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1、综合部人事专员2022年终总结综合部人事专员2022年终总结综合部人事专员2022年终总结2022年即将结束，在这年终的最后几天里，本人将对今年以来的工作做一个总结，期待可以发现自身的不足，并且在今后的工作里为公司做更大的贡献。我于2022年5月20日进入公司综合部工作，从入职起到现在7个多月的时间里，我主要的工作职责是人事方面的工作并且也分担了一些行政事务。现对于今年的工作总结如下：一、人事工作人事工作主要完成以下工作内容：1、员工入离职办理。自从我进入公司以来，为5名员工办理了入职手续、为2名员工办理了离职手续，并且办理了相应的合同鉴证、档案调入调出和社保、公积金增减工作。2、考勤管理。每
2、天手工登记考勤配合月末考勤机统计，基本掌握每天人员动向。每个月月底制作考勤报表，并且对本月休假的人员进行统计，计算每位员工的已休假期和剩余假期。3、办理员工职称评定。办理了设计部一人的高级职称、两人的中级职称以及5名09年毕业的员工的助理工程师申报。4、配合部门经理完成员工年终考核以及公司制度建立。在这两块工作上，我主要是在部门经理的指导下完成一些协助性的工作，一边工作一边学习，期望有更大的进步。二、行政事务在这7个月的工作中，正是由于我参与的一定的行政事务的工作，才使得我能迅速的了解公司，我做了如下工作：1、公司各类证件的变更、年检工作。刚入职前期，主要完成了合诚设计院和二航院的营业执照、组
3、织机构代码证卡、税务登记证等的年检工作；后期随着公司经营的需求陆续做了几次各类证卡的变更工作；并且在12月中旬完成了交港公司的注销工作。2、公司各类通知公告的发布。草拟各类通知、公告和奖惩通报，在经过部门经理的修改之后及时发布。3、公司电脑设备的初级维护工作。当公司电脑出现问题时，先自己判断并且解决一些简单的故障，若自己无法解决，则及时通知监理公司IT部门进行维修。在这半年多的工作中，经过部门和公司领导的指点，我也发现了自己比较明显的缺点，比如做事较拖拉，不够灵活，工作状态起伏不定等等。在今后的工作中，我必将克服自身缺点，认真工作，不辜负各级领导对我的信任和期望。最后，祝愿公司在新的一年里一帆
4、风顺，蒸蒸日上，一年更比一年好。扩展阅读：综合部2022年终工作总结综合部工作报告自公司成立以来，综合管理部一直都处于仅有部门设置，而无具体人员的情况，直到2022年才有新增综合部人员，综合部得以发挥部门作用，在公司领导层的正确指导下，综合部紧紧围绕公司的经营方针、目标展开工作，紧跟公司各项工作部署，注重发挥综合部承上启下、联系左右、协调各方的作用。一年来的工作情况汇报如下，2022年综合部工作大体上可分为以下两个方面：一、人事管理方面1、根据各部门人员的实际需要，有针对性、合理地规划部署公司的人才引进情况。2、按时完成员工休假记录。二、行政工作方面1、严格规范了公章管理工作的清晰明确；2、做
5、到了日常行政业务结算和报销等工作的正常有序；3、做好公司各部门后勤管理保障工作：车票预定等，及时、主动的完成日常管理工作中的其他各项相关工作。过去的一年，在公司领导的重视和指导下，得到了各部门的大力协助下，综合部终于体现出价值。尽管这样我们仍存在着很多不足之处，主要表现在以下几个方面：1、公司管理运作方面，公司制定了相应的管理制度，各项工作应该做到有章可寻，综合部需做到强化内部管理，规范工作程序，管理机制还有待完善。2、作为公司的综合管理部门，在对各其他部门的管理、协调方面还有很多的欠缺，对各部门工作情况跟进力度还不够，存在一定的重制度建设，轻制度落实现象；2、缺乏对公司企业文化及工作氛围的建
6、设；3、员工培训机制有待完善和加强；4、人事工作还处于传统的劳动人事管理，应从传统的劳动人事管理逐步向现代人力资源管理过渡。下面根据本年度工作情况与存在不足，结合目前公司发展状况和今后趋势，综合部计划从以下几个方面开展2022年度的工作：1、继续完善公司制度建设和加强劳动人事管理工作。在日常行政管理方面加大制度建设的力度，修订和完善奖惩规定、激励机制等制度。劳动人事管理工作方面加强提升管理水平，完善人事档案管理。2、继续完善公司管理机制，及时查找工作中的不足并加以调整改善，从而推进公司的发展.3、协助各部门工作，加强与员工沟通，加强团结，迅速营造良好办公环境4、加强公司档案的管理，强化保密管理工作。综合部将着重加强档案现代化管理；强化保密文件管理工作，加强机要文件的取送、传阅和保管工作。5、作好员工日常工作信息的采集，完成日常行政招聘与配置，尽量做到满足需求、保证储备、谨慎招聘。2022年已经过去，在2022年里，我们将继续围绕公司中心工作，克服缺点，改进方法；深入调研，掌握实情；加强管理，改进服务；大胆探索综合部工作新思路、新方法，促使综合部工作再上一个新台阶，为公司的健康快速发展作出更大的贡献！中信建筑工程顾问（武汉）有限公司综合部2022.2.第 4 页 共 4 页