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1、学院副院长2017年度精选述职报告学院副院长2017年度述职报告应该怎么写？你是不是在为这个问题而烦恼？不要急，今天小编就为大家整理了一些关于这方面的范文模板，有需要的小伙伴千万不要错过，一起来看看吧！一年来，本人作为副院长，协助院领导分管学院的科研/教学和财务工作，团结协作，为学院的发展积极出谋划策，殚精竭虑，工作作风正派。认真完成学校和学院领导交办的各项工作。工作中注重团结同志，维护大局，勤勤恳恳，不计较个人得失，办事讲规矩。一、政治思想方面：政治思想表现好，积极上进，拥护党的路线、方针和政策。在 三严三实 党的群众路线教育活动中，能认真学习和领会党的重要思想和理论，认真学习中央 八项规定
2、 、 六项禁令 、反 四风 精神，严格要求自己，保持清醒的头脑。遵纪守法，团结同志。遵守社会主义道德规范，弘扬高尚师德，自觉加强学术诚信和学风建设，敢于同不良风气、违纪违法行为作斗争。忠诚党的教育事业，自觉贯彻党的教育方针。为人师表，谦虚谨慎，待人正直诚恳，有强烈责任心。工作勤勤恳恳，任劳任怨，不断努力钻研业务。具有团结协作精神，工作能力强，能很好地完成各项工作任务，从不计较个人得失。能用好批评与自我批评的武器，做到 一日三省吾身 ，进行自我反思，虚心接受教职员工的意见和建议；主动与班子成员和老师谈心交心，交流思想感情，增强沟通协调意识；主动向党组织汇报自己的思想、学习、工作情况，接受组织和老
3、师的监督。听取教职员工的意见，抓好科研和财务工作落实。及时给领导汇报工作进展、沟通思想状况。二、科研工作方面：2017年1月-8月（一）项目。本年度，主持立项及新增获批项目共54项，总经费约x万，其中：1、主持获批科技部重点研发计划项目2项（主持1项，参与1项），经费共x万；2、新增获批国家自然基金项目9项（面上5项，青年4项），经费共751万；3、主持获批国防类项目共4项（国防基础科研项目1项，国防技术基础项目1项，中央军委装发部十三五预研重点项目1项，中央军委科技委前沿科技创新项目1项），经费共999万；4、主持省科技厅项目共8项（省自科面上2项，青年6项），经费共40万；5、主持地市级项
4、目共1项，经费共1000万。6、主持横向课题共22项，经费共x万。（二）论文。我院（第一单位）共正式发表论文35篇，其中SCI（E）28篇、EI 1篇，会议论文5篇。（三）专著、教材和专利。1、授权专利12项，著作版权成果1项。2、国家科学技术学术著作出版基金资助专著1部：（四）获奖与荣誉。1、以第一完成单位获得国防科学技术发明奖二等奖1项。2、以第一完成单位获得湖南省自然科学奖三等奖1项。3、1人获得第十六届 湖南青年五四奖章 。4、获省优秀博士学位论文奖和硕士学位论文奖各1项。（五）科研方向凝练。结合我院的定位，在现有研究团队基础上，凝练出五大方向团队：航空发动机热障涂层、脉冲星导航硅探测
5、器、抗辐射铁电材料及存储器、航空用锂离子电池关键材料与器件和航空用高温合金。（六）学术交流。1、青年教师学术沙龙。2017年下半年，以申报国家自然基金为契机，学院启动了 青年教师学术沙龙 活动，当前主题是 国家自然基金项目申报交流与指导 。2、国内外学者来访35人次。三、教学工作方面：2017年9月-12月1、全面修订本科人才培养方案，形成了2017版本科人才培养方案。新的培养方案实行大材料类培养，打通了各专业课程设置壁垒，做到所有专业（材料科学与工程（含师昌绪班）、金属材料工程、新能源材料与器件）的 公共基础课 、 学科基础课 、 专业主干课 基本一致，专业特色在 专业选修课 和 自主发展课
6、程 中体现。2、 紧扣2017版人才培养方案确定的人才培养目标和培养要求，全面启动了本科专业课程教学大纲的修订。3、 组建了课程教学团队。由教学经验丰富、教学效果好的老师担任团队负责人，有效杜绝了教师因频繁参加学术交流而引起的调停课现象，同时对年轻教师进行传帮带，提高其教学水平。4、 进一步强化听课制度。院领导、系主任进课堂听课外，教授与青年教师互相听课，并做好听课记录，院里定期收取听课记录本进行检查。5、 进一步落实了教学工作相关制度建设。制定了材料科学与工程学院教师教育教学效果培养方案与相关奖惩办法，湘潭大学材料科学与工程学院毕业论文（设计）工作管理细则。6、 推进材料科学与工程、金属材料
7、工程两个专业的专业认证工作。成立了专业认证领导小组及工作小组，并召开了全院动员大会，号召全体教职工积极配合专业认证的相关工作。同时，根据申请的进展情况，多次召开专业认证工作部署及推进会议。目前，两个专业均已成功提交专业认证申请。7、 开展了本科教学工作审核评估自评工作。成立了审核评估工作自评工作小组，撰写了材料科学与工程学院本科教学审核评估自评报告，同时材料科学与工程、金属材料工程、新能源材料与器件三个专业也分别撰写了专业自评报告。针对专家组提出的问题与建议，我院进行了积极讨论，正在持续改进当中。8、 组织教改项目的申报、中期检查与结题验收工作。2017年度成功申报省级教改课题2项，5项省级教
8、改课题顺利通过结题验收。9、 组织湘潭大学文化素质教育核心课程的申报工作，成功立项2项。10、组织老师参加湘潭大学2017年教师课堂教学竞赛，获一等奖1项。11、组织大学生学科竞赛获佳绩。学生在第六届全国大学生金相技能大赛（徕卡杯）中获一等奖1项，三等奖2项；在第五届 蔡司.金相学会杯 全国高校大学生金相大赛中获特等奖1项，一等奖2项；在第三届全国高校大学生 莱州华银.金相学杯 材料综合技能大赛中获二等奖1项；在第三届中国大学生材料热处理创新创业大赛中获优胜奖3项。12、组织学生参加湘潭大学第四届大学生创新论坛，2人在论坛上作报告，提交学术论文7篇，展板27幅，展示了我院学生在开展创新活动中取
9、得的进步与成果，营造了良好的创新氛围。13、鼓励学生积极申报大学生创新课题。共申报11项大学生研究性学习和创新性实验计划项目，其中省级3项，校级8项（含学院资助1项）。四、财务工作方面：1、对自己分管的财务工作，加强政策法规、工作规章制度的学习，积极主动出击，竭尽所能为教师服好务；在财务方面，要按规章制度办事，耐心细致地为教职员工办好事、办实事、办成事。进一步强化服务本色、淡化管理色彩，依法依规履行好工作职责，多为师生员工办实事、解难事、做好事。2、正确处理和对待管理工作和业务工作的关系，树立牺牲精神、服务意识和全局观念，兢兢业业，不搞形式主义、不走过场。保持事业心和责任心，保持奋发有为的精神状态，把更多的时间和精力用在管理工作上。注重工作实效，把教职员工满意作为第一追求。五、存在的主要问题：存在的主要问题：一是学习的系统性不强，理论与实际的结合上不够到位。今后要加强理论学习的自觉性、主动性、系统性，在学以致用上进一步加强。二是工作思路不宽，需进一步更新观念，拓宽视野。三是工作创新能力不强，习惯于按部就班做工作，需进一步大胆开拓、努力创新。 第 6 页 共 6 页