生态文明建设心得体会(共6页).doc

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1、精选优质文档-倾情为你奉上 生态文明建设心得体会 在生态经济区建设中,我们将担当应有责任,争取更大作为。在保护“一湖清水”上积极作为,重点从四个方面下功夫:一是园区养生态。对高污染的项目定下“坚决不搞”的铁律,做到高排放的项目不上,高能耗、低产出的项目不上,环保措施达不到要求的项目不上。二是岸上搞绿化。先要保护一片青山,突出抓好造林绿化“一大四小”工程,启动环湖景观林带建设,加强对湖区湿地等自然生态系统的保护。三是城里治污染。开展城市污水处理设施建设专项整治等七项环保整治行动,中心城区新建两个日处理能力达10万吨的污水处理厂,各县(市、区)污水处理厂年底全面竣工并投入运营。四是乡村清垃圾。加强

2、农村面源污染控制,全面实行农村垃圾无害化处理,积极探索“户集、村收、乡运、县处理”等模式,做到垃圾不露天堆放、不倒入江湖、不成为污染源。在发展生态经济上积极作为。按照功能区划,推进工业向沿昌九高速、沿江区域集中,向工业园区集中,促进产业集聚,打造星火有机硅、城西港区等新型工业板块。大力发展湖区生态农业,抓好优质无公害水产品养殖。积极发展生态旅游业,构建庐山大旅游发展格局,把打造成国内外著名的生态旅游休闲胜地。加大湖区水能、风能、地热能、沼气能和生物能等新能源开发力度,努力把九江打造成为中部地区绿色综合能源基地。在推进湖区基础设施建设上积极作为。加快推进综合交通体系建设,合理布局湖区交通路网,尽

3、快启动建设九江绕城高速,改造沿湖港口航运设施,沿湖乡村道路全面硬化,提高湖区通畅能力。进一步完善湖区水利设施,支持配合生态水利枢纽工程建设,并建设一批相关基础设施项目。在推进沿湖城镇建设上积极作为。认真搞好湖区www.城镇建设规划,构建湖区新型城镇发展体系。重点培育共青城、星子、都昌等一批沿湖中心城镇,把星子、湖口、九江县和瑞昌市纳入“大九江”规划建设。抓住省委、省政府和团中央大力支持共青城发展的历史性机遇,推动共青城和德安县相向发展,通过35年的努力,把共青城建设成为30万50万人口的中等城市,打造成经济文明、社会文明和生态文明有机统一的样板、生态经济区的亮点、国际合作的示范区。 建设银行能

4、够成功上市并且在激烈的市场竞争中站稳脚跟,很大程度上源于一系列新政策的出台。决策者能够高瞻远瞩,抓住市场动向,不失时机地制订新的政策,让建设银行的业务有了突飞猛进的发展。一个敢于打破陈旧观念、探求发展的银行、具有生命力的银行、具有创造力的银行、更具有竞争力的银行,没有规矩不成方圆,建设银行的决策者在大力发展新业务、开发新产品的同时,更不忘风险无时不在的行业特点,制订相应的政策防范风险,只有这样,建行的事业才能持续、健康、快速的发展。做事情要合规,作为一名前台员工,我深深的感受到合规操作的重要性,如果每一名员工都能按照规范化操作,我们的业务还有更大的发展空间。我在平常的工作中,作为服务窗口的一名

5、员工,心中要牢记“客户至上”、“以客户为中心”的宗旨,严格按照规范化操作中的“九步服务”来接待每一位客户。记得一次给一位客户办理业务,进来的时候是有一点火气的,我严格按照规范化服务中的标准去做,但一直都没能缓解客户的情绪,直到客户办理完业务,起身将大额现金存入帐户后将存折双手递给客户,客户转身要走时,又回过头来,微笑着看着我,说了一声谢谢,我也朝客户微笑道:不客气,并且目送客户满意轻松地离开柜台。规范化对于每位员工来说都不能只是口头上的,或是写在书面上的,而是要求我们切实运用到实际中去,或许在实施过程中,我们会遇到这样、那样的困难,但是只要我们用心去做,就会发现它其实并不难。让我们都行动起来吧

6、,合规经营、合规操作、规范管理,把我们共同的事业推向一个更高的起点。 校园里、大街上,招工广告随处可见,可是为什么大学生普遍反映找不到合适的打工机会、那些找到机会的大学生又是怎样看待打工的呢?带着各种疑问,记者走访了有关各方。 大学生说“打工的一个月从来没有吃过早饭,根本没有时间。打工的地方太远,都到了西四环最北边,坐车还不方便,每次至少一个半小时,所以必须五六点起床,那个时候也没有卖饭的。”刚刚打工一个月的北师大大二学生小李告诉记者:“打工是很辛苦的事情,我每天帮他们校对文字、攒书,很枯燥,而且每天都要工作七八个小时,工资也不高,工作中出了小错误领导就喋喋不休。”他毫不保留地向记者吐露内心的

7、苦水。 当问到打工过程中有什么收获时,他立刻换了脸色,很高兴地说:“虽然辛苦,但是得到了很多锻炼,学到了很多东西,还有了自己的收入,老板发工资的时候,我感到特别激动,毕竟是自己第一次挣钱。” 不过像小李这样能得到机会的大学生数量还是有限的,多数学生并没有这么幸运。一个文化公司的经理告诉记者,今年暑假他们想招二十几个工,结果来了一百多,只好面试筛选,大多数学生便无法得到机会。 对于暑期打工,多数大学生认为很有必要,但是也有人觉得社会对大学生不够宽容。“劳动力太多,供大于求,大学生在劳资双方的关系中处于很明显的劣势”,小李觉得,“大学生没有经验是没有办法的事情,我们也正是想通过打工锻炼自己,社会应

8、该对大学生有耐心,不应该太苛刻,因为多数学生还是很努力、很好学的。” 雇主说 “我很喜欢大学生来公司打工,也许是一个情结吧,因为我上大学的时候就经常打工。”品书传播机构的经理李浩告诉记者,他对打工学生的满意程度超过90%,尽管前几年有一个大学生在工作中出错太多让公司遭受了很大损失,但他说:“大学生打工不容易,我一直都是持鼓励态度,现在出错总比工作时候出错要好,因为那个时候他可能因此就失去饭碗了。” 相对李总来说,很多公司的负责人对大学生却有另外的看法。 一家高校餐馆的经理告诉记者:“大学生来我们这里打工,我们很欢迎,自己养活自己嘛,但是在我们这里打工很辛苦,钱也比较少,如果不是缺钱花,大学生是

9、不会到这里来的。”问及大学生们打工的表现时,边经理明显表现出不满意:“他们肯定没有我们员工做得好,感觉就在那儿绷着,放不下面子,平时不会跟你说心里话,行动上也比较散漫一些。” 通过走访,记者明显感觉到餐饮等服务行业对打工的人需求比较大,但是真正加入的大学生却不多;大学生大都集中于家教市场,或扎堆到促销一职,形成恶性竞争。客观上的原因是报酬较低。餐馆里一个月做下来600多元工资,麦当劳按小时计,每小时才六块多。 专家说 北京师范大学文学院负责学生工作的周云磊老师谈了自己的看法。 我认为大学生打工首先心态应当放平,除了挣钱减轻家庭经济压力,接触社会了解社会自我锻炼是主要的。不要老想着自己是天之骄子

10、,小事不愿做,大事又做不来。大学教育已经从以前的精英化走向大众化,不管是打工还是将来就业,端正心态、不要期望过高很重要。美国不是有很多学士硕士做小学教师么,还有其他平凡的岗位。 其次是社会要健全保障大学生权益的制度,推动形成大学生勤工助学的机制。钟点工制度就很好,应当早日推行。促进大学生勤工助学的机制也要建立起来,比如定期举行一些短期招聘会,或者由高校建立与大公司的合作。要尽快建立起健康诚信的中介市场,充分发挥他们的桥梁作用。现在大学生打工在中介那里受骗的事情屡见不鲜,勤工助学中介市场也亟待规范。炎热的暑假正在继续,打工的学生也在努力着,同时公司企业也在感受着这股新的力量带给他们的变化。不管结果怎样,至少对双方来说都是有益的,而大学生在这个过程中收获的也许更多。当他们从安静的课堂走到辛苦的职场,这个过程会让他们慢慢长大,让他们真正体会到“痛并快乐”的感觉。 专心-专注-专业

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