各大公司参考工资待遇.doc

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1、【精品文档】如有侵权，请联系网站删除，仅供学习与交流各大公司参考工资待遇.精品文档.港铁：应届起薪 工程类16700 管理培训生20000 单位港币 深圳恩普：生产销售医疗器械的 地点南山区.外贸类职务 实习期底薪2900,转正后3500,外加提成,有五险,提供一年员工宿舍,房租自己要交150/m .国核上海设计院 工资5k，每月奖金2k，本科喜达屋： 小本 5K+空气化工： 上海 6500 本科深圳南瑞： 本科大概8-10万 常年在外。 -11年数据明基： 硕士 3800 信息系统工程师 本科2.5K左右 -11年数据蓝韵6k,试用3到6个月，奖金也有1到3个月的工资，工作环境一般（医疗器械

2、）；华夏银行: 5K左右 华孚色纺：销售 试用期五个月 3000+700房补，转正4500（深圳福田区）康佳试用期6个月，销售类：年薪3W 实习一般3000 本科生转正工资RMB4000元，硕士生转正工资RMB5500元以上；另外有年底双薪、年终分红（年终奖）。博士生面议。 联想： 本科一般3-4K 研究生5K左右 深圳移动：转正后加上绩效工资和奖金大概8000（税前 研究生）包住宿，每月400餐补，300交通补，移动网内打电话免费。一年大概8000-10000过节费半年年终都有奖金-11年数据惠州移动：去年开始只招硕士，今年开始只招211院校的硕士。硕士进去转正后是5岗，转正前收入三千多一点

3、，转正后四千块左右，现在经理级别（中层干部）都是30岁左右，所以新员工升迁机会非常小。公积金是工资额度的12%（以前是20%的，今年开始降到12%）-10年数据广东一般三线城市电信待遇（10年数据）：实习期前3个月2000（到手）+460（公积金）+200（生活补贴）+住宿免费（吃的自己给），后三个月3000（到手）+。转正之后估计是每月2500（你能力强的话就不止这么多）+1000左右的公积金。南航： 一说本科到手2500-3500左右，某些职位要高点英飞拓6k，号称16个月工资，2个月试用期，工作环境较差（安防）。生益科技（东莞）：本科转正后3800 包住两人间+餐补 -11年数据广州周立

4、功单片机： 销售工程师，3000*14 貌似包吃住广汽本田 日语翻译待遇 税前两千八 税后两千四 加福利补贴近3K伊顿山特 本科生研发 4K+ 广东北电待遇：硕士7K,本科5.5K。一年13个月工资www京信通信: 实习5000 转正55006500 15个月工资 第二年开始每个月有奖金 大概1000多吧 但不是每个月都发 是每季度一发 也就是所谓的季度奖 工作是5天 7.5小时 但好像都要加班 嵌入式软件开发（硕士）第一年估计10万左右，第二年有13万-11年数据蓝月亮: 媒介策划 转正3.8K 14个月工资 管住 有餐补 大部分岗位3K+ -11年数据嘉吉商务/生产培训生: 3200 貌似

5、不包吃住 -11年数据海天酱油: 2800 年薪约4-5W -11年数据益海嘉里（销售）: 2700左右 -11年数据世联地产：本硕博一样，2500-5500，转正后有差别。 -11年数据深圳富士康: 本科生基本工资大概2千多，包吃包住，加班工资可能会有2千左右，年终奖可能会有几个月的工资. 一说硕士4500包吃住。顺丰IT：试用期3.5K、转正+0-20%、16个月工资 -11年数据金蝶IT类：4000+ *13深圳神舟 待遇 3-4w 广州赛意 深圳分部 数据分析职位 转正后待遇4500-5500。西艾软件，基本工资3300。每年调薪一次（10%-30%）。-11年数据广州视源(CVT)薪

6、资福利：薪资收入=基本薪资+绩效薪资+工龄津贴+年底双薪预期2011届应届生定岗后薪资状况表（招聘人数百分比）基本薪资（RMB） 年薪(RMB) 研发类（比例） 营销类（比例） 管理类（比例） 艺术类（比例）4,500 8W 20% 50% 60% 60% 6,000 10W 40% 25% 25% 25% 7,000 12W 20% 10% 10% 10% 8,000 14W 10% 10% 5% 5% 10,000 16W 10% 5% - -敏捷地产: 敏捷地产的3000+(貌似是实习工资),包吃住 -11年数据中国电器科学研究院： 工作一两年后工资才3000左右（但住房公积金有1000

7、左右）广州地铁; 实习期8成工资 转正后3500+ 到手大约2800 扣6-700年底绩效奖金 所以年底的奖金显得较多 稳定后每个月大概税前5000+ 住房公积金的比例一般，跟普通公司一样 一年税前约6-7W （包括所有）（转述自一位技术类岗位朋友）深圳地铁： 4500/m美的应届生待遇： 在第一年大约能拿大约35000(本科)3、4、5、7、9都是1.5倍工资6.12月是双薪，总计一年大约发16个月的工资。不过交保险极低，按800元的最低工资标准交，没有公积金及其他福利，不包吃住(第一年每月有100元的住房补贴)，住房花费180的样子 美的销售：2500基本工资+2000补贴+提成格力： 本

8、科实习3000+ 转正5000+ 一年后转正（注意此数据是全部加起来（包括公司缴纳的那部分五金一险和补贴）除以十二的结果）即转正后一年Package 6W左右-11年数据TCL华星光电 深圳 税前5K 包住 -11年数据3G门户： 11年行情：.net 3520，java 3800软通动力 待遇是5.5K左右，有五险一金 -11年数据万科物业 实习期3800 转正后未知恒大地产： 5K+ -11年数据碧桂园：广东二三线城市的行政管理岗，3500，税前 1600到1800 底薪 销售培训生方圆地产 年薪4.5W，广州，不包住江河待遇 ： 2300包食宿.广州. -11年行情雅居乐 土木类 年薪5

9、.5W6.5W，包食宿。松下电工-产品设计待遇：2500（税前）左右，不包住，有400住房保贴，中午吃一餐。上海日立电器： 本科2900硕士3800 另一日立合资企业（不知做什么的）试用期三个月，税前1800，412个月2500，一年后转正，大概3.5K美国通用磨坊 上海 管理培训生 月薪5000惠而浦： 研发 本科4.5K，研究所5.5K-11年宣讲会所说惠而浦销售： 培训10-15个月，基本工资3800元，奖金按当时基数确定。海信：实习期2800一个月，转正后2800-3500，五险一金，有宿舍，一餐3块。-11年数据TCL通讯： 硕士，67007200，给交双倍公积金，不提供住宿 TCL

10、销售： 实习2000+3000（每天100）=5000，转正1400+提成，销售类优衣库： 44004500RMB，另外有1K左右的住房补贴（异地才有）-11年数据新世界地产电气类职位： 3K+奖金（相信大多地产类此职位不会相差太多）-11年行情武汉神龙： 本科非211的第一年3.7w 211的大概是4.nw 硕士多不到一万 -11年数据云浮粤电：ABC厂待遇基本一样，实习期2500左右包住包工作餐。转正大概有个3-4K。火电工程总公司：有一认识的人在调试所,经常出差(省内，省外，越南，非洲.）工作半年以上.工资4000/ 月以上.本科： 实习有2000以上广东工业大学,新转正有3000以上西

11、门子欧司朗： 3.5k左右佛山水业 待遇 包吃住 每月3600。欧普照明：宣讲会是讲本科5k，研究生6k 估计是加了所有福利进去的新会ABB： 据说很低（一说2000多），地方较偏僻。可以肯定的是ABB是根据不同城市的区域和消费水平来定工资的。中山ABB：转正后大概3.5K 福利齐全 另有过节费 +约3月年终奖 -11年行情深圳中集（新会）：包吃住。营销部门每个月本科转正每月到你的工资卡4500+，年末营销部门奖金保守估计2W+ 无住房公积金 其他部门本科转正到手3000+，年末奖金少点 -11年数据日立电梯 深圳销售公司 2500+提成+包住。IBM ISSC （深圳IBM供应链） 本科 4

12、.5K 深圳龙控：六天班 工资税后5K 提供住宿。中行： 深圳中支的话，博士20W一年；硕士810w 广分博士要低一些（博士太多了），硕士比深中支略高 福利都还不错广州三星通讯研究院手机软开待遇：本科年收入是12*5K + 6K的奖金。且要试用半年，试用期工资打八折。 广州本土的会计师事务所工资待遇: 一两千而且要是大所才有2000以上广发待遇: 广发，在客服，催收岗之类的最低年薪是5.3W，过节费，福利费（OFFER里写明，最低不少于8K）另算。有购五险一金和社保。另外还有绩效奖金。深圳同方: 实习期和试用期工资是1200元，转正后依据具体岗位而定，做的好的能达到45K，做不好的就1500左

13、右。不包吃住.广东巨轮: 基本公资大概2200苏宁 详细待遇 上海 2450+500+250 基本工资+房帖+餐贴 南京1900+400+200 默沙东 试用期 3K+1.9K补助广州立白： 本科1.5-2.5k百事可乐-销售培训生： 江苏淮安 待遇2500 外加一些话费补贴、交通补贴，自己有车的有燃油补贴，自己解决住宿 重庆：基本工资1.8K -10年曼秀雷顿 采购 转正2500 中山 包吃住。吉之岛: 本科 2300 一年后可晋升副主管 2600 吐血、三一重工 土木类职位 江苏苏州工作 3K包食宿广日物流 实习.补贴900，毕业后试用期2000，转正后2500 不包住 有工作餐 -11年

14、行情温氏 技术员 本科生 23002500 -11年数据智光电气： 本科转正2500，五险一金齐全。前半年包住，后半年不包住，但有500的住房补贴。-11年行情深圳中南创发集团 有五险一金，包住不包吃（公司食堂） 实习工资2800 转正后加点。东芝白云自动化：试用期2800，不包吃住。福利：五险一金+午餐补贴+通信补贴+交通补贴，上五天班/八小时，加班工资另算。半年试用，转正工资大概3000。平安证券 重本 底薪1500/月 光大证券 重本 底薪1200/月 卡夫 上海 4500 厦门建发 待遇 见习3000，提供住 大冶摩托： 地点江门，外贸部，底薪3100+提成 ，包吃住，有五险没有一金

15、-11年行情飞利浦 广州 实习是60/day 全职大概4K+广州交行 税前4000 本科 东莞邮政局 硕士 见习两月 2.5K-3K， 转正后福利加起来4W-5W.东风日产 详细待遇 技术中心(搞汽车研发的),第一年6W左右，有奖金，第二年7W，第三年8W，第四年11W，有宿舍，地点在花都药明康德（制药）： 本科：3200以上 硕士：5400以上 博士：12000以上（均为税前）-08年数据美日国际待遇: 包住，试用期1600，转正大约1900，要轮岗一年总体很一般 顺丰（深圳）： 年薪大概4-5w 不同职位还有差别 -11年德邦物流 实习期一天50块，什么都不包，4个月的实习期，2个月试用期

16、，1900，转正2300+奖金，从基层做起，一天上9个半钟，义务加班。研究生试用期3200，转正4000、重点本科试用期2100.转正2300.。一般本科1900，转正2100。四海家具：试用期2100保底，五险一金，包食宿。转正后看各部门效益怡宝 实习3000，转正之后加绩效会多点，估计3.5K吧珠江啤酒销售 底薪大概2.5K 绩效怎么算不详威富集团 （通迅技术行业-职位信息中心专员）2500 包吃住恒兴集团 1800/m海大 品管员 2200/m汇丰软件: 5K+ (近年扩招严重,进去还是很容易的,不要求CET-6，最好会粤语)西子奥蒂斯电梯: 转正大概3K+ 广东通威 销售类 10W（平

17、均） -11年腾讯 研发类 本科一般10W左右 硕士13W左右 牛的完全可以自己谈薪水腾讯行政秘书 本科 6.5W 硕士 8W+。深圳市场营销岗，7.5W箭牌 4400*15（有一说5400x13，都差不多）约7W康拓普待遇：税前5K天语 基本工资2500-3500，奖金月算900，即3400到4400，奖金半年一次，公司有食堂 -11年广联达 基本工资5000，饭补400，没奖金，其他福利没有，工资有30%是绩效，但是基本能拿4500 -11年方正 5000-7000 * 13 每年有探亲费。神州数码-开发工程师*待遇： 税前5Kw亚信联创 移动事业部 软开 （5K-7K）*16.5+户口

18、加班和出差较多 -11年中石油-瑞飞 硕士开发，工资约5k+奖金，户口211院校硕士基本能解决 福利和中石油一样计算机软件类补充（红蓝黄07年）广东以外企业居多：Microsoft: 18W+IBM: CDL=(7500+800)*12 + 7500*2.5,CRL=(7500+800+900)*12 + 7500*2.5Morgan IT：25W左右趋势科技： 10W+农行总行软开：650016个月+150012招行软开： 10W左右中行软开： 10W左右瞬联: 12W左右，没户口硬件：威盛： 研究生8k左右，提供住宿网易： 11W+，其搜索部门有道大概15W+盛大： 研究生7K，本科生4K

19、完美时空：16W+sohu: 研究生10W左右雅虎中国： 7K+EMC：所有（奖金+福利）都加起来15.5wMaersk: 本 基本工资5.5K/M,税前3院33所 第一年5W，第二年7W (avivi)民航数据通信 4500 硕士 (avivi)通用电气中国医疗集团 研发，6500-7000/m,不包括福利西门子核磁共振 6000/m)(包括餐补，房补)东芝（中国）研发中心 5900/m，房补，车补，另外有2000左右。医疗免费。飞利浦东软医疗集团 4500/m，每年18个月工资。陶氏化学 IT Center 7100/m,外加800房补，餐补，分红。建行总行 硕士，4000+3000/m东

20、大金智 第一年6万，第二年8万，第三年10万TCL 1800-3000 集团内部不同公司薪水不同康佳 2500/m步步高 2500/m不过据说家电行业的隐形收入很高，而且拿的是提成，不是奖金。西门子家电 4500/M 研发 销售：2K左右+提成ABB 销售底薪4500+奖金（比底薪稍低）GE 销售4K左右+奖金大连松下 研发 硕士，月薪4.5K，每月交通补助等0.15K，自己缴纳15%的住房公积金，公司交纳25%，不提供住房，年终奖金=3个月工资，签3年，违约金5k北京微软研究院 研发 硕士 年薪16W。北京金山/大连金山 研发 硕士，月薪3K-4K杭州NEC 研发 硕士 月薪5K-6K 沈阳

21、东软/大连东软 研发 硕士 月薪4K左右 一次签3年，个人住房公积金缴纳比例为工资10%，公司10%江西宜春学院 教研 硕士 安家费4-5W，一次签5年，年薪3-4W.北京凌阳科技 研发 硕士 月薪5.3K公司和个人各交纳10%住房公积金，一年一调薪 违约金3W大连OKI（日冲） 研发 硕士 月薪4.5K，过英语六级加0.3K，过日语三级加0.5K，自己缴纳15%的住房公积金，公司交纳25%，不提供住房洛阳一航光电所（613所）见习期间硕士年薪不低于6W，转正后享受科研岗位津贴泰鼎 硕 800013，年终奖2个月薪水左右北京瞬联 硕 9000至1000012，第一年有10000元安家费上海展讯

22、 硕 6500至7000，发14-16个月，有期权NVidia 测试800015，研发1000015，有期权。 (另一说900013，有期权)Trilogy 16万左右上海威盛 750013，不再提供宿舍杭州威盛 600013UT斯达康 6500/月，福利不错开心网：小本，研发职位-8K有道： 待遇详情 22w百度： 研发8-23w不等 前端开发16w启明星辰 7k+户口 linux c开发 -11年人民搜索 16w年薪 -11年新邮通： 7500 福利基本没有 年终奖基本没有 深圳茂业商厦 培养期一年 工资2300深圳宇龙通信： HR承诺是年薪102800（估计是package）中国平安保险

23、：待遇5.8K 加一些补助和补贴。年薪8W左右（硕士）。云南电力：3000。深圳招商融博（10W左右）上海sim（晨讯科技）工资5K，加上补贴年薪估计是7。2w到8W之间上海先锋：硕士工资给7K，具体福利不详。应用材料(AM):工资貌似5K*16 听说出差费用很高，可以拿到2w/月了，面试官说他们基本上50%的时间在国外，可见出差的比例很大。飞索半导体（Spansion） 7K*13中科院光电研究院：工资5K，解决北京户口。中科大洋：听说是工资7K，而且解决北京户口。北京灵图，工资6k左右。阿里巴巴： 技术类1w起 非技术类5k阿朗： 11w+创新工厂 软件开发（北京） 8.5k*13上海支付

24、宝 8000*14 杭州诺西： 7000+ LTE基站研发海尔： 硕士 研发 转正后5000 8万/year 网易编辑： 转正后加上所有补助后 5000+华讯网络 顾问工程师 （7000+750）*15 大唐联城 终端产品工程师5000*15 淘宝 系统运维工程师，待遇8k*15 北京移动 7.2w+奖金 税前，硕士 瑞斯康达 光纤通信月薪7000左右 广州环球市场集团（不知什么时候的数据）商展专员 4000 国际买家推广 3500 环球市场国际营销顾问 3500 客服员 3500广东一线城市电信待遇：深圳电信转正前 应届本科和硕士，转正前每月到手3k+，公积金个人+公司=1600，房补320

25、，通信补贴100.转正后 工作半年转正，转正后本科硕士统一都是定九岗，工资水平也就完全一样没有差距，根据我离职前近半年的工资收入水平来看（我今年7月辞职），每月到手2.5k-3k的样子，另外，公积金：个人+公司=2000，房补320，通信补贴100，交通补贴259，其中公积金和房补每个季度提取一次(是现金提取，无需任何手续，没错)。单位提供员工宿舍，但是个人大概每月也要交300左右的房租。没有季度奖，有半年奖和年终奖，半年奖2k，一般7、8月份发；年终奖年底发，这个发多少和单位部门有关，我在的分公司08年9岗2.5w，09年1.2w，10年估计也好不到哪里去，电信的员工最近几年收入是呈逐年下降

26、趋势，10年会发多少请大家预测好了。关于个人发展空间广东电信内部划分10个岗位级别，省公司总经理是1岗，最低岗是10岗。电信是典型的国企作风，个人晋升很大程度靠关系，当然也不排除个人能力出众而升岗的情况，很多人工作两年还是原地踏步。最近几年进来的新人，以深圳电信为例，2年内几乎没有升岗的，3年4年也难说，即使往上升至8岗（主办级别），再想往上升至7岗（主管级别）几乎特别特别的难！特别特别的希望渺茫！8岗年收入比9岗大概多1-2万吧。这就是在电信的发展空间，每年都有一大批年轻人（包括本人）从电信辞职，就是因为当前工资很低，未来发展空间又极其有限选择另谋出路。顺便818深圳的房价，关内二手房都是1

27、.2w起步吧，想想电信收入和深圳的房价，要想留在这个城市，好难。关于广州电信收入水平和深圳差不多，貌似公积金比深圳多些，但是公积金如果不买房子的话，是提不了现金的，9岗每月公积金个人+公司=近3k其他几乎都一样了 -转自一位网友广州农行第一年小本：3000，小硕：3300，税前，包括了绩效奖金，还没扣除四险一金，住房公积金的比例是20%，能拿到手的大概是2500左右，因为第一年见习期，实行的是定额制，但没提及年终奖金、购物券这类，07年进去的都没解决住宿，以前是解决住宿的，见习期满后是基本工资+绩效奖金+年终奖金+各种过节费。以下是两位朋友的情况：一个在东莞，一个在茂名县级市某支行，前者说每年

28、算起来7w多，他个人认为工资不高，但住房公积金还算可观；后者说每年发14个月工资，年终奖金1w，还有其他七七八八的，算起来6w多，在他所呆的城市里也很耐花了。-转自一位网友南网-广东电网：前言 电网从来都是高收入，以前如此，现在也是如此。当然这是对于当地水平而言，不要拿落后地区的收入跟沿海的比，不具可比性。南网实行爬岗制度，第一年没有绩效奖金，随后每年按25%、50%、递增，第四年后拿到全额的绩效奖金和年终奖等。即是说新近员工4年后才能拿到全额收入。一般情况，非珠三角地区市局工资大概2K+，当然县局更少，珠三角地区的多点，基本工资而言。但是奖金这块会差别很大。每月一般还有绩效奖，有季度奖，年终

29、奖。老员工还有年终的分红。中秋 国庆 元旦 端午 等节日有过节费或发购物券，少则1-2K，多则5K。公积金很高，一般有点资历的老员工的公积金都可以直接用来抵付住房的房贷。就是说你只要存够首付的钱，之后可以不用考虑还贷的事，有公积金撑着、5年后非珠三角地区的市局一般平均下来大概每月6-8K（包奖金和其它福利在内）县局大概只有一半，以后可能会缩小差距。（不排除某些局会发黑钱、）珠三角地区：每个城市也有差异，8-12万常见，高的可以去到15W+ 甚至20W+ ，要是升了职，待遇就更好了。 电网是典型低工资，高福利的企业，更是高收入行业，不过本身这行业会有点闷，除了继保班会有点技术含量，其余都是不怎么需要学历的都可以做的，只要培训过、所以也养着很多闲人，所以在局里要会混。-摘自一位网友国家电网-浙江电网：浙北像杭州，宁波，嘉兴，绍兴那些地方的县局不能入股了。年收入到手（工资+奖金）大概8到10万。但得在至少干3年后才有这数。刚开始少点。国网没有爬岗制。