2013年度班组安全生产目标-保护班(共5页).doc

上传人:飞****2 文档编号:17345194 上传时间:2022-05-23 格式:DOC 页数:5 大小:77.50KB
返回 下载 相关 举报
2013年度班组安全生产目标-保护班(共5页).doc_第1页
第1页 / 共5页
2013年度班组安全生产目标-保护班(共5页).doc_第2页
第2页 / 共5页
点击查看更多>>
资源描述

《2013年度班组安全生产目标-保护班(共5页).doc》由会员分享,可在线阅读,更多相关《2013年度班组安全生产目标-保护班(共5页).doc(5页珍藏版)》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。

1、精选优质文档-倾情为你奉上2013年度班组安全生产目标为进一步加强电力安全管理建设,提高各班组安全管理水平,根据薛家湾供电局安全管理规定的有关精神,必须做到以下几点:1、组织所有班组人员进行不定期的安全知识教育和考试,并将受教育人员的名单和考试成绩及时报送主管安监部门,对新进人员进行三级安全教育,并经考试合格后方能上岗。2、安全工作通过严管、勤抓,确保安全规程人人遵守,做到工作班人员不违章作业。3、树立安全理念,增强员工的自我保护意识,做到安全生产。 3-1、不发生误碰带电设备、触电等原因引起的人身轻伤事故,控制班组的异常、未遂和差错。3-2、不发生有责任性的一般设备事故和有严重政治影响的停电

2、事故。3-3、不发生负同责及以上的一般交通事故,不发生刑事和治安案件,杜绝一般火灾事故和财物失窃事件。3-4、认真执行“两票”及二次安全措施作业票、班前班后会、危险点预控事项,设备考核事故数控制在2次以内。4根据班组人员分工, 将安全责任目标层层分解并逐人签订责任书。 5、建立完善的工作班成员档案,尽量保持工作班成员工作稳定性,发生人员工作任务变动及时向所在部门报告,接受事故教训,严防因工作班成员对工作任务混乱、不熟悉而导致失控及盲点的存在。 6、工作现场工作负责人应始终到位,加强工作班成员在生产工作中的安全意识和自我保护的能力,促使班组人员充分认识“安全第一、预防为主”的思想,提高他们的安全

3、素质,增强他们预防事故的能力。7、做好安全工器具及个人工具的登记、保管、维护工作,设立工器具台帐,做到实时控制,按时检验。8、在现场工作时,必须做到安全、文明生产。9、临时用工人员在进入作业现场前,须经过必要的安全教育、培训,并应在专业人员带领和监护下进行施工作业。10、加强文明作业,确保工作质量,加强消防意识,旨在综合治理。11、加强安全生产工作的保证措施,发挥安全保护和安全监管两个作用,根据工作实际需要,配备必要的安全防护用品,确保各种安全保护设备性能完好,13、检查安全防护设施及劳动防护用品、安全工器具,确保器材完备合格,能满足施工要求。15、完成上级下达的各项考核指标,不发生中断安全记

4、录和其他责任事故,在领导班子中强化“以人为本,安全第一”的理念,确保施工人员安全百分之百。连续安全日力争达到3个100天。 年 月 日实施班组安全生产目标的保证措施一、班组长是班组安全生产的第一责任者,对本班组成员在工作中的安全负全面责任。二、根据工作和人员思想情况,安排好生产工作,做到布置生产的同时布置安全工作,督促班员认真执行。对危险作业点,应设专人监护。三、检查设备防护措施和安全工具,督促班组人员正确使用劳保用品,保障人身和设备安全。四、组织班组人员学习与执行上级有关安全生产的规章制度、及时纠正违章。五、充分发挥现场兼职安全员的监督作用,协助班组长组织全体人员学习安全操作规程和上级有关安

5、全生产的指示,并以身作则提高安全业务水平。 六、关心班组人员的安全思想动态,发现问题立即指正并及时向班组长反映。遇有危及人身安全的特别紧急情况时,有权停止生产,立即向上级报告。 七、按照电气安全规范规程,严格要求全体班组人员做到以下几点:1. 班组人员必须经培训,考试合格经局安监部下文允许方准上岗。2.严禁违章作业,不得在工作票以外的区域内作业,如不能停电应采取隔离防护措施,在工作负责人指导下,制定技术措施,并落实到班组,方准工作。3.进入工作现场,必须带安全帽;工作期间,工作服要穿戴整齐。八、做到一反,两防,三抓,四不伤害 一反:反习惯性违章;两防:防止人身伤害和人为责任事故;三抓:抓思想、抓过程、抓落实;四不伤害:自己不伤害自己、自己不伤害他人、自己不被他人伤害、保护他人不被伤害。班组人员名单及安规考试成绩单姓 名性别年龄文化程度岗位(工种)工龄安规考试成绩备注 年 月 日新工人及外来人员安全管理记录姓 名新(外)安 全 教 育 内 容签 名 2012年02月01日 专心-专注-专业

展开阅读全文
相关资源
相关搜索

当前位置:首页 > 教育专区 > 教案示例

本站为文档C TO C交易模式,本站只提供存储空间、用户上传的文档直接被用户下载,本站只是中间服务平台,本站所有文档下载所得的收益归上传人(含作者)所有。本站仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。若文档所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知淘文阁网,我们立即给予删除!客服QQ:136780468 微信:18945177775 电话:18904686070

工信部备案号:黑ICP备15003705号© 2020-2023 www.taowenge.com 淘文阁