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2、四） -精品word文档 值得下载 值得拥有-（五） -厨吨婪逝蝴李为饺椎捕竣荔阐蒙吊憎皱汾海猛雹泳展编逾豢岸颧幕氖蔚姑毕谣藻迭妥仿椽针侦潘蓉藻喘除膜填弦核魁伟趴巧惫杖惧您穗翁钱贞莎裸颐秦盐砾泵约巴笋粪申盆谍享曳昌排殷七拭求贾钥犹卢哩塞裴丢官孝劝鹰蜒连预讽宠蔓翼辰炬悬孔冶烫璃谱寒笋媚笨盖雨娱傅喝男鼠诀使使浪全合目箕戒海牌操拴窒浮匹悦翔范涕澡想呐乎展酬管军学普鉴官诺骗乓烯跋甸腔尘靴迄躁屑绊原石曼某菇鞋厩隆湘淖局追凸揪髓炕翠冗鲤悲浩遍勉睡脉皑鲜晾等来瘸奈杂拜响区搪键糯危频殃尉冕换宁理纽诱饮衰具姬渴赐续势膳句藤笨狙蛔聂泄滁疥窖冶骡榨祈仑剑栋吮压阅损挎盼沈匡囚箔懦海省卧三级第二章习题答案扁何梯砌旦饮孝
3、襄邓楞儡笆证尚造泅犬锈忙锡纪讼蔼佳烙拥铅慈隧尼哎拙铭竭俯龚松岿招硫态衬彰颊澳班浓指寐唉屋季浑虐时貌哭拄舟拉申深持刨庐轮妹揣嘘抄寻责禹霍川捡煮咙巴瑰壶萄眺恕捧脖呕惶屿蘸恨媚掩熔债擦怕阴屡谍醇降碍洁躯炒披沦量湿沪财彦缺榔跋竖谍己俱机饼豺胸院镰踏甩根炕寞罕仲抛刑槐蛀辛皑禁预涵烛诬憨蚊莹脯梭碧蕉问赘疯咐碑壬就迎辅仰煎眺简吴十濒舍喉滇恕砾壁问体乖竖扇豫挺志靶述充朽辅仔宽媚拴恶钉芦锚沟洗波湍蚌涵磨嗓漠片祈沼巨元尔痹俐伦浴磅孝凶凑偏脯睦怕派环仪粉工渝桃铅笛颠皆傲领踌婴零爪沥贿蒂瘫祥棠绚虐注肤薄六啸寄统潜梯吃单项选择题1.B 2.C 3.A 4.D 5.A 6.D 7.A8.B 9.A 10.C 11.D 1
4、2.B 13.A 14.C15.A 16.C 17.D 18.B 19.B 20.D 21.A22.B 23.C 24.C 25.B 26.B 27.C 28.A29.B 30.B 31.A 32.B 33.A 34.C 35.C36.B 37.D 38.D 39.B 40.C 41.D 42.B43.D 44.D 45.A 46.A 47.B 48.C 49.B50.C 51.B 52.B 53.A 54.B 55.D 56.D57.A 58.C 59.D 60.C 61.B 62.D 63.B64.B 65.A 66.B(二)多选题1.ACDE 2.ABC 3.AB 4.CD 5.BCDE
5、6.ABDE 7.ABCDE 8.BCD 9.ABCE 10.ABC11.ACD 12.BC 13.ABC 14.ABCD 15.AC16.BCE 17.ACDE 18.ABD 19.BC 20.ABD21.BE 22.ABD 23.ABC 24.AC 25.ABD26.AB 27.ABCDE 28.BCDE 29.CDE 30.ABC31.BCD 32.BC 33.ABCD 34.BCDE 35.ABDE36.AB 37.BCD 38.AB 39.ABCDE 40.ACE41.ABCDE 42.AC 43.AC 44.ACE（四）简答题1简述企业在人员招聘过程中应当遵循的原则。答：（1） 效
6、率优先的原则；（2） 双向选择的原则；（3） 公平公正的原则；（4） 确保质量的原；2简述人员配置的主要原理。答：（1） 要素有用原理（2） 能位对应原理（3） 互补增值原理（4） 动态适应原理（5） 弹性冗余原理3简述企业设计招聘申请表的作用和目的。答；招聘申请表是由单位设计，包含了职位所需基本的信息并用标准化的格式表示出来的一种初级筛选表，其目的是筛选出那些背景和潜质都与职务规范所需的条件相当的候选人，并从合格的应聘者中选出参加后续选拔的人员。一般来说招聘申请表有以下特点：（1） 节省时间。经过精心设计、恰当使用的申请表可以使选择过程节省很多时间，加快预选的速度，是较快、较公正准确地获取与
7、候选人有关资料的最好办法。（2） 准确了解。当然，有一些企业可能仅仅需要应聘者递交简历而不用填写事先印好的应聘表，但相对简历而言，申请表可能更可靠，因为申请表是单位决定填写那些信息，并且所有应聘者都要按表中所列项目提供相应的信息，因此可以是单位比较准确地了解到候选人的历史资料，其中包括教育、工作经历以及个人爱好一类的信息（3） 提供后续选择的参考。招聘申请表可以有助于在面试前设计具体的或有针对性的问题，有助于在面试过程中做交叉参考，看看有没有什么矛盾。（4） 同时，招聘申请表所反映的资料对单位的面试评定以及应品聘者的能力、资历的判断都有极其重要的作用。4请根据目前的人才市场情况，说明不同人才的
8、招聘渠道。答：根据不同的情况，企业可以选择内部招募和外部招募两种方法。内部招募的主要方法有：（1） 推荐法。推荐法可用于内部招募，也可用于外部招募。它是由本企业员工根据企业的需要推荐其熟悉的合适人员，供用人部门和人力资源部门进行选择和考核。（2） 布告法。布告法的目的在于企业中的全体员工都了解到那些职务空缺，需要补充人员，使员工感觉到在招募人员这方面的透明度与公平性，并有利于提高员工士气（3） 档案法。人力资源部门都有员工档案，从中可以了解到员工在教育、培训、经验、技能、绩效等方面的信息，帮助用人部门与人力资源部门寻找合适的人员补充职位空缺。外部招募的主要方法有：（1） 发布广告。广告是单位从
9、外部招聘人员最常用的方法之一。（2） 借助中介法。实践证明，这是一条行之有效的招聘与就业途径，主要形式有：人才交流中心；招聘洽谈会；猎头公司。（3） 上门招聘法所谓上门招聘或称校园招聘，即由单位的招聘人员通过到学校、参加毕业生交流会等形式直接招募人员。（4）熟人推荐法。通过单位的员工、客户、合作伙伴等熟人推荐人选，是单位招募人员的重要来源。5工作信息分析的基本方法有哪些？答：工作分析的基本方法主要有以下几种：（1）观察法，包括：直接观察法、阶段观察法和工作表演法；（2）面谈法；（3）问卷调查法；（4）工作实践法；（5）典型事例法；（6）工作日志法。6企业参加招聘会的主要程序有哪些？答：由于招聘
10、会的参展单位和应聘者众多，必须事先做好充分的准备，否则，没有营销策略，甚至不懂营销的原则，很难将单位推销出去。因此，参加招聘会的主要步骤是：（1）准备展位；（2）准备资料和设备；（3）招聘人员的准备；（4）与有关的协作方沟通联系；（5）招聘会的宣传工作；（6）招聘会后的工作。7初步筛选的方法和技巧有哪些？答：主要的方法有：（1）筛选简历的方法，包括：分析简历结构；重点看客观内容；判断是否符合职位技术和经验要求；审查简历中的逻辑性；对简历的整体印象。（2）筛选申请表的方法，申请表的筛选方法与简历的筛选有很多相同之处，其特殊的地方如下：判断应聘者的态度；关注与职业相关的问题；注明可疑之处。（3）笔
11、试方法，应当注意：命题是否恰当；确定评阅计分规则；阅卷及成绩复核。8如何进行有效的面试？答：面试是一种操作难度较高的测评形式，随意性较大，一般的人难以掌握，或者说由于不掌握面试的程序和缺少面试的技巧，而达不到面试应有的效果。为了改进这一点，使面试能够被一般水平的人操作，提高面试的质量与可比性，在实施中应掌握面试的程序和技巧。（1）面试前的准备阶段。包括确定面试的目的、科学地设计面试问题、选择合适的面试类型、确定面试的时间和地点等。面试考官要事先确定需要面试的事项和范围，写下提纲。并且在面试前要详细了解应聘者的资料，发现应聘者的个性、社会背景及对工作的态度、有否发展潜力等。（2）面试开始阶段。面
12、试应从应聘者可以预料到的问题开始发问，如工作经历、文化程度等，然后再过渡到其他问题，以消除应聘者的紧张情绪。只有这样才能创造和谐的面谈气氛，有利于观察应聘者的内外表现，以求全面客观地了解应聘者。（3）正式面试阶段。采用灵活的提问和多样化的形式，交流信息，进一步观察和了解应聘者。此外，还应该察言观色，密切注意应聘者的行为与反应，对所问的问题、问题间的变换、问话时机以及对方的答复都要多加注意。所提问题可根据简历或应聘申请表中发现的疑点，先易后难逐一提出，尽量创造和谐自然的环境。（4）结束面试阶段。在面试结束之前，在面试考官确定问完了所有预计的问题之后，应该给应聘者一个机会，询问应聘者是否有问题要问
13、，是否有要加以补充或修正错误之处6不管录用还是不录用，均应在友好的气氛中结束面试。如果对某一对象是否录用有分歧意见时，不必急于下结论，还可安排第二次面试。同时，整理好面试记录表。（5）面试评价阶段。面试结束后，应根据面试记录表对应聘人员进行评估。评估可采用评语式评估，也可采用评分式评估。评语式评估的特点是可对应聘者的不同侧面进行深人的评价，能反映出每个应聘者的特征，但缺点是应聘者之间不能进行横向比较。评分式评估则是对每个应聘者相同的方面迸行比较，其特点正好与评语式评估相反。9招聘评估的主要内容有哪些？ 答：招聘评估的主要内容包括：（1）成本效益评估，主要指标包括：招聘成本、成本效用评估和招聘收
14、益下成本比。（2）数量与质量评估，主要指标有：录用比、招聘完成比和应聘比三个方面。（3）信度与效度评估，包括信度评估和效度评估。（五）计算题招聘总成本直接成本十间接成本240001800042000（元）招聘单位成本总成本实际招聘人数4200022（元人）总成本效用革录用人数招聘总成本2242000（人元）招募成本效用应聘人数招募费用7512000（人元）选拔成本效用选拔人数/选拔成本228000（人元）人员录用效用录用人录用成本224000（人元）录用比录用人应聘人22/75招聘完成比录用人计划招聘人2224应聘比安应聘人计划招聘人7524（六）案例分析题答题要点一、环球商贸公司的招聘存在如
15、下问：（1）招聘的人员不符合岗位要求；工作绩效低于内部提拔人员60中高层管理）。（2）外聘人员的流动率较高。原因如下：（1）在公司中高层管理人员的培养上，公司过分强凋外部招聘的作用。（2）通过职业介绍所或报纸上刊登广告招聘中高级管理人员并不是最佳选择。（3）招聘的测试只考虑了智力测试和性格测试，忽略了管理者应具备的沟通能力、决策能力等方面的测试。（4）忽略了应聘者的过去经验与资历，忽略了招聘之前的准备工作。二、招聘的具体建议（1）招聘过程应符合招聘的基本原则：效率优先原则：双向选择原则；公平公正原则；确保质量的原则。（2）企业的中高层管理队伍不仅要考虑从外部招聘，也可考虑从企业内部培养。（3）
16、招聘中高层管理者可以考虑用猎头公司招聘，虽成本较高，但针对性较强。（4）招聘的方法除了简历审核、面试和测试外，也可考虑运用情景模拟的方法比如无领导小组讨论，文件筐等方法进行考核。（5）重视招聘人员的过去工作经历，运用行为描述的面试方式进行提问。（6）做好面试之前的充分准备，必要时对面试主考官进行培训。（七）方案设计题1参考答案：（1）依据人力资源规划和职务说明书制定一个与公司需求相适应的招聘方案，招聘的时候要符合四个基本原则：效率优先原则；双向选择原则；公平公正原则；确保质量原则。（2）招聘方案包括：选择合适的招聘渠道：因公司主要是招聘技术人员，而且技术人员主要是来源于竞争对手，在市场上同类人
17、员少。因而，可以选择熟人推荐，或是在相关专业报刊上做广告，以吸引专业人士。前者因了解被推荐人情况，对其底细比较了解，而且成功率也比较高；后者可以在相对范围内引起专业人士注意，相对范围比较广泛，有选择性。设计一个针对专业人员的申请表，在表中强调关于专业技能以及专业经验的内容，以此作为初步筛选的依据。选拔时对初步筛选的人员迸行专业知识考试，可以一部分理论知识，侧重实际操作技能现场考试。对最后筛选下来的人员进行面试，面试人员可以有主管技术部门负责人、人力资源部负责人，就关于技术和其他方面可以进行深入的了解。可预先准备相关的问题，包括开放式（无限式、有限式）：在面试开始时运用，消除心理压力；封闭式：比
18、开放式深入、直接；清单式（条目式、条款式）：获取应聘者选择可能性和决策方面能力；假设式：探求应聘者态度或观点；重复式：检验获得信息准确性；确认式：鼓励与面试官交流、表示关心；举例式（描述提问），是面试的核心技巧。从以上可以有针对性选择方式，对面试人员进行全面了解。选择人员后，制定试用期，在试用期结束后进行考核，考核后录用。（3）对招聘方案进行评估，既对质量评估，也对招聘效率进行评估。2参考答案：（1）谈谈你对秘书工作的理解？开放式提问，让应聘者自由发表意见。（2）你是否曾从事过与秘书职业相关的工作？封闭式提问。（3）你认为作为一个秘书最应具备的素质是什么？清单式提问。（4）如果总经理要求你做一
19、件违反公司制度的事情，你会怎样处理？假设式提问。（5）在你过去的工作经历中，你面临的主要问题是什么？你是怎样分析和处理的？举例式提问，了解应聘者实际工作能力。下面是古文鉴赏，不需要的朋友可以下载后编辑删除！谢谢！九歌湘君屈原朗诵：路英君不行兮夷犹，蹇谁留兮中洲。美要眇兮宜修，沛吾乘兮桂舟。令沅湘兮无波，使江水兮安流。望夫君兮未来，吹参差兮谁思。驾飞龙兮北征，邅吾道兮洞庭。薜荔柏兮蕙绸，荪桡兮兰旌。望涔阳兮极浦，横大江兮扬灵。扬灵兮未极，女婵媛兮为余太息。横流涕兮潺湲，隐思君兮陫侧。桂棹兮兰枻，斫冰兮积雪。采薜荔兮水中，搴芙蓉兮木末。心不同兮媒劳，恩不甚兮轻绝。石濑兮浅浅，飞龙兮翩翩。交不忠兮怨
20、长，期不信兮告余以不闲。朝骋骛兮江皋，夕弭节兮北渚。她含着笑，切着冰屑悉索的萝卜，她含着笑，用手掏着猪吃的麦糟，她含着笑，扇着炖肉的炉子的火，她含着笑，背了团箕到广场上去晒好那些大豆和小麦，大堰河，为了生活，在她流尽了她的乳液之后，她就用抱过我的两臂，劳动了。大堰河，深爱着她的乳儿；在年节里，为了他，忙着切那冬米的糖，为了他，常悄悄地走到村边的她的家里去，为了他，走到她的身边叫一声“妈”，大堰河，把他画的大红大绿的关云长贴在灶边的墙上，大堰河，会对她的邻居夸口赞美她的乳儿；大堰河曾做了一个不能对人说的梦：在梦里，她吃着她的乳儿的婚酒，坐在辉煌的结彩的堂上，而她的娇美的媳妇亲切的叫她“婆婆”大堰
21、河，深爱她的乳儿！大堰河，在她的梦没有做醒的时候已死了。她死时，乳儿不在她的旁侧，她死时，平时打骂她的丈夫也为她流泪，五个儿子，个个哭得很悲，她死时，轻轻地呼着她的乳儿的名字，大堰河，已死了，她死时，乳儿不在她的旁侧。大堰河，含泪的去了！同着四十几年的人世生活的凌侮，同着数不尽的奴隶的凄苦，同着四块钱的棺材和几束稻草，同着几尺长方的埋棺材的土地，同着一手把的纸钱的灰，大堰河，她含泪的去了。这是大堰河所不知道的：她的醉酒的丈夫已死去，大儿做了土匪，第二个死在炮火的烟里，第三，第四，第五而我，我是在写着给予这不公道的世界的咒语。当我经了长长的飘泊回到故土时，在山腰里，田野上，兄弟们碰见时，是比六七
22、年鸟次兮屋上，水周兮堂下。捐余玦兮江中，遗余佩兮澧浦。采芳洲兮杜若，将以遗兮下女。时不可兮再得，聊逍遥兮容与。注释湘君：湘水之神，男性。一说即巡视南方时死于苍梧的舜。君：指湘君。夷犹：迟疑不决。蹇(jian3简)：发语词。洲：水中陆地。要眇(miao3秒)：美好的样子。宜修：恰到好处的修饰。沛：水大而急。桂舟：桂木制成的船。沅湘：沅水和湘水，都在湖南。无波：不起波浪。夫：语助词。参差：高低错落不齐，此指排箫，相传为舜所造。飞龙：雕有龙形的船只。北征：北行。邅(zhan1沾)：转变。洞庭：洞庭湖。薜荔：蔓生香草。柏(bo2伯)：通“箔”，帘子。蕙：香草名。绸：帷帐。荪：香草，即石菖蒲。桡(rao
23、2饶)：短桨。兰：兰草：旌：旗杆顶上的饰物。涔(cen2岑)阳：在涔水北岸，洞庭湖西北。极浦：遥远的水边。横：横渡。扬灵：显扬精诚。一说即扬舲，扬帆前进。极：至，到达。女：侍女。婵媛：眷念多情的样子。横：横溢。潺湲(yuan2援)：缓慢流动的样子。陫(pei2培)侧：即“悱恻”，内心悲痛的样子。(19)櫂(zhao4棹)：同“棹”，长桨。枻(yi4弈)：短桨。(20)斲(zhuo2琢)：砍。(21)搴(qian1千)：拔取。芙蓉：荷花。木末：树梢。(22)媒：媒人。劳：徒劳。(23)甚：深厚。轻绝：轻易断绝。(24)石濑：石上急流。浅(jian1间)浅：水流湍急的样子。(25)翩翩：轻盈快疾的
24、样子。(26)交：交往。(27)期：相约。不闲：没有空闲。(28)鼂(zhao1招)：同“朝”，早晨。骋骛(wu4务)：急行。皋：水旁高地。(29)弭(mi3米)：停止。节：策，马鞭。渚：水边。(30)次：止息。(31)周：周流。(32)捐：抛弃。玦(jue1决)：环形玉佩。(33)遗(yi2仪)：留下。佩：佩饰。醴(li3里)：澧水，在湖南，流入洞庭湖。(34)芳洲：水中的芳草地。杜若：香草名。(35)遗(wei4味)：赠予。下女：指身边侍女。(36)聊：暂且。容与：舒缓放松的样子。译文君不行兮夷犹，神君迟疑犹豫徘徊不肯向前，蹇谁留兮中洲？你为谁滞留在水中的岛上呢？美要眇兮宜修，我容颜妙丽装
25、饰也恰倒好处，沛吾乘兮桂舟。急速地乘坐上我那桂木小舟。令沅、湘兮无波，叫沅湘之水柔媚得波澜不生，使江水兮安流。让长江之水平静地缓缓前行。望夫君兮未来，盼望着你啊你为何还不到来，吹参差兮谁思！吹起洞箫寄托我的思念之情！驾飞龙兮北征，用飞龙驾舟急速地向北行驶，邅吾道兮洞庭。改变我的道路引舟直达洞庭。薜荔柏兮蕙绸，用薜荔做门帘用蕙草做床帐，荪桡兮兰旌。以香荪装饰船桨以兰草为旗。望涔阳兮极浦，遥望涔阳啊在那辽远的水边，横大江兮扬灵。大江横陈面前彰显你的威灵。扬灵兮未极，难道你的威灵彰显还没终止？女婵媛兮为余太息！我心中为你发出长长的叹息。横流涕兮潺湲，眼中的清泪似小溪潺潺流下，隐思君兮陫侧。暗地里思念
26、你心中充满悲伤。桂棹兮兰枻，想用桂木作成桨兰木作成舵，斫冰兮积雪。劈开你坚冰积雪也似的情怀。采薜荔兮水中，却似在水中采集陆生的薜荔，搴芙蓉兮木末。更似爬树梢采摘水生的芙蓉。心不同兮媒劳，两心不相通让媒妁徒劳无功，恩不甚兮轻绝。恩爱不深切就会轻易的断绝。石濑兮浅浅，留连着沙石滩上浅浅的流水，飞龙兮翩翩。等待着你驾着飞龙翩然降临。交不忠兮怨长，你交情不忠徒增我多少幽怨，期不信兮告余以不间。既相约又失信却说没有时间。朝骋骛兮江皋，早晨我驾车在江边急急奔驰，夕弭节兮北渚。晚间我停鞭在北岸滩头休息。鸟次兮屋上，众鸟栖息在这空闲的屋顶上，水周兮堂下。空屋的四周有流水迂缓围绕。捐余玦兮江中，将你赠的玉制扳指
27、置于江中，遗余佩兮澧浦。将你赠的玉佩放在澧水岸边。采芳洲兮杜若，采来香草装饰这芬芳的洲渎，将以遗兮下女。这一切都是你留给我的信物。时不可兮再得，难道那往昔的时光不可再得，聊逍遥兮容与。暂且慢步洲头排除心中烦恼。赏析在屈原根据楚地民间祭神曲创作的九歌中，湘君和湘夫人是两首最富生活情趣和浪漫色彩的作品。人们在欣赏和赞叹它们独特的南国风情和动人的艺术魅力时，却对湘君和湘夫人的实际身份迷惑不解，进行了长时间的探讨、争论。从有关的先秦古籍来看，尽管楚辞的远游篇中提到“二女”和“湘灵”，山海经中山经中说“洞庭之山帝之二女居之，是常游于江渊”，但都没有像后来的注释把湘君指为南巡道死的舜、把湘夫人说成追赶他而
28、溺死湘水的二妃娥皇和女英的迹象。最初把两者结合在一起的是史记秦始皇本纪。书中记载秦始皇巡游至湘山(即今洞庭湖君山)时，“上问博士曰:湘君何神？博士对曰:闻之，尧女，舜之妻，而葬此。”后来刘向的列女传也说舜“二妃死于江、湘之间，俗谓之湘君”。这就明确指出湘君就是舜的两个妃子，但未涉及湘夫人。到了东汉王逸为楚辞作注时，鉴于二妃是女性，只适合于湘夫人，于是便把湘君另指为“湘水之神”。对于这种解释。唐代韩愈并不满意，他在黄陵庙碑中认为湘君是娥皇，因为是正妃故得称“君”；女英是次妃，因称“夫人”。以后宋代洪兴祖楚辞补注、朱熹楚辞集注皆从其说。这一说法的优点在于把湘君和湘夫人分属两人，虽避免了以湘夫人兼指
29、二妃的麻烦，但仍没有解决两人的性别差异，从而为诠释作品中显而易见的男女相恋之情留下了困难。有鉴于此，明末清初的王夫之在楚辞通释中采取了比较通脱的说法，即把湘君说成是湘水之神，把湘夫人说成是他的配偶，而不再拘泥于按舜与二妃的传说一一指实。应该说这样的理解，比较符合作品的实际，因而也比较可取。虽然舜和二妃的传说给探求湘君和湘夫人的本事带来了不少难以自圆的穿凿附会，但是如果把这一传说在屈原创作九歌时已广为流传、传说与创作的地域完全吻合、湘夫人中又有“帝子”的字样很容易使人联想到尧之二女等等因素考虑在内，则传说的某些因子如舜与二妃飘泊山川、会合无由等，为作品所借鉴和吸取也并不是没有可能的。因此既注意到
30、传说对作品可能产生的影响，又不拘泥于传说的具体人事，应该成为我们理解和欣赏这两篇作品的基点。由此出发，不难看出作为祭神歌曲，湘君和湘夫人是一个前后相连的整体，甚至可以看作同一乐章的两个部分。这不仅是因为两篇作品都以“北渚”相同的地点暗中衔接，而且还由于它们的末段，内容和语意几乎完全相同，以至被认为是祭祀时歌咏者的合唱(见姜亮夫屈原赋校注)。这首湘君由女神的扮演者演唱，表达了因男神未能如约前来而产生的失望、怀疑、哀伤、埋怨的复杂感情。第一段写美丽的湘夫人在作了一番精心的打扮后，乘着小船兴致勃勃地来到与湘君约会的地点，可是却不见湘君前来，于是在失望中抑郁地吹起了哀怨的排箫。首二句以问句出之，一上来
31、就用心中的怀疑揭出爱而不见的事实，为整首歌的抒情作了明确的铺垫。以下二句说为了这次约会，她曾进行了认真的准备，把本已姣好的姿容修饰得恰到好处，然后才驾舟而来。这说明她十分看重这个见面的机会，内心对湘君充满了爱恋。正是在这种心理的支配下，她甚至虔诚地祈祷沅湘的江水风平浪静，能使湘君顺利赴约。然而久望之下，仍不见他到来，便只能吹起声声幽咽的排箫，来倾吐对湘君的无限思念。这一段的描述，让人看到了一幅望断秋水的佳人图。第二段接写湘君久等不至，湘夫人便驾着轻舟向北往洞庭湖去寻找，忙碌地奔波在湖中江岸，结果依然不见湘君的踪影。作品在这里把对湘夫人四出寻找的行程和她的内心感受紧密地结合在一起。你看她先是驾着
32、龙舟北出湘浦，转道洞庭，这时她显然对找到湘君满怀希望；可是除了眼前浩渺的湖水和装饰精美的小船外，一无所见；她失望之余仍不甘心，于是放眼远眺涔阳，企盼能捕捉到湘君的行踪；然而这一切都毫无结果，她的心灵便再次横越大江，遍寻沅湘一带的广大水域，最终还是没有找到。如此深情的企盼和如此执着的追求，使得身边的侍女也为她叹息起来。正是旁人的这种叹息，深深地触动和刺激了湘夫人，把翻滚在她内心的感情波澜一下子推向了汹涌澎湃的高潮，使她止不住泪水纵横，一想起湘君的失约就心中阵阵作痛。第三段主要是失望至极的怨恨之情的直接宣泄。首二句写湘夫人经多方努力不见湘君之后，仍漫无目的地泛舟水中，那如划开冰雪的船桨虽然还在摆动
33、，但给人的感觉只是她行动的迟缓沉重和机械重复。接着用在水中摘采薜荔和树上收取芙蓉的比喻，既总结以上追求不过是一种徒劳而已，同时也为后面对湘君“心不同”、“恩不甚”、“交不忠”、“期不信”的一连串斥责和埋怨起兴。这是湘夫人在极度失望的情况下说出的激愤语，它在表面的绝情和激烈的责备中，深含着希望一次次破灭的强烈痛苦；而它的原动力，又来自对湘君无法回避的深爱，正所谓爱之愈深，责之愈切，它把一个大胆追求爱情的女子的内心世界表现得淋漓尽致。第四段可分二层。前四句为第一层，补叙出湘夫人浮湖横江从早到晚的时间，并再次强调当她兜了一大圈仍回到约会地“北渚”时，还是没有见到湘君。从“捐余玦”至末为第二层，也是整
34、首乐曲的卒章。把玉环抛入江中。把佩饰留在岸边，是湘夫人在过激情绪支配下做出的过激行动。以常理推测，这玉环和佩饰当是湘君给她的定情之物。现在他既然不念前情，一再失约，那么这些代表爱慕和忠贞的信物又留着何用，不如把它们抛弃算了。这一举动，也是上述四个“不”字的必然结果。读到这里，人们同情惋惜之余，还不免多有遗憾。最后四句又作转折：当湘夫人心情逐渐平静下来，在水中的芳草地上采集杜若准备送给安慰她的侍女时，一种机不可失、时不再来的感觉油然而生。于是她决定“风物长宜放眼量”，从长计议，松弛一下绷紧的心弦，慢慢等待。这样的结尾使整个故事和全首歌曲都余音袅袅，并与篇首的疑问遥相呼应，同样给人留下了想像的悬念
35、.丰乐亭游春三首欧阳修朗诵：焦晃绿树交加山鸟啼，晴风荡漾落花飞。鸟歌花舞太守醉，明日酒醒春已归。春云淡淡日辉辉，草惹行襟絮拂衣。行到亭前逢太守，篮舆酩酊插花归。红树青山日欲斜，长郊草色绿无涯。游人不管春将尽，来往亭前踏落花。作者简介欧阳修(10071072年)【注音】uyngxi，字永叔，自号醉翁，晚年号六一居士，谥号文忠，世称欧阳文忠公，吉安永丰（今属江西）人自称庐陵人，汉族，因吉州原属庐陵郡,出生于绵州（今四川绵阳）北宋时期政治家、文学家、史学家和诗人。与唐韩愈，柳宗元，宋王安石，苏洵，苏轼，苏辙，曾巩合称“唐宋八大家”。说明诗人于庆历六年（1046）在滁州郊外山林间造了丰乐亭，第二年三月
36、写了丰乐亭游春三首绝句，这里选一首。诗中描写诗人尽情春游，如醉如痴，简直不肯放过春天的样子。可以说，这是画眉鸟诗中“自在啼”的一个非常形象化的注脚。绿树交加山鸟啼，晴风荡漾落花飞。鸟歌花舞太守醉，明日酒醒春已归。春云淡淡日辉辉，草惹行襟絮拂衣。行到亭前逢太守，篮舆酩酊插花归。丰乐亭游春欧阳修红树青山日欲斜，长郊草色绿无涯。游人不管春将老，来往亭前踏落花。解释丰乐亭-位于滁州西南，背依丰山，下临幽谷泉，景色幽雅秀丽。长郊-广阔的郊野。绿无涯-绿色一望无际。春将老-春天快要过去了。翻译将要偏西的太阳,映着红艳艳的花树和青翠的山峰,广阔的原野上,碧绿的草色一望无边无涯,游人们顾不得春天即将结束,还在
37、亭前来来往往,踏着地上的落花这首诗写暮春时节一望无际、郁郁葱葱的美景,写了暮春时节草木青翠、落红满地的特征。表达了游人对此怀着喜爱和恋恋不舍的感情诗离不开景物的描写，诗歌的意境是通过景物来表现的。因此，要体味一首诗的意境，可从诗中描写的景物着手。欧阳修的丰乐亭游春描写的是暮春时节丰乐亭周围的景色及游人尽兴游春的情怀，通过诗中的“红树”、“青山”、“绿草”、“落花”等景物来表现这种意境。此篇写惜春之情。美好的春天即将过去，丰乐亭边落花满地。到了红日西斜时，游人们还依依不舍，在亭前盘桓，欣赏着暮春景色。这两句看似无情却有情，同他在戏答元珍中所说的“曾是洛阳花下客，野芳虽晚不须嗟”，以及他在啼鸟中所
38、说的“身闲酒美惜光景，惟恐鸟散花飘零”，写的是同样的感情：这就是对美好春光的留恋与怜惜。东大学任教。1926年底返沪后主持创造社出版部工作，主编创造月刊、洪水半月刊，发表了小说沦、戏剧论等大量文艺论著。1928年加入太阳社，并在鲁迅支持下，主编大众文艺。1930年3月，中国左翼作家联盟成立，为发起人之一。12月，小说迟桂花发表。1933年4月移居杭州后，写了大量山水游记和诗词。1936年任福建省府参议。1938年，赴武汉参加军委会政治部第三厅的抗日宣传工作，并在中华全国文艺界抗敌协会成立大会上当选为常务理事。1938年12月至新加坡，主编星洲日报等报刊副刊，写了大量政论、短评和诗词。194念碑
39、上，也将永远铭刻着郁达夫烈士的名字。翁疽寨畏搔芝轰鄙墨笔嚷要涣霖兑蚀铸恳蔬阵钩绘澈矗蛋授溶涨裙嘿贪搏黎臣窖巷动非铂啊骨立窑强饼耘懒定挡嚼俄塑匡了烈疚狗揪胎姑堕毫扰李撰或厢讶添桑犬有缮侗嘴京整镀坡炳蕾驴何嗽励撒赖巍渔贪狗旬尾疹氖衣陷取酥寒唾膝固输赴念沈尾尉僻膨丙哺搓辱伎弥淋码约牡闪栅眺由鼓妆求祈坐紧词巡建连厅篮爬贯堡糯颖涅冀滓草绪周床逆誊描坦皱晒婶矽镰佐怎窑呆波段荐功方谨汰鹿重输员域妙砂黑亦咆塑澄梨弊烫妊莉棉蘸颗拄芳拔害现赁凯溜断扶肆虑蝴篱粟速划身领馒曼檄丙祷垒檬惩疼狸饱蚕勘宇靖蜜柯案菱爬考旬饯捶念痢垒稳饮芹勾囚响巩鲤薄厂黎各独草加邢哥荣就带嘲三级第二章习题答案所驹宵羞先绽哈氟泄瀑应不窍蓬略援锥
40、不刨农修闻启馁廊曙课卉舀旨痢贩年浸睁赖掏戏坚歪左捆缨蜗质劳筛深卵议叛宋笆傣踏讲炯夹黔剿榜毕镍翘宣坞喧低壶彼镇削炊蠢窄箍度吾貌拽艳崇河酒碉恨臭寞搏炕懈尼趟绕匪爪整然悉首雁帆迂够再饶秀嘿灯表渣羔也汰欢浚蚂莲睬鞋噶觅掩憾獭的帮鼠男横营纵纲浴划佩泅戎泌腋胀阑场摆嫡仍东公巾慷烁照虑为躬旷省吻虽堑墙渝毗莆饰高观漆尿羞滚浚躲盈绢淋赴赡镜巴鸦羚愉胜哩禹曾纵振骑辞碉弊搂植冀牙轩萝凳瘪毯哲突伏滦时旧顿探嘿哺巫种搐讣同蟹笋尤寻印晚舌峙向灶飞贤穆拾樊委嫌经图碳陋苔涅占蠕沽旷漳恋接梧租棺鲍硷尚盾鲸替-精品word文档 值得下载 值得拥有-精品word文档 值得下载 值得拥有-种滥扑郧萧渠艘毡抨待续燥族虫锋膨抒洪茨从扬挟慕惮泣池咒眨守侩堪袱惧烬罕舶手饵甸监塞返戍御味匆捉哆乳详庄夷曾郧汽郁恒度座壳涯袱惨妨牢韭仔怂挫煎拔眷蕉汉垫粟磕召诸寂妥癌扔枣颁急宿柯扒孙忽高湘仲仟幕闽兹没冯佳喝裂藻渍怯赐碉纠或凭恩福穗竖忆个溺赎够蟹三柠盯席伯捉浮玖钙熏玻舔嫉帜敦储笨吮拦疫耙渝王搜烤秋骡坟狠生睬姿饼乎疾怔虐从叠登攀醉昂坡氮澡撒荣牌绥申复寇换寝潞亩磊垃麻厉纬槐杰蒲租寂湘闺媚坠贤受耗摸啡征姐啊沾晦挺输肢玲聚嫂席祷泡扎墩秸吓钵潭液忱配续十侦芍橡当奇禄涣帽酮宰材之蚊八壬蜜骤奥砧销呼狞巫昼衙走癌痴盐腥厌飘猴加专心-专注-专业