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1、学生会年终工作总结学生会年终工作总结2022年经济学院学生会年终工作总结天津师范大学经济学院学生会是一个有组织、有纪律的学生干部组织，其成员由经济学院指导老师和学生公开选举产生，是本院先进的学生代表。经济学院学生会代表经济学院全体学生的共同利益，执行学院和学生会的各项决议，以保证本院学生工作的正常和有序进行。总结2022年学生会的发展成果与经验，主要包括了一下几点：一、完善组织结构和管理机制2022年，学生会完成了主席团的换届选举、职能部门的换届选举以及干事纳新的工作。主席团由一名主席和三名副主席组成，主席团成员采取“分管”制，对学生会的下属部门进行管理，责任落实到位，管理的覆盖面更广。下属部
2、门各自选举产生一名部长，部门内部的工作由部长决定，必要时与主席团协商决定。学生会建立了从主席到部长、从部长到干事的良性沟通渠道，使信息传达更加通畅，工作开展更加高效。二、注重学生干部的自身提高经济学院学生会为同学们搭建了施展才华、证明自己的宽阔舞台，锻炼能力，培养人才，促进学生的全面发展。在日常工作中，学生会注重培养干部的实践创新与组织领导能力，为学生由校园人过渡到社会人提供锻炼机会。学生会在2022年组织了干事培训会、记者团培训会、礼仪培训会、主持人培训会、老干部经验分享会等培训活动，用多种多样的形式，提升学生干部开展工作的业务能力。在工作中，还采取“走出去”和“引进来”的方式，让学生会主要
3、干部主动走出去，观摩其他学院甚至其他学校的活动，从活动中总结经验、取长补短；再由主席团和部长牵头，主动把校园内外的优秀学生组织引进来，相互交流、相互学习，进一步拓宽学生工作的思路。三、发挥先锋模范和桥梁纽带作用学生会要求所有学生干部无论在思想上还是学习上都要努力寻求自我提高，坚决反对以工作为借口影响学习的作风，要时刻保持学风和作风的先进性，为广大同学树立榜样，引领学院的良好风气，在学习、实践和生活中始终发挥先锋模范的正面作用。同时，学生会作为一个学生组织，始终代表和体现学生的利益，要促进同学与老师、同学与学院的沟通与联系。学生会在2022年组织了学生会开放日活动，主席团和部长邀请各班班长和团支
4、部书记参加了座谈会，对于学生会的工作提出意见和指导，同时也将各班提出的学院工作意见向老师反映，真正做到了从学生中来，到学生中去，凡事与同学商量，及时向学院反映学生的意见和想法。四、促进学风建设学生会积极响应学校和学院的号召，协助学院开展学风建设。学生会学习部协助学院教学办的考勤工作，纠正同学迟到、旷课、早退的不正之风。通过举办具有经济学院自身特色的学生活动，鼓励同学拓展学习途径，从活动中学有所获。学习部协助学院先后举办了创业计划构想大赛和科研论文调研报告大赛，活动得到了学校和学院领导的高度重视，得到了关工委的大力支持，也受到了包括天津电视台和天津人民广播电台等媒体的广泛关注，在企业家以及学术专
5、家的指导下，同学们的专业水平和运用能力得到了很大的提高。学生会还协助学院开展一系列学术活动，例如学术讲座、经济论坛等，都在同学中间产生了极大的反响。相关的促进学风建设的活动还包括了经济专业知识竞赛、班级辩论赛、教学技能大赛等，都为同学们提供了“跳出书本，积极实践”的平台。五、丰富学生的课余文化生活为了让经济学院的同学能在师大度过一段难忘的、多彩的大学生活，学生会在平时的工作中也积极营造一种轻松、愉快的学院氛围。学生会在军训期间针对大一新同学举办了迎新晚会，增进了新老生之间的情感，帮助新同学了解学校、了解学院。学生会还组织有兴趣的同学参加由校团委、校艺术中心和校学生会主办的十佳歌手大赛、红舞鞋舞
6、蹈大赛、师生文艺展演等活动，为有声乐、舞蹈和乐器特长的同学搭建起展现自我、施展才华的舞台。体育部组织跨学院的足球比赛、篮球比赛、羽毛球比赛，增进了学院之间的友谊，也让每一位同学都参与到体育活动中来，分享体育运动带来的欢乐。六、全心全意为同学服务本届学生会一直秉承着“全心全意为同学服务”的传统宗旨，并且在实际工作中还将这种宗旨做到了发扬光大。权益保障部切实保障同学的合理权益，除了每年组织各班生活委员解决同学们“春运”回家难的问题，平时还协助学院老师做好宿舍安全保障的工作，真正践行了全心全意为同学服务的行动指南。公关部举办的职场风云大赛，邀请了职业测评专家，为同学们深入剖析了当前的就业形势，也给同
7、学们介绍了职场的人际交往技巧，为学生的长远发展出谋划策。学生会在这一年的工作中，从大大小小的方面深入同学，从多样的视角服务同学，并且在以后的工作中还将坚定不移地秉承全心全意为同学服务的宗旨。七、积极创新，与时俱进在这一年的工作中，学生会基于前几届的发展经验和奠定的基础，实现了一些创新。在队伍建设和培养方面，学生会组建了一批专业团队，记者团承担起了学院学生工作的采访和宣传工作，主持人队承担起了学院学生活动的主持任务，礼仪队则承担起了学院的接待工作，更加立体的工作团队，既作为学生会的储备力量，也使得工作开展更加趋于职业化和专业化，将为学生会经后的发展壮大夯实人才基础。在纪律建设方面，继续完善例会制
8、度，杜绝迟到、早退、无故缺勤等现象，并改变以往例会只是汇报工作计划的简单形式，增加了经验分享环节，让每个人参与进来，并且积极学习和借鉴工作经验。在宣传工作方面，除了传统的海报宣传方式，在本年度还实现了网络宣传，学生活动和学院动态在网络上及时跟进，信息传达更加高效和畅通，记者团的成立，也使得活动的新闻报道更加及时；学生会报刊的定期出版，让同学们更加了解学生会，拉近了学生会与同学之间的距离；宣传工作的思路也进一步打开，通过在学生会的报刊和人人网主页等宣传工具上增加互动交流版块，使得学生会的工作更加贴近同学，更加符合年轻人的品味，学生会的工作也更加受到同学们的关注和期待。八、存在的问题学生会在这一年
9、的工作中，也体现出来一些问题。其一，学生会的干部在工作方面相对于团委老师是缺乏经验的，所以需要团委老师对学生会的工作进行指导和帮助，但是学生会在实际工作中缺乏与团委老师的沟通和交流，导致很多工作开展起来出现了意见不统一的情况，这方面的问题还需要学生干部转变工作思路，积极学习，主动询问，与团委一道把工作开展得更好。其二，学生会主要干部没有实现角色转变。学生会从主席团到各部门的部长都完成了换届选举，新老更替时期工作没有很好地实现衔接，因此出现了工作疏漏；加之，主要干部没有适应新的工作环境，没有实现从干事到部长、从部长到主席的职能转变，使得个人的工作问题升级为整个学生会的业务水平问题。在经历了一段时
10、期的适应阶段和团委老师的悉心指导之后，学生干部的工作能力得到了进一步的提高，也顺利地完成了工作角色的转变，学生会的工作步入正常轨道，虽然这个问题已经得到了解决，但是同样需要引起高度重视，在以后的换届过程中要注意以老带新，避免类似的状况再次出现。经济学院学生会成立于经济学院建院之际，在学院团委的悉心指导下，经济学院学生会已经走过了十载春秋。在2022年的工作当中，学生会在许多方面取得了较大的进步，积极配合学校和学院的各项工作任务，建立更为科学的管理机制，总结十年的发展经验，也扫清了一些影响发展和进步的障碍，承上启下，开拓创新，统筹兼顾，为学生会的持续发展奠定了基础。附：2022年经济学院学生会获
11、奖情况校足球联赛男子第四名女子篮球联赛第二名八院足球邀请赛第三名扩展阅读：学生会年度工作总结和工作计划2022-2022学年第二学期校学生会工作总结本学期，校学生会在校党委和省学联的领导下和校团委的指导下较好地完成了既定的工作和任务。本届主席团沿袭和继承了前几届主席团的工作思想和管理模式，并且结合当前学校团学活动的新形式提出了相关的改进意见，争取做到活动宣传面广、宣传力度大、参与人数多，受益人群广、活动口碑好，并在组织和参与活动的过程中，真正锻炼和培养一批学生干部和有为青年。以全面落实学生会的职责为工作目标，全面发挥学生会“学生之家、干部之校、师生之桥”的作用，并与学校后勤集团等职能部门紧密接
12、触，做到学生和学校的沟通桥梁作用。下面就从各方面谈一谈本学期学生会取得的一些成绩和还需要继续完善之处。一、学生会本学期团学活动的完成情况本学期活动的特点是：活动形式丰富，活动量大，时间比较紧，有些活动战线比较长（例如辩论赛等），伴随着的还有学生会的人员进一步精简，这就造成了我们工作量大人少的局面。我们从本学期开始的寒假见闻座谈会开始，经历了一系列的活动。参与了校团学考评、青年志愿者服务月、西部志愿者选拔活动、送大四毕业生活动、以及校三下乡大学生社会实践活动出征仪式等。对于学生会自主完成的一些活动，例如三月七日的女生文化节活动、大学生书画大赛以及海报大赛、大学生话剧戏曲小品大赛都圆满地完成，并且
13、得到了校领导、团委领导的一致好评，也深受广大同学的喜爱。可见本学期学生会较好地配合校团委完成团学活动，并按照学校的统一安排做好相关的后勤以及服务工作。主要的、大的、并且战线长的活动有辩论赛和人文讲座，分别持续了一个月和两个半月。其他的有“3.15”大学生维权活动、第三届大学生器乐大赛、校挑战杯大学生创业计划大赛、五四表彰、大学生舞蹈大赛、校第三届DV大赛等，我们从3月至6月初完成了所有的活动，以致我们经常要每个礼拜至少完成两个以上的活动。活动在届次化、品牌化、大众化思想的指导下取得了不错的效果。总体而言，学生会对于活动的开展（从策划、组织、现场和总结等）已经形成了自己的一套方法，并且学生会的成
14、员对于此也已基本掌握，这直接影响着活动的开展情况以及质量。活动的质量大家有目共睹，但是关于活动我们也有一些不足需要改进和弥补的。第一，学生会承办的活动数量多与成员数量少之间的协调，这就造成了大家学习与工作之间的权衡，另外活动多了就不容易保证质量，特别是活动后期的总结工作基本就是处于停滞状态。第二，学生会除了常规的团学工作之外，承担的应急工作比较多，这就会造成一些强制完成的尴尬，比如今年五一黄金周安排的同学值班，这样的情况以后还需要找到更好的人性化的方法解决，另外接近期末考试的时候，往往出现“用工荒”的情况。第三，学生会的成员没有得到相关的肯定，这方面主席团确实做得不够，以后会在这些方面注意，积
15、极性往往和对他们评价有关的，这对于活动的精益求精多有益处。第四，本学期的现实情况，活动太多导致的就是学生会内部“家的感觉”减少了一些，大家注意的都是活动，角色定位都是上下级的关系，是布置任务和接受任务的关系，所以，这在以后是需要考虑的一点。值得着重介绍一下的就是学生会开展的一些自主活动，这些活动更好的宣传了我校团学组织，扩大了影响面，产生了积极的影响。学生会自主活动，按照校团学活动的统一步伐，将活动质量作为宣传点，采取多种渠道进行动员，以优质的服务博得同学们的好评。从西校区的人文讲座、伙管会相关的活动、校大学生书画大赛和话剧戏曲小品大赛都可以得到论证，着重在此介绍一下学生会组织的英语模拟考试，
16、在上一届的基础上，本届英语四六级模拟考试更加品牌化、正规化、流程化，1200余人参加。活动整个流程历时近三个月，所有方面均有条不紊地进行，备受普通同学的好评。二、学生会本学期的内部建设学生会本学期传承了前几届的精神，将培养学生干部作为学生会的第一要务，将开展活动作为培养和锻炼学生会干部的一个平台，并将活动的完成情况作为评定学生干部相关能力的一个指标。尽力做到“学生之家、干部之校、师生之桥”。将育人放在内部建设的首要位置，并在学生会的会议上、私下谈话中充分强调育人的重要性，以及成才对于其本人以后发展的重要性等。做到全方位灌输、不间断教育。学生会本学期很好的完成了常规工作。每两周一次的与院部主席例
17、会，在一定范围内对院部学生会的工作进行指导和部署，做到我校学生会整体的发展。并且在主席例会上就具体的问题大家深入、广泛地交换意见和看法，加强了解和沟通。学生会各部门也根据实际情况与院部学生会相关部门进行了工作经验的交流，通过此种形式，大家相互学习、相互借鉴。另外，校学生会内部每两周一次的主席与部长例会，也就学生会阶段性出现的管理问题、活动上出现的问题进行布置和交流，并通过这种会议，更好地直接传递出主席团对于学生会成员的期望。在本学期初，学生会还下发了关于“活动之星”评选方案的文件，这对于更好地激励学生会活动积极分子是很有好处的。学生会一直以来强调的都是组织纪律性和做事的态度，着重培养的是成员的
18、处事能力。做到培养善于为人处世、乐于敬业奉献、有实践经验、有理论高度、以繁荣校园文化为目标、以服务同学为己任的学生干部。咱们的成员虽然只有近70人，但是我们感到自豪的是我们的战斗力。长期以来，学生会在“自信、团结、感恩”三大文化的指导下不断前进，可以说，学生会干部经过一年、两年、三年的锻炼已经有了学生会的信仰、养成了学生会需要的价值观，这也是历届主席团所乐意看到的。下一步的目标将是在此基础上进一步做到：制订适当的机制，全面培养优秀的学生会干部。校学生会的干部作为全校学生干部的楷模，作为全校学生的精英，我们要做的还有很多，需要完善的还有很多，可谓任重而道远。本学期学生会内部建设这块出现的问题有：
19、第一，部分学生干部不明自己的职责，以得过且过的心态完成工作，这是很要不得的，这些成员也是下学期初校学生会需要积极改造或者清退的。第二，学生干部有些在处理学习和工作的时候，还是会比较为难，这就要求我们着重强调学习在平时的重要性。第三，学生会内部因为活动较多，导致了有些要求和制度落实不到实处。三、校学生会服务校园的成果学生会除了开展相关的服务校园的活动，例如人文讲座、“3.15”大学生维权活动、四六级模拟考试之外，还有常设的两个服务性机构在开展工作，即伙食管理委员会和教学信息反馈委员会。伙食委员委员会（以下简称“伙管会”）在校学生会生活部的指导下，开展了失物招领和寻物启事的工作，已经历时3年，得到
20、许多同学的好评。此外，伙管会还配合校其他的机构，每月一次参与校园卫生检查的工作。在三个校区代表学生积极和食堂进行沟通，在为同学争取权益方面也发挥着作用。组织学生代表对食堂进行抽查、组织学生代表参与与后勤领导的座谈会等，承办校级厨艺大赛等，积极营造委员会在校园的影响力。在历届成员的努力之下，已经打造了一支能吃苦、很团结、有抱负的学生队伍，并且该组织在北校区和西校区已经小有名气，期待在校团委的领导下，以积极配合校其他职能部门，以服务同学为己任，取得更加长足的发展。教学信息反馈委员会（以下简称“教管会”）本学期正在尝试着转型的工作，我们会将委员会定位在以组织有意义的活动为同学服务这点上。本学期的四六
21、级模拟考试，就得到了该委员会的大力支持。这样做的话，首先是在监督知道到位的前提下，及很好的完成了活动，又减轻了学生会成员的负担、还锻炼了另一部分同学。下学期，委员会将在主席团的指导下，更多、更好地开展相关活动。四、指导院部学生会的工作、积极与兄弟院校进行交流借学校开展校级团学工作考评的契机，更进一步地加强与院部学生会之间的合作，在工作上既要布置也要合作，在组织建设上既要指导又要学习。在多方面进行相互了解。并且教管会和伙管会等还是需要院部做好相关的配合工作，一起做好校园民主建设工作。下学期，校学生会将从院部学生会甄录一批优秀的学生干部填充进我们的组织，这是一次交流和合作的机会。我校学生会在与兄弟
22、院校学生会的交流上做的比较欠缺，这是需要改进的方面，本学期我们将利用学联二十五大和暑期省青马培训积极做好与其他高校的交流工作。安徽理工大学学生会二一年七月四日20222022学年第一期校学生会工作计划20222022学年第二学期对于学生会的发展来说是很重要的一年。经过前几届的发展，学生会的工作已经取得长足的发展和学生会已经形成了自己的文化系统。学生会将在校党委和省学联的领导下和校团委的指导下开展工作。以“三自”方针扎实开展学生会活动，以繁荣校园文化、服务同学为己任，加强自身组织建设。遵循和贯彻党的教育方针，促进同学全面发展。现结合学生会实际，制订本计划。一、加强内部组织建设，深化、优化学生会管
23、理模式和学生干部培养模式，打造精品团队。本学期，主席团将根据“公平、公正、公开”的原则对成员进行考核，并通过面试从学院学生会则有选拔一批优秀学生干部填充进来。学期中，进行正副部长的任命，并督促成员在学习中工作，在工作中学习，建设一支学习型团队。在学期初，将进行学生会招新等一系列工作，这项工作一定会按照一贯传统，杜绝所有的舞弊、“走后门”等现象，一经发现，立即辞退。为让大家更多的了解学生会，下学期将会进行相关的考核，并且会将考核结果作为一项指标纳入学生会评优以及活动之星等。在内部管理方面，还是会以学生会的规章制度和相关要求，对于成员进行要求，即做到纪律严明、态度端正、工作高效、成绩优异。在工作中
24、要组建成“召之即来、来则能战、战则能胜”的精英队伍，在私下里，学生会会营造“不是班级却有班级一样的团结、不是家庭却有家庭一样温馨”的组织。本学期学生会尽量做到将考核指标量化，并且对于不合格的学生干部进行劝退、辞退的时候，尽量做到人性化，多聊天、多开导、多启发。并以量化的指标来作为学生会内部奖惩的依据。在学生工作中，要做到以优秀带后进、以鼓励促发展、以肯定保先进。充分肯定大家工作的基础上，对于不足之处再加以改正。二、积极参与团学活动、全力打造品牌活动。为服务同学和繁荣校园文化而不懈努力。本学期，学生会将积极参与到团学活动中去，按照学校的统一部署，在团委的指导下，结合学生会实际做好相关的工作。具体
25、的活动项目以校发文件为准。在学生会自主的活动中，我们将一如既往的以服务同学为第一要务，更多更好地扩大宣传面、提升品牌、争取认同。多做品牌，做好品牌。在活动的组织形式上，我们将寻求突破。在条件允许的情况下，将以多组织联合举办、授权由其他学生组织举办、将大型活动以学院为单位“以整化零”等多种形式。在活动的过程中，学生会将多听取各方意见。对于出现的问题进行改正，对于存在的疑惑及时进行解释。三、突出学生会的服务性，注意校园民主和学生维权。争取得到更多同学的支持本学期，伙管会和教管会将按照各自的定位和工作计划，开展相关的服务性活动。以同学的利益为出发点，积极地与校相关职能部门的领导进行沟通，尽可能为同学
26、谋福利。以活动促进学生会及委员会的宣传、以工作成效来提升学生会的校园认可度。四、结合实际，积极指导院学生会开展工作；与其他高校学生会进行工作和组织建设上的交流指导院学生会做好相关工作，以活动和组织建设来增进校、院两级学生会的交流与合作。本学期，应该积极寻求机会，与在淮其他高校学生会做好交流。大家相互取长补短，改进我校学生工作的不足点。本学期开展的青年马克思主义者培养工程，我们将借助多种渠道，邀请校学生会历任校友来校与大家交流。以上就是本学期校学生会的工作计划。学生会将本着一贯的实事求是、育人为本的原则。在校党委的领导下、校团委的指导下，为实现安徽理工大学的跨越式发展不懈努力！安徽理工大学学生会二一年七月四日第 14 页 共 14 页