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1、精选优质文档-倾情为你奉上*供电公司功率因数运行管理办法1 总则1.1 范围为进一步提高*电网功率因数合格率及安全稳定、经济运行水平，根据上级有关管理规定，特制定本办法。本办法规定了*电网功率因数在运行、调整、检查考核等方面的管理办法。本办法适用于*地调管辖的各发、供、用电单位以及公司内相关单位和部门。1.2 规范性引用文件下列文件中的条款通过本标准的引用而成为本标准的条款。凡是注日期的引用文件，其随后所有的修改单（不包括勘误的内容）或修订版均不适用于本标准，然而，鼓励根据本标准达成协议的各方研究是否可使用这些文件的最新版本。凡是不注日期的引用文件，其最新版本适用于本标准。集团调运20088号
2、 *电网220kV主变高压侧功率因数管理办法(试行)能源电198818号 电力系统电压和无功电力管理条例水电财字1983215 国家物价局功率因数调整电费办法国家电网生2004203号 国家电网公司电力系统电压质量和无功电力管理规定生产营销2004116号 *电力集团公司电力负荷管理系统功能规范及电力负荷管理系统建设与运行管理办法1.3 术语和定义1.3.1功率因数在交流电路中，电压与电流之间的()的余弦叫做功率因数（也称“力率”），用符号cos表示，在数值上，功率因数是和的比值，即cos=P/S1.3.2 系统额定电压电力系统各级电压网络的标称电压值。目前*电网典型系统额定电压值有：500k
3、V、220kV、110kV、35kV、10kV、380V、220V等。其中：220V为单相交流值，其余均为三相交流值。1.3.3 无功电能在交流系统内，与电力系统和其所接设备的运行有关的不同电场和磁场之间连续交换的固定电能。1.3.4 无功补偿电网中存在大量非纯电阻负荷，如电动机、变压器等，在运行中需要向这些设备提供相应的无功功率，这种减少无功功率在电网中的流动，降低输电线路因输送无功功率造成的电能损耗，改善电网运行条件的做法称为无功补偿。常见的用于无功补偿的设备有：并联电容器、调相机、并联电抗器、静止无功补偿设备等。1.3.5 供电电压在供电端相对相或相对中性导体的电压。1.4 基本技术原则
4、网内各发、供、用电单位应按无功分层、就地平衡的原则，加强电网无功补偿容量的规划设计、建设、维护及运行管理,根据电力系统电压和无功电力技术导则和国家电网公司电力系统电压质量和无功电力管理规定等技术标准合理配置系统无功补偿容量,加强对所辖电网无功电压的调度管理及供电力率的考核，要求网内各单位配足电容补偿设备。2 职责与权限2.1 分管副总经理2.1.1 负责公司功率因数管理的决策工作。2.1.2 负责批准公司内部功率因数相关标准、规定，确定专业发展方向。2.1.3 负责批准公司无功电压规划方案及无功设备技改项目，确定无功设备配置原则。2.2 总工程师2.2.1 负责审定公司内部功率因数管理相关各种
5、标准、规定。2.2.2 负责审定公司功率因数指标年度分解计划及各种指标报表上报情况。2.2.3 负责审定公司无功电压规划方案及无功设备技改项目。2.3 调度所2.3.1 调度所是公司功率因数管理的归口单位，负责贯彻执行省调及上级管理部门有关功率因数的各项规章制度，监视全网无功潮流及各线路功率因数运行情况，及时采取调度措施，满足功率因数运行需要，并监督下一级调度运行机构、地方电厂有关调度措施执行情况。2.3.2负责考核数据的采集、分析、统计，并向生产技术部提供考核数据。2.3.3 负责在监控系统中设置与功率因数有关的各项参数（有功、无功、各主变及各条出线的力率运行实时值），在职责范围内对其正确性
6、负责。2.3.4 负责无功电力综合控制系统（如AVC）的运行维护。2.4 生技部 2.4.1 作为全网无功电压归口管理部门，对功率因数工作负有管理及技术指导职能，并根据调度所提供的考核数据分解责任，向发展策划部、农电部提供考核意见。2.4.2 参与电网规划、设计及基本建设阶段中，涉及电网无功电力平衡、无功补偿容量的确定及无功补偿设备、电压调整装置选型、参数、配置地点的审核、工程质量验收和试运行等工作。2.4.3 提出无功电力综合控制系统的技术方案和实施措施。2.5 农电部2.5.1 作为县（市、区）供电公司无功电力归口管理部门，负责对县公司无功管理工作的管理和技术指导并督促各县公司对所属各变电
7、站的功率因数按照要求进行调整，根据生产技术部提供的考核意见对责任单位进行考核。2.5.2 参与县（市、区）供电公司在电网规划、设计及基本建设阶段中，涉及电网无功电力平衡、无功补偿容量的确定及无功补偿设备、电压调整装置选型、参数、配置地点的审核、工程质量验收和试运行等工作。2.4.3 提出县（市、区）供电公司无功电力综合控制系统的技术方案和实施措施。2.6 发展策划部2.6.1 根据生产技术部提供的考核意见对公司内责任单位进行考核。2.6.2根据无功电压相关文件的要求，按照无功电力分层分区和就地平衡的原则，在编制地区电网规划确定有功电源点的同时，依据电网结构、潮流分布等情况规划相应的无功设备和调
8、压措施，并纳入年度基本建设计划。2.7 基建部负责基建项目中无功设备的管理，确保无功设备与其他设备同步设计、同步施工、同步验收、同步投运。2.8 变电检修工区负责公司所属变电站内的无功补偿装置的日常检修工作并保证其能够正常的运行。2.9 变电运行工区2.9.1 负责监控网内各220kV变电站主变高压侧的力率情况，在征得值班调度员同意的前提下，合理调整管辖变电站调压调容设备运行状态。2.9.2 根据调度指令，调节管辖变电站内调容调压设备工作状况。2.10 营销部2.10.1 负责督促、指导网内各电力用户及地方电厂合理调整无功补偿设备投切。2.10.2 监督网内各电力用户及地方电厂调压调容设备的规
9、划、配置、使用、维护等情况。2.11 各县（市、区）供电公司及兖州供电部2.11 对所辖电网的功率因数及无功电压进行综合管理，贯彻执行公司有关管理标准和实施细则。2.12 合理调整所辖调压调容设备运行状态，确保各出线及主变高压侧力率运行符合规定。2.13 贯彻落实地调的调度措施。2.14 根据本单位实际，制定功率因数管理规定。2.12市中供电部、高新供电部2.12.1 按照有关规程要求，合理配置配电网无功补偿设备，及时调整调容设备的运行状态，保证各配电线路力率运行指标合格，任何时候均不得向公司主网倒送无功电力。2.12.2 指导电力用户合理调整调容设备的运行状态。3 无功负荷调整要求3.1 网
10、内各单位无功负荷调整应遵循如下原则：正常情况网内各单位应及时投退所辖220kV、110kV、35kV、10kV变电站无功补偿设备，督促调整趸售县关口及直供用户的力率，并按照逆调压原则调节母线电压，以保证力率满足地调考核标准。 3.2 事故方式下要防止各变电站主变有载分接头的调整造成主网电压进一步恶化。4 功率因数运行技术标准4.1 时段划分如下：高峰时段 8：0022：00；低谷时段，22：00（不包括22:00）次日8：00（不包括8:00）。4.2 功率因数考核基准值为：高峰时段0.92，低谷时段0.98。4.3 功率因数运行标准（1）考核点功率因数在高峰时段应不小于高峰时段考核基准值（0
11、.92），在低谷时段应不大于低谷时段考核基准值（0.98），否则判定该考核点功率因数不合格。（2）220kV变电站220kV母线电压在高峰时段超过232kV，该变电站考核点功率因数应不高于0.98，否则不合格；在低谷时段低于216kV，该变电站考核点功率因数应不低于0.92，否则不合格。即220kV变电站主变高压侧、110kV、35kV、10kV各出线力率运行情况应满足上述考核标准的要求。5 功率因数运行管理规定5.1 功率因数运行信息监测设置 监控系统中公司所辖变电站各台主变、各条出线及全站有功、无功及功率因数运行数据的采集、计算、设置由调度所完成。各县（市、区）供电公司监控系统的设置由各所
12、辖单位在地调的指导下完成。各县市区考核关口由市公司确定并进行数据采集和计算。 *电网220kV变电站各主变高压侧力率运行情况应设置报警信息，报警阀值宜设置为高峰时段0.93，低谷时段0.97。 与功率因数运行监测有关的数据偏差不大于10%。5.2 功率因数运行监视职责划分5.2.1 调度所负责监视全网无功潮流，监视的范围包括：地方电厂发电机力率运行情况、地调管辖线路无功电力潮流情况、各考核点线路力率运行情况，督促兖州供电部、各县供电公司、地方电厂调压调容措施落实情况；5.2.2 变电运行工区及兖州供电部负责监视所辖变电站主变高、中压侧力率运行情况；5.2.3 各县供电公司及兖州供电部负责监视所
13、辖变电站及线路力率运行情况。5.3 功率因数调整工作规定5.3.1 一般规定（1）变电站母线电压调整应结合力率运行情况进行，在调整母线电压时，应保证力率运行和母线电压均合格。（2）无功电力潮流应按照就地平衡的原因进行调整，在高峰时段减少无功电力穿越，在低谷时段防止无功盈余。（3）除地调规定的特殊方式外，任何时候均不得向电源侧倒送无功。（4）当现有措施已完全实施，但变电站母线电压合格与力率运行合格两者只能取其一时，以母线电压合格优先。5.3.1 无功潮流调整 调度所是所辖电网无功潮流监控管理单位，当无功潮流分布不合理时，有按照调度规程及有关规定的要求，采用调度措施进行无功潮流调整的工作职责。 各
14、县（市、区）供电公司负责调整管辖范围内无功潮流分布，通过采取调度措施及合理调整变电站调压调容设备，确保与主网相连的输配电线路力率运行合格。 营销部负责督促大用户和地方电厂合理调压调容，确保与主网相连的输配电线路力率运行合格。 各供电部负责管辖输配电线路的无功潮流，指导、督促用户单位合理调压调容，确保与主网相连的输配电线路力率运行合格。5.3.2 220kV变电站主变高压侧力率调整当220kV变电站主变高压侧力率濒临越限时，变电运行工区值班人员征得当值调度员同意后，在保证110kV、35kV、10kV母线电压合格的基础上，调整本站的无功调节设备（如电容器组、无功吸收装置等）及主变分接开关，若调整
15、后力率仍不合格，将调整后的情况向值班调度员汇报。值班调度所接到调整后力率仍不合格的汇报后，采取一定调度措施调整配出线路力率，满足主变高压侧力率符合要求。5.3.3 110kV及以下变电站主变高压侧力率调整当110kV变电站主变高压侧力率濒临越限时，在保证35kV、10kV母线电压合格的基础上，运行值班人员征得当值调度员同意后，调整本站的无功调节设备（如电容器组、无功吸收装置等）及主变分接开关，若调整后力率仍不合格，将调整后的情况向值班调度员汇报。值班调度所接到调整后力率仍不合格的汇报后，采取一定调度措施调整配出线路力率，满足主变高压侧力率符合要求。5.3.4 110kV及以下输配电线路力率调整
16、营销部、兖州供电部、各县（市、区）供电公司、各供电部应及时监视所辖变电站、输配电线路力率运行情况，采取合理措施确保力率运行合格。营销部应督促用户单位合理调压调容，农电部督促县公司合理调压调容。5.3.5 力率调整信息反馈 调度所力率管理专责人宜每周汇总、取阅一次网内各变电站力率运行情况，并对影响力率合格的瓶颈问题进行分析，负责考核数据的采集、分析、统计，每月汇总一次力率运行情况，并报生技部。 生技部无功电压管理专责宜每月取阅二次网内各变电站力率运行情况，每月对全网无功电力运行情况进行一次分析，并划分考核责任，提交发展策划部。5.3.6 力率调整工作措施 当现有力率调整各项调度、运行措施实施后，
17、仍不能满足公司要求，生技部、调度所应按照管理职责，及时向集团公司提交技改、维修或科技项目建议，同时积极参与电网无功发展规划。5 检查与考核5.1考核信息采集与统计分析5.1.1 网内各单位功率因数考核点设置由地调进行规定，考核点设定原则为：（1）220kV变电站主变高压侧；（2）220kV变电站出线的110kV、35kV、10kV线路考核点（系统考核点）设在220kV变电站出线开关处；（3）当220kV变电站出线的线路上T接多个单位变电站时，各单位考核点（系统考核点）设在T接变电站的进线开关处；（4）地方电厂的考核点（电厂考核点）设在电厂并网线的系统侧。5.1.2 对于带地调管辖地方电厂的11
18、0kV、35kV变电站功率因数的计算采用系统考核点与地方电厂考核点数据(有功、无功)叠加后进行计算；5.1.3 对各单位功率因数的统计考核以地调自动化EMS采集的实时数据为准，对T接变电站数据地调没有实现直采的先由各有关单位转发至地调，采样周期为15分钟。5.2 对下列情况进行考核5.2.1 考核标准见附件15.2.2出现下列情况的，免于各单位考核：（1）因地调自动化系统问题造成统计与考核不正确的（调度所适用考核）。（2）经地调批准的由于电网需要以特殊方式运行对考核点数据带来影响的。（3）春节等法定节假日全网负荷较低等情况时，经地调同意，为满足调压需要造成功率因数不合格的。 6 附则6.1 本
19、办法自2011年2月1日起试行，试行过程存在的问题请及时反馈地调运行方式班。6.2 本办法由生技部委托*电力调度中心负责解释。专心-专注-专业附件1：功率因数运行考核标准序号考核项目考核内容考核标准考核周期联责单位（或个人）考核部门功率因数监测设备（系统）功率因数监测设备安装正确率功率因数监测点设置正确率每降低10个百分点，扣责任单位0.5分。半年生技部调度所功率因数监测报警限值设定正确率每台主变功率因数报警阀值设置不正确，扣调度所0.2分。一年生技部功率因数监测准确性1、与功率因数运行监测有关的数据偏差不大于10%。2、调度所负责220kV主变功率因数监测点测量、计算信息准确性的调校，并每6
20、个月与省调EMS系统至少核对一次，确保监测信息的准确性。220kV主变功率因数测量值超出偏差标准，每一台主变扣调度所0.2分。半年生技部调压调容设备调压调容设备缺陷消除率按公司业绩考核办法一月生技部调压调容措施执行220kV变电站内部主变功率因数调整1、因电网信息监控人员未及时检出异常信息，变电站母线电压监测不力，造成220kV主变高压侧功率因数越限，每5个考核点，扣责任单位0.5分。3、因运行值班人员（或电压调控人员）原因，调压调容措施执行不力，造成220kV主变高压侧功率因数越限，每5个考核点，扣责任单位0.5分。注：因电网、变电站规划、设计等原因，调压调容设备不能满足功率因数合格的要求，
21、不考核调度、运行单位。一月调度所生技部220kV变电站本站外部线路功率因数调整1、调度机构调压调容指令不当，造成220kV主变高压侧功率因数越限，每5个考核点，扣调度所0.5分。责任单位0.5分。2、由于电网运行方式安排不当，或电网潮流监控不力，造成220kV主变高压侧功率因数越限，每10个考核点，扣调度所0.5分。注：因电网、变电站规划、设计等原因，调压调容设备不能满足功率因数合格的要求，不考核调度、运行单位。调度所生技部兖州供电部、县公司所辖线路功率因数调整因兖州供电部、各县公司原因，造成220kV变电站配出线路功率因数不合格，每5个考核点，扣责任单位0.5分。调度所生技部用户（专线）功率因数调整因用户线路功率因数不合格，造成220kV变电站主变高压侧功率因数不合格的，每20个考核点，扣责任单位0.5分。调度所生技部其他考核无功电压报表考核按公司业绩考核标准一月发展策划部生技部调度所