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1、【精品文档】如有侵权，请联系网站删除，仅供学习与交流建筑施工安全管理资料（3-2）.精品文档.筑建安2 002卷扬机安全操作规程 一、安装时，基座必须平稳牢固，设置地锚并应搭设工作棚，操作人员的位置应能看清指挥人员和拖动或起吊的物件。 二、工作前检查卷扬机与地面固定情况、防护设施、电线气路、制动装置和钢丝绳等全部合格后方可使用。 三、使用皮带和开式齿轮传动的部分，均须防护罩，导向滑轮不得用开口拉板。 四、以动力正反转的卷扬机，卷筒旋转方向应和操纵开关上指示的方向一致。 五、从卷筒中心线到第一个导向滑轮的距离，带槽卷筒应大于卷筒长度的15倍，元槽光筒应大于20倍。当钢丝绳在卷筒中间位置时，滑轮的
2、位置应与卷筒轴心线垂直。 六、在卷场机的手、脚制动操纵杆动作的行程中，不得有障碍物。 七、卷筒上的钢线绳应排列正齐、如发现重叠或斜绕时，应停机重新排列，严禁在转动中用手、脚去拉、踩钢丝绳。 八、作业中任何人不得跨越正在工作的卷扬机、休息时吊笼应降至在地面。 九、作业中如遇停电，应切断电源，将提升物放至地面，工作完毕后，应立即切断电源，锁好箱门。 十、严禁无证操作，更不准让他人代开机。筑建安资 32 筑建安2002砂浆搅拌机安全操作规程 一、作业前，检查搅拌机的传动部份、工作装置、防护装置等均应牢固可靠，操作灵活。 二、启动后，先经空运转，检查搅拌叶旋转方向正确，方可边加料边加水进行搅拌作业。
3、三、作业中不得用手或木棒等伸进搅拌筒内或在筒口清理灰浆。 四、作业中如发生故障不能运转时，应切断电源，将筒内灰桨倒出，进行检修排除故障。 五、作业后，应做好搅拌机内外的清洗，保养及场地的清洁工作，切断电源，锁好箱门。筑建安资 33筑建安2002冷拔丝机安全操作规程一、先用压头机将钢筋头部压小，站在滚筒的一侧操作，与工作台应保持50厘米。禁止用手直接接触钢筋和滚筒。二、钢筋的末端将通过冷拔的模子时，应立即踩脚闸分开离合器，同时用工具压住钢筋端头防止回弹。三、冷拔过程中，注意放线架、压辘架和滚筒三者之间的运行情况，发现故障应即停机修理。筑建安资 34筑建安2002点焊、对焊机安全操作规程一、焊机应
4、设在干燥的地方，平稳牢固，要有可靠的接地装置，导线绝缘良好。 二、焊接前，应根据钢筋截面调整电压，发现焊头漏电，应即更换，禁止使用。 三、操作时应戴防护眼镜和手套，并站在橡胶板或木板上。工作棚要用防火材料搭设。棚内严禁堆放易燃、易爆物品，并备有灭火器材。 四、对焊机断路器的接触点、电极(铜头)，要定期检查修理。冷却水管保持畅通，不得漏水和超过规定温度。筑建安资 35筑建安2002弯曲机安全操作规程 一、钢筋要贴紧挡板，注意放入插头的位置和回转方向，不得开错。 二、弯曲长钢筋，应有专人扶住，并站在钢筋弯曲方向的外面，互相配合，不得拖拉。 三、调头弯曲，防止碰撞人和物，更换插头、加油和清理，必须停
5、机后进行。筑建安资 36筑建安2002切断机安全操作规程一、机械运转正常，方准断料。断料时，手与刀口距离不得少于15.厘米。活动刀片前进时禁止送料。 二、切断钢筋禁止超过机械的负载能力。切断低合金钢等特种钢筋，应用高硬度刀片。三、切长钢筋应有专人扶住，操作时动作要一致，不得任意拖拉。切短钢筋须用套管或钳子夹料，不得用手直接送料。四、切断机旁应设放料台，机械运转中严禁用手直接清除刀口附近的短头和杂物。在钢筋摆放范围和刀口附近，非操作人员不得停留。筑建安资 37筑建安2002圆盘锯安全操作规程 一、操作前应进行检查，锯片不得有裂口，螺丝应上紧。 二、操作要戴防护眼镜，站在锯片一侧，禁止站在与锯片同
6、一直线上，手臂不得跨越锯片。 三、进料必须紧贴靠山，不得用力过猛，遇硬节慢推。接料要待料出锯片15厘米，不得用手硬拉。 四、短窄料应用推棍，接料使用刨钩。超过锯片半径的木料，禁止上锯。筑建安资38筑建安2002平刨机安全操作规程 一、平刨机必须有安全防护装置，否则禁止使用。 二、刨料应保持身体稳定，双手操作。刨大面时，手要按在料上面：刨小面时，手指不低于料高的一半，并不得少于3厘米。禁止手在料后推送。 三、刨削量每次一般不得超过1.5毫米、长度小于30厘米的木料，必须用压板或推棍，禁止用手推进。 四、刨削厚度小于1.5厘米、长度小于30厘米的木料，必须用压板或推棍，禁止用手推进。 五、遇节疤、
7、戗槎要减慢推料速度，禁止手按节疤上推料。刨旧料必须将铁钉、泥砂等清除干净。 六、换刀片应拉闸断电或摘掉皮带。 七、同一台刨机的刀片重量、厚度必须一致，刀架、夹板必须吻合。刀片焊缝超出刀头和有裂缝的刀具不准使用。紧固刀片的螺钉，应嵌入槽内，并离刀背不少于10毫米。筑建安资 39筑建安2002塔吊安全操作规程 一、操纵各控制器时应从停止点(零点)转动到第一挡，依次逐级增加速度，严禁越挡操作。在变换运转方向时，应将控制器指针转到零位，等电动机停止后，再转向另一方向，严禁急开急停。 二、吊钩上升接近臂杆顶部，小车行至端点时，应降速缓行至停止位置。吊钩距臂杆顶部不得小于1米。 三、吊起重物后，严禁自由下
8、降，下降过程应避免制动。重物就位时，应缓慢下降。 四、吊起重平移时，应高出其跨城的障碍物O.5米以上。 五、将每个控制器拨回零位，依次断开各路开关，关闭操作室门窗，下机后断开电源开头，打开高空指示灯。 六、机修人员上搭身，臂杆、平衡臂的高空部位检查或修理时，必须佩戴安全带。筑建安资 40工程项目安全生产责任制落实情况检查记录表 筑建安2002工程名称施工单位责任部门责 任 人检查单位检查人员检查时间记 录 人检 查 内 容存 在 问 题结论筑建安资 4l说 明 一、公司、项目、班组应当建立安全生产责任制，施工现场主要检查项目部制定的安全生产责任制，包括：项目负责人、工长(施工员)、安全员、班组
9、长等生产指挥系统及生产、技术、机械、器材、材料、后勤等有关部门，是否都按其职责分工，确定了安全责任，并有文字说明。各级各部门安全生产责任制必须以文件形式下发。 二、工程项目经理负责工程项目安全生产责任制及责任制落实措施的制定，工程项目副经理负责组织落实。 三、项目对各级、各部门安全生产责任制应规定检查和考核办法，并按规定期限进行考核，对考核结果进行记录。检查组对现场的实地检查作为评定责任制落实情况的依据。工程项目安全目标管理 筑建安2002工程名称施工单位伤亡事故控制目标安全达标目标文明施工实现目标项目经理安全员填表日期： 年 月 日筑建安资 42说 明一、此表由项目专职安全员负责填写。 二、
10、由项目经理及各部门负责人共同制定本项目安全管理目标。 三、安全管理目标主要包括： 1、伤亡事故控制目标：杜绝死亡、避免重伤，一般事故应有控制指标(年工伤频率应控制在36以内)。 2、安全达标目标：按照国家标准，根据工程特点，制定安全达标的具体目标。 3、文明施工实现目标：按照国家标准，根据作业条件的要求，制定文明施工的具体方案和实现文明工地的目标。工程项目安全目标管理分解表 筑建安2002工程名称施工单位责任部门责 任 人伤亡事故控制目标安全达标目标文明施工实现目标责任部门责任人伤亡事故控制目标安全达标目标文明施工实现目标 填表日期： 年 月 日筑建安资 43说 明一、此表由项目专职安全员负责
11、填写。二、由项目经理及各部门负责人，根据项目安全责任目标的要求，按专业管理将目标分解到各部门、各班组和责任人。工程项目安全目标管理考核记录表筑建安2 002工程名称施工单位考核单位或部门考核时间责任部门责 任 人考 核 人职 务考 核 内 容存 在 问 题伤亡事故控制目 标安全达标目标文明施工实现目 标结论筑建安资 44说 明 一、安全责任目标考核按考核规定实施，考核规定由项目经理组织有关部门和人员制定，考核规定包括考核组织、时间、内容、手段、方法、奖惩等。 二、由项目安全责任目标考核小组，按分解的责任目标对各责任部门各班(组)及责任人进行考核。 三、安全责任目标考核应每月至少进行一次，由项目
12、经理组织有关人员进行，并作好记录。 四、按项日制定的安全责任目标考核规定，对分解的责任目标及责任人的执行情况与经济挂钩，安全管理目，标执行得如何，按责任分析和考核规定，每月随考核结果兑现。安全技术交底记录筑建安2 002工程名称施工单位作业班组施工部位工作内容交底时间交 底 人职 务安全技术交底内容接收交底人：筑建安资 45说 明 一、由项目技术负责人负责安全技术交底工作，并认真填写此表。施工负责人、生产班组长、现场安全员三方各留一份。 二、安全技术交底主要包括两方面的内容：一是在施工方案的基础上进行的，按照施工方案的要求，对施工方案进行细化和补充；二是要将操作者的安全注意事项讲明，确保操作者
13、的人身安全。交底应按分部分项工程和针对作业条件的变化具体进行。 三、交底内容根据安全技术操作规程要点，结合工种的具体情况制定。交底的内容应全面和具有针对性。 四、安全技术交底随工程进度逐项进行。 五、安全技术交底按时间或分部分项工程建立台帐。安全检查记录筑建安2002工程名称施工单位工程进度检查时间检查部门检查部位检查人员存在问题：（对重大事故隐患另附整改通知书）整改措施：整改负责人整改时限复查结果：复查人员复查时间筑建安资 46说 明一、此表由项目专职安全员负责填写。 二、施工现场应建立定期安全检查制度，并有文字材料具体规定；工程处(队)每月检查不少于一次，工地每周一次。 三、安全检查时，应
14、由施工负责人组织有关专业人员和部门负责人共同进行。 四、安全检查应按照有关规范、标准进行，并对照安全技术措施提出的具体要求检查。凡不符合规定和存在隐患的问题，均应进行登记、定入、定时间、定措施解决，并对实际整改情况进行复查、登记。重大事故隐患整改通知书 筑建安2002工程名称施工单位检查部门及人员重大事故隐患内容：整改措施：整改期限整改责任人整改效果：(是否按整改措施在规定时限内完成)复查部门或人员复查时间： 年 月 日筑建安资 47安 全 教 育 登 记 表（ 级）筑建安2002工 程 名 称施 工 单 位教 育 日 期教 育 地 点受教育班 组主 持 部 门主 持 人职 务受 教 育 人
15、数教育当时累计(小时)安全教育内容(条目式，内容附后)序号姓名性别受教育者签字序号姓名性别受教育者签字筑建安资 48说 明 一、施工企业对新进场的工人和调换工种的工人，都必须进行三级安全教育和技术培训。 二、公司、工地、班组三级安全教育应分别进行，教育后分别填登记表。 三、一级安全教育由具有法人资格的公司安全部门进行。教育的内容为： 1、当前安全生产形势。 2、安全生产法规和安全知识教育，包括地方政府和主管部门发布的有关安全生产规定及本施工企业的有关安全管理规定及细则。 3、容易发生事故的规律和预防。 二级安全教育由工地专职安全员进行，教育的内容为： l、建设工程现场的安全管理规定细则。 2、
16、在施工程基本情况和必须遵守的安全事项。 3、防毒、防火、防煤气中毒的知识。 4、发生事故后的一般急救知识。 三级安全教育由班组负责人进行，教育的内容为： 1、本班组生产工作概况，工作性质及范围。 2、新工人个人从事生产工作的性质，必要的安全知识，各种机具设备及其安全防护设施的性能和作用。 3、本工种的安全操作规程。 4、容易发生事故的部位及劳动防护用品的使用要求。 5、班组安全生产基本要求。 四、表内教育内容可写成条目式，但具体内容必须附后。变换工种工人安全教育记录筑建安2002 工程名称 施工单位 教 育 人 职务接受教育人 原 工 种 现 工 种 教育日期 教育课时教育内容筑建安资 49说
17、 明 一、凡变换工种的工人都必须接受“变换工种安全教育。”二、教育的内容为：1、现工种的工作性质及安全操作规程。2、容易发生事故的部位及劳动防护用品的使用要求。3、现工种的安全生产基本要求。新工人入场登记表 筑建安2002工程名称： 施工单位：姓 名性别年龄身份证号籍贯文化程度班组工种进场时间出场时间填表： 日期：筑建安资 50施工管理人员 年度安全培训记录筑建安2002施工单位培 训 人职 务培训时间年 月 日至年 月 日接受培训人性 别职 务职 称培训课时签 名填表人： 填表日期： 年 月 日筑建安资 51说 明 一、此表由施工企业安全管理部门负责填写。 二、每年由施工企业安全管理部门组织
18、对企业管理人员进行不少于20课时的安全培训，专职安全员不少于40课时的安全培训。 三、培训主要内容： 1、安全生产的重大意义。 2、国家有关安全生产的方针、政策、规定； 3、安全生产法规、条例、标准。 4、本企业制定的本年度安全生产目标以及上年度的安全生产情况。 5、各级管理人员在安全生产方面的职能、任务以及如何管理。 6、施工生产的工艺流程和主要危险因素，以及预防重大伤亡事故发生的主要措施。 7、地区、行业事故概况、特点以及应吸取的教训等。 8、编制、审查安全技术措施以及施工组织设计安全技术措施的基本知识。 9、企业有关安全生产的规章制度、安全纪律以及保证措施。 lO、发生重大伤亡事故和急性
19、中毒事故，应当如何保护现场、调查事故情况、分析事故原因，制订防范措施及对事故责任者分析、处理等。安 全 教 育 考 核 记 录 筑建安2002工程名称施工单位考核部门考核时间序号姓 名性别年龄职务工种进场时间接受三级安全教育情况考核成绩填表人： 填表日期： 年 月 日筑建安资 52说 明一、此表由项目专职安全员填写。二、由施工企业安全部门统一命题组织考核。三、考核内容为三级安全教育的内容。安 全 活 动 记 录筑建安2002工程名称： 施工单位： 班组名称工种活动地点施工部位天气班组人数主持人签名时 间参加人数活动内容班组名称工 种活动地点施工部位天 气班组人数主持人签名时 间参加人数活动内容
20、筑建安资 53说 明一、此表由班组负责人填写后交项目专职安全员留存。二、班前安全活动一般由班组长或班组兼职安全员主持，必要时可要求项目专职安全员参加。 三、活动时间：每周至少进行两次。当变换工作场地、工作环境或新工人进场时。当班组发生安全事故或隐患时。当工地或其它工地发生安全事故时间均要开展班前安全活动。 四、活动内容：针对施工的部位以及工作内容，提出安全注意事项。发现隐患，提出整改措施和执行人。吸取事故教训，防止事故发生。总结前一时期安全情况，布置下一步安全工作。特种作业人员登记表筑建安2002工程名称施工单位序号姓名性别年龄筑建安资 54说 明一、此表由项目专职安全员负责填写。二、特种作业包括：架子、起重、司索、信号指挥、电工、焊工、机械机动车驾驶、起重机司机、司炉等十四个工种。 三、当特种作业证超越规定的有效时限时，应进行复审，否则便视为无证上岗。