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1、2018年法治政府建设情况总结2018年法治政府建设情况总结法治政府建设是带动整个社会法治建设的先锋气力，下面是学习啦我精心整理的2018年法治政府建设情况总结，供大家学习和参阅。2018年法治政府建设情况总结*年民防法治政府建设工作，以深化贯彻落实-的*、*五中、六中全会以及-书记治国理政系列主要谈话精神为指针，以落实市委、市政府的决策和部署，紧紧围绕人民防空改革深化这个核心，根据法治机关建设工作的相关规定，依法全面履行政府职能，进一步加强执法队伍建设、建立健全执法制度、规范行政执法程序，持续提升依法、文明、高效执法能力，不断提升人民防空服务民生的质量，圆满完成年初既定目的。现对本局年度法治
2、工作总结汇报如下：一、全面提高队伍素质，为依法行政工作提供组织和人才保障一是抓好法治工作责任落实。局-组高度重视法治建设工作，根据张家港民防工作实际，把依法行政工作纳入全年的重要工作目的。在局班子调整后及时召开依法行政专题会议，研讨设防政策调整对我市人防工程使用管理的影响。全面落实一岗双责，要求负责人员对本科室、本部门推进依法行政工作负总责，强化一级抓一级，逐级抓落实的层级工作体系。构成依法行政工作整体有人领，详细工作有人做，事后监督有人管，保证依法行政各项工作落到实处。二是不断提高依法行政的能力水平。我局结合局学习计划，采用集中学习与分散学习相结合，统一授课与个人自习相结合，所有公务员均完成
3、5+*学习、执法人员高分通过网上考核、业务骨干参加了全省依法行政培训、全省及苏州执法卷宗评查等活动。通太多渠道多层面学法，进一步强化了领导干部和广大干部职工的依法行政观念，提高了依法行政的意识和能力。三是完善执法机构。根据省民防局县级以上民防部门必须成立专职执法机构通知的要求，在张家港市编办的大力支持下，我局于*年9月挂牌成立了张家港市民防监察大队，履行立案查处违法违规案件的职能，实现了行政处罚零突破。二、完善各项规章制度，不断规范业务工作流程和内部管理我局坚持根据市法治工作要点和上级条线管理要求，围绕准军事化建设，完善各项规章制度。一是完善领导班子民主集中制。根据（领导集体重大事项议事规则）
4、的各项要求，领导班子始终坚持民主集中制，对工程项目建设、大额经费支出、制度的制定和人事干部问题等重大事项提交局办公会集体研究决定。二是完善业务工作流程和内部管理制度。今年结合审批局成立，行政审批权的下放和划转，对现有工作流程和管理制度进行认真细致梳理，通过加强对苗头性、倾向性、瓶颈性问题的研究，结合公务员考核施行细则，先后修订和完善了（审批工作流程）、（行政服务指南）、（绩效考核办法）等，做到用制度管权、管人、管事、管财、管物，努力建成内容科学、程序严密、配套完备、有效管用的制度体系。三是严格落实重大行政决策施行要求，对部分企业违规情况进行了行政处罚，实行决策经过全纪录，决策流程全公开，聘请苏
5、州、吴江等单位的专家领导进行论证，保证了处罚的程序合法、根据充分、裁量适当和风险可控，为今后重大行政处罚的开展积累了经历。三、以普法宣传为抓手，积极推进民防法治建设*年，我局不断创新宣传方式方法，深化开展民防法制宣传教育活动。一是通过民防公众号，广泛开展民防应急安全宣传。重点突出（江苏省物业管理条例）中人防工程使用管理的相关条款宣传，人防车位不可出售、出租不得超过三年的红线得以家喻户晓。二是以5.12防灾减灾宣传活动周为重点，条块结合，联合推进。加强与地震、消防及应急办沟通和配合，构成合力，在多个节点共同推进宣传工作的开展。此外还利用9.18全省警报试鸣、11.9消防日和12.4法制宣传日等特
6、殊时间段，配合街道、学校和社区单位开展各类民防法制宣传。并利用（张家港日报）、张家港电视台等媒体，加强对（中华人民共和国人民防空法）、江苏省施行（中华人民共和国人民防空法）办法、（苏州市人民防空工程建设管理办法）等法律法规的宣传。在苏州以上报刊发表各类信息和调研文章80余篇。三是开展形式多样演练活动，扩大影响。结合民防特点，组织各街道社区、学校开展专场宣传教育活动。举行了民防应急知识进社区、防空减灾进学校、防空减灾进企业、防空减灾进家庭等一系列宣传教育活动。四是加大媒体的投入，强化宣传效果。根据年度工作计划，组织拍摄并播出了四期民防面对面专题节目，针对热门问题进行释疑解惑。同时继续加大民防宣传
7、片下发播放，提高了宣传的力度和深度。四、狠抓依法行政，提升为民服务的水平一是严格依法审批，提升工作质量。根据市政府统一部署，认真开展行政审批项目清理，进一步优化办事流程，以提高审批效率为目的，积极主动为建设单位提供服务。*年1至10月，全市人防工程报建审批项目共9个,易地建设项目55个，完工项目8个，无任何违法行政收费、违规减免现象，无一例被申请复议或提起行政诉讼，人民防空工程项目审批合格率达100%。*年十月参加苏州民防执法卷宗评选中获得第一名。加强人民防空工程建设质量监管。截至10月底，检查人民防空工程建设项目13个，现场75次，对存在违规行为的建设单位依法下达整改通知书9份。二是落实行政
8、审批制度改革，简化办事流程。根据全市统一安排，对民防执法主体进行梳理。结合审批局成立，在编制权责清单的经过中同时对整个权利运行流程进行优化，最大限度的压缩办事时间。三是提高办事效率，服务企业发展。针对政策变化对企业的影响，我局组织相关工作人员加班加点，以有利于企业发展、有利于政策衔接、有利于社会稳定为目的，抢抓时间节点，在12月1日前，一周内突击为5个项目办理了行政许可，得到相关企业的好评。五、以公开为常态，不公开为例外，自觉接受社会监督一是加大信息公开力度。对局领导班子成员调整分工、机构职能介绍、业务工作、规划计划、资金信息、人事信息、工作动态、规章制度、政务动态等方面通过中国张家港进行全方
9、位公布，并及时全面发布有关规范性文件，进一步推进信息的公开透明。将审批和处罚结果及时进行双公示。根据统一的数据标准将双公示信息同步推送到市公共信誉信息管理系统，以方便公民、法人和其他组织查询查看，接受社会监督。二是自觉接受监督，及时改良工作短板。我局始终坚持把接受人大的监督和政协的民主监督作为改良工作的有效方式，积极转变工作作风，提高办事效率，及时解决群众当前反映的一些诉求、呼声、期盼较高的问题，高度重视12345等平台的督办，做到件件有落实，事事有回应。三是主动接受上级部门监督。根据省民防局要求，所有涉及审批和经费使用项目，均按期上传省民防局纪检监督网站，接受上级主管部门的审核和监督，让权利
10、在阳光下运行。对领导干部离任审计发现的问题都依法依规进行了妥善处理。*推进依法行政工作，建设法治政府获得了一定成效，但与全面推进依法行政、建设一流法治机关的目的相比，还存在一些缺乏：主要是普法工作有待进一步完善，由于（江苏省物业管理条例）修订之后，相关配套法规缺少、部门法规间的矛盾，民防依法行政的基础还很薄弱;创新工作思路、方法研究不够，普法的针对性、时效性、实用性有待提高。2018年，民防局将以贯彻十九大精神为核心，以-同志治国理政的思想为指引，紧扣市委、市政府法治建设要求，围绕执法全经过制度的全覆盖，落实权利下放后的监管工作，紧盯（人民防空法）的修订，聚焦人防发展热门问题，夯实公平、公正的
11、民防法治基石。2018年法治政府建设工作总结*年，在县委的正确领导下，在县人大、县政协的监督支持下，县政府紧紧围绕（重庆市法治政府建设施行方案(*2020年)）的目的任务，积极推进政府职能转变，深化民主法制领域改革，提高依法决策水平，规范行政执法行为，强化行政执法监督，全面开展依法行政各项工作，为全县经济社会发展创造了和谐安宁的法治环境。一、依法全面履行政府职能(一)深化行政审批制度改革。一是取消不符合（行政许可法）规定的资质资格准入许可，实行职业资格目录清单管理制度，清单之外不得开展职业资格许可和认定工作。制定了职业资格监督管理工作制度，完善职业资格考试和鉴定制度，明确可鉴定职业工种。目前全
12、县有可鉴定工种38项，取消工种17项。二是清理出林业、卫生计生、水务、商务、发展改革等5个部门共计23项中介服务事项，并公开发布。三是加快推进行政审批标准化建设，进一步减少办事环节，提高行政效能，提升服务质量，对30个部门、单位涉及的行政审批事项名称、施行根据、施行机关、服务对象等进行调整和规范，确定我县（事项目录）共大项287项(大项中有子项72项)、子项243项，共计458项。(二)规范行政权利运行。一是完成县政府部门、乡镇(街道)、市管部门等60个单位的权利清单和责任清单编制工作，并将两单运行流程图在县政府门户网站公示，全面明晰了政府部门权利事项、办理时限及群众办事流程。二是推行权责清单
13、动态调整制度，取消或停止执行收费基金项目、行政事业性收费。在县政府门户网站公布了*年行政事业性收费目录清单，取消*年行政事业性收费项目22项、停征25项、降低1项，政府性基金取消1项、扩大免征范围1项。(三)推进政府职能转变。一是有序开展五证合一，一照一码改革，新办理五证合一，一照一码营业执照4640户，为4672户次纳税人办理社会信誉代码变更登记，实现了存量纳税人工商部门换照与识别号变更保持一致。二是强化生态环境保护，对环境影响评价资料及程序实行网上公开制度，对县内产能落后的污染源项目进行取缔淘汰，对污染物治理水平较差的污染源项目进行整治，建立禁投行业名单和生态红线制度。(四)推进行政执法体
14、制改革。以市政园林管理中心为基础，对城市管理体制进行改革，组建县城市管理局(城市管理综合执法局)，将市政管理、环境管理、交通管理、应急管理和城市规划施行管理等与城市管理密切相关、需要纳入统一管理的一并纳入市政综合管理，把统一管理和分级负责有机结合起来，进一步理顺了城市管理体制，有效促进城市管理工作。二、加强规范性文件管理。加强行政规范性文件合法性审查，确保规范性文件质量。落实规范性文件三统一制度，坚持有件必备、有备必审、有错必纠，做到报备率、及时率、审查率、规范率100%。明确所有提交县政府常务会议的规范性文件，必须先由县政府法制办进行合法性审查。全年收到部门起草规范性文件36件，提出法律修改
15、意见120余条，因不符合规范性文件要求不予印发文件17件。全年向市政府法制办和县人大常委会报备规范性文件19件，报备率达100%。建立规范性文件目录库，实行规范性文件目录和文本动态化、信息化管理。三、完善依法决策机制(一)规范重大行政决策行为。认真落实（秀山自治县人民政府工作规则），严格执行县政府重大决策部署程序，县政府法制办负责人及县政府法律参谋常规列席县政府常务会议、全体会议和有关专题会议。对涉及公众重大利益改革的方案、各类专项整治活动等事项，县政府法制办、县政府法律参谋均提早参与审查把关。将公众介入、专家论证、风险评估、合法性审查、集体讨论决定等作为重大行政决策的必经程序，并建立了决策后
16、评估与责任追查机制，各级各部门依法、科学、民主决策观念逐步构成。全年无重大行政决策过错情况发生。(二)推行政府法律参谋制度。把聘请法律参谋纳入全县行政机关依法行政考核内容，全县政府部门、乡镇(街道)法律参谋聘请率100%。法律参谋为领导在重大行政决策、重大合同、重大信访事件、规范性文件审查等方面提供专业法律服务。(三)严肃追责问责。出台（秀山土家族苗族自治县国家公职人员受-纪政纪处分结果运用规定），对应予追查责任的领导人员和相关责任人员，不因其调离、辞职、退休等职务变动情形而免于追查。四、严格规范公正文明执法(一)认真开展行政处罚檀卷评查。组织28个行政执法单位自评自查行政处罚檀卷1712件，
17、并组建檀卷评查小组，对21个行政执法单位报送的37卷行政处罚檀卷进行评查，案件优秀率达82%。通过檀卷评查，对执法单位在执法主体、执法程序、适用法律法规及自由裁量基准等方面存在的问题进行指导更正，进一步规范行政执法。(二)大力推行双随机一公开制度。全县28个部门建立随机抽查事项清单和检查人员名录库、检查对象名录库，实现双随机一公开监管全覆盖，全年抽查事项326项，开展抽查次数1433次，检查对象10414户。所有抽查结果均通过国家企业信誉信息公示系统(重庆)、检查单位门户网站进行公开。(三)健全行政执法人员管理。对全县行政执法人员实行动态管理，为符合条件的158名执法人员办理（重庆市行政执法证
18、）;收回退休、转岗、没有详细从事执法工作以及其他没有在职在岗等人员的行政执法证件16个，确保行政执法人员的合法性。规范执法辅助人员管理，将全县386名公安辅警人员工资及社保纳入县财政预算管理。五、强化行政权利的制约和监督(一)自觉接受各级监督。自觉接受-内监督、人大法律监督、政协民主监督和司法监督。*年政府序列共办理人大代表建议133件、满意率达99.24%，政协委员提案142件、满意率达97.18%。(二)发挥专门监督作用。加强监察、审计等专门监督，强化重大投资项目等领域的专项审计和执法监察。落实整改责任，坚持问题导向，对审计出来的问题，紧盯不放，各单位主要负责人是第一责任人，亲身抓、详细办
19、，对于不按规定时间和要求整改的，依法进行追查。畅通监督渠道，开通手机短信举报平台，开拓县内媒体举报窗口，27个乡镇(街道)统一制作信访举报公开栏，确保监督检查全覆盖。(三)全面推进政务公开。充分发挥政府网站政务公开平台作用，严格落实公开为常态、不公开为例外规定，坚持正面导向、问题导向和群众需求导向，紧紧围绕县委、县政府中心工作，主动、及时、全面、准确地发布权威政府信息。*年县政府门户网站累计主动公开各类政府信息2316条，保障了社会公众对政府工作的知情权和监督权。及时回应舆情和热门问题，建立健全政务舆情采集、研判和回应机制，切实提高政务舆情监测、研判和处置能力。及时回复群众来信，全年共收到县长
20、信箱信件405件，按期回复率达100%。六、有效化解社会矛盾(一)推进行政复议规范化建设。强化政府层级监督，完善行政复议案件的受理登记、权利告知、统计报备、檀卷评审等相关制度，对于重大复杂、群众关注的案件由承办人员提请集体讨论。对行政机关行使自由裁量权作出的详细行政行为和对民事争议裁决不服申请行政复议的案件，组织当事人进行调解，达成和解协议，有效化解行政争议。全年共收到行政复议申请10件，3件视为未申请(逾期未补正);依法受理7件，已审结7件，其中维持5件、撤销2件，没有复议后起诉及败诉案件，做到了案结事了。(二)积极做好行政应诉工作。制定完善（秀山土家族苗族自治县行政机关行政应诉暂行规定）,
21、面对诉讼案件大幅增加的新情况，县政府高度重视，在积极做好应诉工作的同时，大力推动行政机关负责人出庭应诉制度，认真执行法院生效裁判，强化司法监督作用，促进行政执法部门不断规范执法行为，提高执法水平。全年县政府作为被告的一审行政诉讼案件45件，其中审结40件，未审结5件，胜诉率达97.5%。全年收到司法建议1件，已在规定期限内做出回复处理。(三)健全依法化解纠纷机制。一是积极在重点领域及平台公司推广仲裁法律制度，规范合同文本，签订约定仲裁合同文本100余份，涉及金额20亿元以上。二是加大普法力度，强化法治宣传。推行谁执法谁普法责任制，发挥普法宣传联动机制，依托法治宣传月、国家安全日、禁毒宣传月、宪
22、法宣传日等重要节点开展普法宣传活动;建立公共法律服务中心，开展各项免费法律服务咨询工作，引导群众通过法律手段理性维护合法权益。三是认真开展人民调解工作。推进矛盾纠纷排查化解，坚持县、街道(乡镇)、村(社区)、组四级矛盾纠纷联动排查制度，进一步完善矛盾纠纷调处机制，着力将矛盾纠纷化解在基层。全年共排查矛盾纠纷429件，化解381件，化解率88.8%七、全面提高政府工作人员法治思维和依法行政能力一是树立重视法治素养和法治能力的用人导向，在行政监察、公安、司法等行政机关领导班子的选配上，注重把学法、懂法、守法的干部选拔到班子中去，注重考察干部的廉洁自律、遵纪守法情况。二是强化对-政领导干部的监督制约
23、，针对1+3专项整治发现问题，约谈25个单位主要负责人和12个单位财务负责人，梳理问题线索12条，立案3件4人，诫勉谈话10人。查处违背中央八项规定精神问题16起28人，给予纪律处分12人。三是积极开展学法教育活动，组织全县机关企事业单位和乡镇(街道)6300余人参加*年度全市法治理论知识学习考试，完成92名新提任领导干部法治理论知识考试。组织300余名领导干部参加法院庭审旁听，加强领导干部法治思维。八、完善依法行政保障机制一是建立-对法治政府建设的领导机制。及时调整法治政府建设领导小组，充分发挥法治政府建设工作领导小组职能职责，县政府各部门、各乡镇(街道)相应成立了法治政府建设领导机构，全县
24、上下构成-政主要负责人为第一责任人，一级抓一级、逐级抓落实的良好工作局面。二是加强政府法治干部的培养。将依法行政专题纳入干部教育年度计划，全年共培训200人次;先后选拔5名优秀法治干部参加市级调训，选派2名法治干部赴发达地区挂职。九、存在的问题及下一步打算*年，我县推进法治政府建设获得了一些成绩和进步，但与全面依法治县的目的相比还有差距。一是推进依法行政，建设法治政府发展不平衡，重点执法部门相对其他执法部门推进力度大。二是部分领导干部运用法治思维和法治方式解决矛盾问题的能力和水平需要进一步提高。三是法制工作机构设置与所承当的职能还不相适应;行政执法队伍业务能力和素质还需要进一步提高。下一步，我
25、县将以深化贯彻落实-的十九大精神为契机，切实把依法治县摆在愈加突出的位置抓实抓细。一是以（重庆市法治政府建设施行方案(*2020年)）为统领，扎实推进我县法治政府建设工作。二是加强规范性文件备案管理，严格根据（重庆市行政规范性文件管理办法）的规定，从文件的起草、意见征集、合法性审查、集体讨论、印发备案等环节加强对全县规范性文件的监管。三是制定政府法律参谋的管理及考核机制，让法律参谋在重大行政决策的出台、法律文书的签订、规范性文件的起草制定等经过中提早参与，有效降低行政决策风险和节约成本，推进法治政府建设和促进依法行政。四是高度重视行政复议、行政诉讼工作，加强行政复议机构和队伍建设，全面落实行政
26、机关负责人出庭应诉制度。五是加大重点领域行政执法力度，强化行政执法行为监督检查，多途径、分层次对全县行政执法人员进行常态化业务培训，稳步规范执法行为。法治政府建设情况总结根据中央、省、市政法工作部署要求，将法治建设工作纳入全县考核，深化推进社会治理法治化各项措施。我们围绕平安建设、法治建设、社会治理等重点工作确定了重点项目，根据推进机制，强化典型带动，严格责任落实，基层基础工作得到不断加强，各项工作有序推进。现将今年来我县法治城市建设工作情况报告如下：*年，县住建局在县委、县政府的坚强领导下，坚持以法治教育为先导，以制度建设为保障，以规范执法为抓手，秉承用心谋事、见事管事、干净干事、干事成事的
27、工作理念，立足本职，科学谋划，勇于创新，善做善成，不断推动法治住建建设再上新台阶。通过不断的艰苦努力，我局先后获评多项优秀集体和优秀单位。一、*年法治政府建设工作情况(一)加强领导，科学谋划，法治建设基础不断夯实1.加强组织领导。构建了法治建设工作一把手总负责、分管领导亲身抓、法制机构负责人详细落实的工作机制，明确局办公室负责政策法规日常工作。同时，在局系统明确了局办公室总牵头，各站、办支持配合的法治工作网络构架，为我局法治工作开展提供了组织保障。2.完善机构人员。今年5月，结合我局科室、人员调整情况，将局政策法规归口到局办公室管理，并本着专业人做专业事的原则，明确了一名精通涉及建筑行业法规的
28、专业人员专职负责我局法治工作，保障了我局法治工作有序开展。3.抓谋篇布局。为深化推进法治住建建设，努力营造有法必依、执法必严、违法必究的法治环境，不断提高依法行政水平，年初我们制定了（县住建局*年政策法规工作要点），从加强法治教育、夯实法治建设基础、加强执法监督等方面，明确了各项详细工作目的任务，并逐项推进，狠抓落实。(二)措施到位，气氛浓厚，法治宣传教育深化开展1.领导干部学法到位。将加强法治教育列入年度工作要点，制定了（关于在全县住建系统开展法治宣传教育的规划），明确将领导干部学法守法用法作为法治宣传教育的重点，建立了领导干部学法制度，由局领导带头，在法制培训班等有关会议上开展学法沟通，*
29、年单位领导班子会议集中学法均在2次以上，局机关13名干部人均学法时间到达80余学时，参加有纸化学法用法考试通过率到达100%，平均分89分。2.干部职工学法到位。严格落实机关干部学法机制，充分利用国家工作人员学法用法及考试平台等媒介，开展法治学习活动，各站、办基层领导干部实现了学法全覆盖，人均学法时间达80学时以上，参加有纸化学法用法考试的通过率到达100%，平均分86分。今年4月和5月，组织局机关及各站、办基层领导和相关执法人员法制专题学习，深化学习法治政府建设及（建筑法）、（规划法）等，突出学习实效。3.执法人员学法到位。将学法情况作为办理执法证的重要根据，要求局系统所有执法人员必须参加法
30、制学习培训，学习不到位的不予申办行政执法证。今年4月至5月，集中学习建筑领域相关法律法规，规范行政执法主体、规范行政执法人员、规范法律适用行为、规范执法流程、规范执法程序、规范自由裁量权行使、规范行政执法文书、规范申请执行行为、规范法制审核行为、规范行政执法信息公开制度、规范行政执法檀卷等方面问题，对加强行政执法规范化建设进行了系统学习，县直住建系统全体执法人员及全部干部职工近60余人参加了培训、学习、考试。(三)机制完善，程序规范，行政执法监督不断加强1.从严规范行政执法人员。对县直住建系统行政执法单位、人员资格进行了一次全面梳理，不具备执法条件的单位、人员一律不予申办执法证，并组织行政执法
31、人员参加统一资格考试，未参加考试或考试不合格的，一律不得换发或新办行政执法证，不得从事行政执法活动。经梳理，局系统共11个二级单位(含规划局、地震局及各站、办)具备行政执法资格，我局与其逐一签订了行政执法委托书，确保规范、合法;对局系统行政执法人员进行全面梳理，根据人岗对应的原则，为54名行政执法人员申办了执法证，其余不具备条件人员一律不予申办。我局申办行政执法证的54人已全部通过行政执法资格考试并领取了新执法证，考试通过率达100%。2.从严规范行政执法程序。一是制定了（市住建委行政执法管理若干规定），对我委行政执法职责划分以及行政执法案件的立案、调查、决定、处罚等详细程序均进行了明确规定，
32、要求委直各执法单位、科室必须按程序规范执行到位，且做好痕迹记录。二是实行行政执法三级审核机制，行政执法决定须经执法单位负责人、委政策法规科、委分管领导审核通过后，方可执行。三是严格落实行政执法集体讨论制度，对拟处罚额度在1万元(含1万元)以上的行政执法案件，须组织召开由委执法分管领导、委业务分管领导、案件承办单位(科室)相关负责人、委监察室负责人、委政策法规科负责人参加的执法专题会议，集体讨论审议，并做好会议记录，确保执法公平、公正。案情十分重大或在本地区有较大影响的行政执法案件，集体讨论审议还需邀请委主要负责人参加。今年以来已开展行政执法集中讨论7次，下达行政执法文书32份，其中，行政处罚决定书16份。四是积极探索实行双随机、一公开执法机制，在前期调查摸底的基础上，制定了市住建委随机抽查事项清单，明确了17个随机抽查事项的检查频率、检查方式、检查对象等，并结合抽查事项拟定了检查对象名录库，待市审改办审核通过后将全面推行。3.从严规范执法信息公开。制定了（县住建局关于加强监管执法信息公开工作的施行方案），积极向上申报了执法信息公开三项制度试点单位，严格落实行政执法公示制度，对已下发的行政处罚决定书自作出之日起15日内在住建局政务网站上公开，充分发挥行政执法威慑作用。*年我局下达的16份行政处罚决定书均已在住建局政务网站公开。2018年法治政府建设情况总结