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1、药监局年度工作总结年我们局在省局和市委市政府的正确领导下以“三个代表”重要思想为指导以先进性教育活动为契机以食品药品监管理核心以确保食药品安全有效网办公人员公同的天地.yytv.促进食品药品产业健康发展为目标紧紧围绕“强化意识增强信念全面开创食品药品监督管理工作新局面”的总体思路开展工作圆满地完成了年度工作任务取得了一定成绩概括起来就是“三个明显”。一、食品安全监管的作用发挥明显按照省局的工作部署我们依据食品安全监管的三大职能充分发挥“抓手”的作用主动靠前积极工作加大对食品安全监管的力度做到了“三个确保”。（一）抓建章立制确保工作有效展开我们坚持从建立长效机制入手用制度规范工作用制度推动工作用
2、制度保证工作理顺了监管机制保证了食品安全监管步入了正常化轨道。一是建立领导机制。为了进一步理顺食品安全多头监管、职能重叠、机制不顺等问题五月份市县两级都相应成立了食品安全监管委员会在市县食品药品监督管理局设立了办公室统一组织协调食品安全工作。工作中我们发挥职能作用研究起草了市食品安全事故处理办法等项规定制度编写了食品安全综合监管工作资料汇编十月份已发放到相关部门。二是建立会议协调制度。为了使各部门工作协调一致形成合力我们建立了会议协调制度。工作中我们积极发挥“牵头”的作用按照规定召开协调会议分析食品安全形势通报食品安全工作进展情况协调解决全市食品安全监管工作的重大问题检查工作落实情况等。年月日
3、在市政府四楼会议室我们组织相关部门召开元旦春节专项检查会议。年月日我们在市交通宾馆组织召开了年度工作会议总结了年工作部署了年工作。市卫生局等个单位及特约代表多人参加了会议。三是建立信息平台。为了加强食品安全信息管理和综合利用实现互联互通和资源共享我们积极构建信息平台。制定了市食品安全信用信息征集制度指定专人负责信息工作。一年来在晨报发表信息篇在省食品安全工作信息专刊发表信息篇。（二）抓专项整治确保市场的规范在专项整治活动我们针对存在的薄弱环节注重结合实际抓好专项整治从而有效地规范了食品市场秩序。一是针对生产加工环节产品质量差的问题严格准入制度。为了搞好食品专项整治我们协调市质量技术监督局对全市
4、的食品生产加工企业进行了“地毯式”检查。检查中发现全市家企业中“三证”不全的企业有家占总数的；“三无”企业有家占总数的。这些企业普遍存在着生产设备简陋、卫生条件差、产品质量低等问题。在检查中我们注重区分层次严把食品安全质量准入关对“三证”不全的企业下达了限期整改的通知书取缔了“三无”企业。为了防止“三无”企业死灰复燃他们还组织了复查对家关了又开的企业进行处罚。二是针对餐饮消费环节易发生食物中毒的问题加强预防。针对近几年发生的食物中毒问题我们注重吸取经验教训加大了预防工作力度。建立了责任制签定了责任书实施了食品卫生监督量化分级管理制度建立餐饮业、食堂食物中毒责任追究制度。加强了宣传在晨报上开辟了
5、食品安全知识宣传专栏；“五一”“十一”黄金周期间在市区繁华地段设立了宣传站让食品安全深入人心。加强了检查加大了对学校、建筑工地、餐馆的卫生监督检查力度对卫生状况不好没有等级厨师等容易发生食物中毒问题的餐饮业进行严肃查处。月日当我们看到“苏丹红”一号问题食品的报道后迅速组织有关部门对我市干鲜店、食品店、超市、饭店进行拉网式排查发现含有“苏丹红”一号产品已进入我市市场执法人员当即进行收缴共查获含“苏丹红”一号食品个品种瓶。为保证我市广大消费者的健康我们在晨报发出不要食用含“苏丹红”的产品警示。三是针对流通环节假冒伪劣的问题严格查处。我们注重发挥“牵头”部门的作用协调质监、工商、卫生、牧业等部门开展
6、了三次大的联合执法检查严肃处理假冒伪劣问题做到了“三个一批”：即关闭曝光一批停产整改一批打击查处一批。月日我们还根据省局的通知对“苦乐康”胶囊进行了专项检查在大药房检查出盒在药店检查出盒都依法进行了收缴。（三）抓信用体系建设确保食品安全按照省局的工作部署我市食品安全食用体系建设工作继去年在乾安县进行试点后今年在县和县进行了第二批试点这标志着市第二批食品安全信用体系建设工作已全面启动工作中我们主要做了三项工作。一是建立组织。我们坚持把信用体系建设作为“民心工程”来抓“基础工程”来干多次立会研究试点方案部署工作任务。在确定县和县为食品安全信用体系建设试点县以来局和局积极协调加强领导抓好落实工作开展
7、的比较好。为了加强试点工作的组织领导县和县分别成立了试点工作领导小组和办公室。研究制定了试点工作方案把信用体系建设纳入了县政府的工程日程纳入了相关领导的责任目标。二是动员宣传。我们把思想发动作为试点工作的一个突破口开展了全方位、立体式的动员宣传。九月分在县和县分别召开食品安全信用体系建设试点工作动员大会。通过动员统一了思想提高了认识推动了食品安全信用体系建设试点工作的深入开展。同时我们在日报、电视台加大宣传报道力度对开展食品安全信用体系建设情况进行跟踪报道。三是确定试点企业。根据试点工作方案的要求县和县结合实际情况确定了家试点企业。试点企业按照食品卫生法、产品质量法、标准化法的要求结合企业内部
8、生产经营的特点建立健全了企业内部经营档案。做到了制度上墙、文件归档。二、药品安全监管的能力提高明显一年来在药品监管工作中我们注重发挥职能作用加大了监管力度保证了全市人民群众的用药安全有效。主在做到了“四新”。（一）许可证在换发中有新标准。 加强行政许可监督管理工作是规范市场秩序的主体行为也是整顿市场秩序的重要措施。今年药品医疗器械经营许可证使用期已满换证工作任务重工作量大因此我们克服困难严格按照新实施的许可证管理办法开展工作主要分三步进行。第一步制定换发标准。为了搞好许可证的换发工作我们制定了市药品零售药店开办标准、市药品经营许可证变更程序和时限要求、医疗器械经营企业许可证申办指南。对零售药店
9、申办人员的资质及办店的条件认真进行监督审查严格执行政务公开对符合标准的依程序压缩办事时限及时办理；对不符合标准的向申办者说明坚决杜绝低水平准入严把许可准入关。第二步指导企业取得许可证。我们坚持为企业服务的宗旨帮助指导未取得许可证的企业取得生产经营许可。三月份在我们的指导下有限公司、药业有限公司的冷库建设接受了省局的验收一次性通过合格率达。四月份我市医疗器械生产企业、制作中心一次性通过了省局的验收取得了医疗器械生产企业许可证资格填补了我市无医疗器械生产企业的空白这两户企业在获得了医疗器械生产企业许可证后“制作中心”又获得了医疗器械产品注册证。第三步组织换发工作。为了药品零售药店能够及时换发许可证
10、月日我们在晨报上发布了“关于换发药品医疗器械经营许可证的公告”避免了企业忘记换证产生的不良后果。一年来我们换发药品经营许证份变更药品经营许可证份为新开办的零售药店发放药品经营许可证份；换发医疗器械许可证份为新开办的医疗器械经营企业发放医疗器械许可证份。我们不受省局委托完成了对药业有限公司等家药品生产企业的药品生产许可证的换证验收工作。（二）、认证在推进中有新进展。在去年认证的基础上我们总结经验严格标准积极开展了县以下药品零售企业认证工作主要抓了三项工作：一是抓准备。为了了解全市县以下零售药店的基本情况我们进行调查摸底掌握第一手资料。据统计根据各药店的实际进行了排队归类。目前全市县以下零售药店家
11、其中乡镇药店家村级药店家。针对县以下零售药店的实际情况我们制定了市县以下零售药店认证工作实施方案和市药品零售企业认证现场检查操作方法。月份我们组织召开了全市认证工作会议对今年的认证工作做了具体安排提出具体要求。二是抓培训。组织人员参加了省局组织的检查员培训班全市共培训人为历年来最多一次。十月份我们又利用天的时间进行现场培训组织人员在两户药店进行认证示范从认证的标准、认证的方法到认证的程序进行逐条讲解逐项演练通过这种方式来提高检查员的综合素质为下步认证工作打下基础。三是抓实施。按照计划安排十一月份我组织实施了认证工作。工作中我们精心组织统筹安排严格标准工作进展比较顺利。现在已经完成了家的认证工作
12、十二月底前将认证完毕。在认证工作中我们积极为企业排忧解难帮助指导通过认证。药业有限公司开始在原厂址对前处理车间及丸剂车间进改造在我局的帮助下年月通过省局检查组的检查验收取得药品认证证书。今年我们共帮助指导家药品生产企业通过了认证。现在这家企业已投入药品生产促进了我市医药经济的发展。（三）“两网建设”在发展中有新加强在去年的基础上为了提升监督网络建设质量我们组织了四县一区的药品监督信息员培训参加培训人数人共天场。对符合条件人员进行了加聘并且又在农村人大代表、政协委员、派出所所长、教师、防保站长中聘任了名药品监督信息员进一步弥补了农村药品市场监督力量的薄弱和不足为下一步农村药品经营网络的建设和农村
13、药品市场的规范运作打下了坚实的基础。在抓好监督网络建设的同时我们还注重加强农村药品供应网络建设。进一步宣传了供应网络建设的目的和意义协调各县有关部门减免了工商管理费减轻了村级药店负担促进了供应网络的建设。目前全市村屯供应网络覆盖率比上一年有所提高达到了。在“两网”建设中局、局工作比较扎实成绩比较突出。特别是县对“两网”建设情况的调查受到省局领导的好评在省食品药品监督管理简报上全文转发。（四）市场秩序在监督中有新提高。一是加强对药品医疗器械市场的整治。根据省局关于印发年全省药品市场整治工作方案的通知要求我们精心组织周密安排加大对药品、医疗器械的整治力度。一年来全市共出动执法人员人次、车辆台次检查
14、药品经营、使用单位家全市共查处案件件结案件结案率。向外地发出协查函份复函份协助外地食品药品监督管理局查办案件起。二是加强对药品医疗器械广告的监督。根据省局下发的关于对药品医疗器械广告发布情况进行专项检查的通知精神我们制定了年药品医疗器械广告专项监督检查方案、市药品医疗器械广告登记备案制度。联合各县局分别对我市及各县的家媒体刊播的药品、医疗器械广告进了监听、监看、监录。全市家媒体共播发药品广告则。在市区播发的则中全部为违法药品广告。对查实的违法广告我们分别移交了各级工商部门作出停止播发等方面的处理收到了较好的效果。三是加强对药品的检验。按照计划要求今年药品检验工作分两个方面进行：一个方面是药品抽
15、样：另个方面是委托检验工作。一年来我们对家药品生产、经营、使用单位进行了抽样其中生产企业家药品批发企业家零售药店家使用单位家（医院家个体诊所家）。接收检体批次发出检验报告书份不合格批次合格率为；全检批次全检率为。委托检验批次发出检验报告书份不合格批次合格率为全检批次全检率为；抽验药品批次发出检验报告书份不合格批次合格率为全检批次全检率为全检批次全检率为三、自身建设水平增强明显加强自身建设是更好地履行监管职责的前提和保证是确保人民群众饮食用药安全有效、促进食品药品产业健康发殿的关健。一年来我们十分注重加强自身建设主要抓四项工作。 （一）抓好先进性教育夯实自身建设基础按照省、市的部署结合我局的实际
16、在保持共产党员先进性教育活动中我们坚持“规定动作”高标准“自选动作”高质量圆满地完成先进性教育活动。从整个情况来看教育活动成果比较突出党员的理想信念坚定了先锋模范作用增强了服务的意识增强了存在的问题改正了。有次教育活动被电视台报纸报道主要做法是：一是领导带头保证教育效果。我们坚持把保持共产党员先进性教育活动作为一项头等的政治任务来抓领导干部在教育活动中发挥了帮带作用。教育活动中局领导注重发挥领导的表率作用做到了八个带头：带头参加动员大会带头参加党课带头记学习笔记带头参加讨论带头撰写心得体会带头进行总结带头制定党员先进性标准带头坚持边整边改。通过领导的表率作用提高了党员参加教育活动的积极性。二是
17、严格把关确保教育质量。针对这次党员先进性教育活动时间长、要求严、标准高的特点我们严格按照标准抓落实不搞形式、不走过场。在组织领导上我们严抓细抠把住关口保证了教育活动质量。市委召开动员大会后我们迅速的召开党组会议研究制定教育活动实施方案。月日我们召开了保持共产党员先进性教育活动动员大会进行了思想发动要求全局党员要充分认识开展先进性教育活动的重要性和紧迫性达到了统一思想、提高认识的目的。在教育活动中我们认真抓好每一个环节、每一个问题做到计划安排到每一天标准落到每一步措施卡到每一项较好地保证了教育活动一环扣一环地进行。针对在第一阶段教育活动中出现的问题我们开展了“回头看”进行了再发动再学习再讨论。月
18、日我们又召开了动员大会进行了思想发动。三是开展活动浓厚教育氛围。我们注重采取丰富多彩的活动浓厚教育的氛围增强教育的吸引力主要开展了三次活动。第一次是开展榜样学习活动。教育活动中我们开展了“向牛玉儒同志学习做人民群众贴心人”的活动。我们还总结宣传了我局优秀共产党员、优秀公务员的先进事迹用身边人身边事来教育大家使党员学有榜样赶有目标。第二次是开展了送医送药活动。让群众感受到党的温暖。第三次是开展了帮扶贫困村活动。按市政府“四个一”方案的要求我们针对村外债多、没有村部的实际从节约一张纸、一度电、一次电话费做起厉行节约压缩一切开支筹集资金万元为三合村建了一栋面积平方米的村部国庆节前已经投入使用。（二）
19、加强政行风建设抓住自身建设的关健主要抓了三项工作。一是建立责任制。我们十分重视政行风建设把政风行风建设好坏的作为关系到我局形象、反应我局的执法水平、体现我局干部的素质的一件大事来抓。层层签定了责任书落实了责任制做到了千手斤重担大家挑人人肩上有指标。二是制定整改措施。为了解决自身存在的问题我们采取走访、调查问卷等形式查摆自身存在的问题制定整改措施。我们先后走访了市五大班子和相关部门；召开了八次政府相关部门、人大代表、政协代表和管理相对人参加的政行风建设座谈会；发出调查问卷和征求意见函余份。通过征求意见我们共梳理出个方面条意见和建议。针对存在的问题我们对号入座制定了整改方案认真进行整改。三是召开了
20、经验交流会。为了深入搞好政行风建设月份我们在乾安县食品药品监督管理局召开了全系统依法行政经验交流大会。会上通报了全局政行风建设情况乾安局做了报告介绍了依法行政工作经验。（三）抓实惩防体系建设筑牢自身建设防线我们注重加强“惩防体系”建设始终把反腐倡廉工作作为一件大事来抓。工作中我们从抓好预防入手坚持用好“三镜”加大惩治和预防腐败工作力度提高了廉政建设水平。我们的具体做法是：一是坚持用好“放大镜”杜绝腐败隐患。抓好廉政建设防微杜渐是根本。在工作中我们坚持用好“放大镜”注重抓好腐败问题的苗头和隐患把可能发展成的腐败问题解决在萌芽状态防范在案件可能发生前。年月针对春节期间容易发生请客风、赌博风、送礼风
21、等问题我们召开了全局科以上中层领导干部会议开展了以杜绝“三风”过一个廉政年为主题的专题教育传达下发了局纪检监察室制定的加强廉政建设狠刹“三风”的规定。另外在一些重大问题上我们也做到了未雨缪绸。今年月份按照省局关于机关机构改革定岗定员的文件精神我们对个岗位进行竞争上岗。为了使这次竞争上岗公平、公正、公开我们制定了竞争方案明确了审查条件细化了竞争程序。通过公开报名、资格审查、民主评议、演讲答辩、民主测评、组织考察等程序使一批要求严、德才好的干部脱颖而出。对于这次干部的提拔使用全局人员都比较服气认为比较公正公平提高了工作的积极性。二是坚持用好“显微镜”建立长效机制。腐败问题发生根本原因就是制度不健全
22、规定不落实。工作中我们用好显微镜查找自身存在的问题我们从建立长效机制入手研究制定了加强廉政建设方面的有关规章制度。一是建立责任制。每年年初召开一次党风廉政建设动员大会总结年度廉政建设工作情况部署下一年工作并且签订党风廉政建设责任书落实责任制。二是建立述职述廉制度。每年召开一次领导干部报告工作会议要求领导干部报告个人职责范围内工作完成情况廉洁自律规定执行情况“一岗双责”履行情况。三是建立谈话制度。党组成员对分管部门的领导每年进行一次廉政谈话对新任领导干部进行任前廉政谈话对工作、思想和廉政方面有苗头性问题或有违纪违规行为的领导干部进行诫勉谈话并将谈话记录存入个人廉政档案。四是建立“三重一大”监督管
23、理制度。对单位的重大决策、重要干部任免、重大项目安排和大额资金使用都做出了明确而具体的要求规定凡属“三重一大”项目都要经过集体研究决定在一定范围内公开防止个人说了算和暗箱操作。五是建立财务管理制度。实行财务公开实行收支两条线严格财务纪律提倡勤俭节约。三是坚持用好“望远镜”开展警示教育。抓好廉政建设必须警钟常鸣。只有坚持不懈的开展警示教育用好“望远镜”经常看看贪官的可怜下场才能筑牢拒腐防变的思想道德防线才能自觉抵制酒绿灯红的侵蚀。一年来我们改进教育方法创新教育手段采取了多种形式开展警示教育促进了党员干部特别是领导干部的自重、自省、自警、自励保证了干部自觉拒腐防变带头廉洁自律。今年春节过后我们组织一次拒腐防变的警示教育活动组织全局人员观看了一个腐败分子蜕变轨迹和胡长清的忏悔录等警示教育片大家一致感到很受教育很受触动表示在今后的工作中一定廉洁奉公执法守纪。 第 15 页 共 15 页