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1、【精品文档】如有侵权，请联系网站删除，仅供学习与交流中国科学院大学管理学院EDP+MBA课程招生简章- 人力资源管理.精品文档.中国科学院大学管理学院EDP+MBA课程招生简章人力资源管理专业“所谓企业管理，最终就是人事管理，人事管理，就是管理的代名词。”管理学大师 彼得德鲁克【院校简介】中国科学院大学（中国科学院研究生院）直属于中国科学院，是经国务院批准创办的第一所研究生院，专门从事博士、硕士研究生教育的新型现代化研究，它由北京的3个教学园区、京外的5个教育基地、分布全国的100余个研究生培养单位组成。管理学院是中国科学院大学2001年更名后成立的第一个学院，并聘请著名经济学家成思危先生出任
2、第一任院长至今。几年来，管理学院不断探索前行道路，在理论和实践上密切把握中国经济发展的脉搏，在教学和科研上结合自身特色拓展研究领域，向着成为“有国际影响的、国内一流的研究型管理学院”的目标不断努力。【推荐课程】 人力资源管理与开发方向 人力资源规划方向 薪酬福利设计与绩效管理方向【EDP+MBA课程优势】课程对接：报名EDP课程学员，符合条件者可申请工商管理硕士学位； 雄厚师资：以著名管理学家、“中国风险投资之父”成思危院长为核心，由中国工程院院士刘源张教授为学科带头人的教学队伍，汇聚MBA届最强师资阵容；实地考察：通过组织学员观摩实体企业的具体运作，了解行业发展和管理模式，提升高端交流能力、
3、拓展国际视野；国际合作：与多家国际知名商学院建立了多种形式的合作交流。通过多层次的交流渠道，多元化的交流方式汲取世界先进的管理理念和知识。【培养方向】企业的竞争，最终都可归结为“人才”的竞争！人力资源的不断提升是使成功企业进一步走向成熟的基础，也是锻造企业持久竞争优势的条件。本课程培养具备较强组织、协调、考核、测评、开发与管理的人力资源管理能力，能在企事业单位从事现代人力资源管理的“复合型、专业性、应用型”的高级人才。【课程设置】EDP管理智慧综合培养国学经典中的管理之道、整合文化冲突、帝王将相的管理之术、“商场如战场”的管理之策、领导魅力与艺术、宏观经济形势解读团队管理型提升塑造企业文化及核
4、心价值观、公司治理与现代企业制度设计、创建学习型组织与五项修炼、企业战略定位与分析、用经济学方法分析企业管理问题管理技能提升员工培训与职业生涯规划、企业文化塑造与组织竞争力、薪酬管理与激励机制、人力资源规划、学习型组织创建、培训体系建设与培训成果转化讲座/沙龙法律法规分析与企业经营风险防范、孙子兵法与商战、模拟沙盘实战演练MBAMBA课程根据中国科学院大学管理学院教学计划安排。备注：根据每年教学计划、国家政策导向及最新热点话题，课程将会有所调整。【证书授予】依据管理相关规定，EDP课程学习结束时正式颁发中国科学院大学管理学院“中国科学院大学EDP培训课程”结业证书； MBA课程学习期满后，颁发
5、中国科学院大学管理学院毕业证书，可申请工商管理硕士学位证书。【报读流程】报读条件：1. 战略制定的主要领导者和决策者；2. 高层管理人员；3. 业务骨干，高层管理后备人才；4. 部门主管或项目负责人；5. 想在专业能力上有所提升的行业专业人员。（建议企业组织中层团队集体参加，以便使培训目标与企业战略目标一致，保证信息的有效传达与对称，在提升个人管理能力的同时，提升团队能力。） 附：专科以上学历人员均可对接MBA 。010-82680800报名材料：1、报名申请表（填写完整）1份；2、身份证复印件1份；3、学历证书复印件1份；4、二寸蓝底彩色证件照片4张。资格确认：依据学费缴纳凭单，确定学员入学资格，纳入档案。 上课时间： EDP课程学制一年半，每两月集中上课一次，每次34天；MBA课程学制三年授课地点：中国科学院大学管理学院学习费用：学费：35000元 报名费：2000元（含：课间茶点、讲义资料费等）【联系方式】联 系 人： 冀老师邮 编：100190办公地址：北京市海淀区中关村东路80号中国科学院大学中关村教学园区7号楼管理学院1层111室 E-mail：edpgucas-