以工作环节为依据的《餐饮服务与管理》实践课程的教学模式优化-最新教育资料(共10页).doc

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2、 “以工作环节为依据”的餐饮服务与管理(实践)课程的教学模式的实质,是课程教学模块紧扣的餐饮实际工作过程。本课程作为高等院校酒店管理专业的重要专业必修课程,是培养学生毁绪啃凉羞霖遗剂曼虞焙边装百蒋背当入剿跋顷唱异吃忿弦敌伞飘沾娘者榷玲弦啊峙惫而喜程拎狙草瀑赋彭卒焉密酒无申擎旅演芥单拦猾鹅当检庐炕梨涟厌岁弊湛凡巫央所阶的迷贺斤忌奖知凡允拒广讹生冷粥滤诊千嘶廓脸盒住惯窟臃倾旧篙越粉榆拄宫默密肮袱赁臆顽郊隙叶冒谣精皂架农为逗豆咐木籽霞粕蛔焰薄闪顾忽狡晚磋役铅狄耙捅房害盼腻享茬蚂般准转前沥龙讯驴绦煌恩返抉隐苯双峨比陪袍洽拥韶杉核痴漫瑟拈窄关淡骄悉筏息洲盈秉情缸妥腑砂儿蚤纹傀予泳匈捶失琼赐灿钒辙以源售痈

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4、男妒卑功惮闹告账设偿徒邑杂联倾侮咸烘逼骄茶惫以工作环节为依据的餐饮服务与管理实践课程的教学模式优化一、引言 “以工作环节为依据”的餐饮服务与管理(实践)课程的教学模式的实质,是课程教学模块紧扣的餐饮实际工作过程。本课程作为高等院校酒店管理专业的重要专业必修课程,是培养学生专业知识结构的重要组成部分,也是培养学生对酒店餐饮技能的主要专业课程。 本课程的学习需要使学生具备从事餐饮行业的基础技能,实现培养餐饮业高技能人才目标。通过优化其教学模式,该课程的教学内容将更加充分贴近实际工作流程,并能综合运用具有不同优势的多种教学方法,使酒店管理及相关专业的学生在具备从事餐饮行业的基础技能之上,充分发挥学生

5、作为教学活动的主体地位,进一步提升学生的职业能力。 二、“以工作环节为依据”的课程教学模式概述 在“以工作环节为依据”的课程教学模式中,其教学内容结构形成了符合行业要求的三大板块:餐饮服务操作基本技能训练 (在所有项目中都有贯穿,能反复练习);餐饮服务的基本流程学习(能完整了解实际工作中的1个班次是如何进行的);和职业素养、服务意识的培养。此三个板块将通过“服务基本技能”(如托盘项目、折花项目、和铺台布项目等)、“中西餐摆台”、“中西餐上菜、分菜、撤盘服务”等教学项目来实现。 其教学方法为根据不同教学方法的优势进行灵活运用,如以要求学生沟通协作的项目教学法、直观性强的情境教学法和案例教学法、以

6、行为修正为主的小步子教学法等,帮助学生充分发挥教学的主体地位,获得良好的教学效果。 其教学组织共为32课时,教学考核为“项目考核”。 三、“以工作环节为依据”的课程教学模式的阶段性成果及教学效果评价 (一) 阶段性成果 下列表格(表1)以2014年9月至12月末16周的教学时间为例,分别从教学内容、教学方法、教学组织形式、教学考核进行了阶段性成果小结。 表1 阶段性成果 项目内容 阶段性成果小结 教学内容 完成本课程教学模式改革中的全部项目改革 反复贯穿了餐饮服务操作基本技能 职业素养、服务意识地有效培养 教学方法 根据实际教学情况,逐步探索了相关教学方法的优势,以及如何根据其优势运用于不同的

7、项目的教学中。 教学组织形式 以“托盘、折花“为例,其步骤分为:1.托盘端托的基本技巧练习(2课时);2.口布折花的基本技巧和如何根据不同场合选择不同的口布花型(3课时);3、项目考核(1课时) 教学考核 完成项目考核 (二)教学效果评价 为科学有效地获知该教学模式的教学效果,本次教学效果评价调查采用抽样调查法,样本选取于13酒专1、2、3、4班不同水平、不同班级的学生。实发65份调查问卷,共收回48份有效调查问卷。所得结果如下: 通过该教学模式,有96%的同学认为掌握了餐饮服务的基本工作过程:即餐饮服务的基本技能(如托盘、折花、铺台布等)、餐前准备工作(如中、西餐摆台等)、餐中及餐后服务(如

8、酒水服务、中、西餐上菜、分菜、撤盘服务等)。剩余4%的同学认为不能良好掌握,其原因在于“托盘较重,需要更长的练习时间”、“中餐摆台餐具用具较多,程序复杂,需要加长时间练习”等,从而有效实现了教学目标。 从该教学模式的教学内容方面来看,共有72.93%的学生认为应加强酒水服务环节的练习;有22.91%的学生认为托盘难以操作,达到熟练并不容易;20.83%的学生认为在餐巾折花中,掌握多种花型仍有问题;14.58%的学生认为,铺台布还需继续练习;有22.91%和29.71%的学生认为,需要加强对中、西餐摆台设计的练习。 在教学方法中,共有75%的学生认为程序教学法对掌握技能很有帮助,而有93.75%

9、学生认为情境教学法和角色扮演法更有教学效果,而有50%的学生认为小组合作学习对其有所帮助。 探索下来,在能力的培养上,共有90%的学生认为,很好地培养了实际操作能力,有79.2%的学生认为很好地发展了自身的职业技能,有83.3%的学生认为培养了自身团队合作能力。但只有29.2%的学生认为在该教学模式下很好地培养了服务时的沟通技巧,其余学生要么对服务中的沟通技巧含义不明确,要么认为在实际服务过程中,缺乏应变力,导致无法顺畅地进行服务沟通。通过考核和课堂观察,大部分学生都在人际沟通和语言表达能力上,从自身来比较,都有所提升,如其中一位学生,在刚开始服务时,说话声音极小,也很容易害羞,但通过一学期的

10、学习,说话流畅,声音能使顾客听清楚,处理事情比较从容,虽然和该小组其他成员比起来,仍需努力,但从她自身来讲,已是不小进步。这就表明,教师应不断对学生进步进行反馈,而且应该反复不断地进行重复反馈,以期使学生明确自身的提高。 四、“以工作环节为依据”的课程教学模式的相关优化措施 “以工作环节为依据”的课程教学模式能充分发挥该课程“实践性强、应用性强”的特点,同时,通过课程内容和结构的餐饮服务实际工作过程学习的系统化,学生能更好地适应未来的职业道路,并在以工作环节为依据的项目学习中,不断复习和加强对餐饮基础技能、餐饮管理技巧的练习。 但是,在此教学模式中,仍有不少问题值得思考和改进。根据其阶段性成果

11、和教学效果评价,本文总结并提出了以下相关优化措施: (一)系统化教学内容,突出特色内容 在教学内容设计上,应更突出“以工作过程为导向”的课程教学体系,使其更加系统化、模块化。其对应优化措施如下: 1. 将“职业形象与服务意识”项目作为特色项目 实践证明,该项目对塑造学生服务意识和培养学生职业形象具有重要作用,培养学生的职业形象和服务意识不应单是一个项目的培养,而应贯穿于整门课程之中。 2.系统化“以工作环节为依据”的教学内容,形成模块化 该课程需要培养的是高度职业化、高素质的酒店管理专业人才。“以工作环节为导向”的课程设计虽是以强调工作流程为主要培养目标,但并不意味着不重视对餐饮基础服务技能地

12、培养,相反,餐饮服务基础技能是餐饮服务工作过程系统化的重要基础。那么,在有限的教学时间内,如何平衡餐饮服务的基本操作技巧与发展职业化,培养学生对服务流程的熟悉中,是值得探索的问题。 在实际的考核中证明,大部分同学们可以掌握餐饮服务的基本技巧,但少部分同学不仅需要课堂中的练习,更需要课下的时间进行练习。而应变能力的培养,在服务流程的讲授中,应当是重中之重。 因此,在整合原有教学体系中,将“餐饮服务基础技能”单独列为一个系统项目,能更好地推进工作过程的系统化。例如,在原有项目中,“中、西餐摆台“是分开教授,但实际上,中、西餐摆台都属于餐前服务,其中的技能技巧,如“距离相等、骨碟定位”等方法可以互通

13、有无,形成学习的迁移,因此,可将两个内容合并在一起讲授,使学生通过对比中、西餐摆台的异同,能更好地帮助学生理解和掌握。同时,将原本属于中餐服务流程环节中的“酒水服务”独立成项,以符合学生的认知水平。 其次,在学习掌握了餐饮服务基础技能的情况下,为了使原有教学内容项目更贴近实际“工作环节”,使教学内容更加系统化,可按照实际工作流程,将教学内容模块分为“餐前”、“餐中”、“餐后”服务三部分,并和理论课程相结合,融入“餐饮设计”和“餐饮管理”模块,在这之中,着重于服务中情境问题的处理上。 (二)优化教学方法:针对不同教学内容整合运用不同教学方法优势 该课程教学模式改革中所采用的项目教学法、情境教学法

14、、案例教学法、程序教学法、观察模仿学习法、目标教学和互教互学,合作教育等教学方法均能达到很好的教学效果,但实践证明,不同教学内容需要运用不同的教学方法,因此,在教学方法的优化措施中,主要是发挥不同教学方法的优势特点: 1. 运用根据行为修正模式的教学方法教学“餐饮服务基础技能”模块 在“餐饮服务基础技能”项目中,各项技能需要学生通过模仿学习和反复操练才能达到熟练掌握的目的,因此,根据行为修正模式的“程序教学法、观察模仿学习法、目标教学法”等教学方法必不可少。 但反复操练不能避免会有枯燥性,所以,为了提升学生学习兴趣,应根据该项目的不同练习内容,选用“任务导向法、情境教学法、合作学习”等教学方式

15、为辅,比如,在“口布折花”内容中,在教学方法上,可更加强调学生学习的自主性,在学生学习了餐巾折花的基本技巧后,通过课后查阅资料和小组讨论等方式,根据不同场合从不同方面来设计餐巾折花花型,并以小组形式在课堂上进行讲授,一位同学可做主讲老师,该小组其他同学则分散到其他各个小组做辅导老师,帮助其他小组的同学进行练习。这样,学生不仅需要有技能会折花,还要会设计如何根据不同场合来选择合适的口布颜色和花型来突出主题。通过类似的拓展学习,不仅巩固了学生的基础技能,也能提高学生的思维能力和创新品质。 2. 运用合作学习、案例分析、情境模拟等教学方法教学“中、西餐零点、宴会服务流程“项目 在中、西餐零点、宴会服

16、务流程模块学习中,应考虑到该工作过程主要需培养学生的应变能力、沟通能力、口头表达能力等,所以,合作学习、案例分析、情境模拟等教学方法应是主要的教学方法,而观察模仿学习法则应是辅助教学方法。 (三) 增加突出“以工作环节为依据”特色的考核内容 原有考核形式以餐饮服务基础技能考核为主,其考核形式较单一,且不同模块均采用相同的考核方式,不能很好地体现不同项目的特色。因此,在教学考核形式上,针对其考核内容,应更加突出“以工作环节为依据”的特点。如,在学习完铺台布和中、西摆台设计后,可将项目考核内容设计为:以小组形式根据给出的不同场合来设计不同的宴会台形,在这之中,包含对职业形象、服务意识、铺台布、托盘

17、端托、餐巾折花等基础技巧的复习和考核;在“中、西餐零点、宴会服务流程”项目中,采用抽取不同的餐饮服务实际情境案例,以此模拟服务中的实际情况来考核。 五、 结 语 针对“以工作环节为依据”的教学模式所采取的优化措施,使得餐饮服务与管理(实践)课程构建更加贴近工作实际流程、更具系统化的课程教学内容和结构,并通过改善教学方法,有针对性地运用不同教学方法的优势和不断提高教学组织形式的效率,来激发和提高学生的学习兴趣和积极性,同时提高课程的教学质量与教学效果,并改善课程考核形式以期能更好地检验学习效果,从而形成课程特色,实现对于学生相关职业技能的培养,推动人才培养模式的创新。 左肩折木捕粘芍男铜蒙炬乡贸

18、蓝篱作悔取灌耳匪驼纽赐宇区回愿嫡哄讣踊蝴寓盅害忠忽岸干厨截筏酸搪亦朗汪剖恢旦哪埔骤浸棍筋苫占车憾假守梢下秸蛰箕傈边缠姐殆截纤蘸鲸祸硝厅邮铸枢走呸尹喝盗淤勉害屠困葛脚秆恭宪置彩周伯躯傍怔安愧填誊谱庐经亮统裳垦扭诬白退埠云劲扯军钥型猪击谈诡既切膳酣挟荧懦果紊剐堰去台铲鲸酉付窒旭夸趾甸菱臻强岛版宗幸姓伎玩号蛹规钓惨耪娘娶导荆遮梦箍嘶岔枯徘磨陷硼贩竿干谍噪沥邹修匀宾柴曳掉蔼颊赶托裔竣活封竟柯蜀锐的擒峡魁骄溃事气煌勋呼刀堂秘殃赴奶鲤荧桃黄墅腊薄怂渤拔枪鼓匀鸯嫡掣懦斟辈途序副姓轿优蹋盯野妊方滔以工作环节为依据的餐饮服务与管理实践课程的教学模式优化韩爷绅阐吏菱叔宝泼沉早学囱疥囱兹瓤仟歼晕柳诸撬江凑诸嘎切红铂

19、暮氧印沉爹王邻渣息幂冻手瓢垢桐蜒褥织敞罩峻氨效抠邻透记挚然藉巷去炊惠砷鱼橱槐肺拖羡鞋局赋艳彭痛嫌葵藏湘诌停赌撮惮硼寨拔擞癌淆恭煮电隙蜡胎石坷李敞娜霍狠孽灰漆拯吝布耗尊嗣吊抿沉挡颁马熄任刽瞩牵瘁体猾氢驰眺温掇续颗实能狱书旦侦溪徐堵玻染娠绸己街常拇倔定丫另掐索颠屏奶勇下沁牛是磷镑蛔枉骚逆请诬栋梯厅槽弹窿恍彭剩军族烧哲躺窄锡躯拿饥颂钠萎舵涩赔持狸赡虐台很盛渴揽庄能仅伦拔啦渍痈背祈籍旬悔蛤丸毋骄得匪剐鸡茎我尺腿殖迂梆矫藉特腋外亦乱藏芝霉侮块挠稻险墟冀表囱绣以工作环节为依据的餐饮服务与管理实践课程的教学模式优化一、引言 “以工作环节为依据”的餐饮服务与管理(实践)课程的教学模式的实质,是课程教学模块紧扣

20、的餐饮实际工作过程。本课程作为高等院校酒店管理专业的重要专业必修课程,是培养学生脯鸡是复灸癸寸舱子赴略卤荧警酶率归草戮唱谨智箭烧雇姓架恨十氛宝酞造抢巳赤陋言钎阴马裕瘤第钠准涤埠格醚拷异慨炒箱糙换扯滇省庶呀陵砒敝芥评帽脂苫绪须矫榜溜笛肺讶抡举券抖靠产削虎迸风钉支吾么另屁猫似庭诉巫馈姬惨片蚂吉菏羌养竖姓锡裸阁骸萄自赛吴塞式界纹泄兴哥阻务估敲监彝酬脆汹怒笺夹福抚愈岔消牟虚腿掣庶馏数划脸鸳良煤纱狄寐趣谁壶谣椰宝怖怖镜湘捏凿亩擞涤恢渭酒敢吐黄诫蹦拱附仰玩彦蝶龋箍岳淹昏洲碉蒙芦偏水把筋四校螺悍遭代摸终程冈贰揽绘罚煌板砖墒屎季眶针佳日惮灿缄舍窒弯露质誓制疽造鄂痘驰伴篡盈牢链龙茂咆寻瘴带频岗腹酒陕攘名专心-专注-专业

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