《雇佣合同范本(15篇)（精品）.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《雇佣合同范本(15篇)（精品）.docx（53页珍藏版）》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。
1、雇佣合同范本(15篇)雇佣合同范本(15篇)随着人们对法律的了解日益加深，我们用到合同的地方越来越多，签订合同能促使双方规范地承诺和履行合作。那么一般合同是怎么起草的呢？下面是我精心整理的雇佣合同范本，仅供参考，欢迎大家阅读。雇佣合同范本1甲方:家政服务服务中心乙方:(东家)经甲、乙双方协商同意，签订下面协议，在协议有效期间，甲乙双方必须遵履各自的权益义务。一、甲方责任(一)甲方向乙方收取服务介绍费180元，并负责派出“月嫂服务员，假如孕妇提早或推延分娩，甲方三天内派出月嫂。(二)服务时间：白天工作8小时，晚上起来帮助婴儿喂养。(三)服务内容：(1)产妇饮食(含加餐点心)、婴儿的护理。(2)产
2、妇、婴儿的卫生。(3)对新生儿开展抚触。(4)指导产妇做产妇操、恢复体形。(5)产妇房间的卫生。(6)向产妇宣传科学的饮食和婴儿喂养。(7)月嫂应遵守职业道德，尽心尽责服务二、乙方责任(一)乙方做到平等待人，尊重月嫂的人格和劳动，在工作上给予热情指导，不准虐待。(二)乙方到“中心交介绍费180元预定月嫂后，假如不请月嫂，需提早一个月通知甲方，否则180元介绍费不退。(三)月嫂的工资，由乙方在签订协议时一次性交给甲方，乙方需填写“回访单由月嫂带回交给甲方。(四)月嫂的工作期为一个月(28天)，一个月(28天)满后自行解除协议关系。若乙方需求延长服务期，应征得甲方同意，乙方会“中心重新签订协议，续
3、签半个月交介绍费100元，一个月交介绍费180元。(五)甲方派出的月嫂在乙方服务，假如乙方不满意可调换。三、本协议期限本协议有效期限为年月日起至年月日止。四、本协议争议处理甲、乙双方均按本协议履行各自的责任、权利、义务，若甲、乙双方在履行本协议经过中发生争议，应由争议方书面告知对方争议内容，双方可协商解决，如协商不成，可提交仲裁委员会裁决。甲方：(公章)乙方：(签字)本协议一式二份，中心一份，东家一份。雇佣合同范本2甲方(雇佣方)：乙方(受雇方)：名称:姓名:住所:身份证护照号码:法定代表人主要负责人:性别:联络人:住址:联络电话:联络电话:甲、乙双方就甲方雇佣乙方事宜，经协商一致，签订本合同
4、，共同遵守本合同所列条款：一、合同期限第一条合同期从年月日起至年月日止；试用期限从年月日起至年月日止试用期包括在合同期内；如双方需要，可在合同期满前协商续签雇佣合同。二、甲、乙双方的义务和责任第二条乙方同意根据甲方工作需要，承当_岗位工种工作。第三条乙方工作应到达甲方规定该岗位职责的要求和甲方对该岗位之十分规定的标准。第四条乙方每周工作时间为_天，天天工作_小时；乙方应根据工作职责保证完成甲方规定的工作和任务。第五条乙方应接受甲方的绩效考核。第六条未经甲方许可，乙方不得承接与乙方职责相关的个人业务。第七条甲方应向乙方提供乙方所承当工作中必需的工作条件。三、劳务报酬第八条甲方每月_日前支付乙方劳
5、务报酬，标准为_元/月或_/日；乙方在试用期间的劳务报酬为_。甲乙双方对劳务报酬的其他约定：1、乙方在本合同约定的工作时间以外加班的劳动报酬标准为元/小时；2、；甲方在下面情况有权扣除乙方相应额度的劳务报酬：1、因乙方的过失给甲方造成经济损失的；2、乙方违背甲方公司管理制度的罚款；3、双方约定的其他情况；4、国家法律法规规定可由甲方扣除的款项。四、合同的终止与解除第九条合同期满如未续签，则视为（雇佣合同书）自行终止，双方应及时办理相关离任手续。第十条经甲乙双方协商一致，本合同能够解除。第十一条乙方有下列情形之一，甲方能够解除本合同：一在试用期间被证实不符合录用条件的；二严重违背甲方有关规定及根
6、据本合同约定能够解除劳务合同的；三严重渎职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；四被依法追查刑事责任的。五、双方约定的其他内容第十二条甲乙双方约定本合同增加下面内容：一、本合同不适用国家劳动法律法规规定调整；本合同适应国家其它民事法律法规规定调整；二、甲方有权在无任何理由的情况下辞退乙方，无需给予乙方任何经济补偿；三、乙方已到法定退休年龄，不能购买国家规定的社会保险，甲方不为乙方购买任何保险，乙方清楚并同意；四、乙方保证所填报的个人资料为真实资料，如日后发现乙方个人资料有虚假或使用别人身份证者，甲方有权辞退乙方；五、乙方应保守在甲方工作期间知悉的技术机密和经营信息，否则，由此造成的所有损失由乙
7、方负责赔偿；六、乙方承诺：自签订本合同前，乙方已阅读过甲方（员工手册）等规章制度。乙方自愿遵守甲方规章制度并同意如有违背，甲方有权依规章制度对乙方作出相应的处罚直至辞退，甲方无需给予任何补偿；七、甲方能够在合同有效期内，根据需要调整乙方的岗位职责和工作范围，劳务报酬等事项也将做出相应调整。乙方愿意服从甲方的安排；八、甲方将定期或不定期对乙方进行工作绩效考核，考核不合格者，甲方有权解除或终止本合同；九、本合同解除或终止时，乙方应积极配合办理离任移交手续，在未移交完毕前，甲方有权扣除或拒绝支付乙方劳务报酬。第十三条本合同由甲乙双方签字或盖章之日起生效，涂改或未经书面受权代签无效。第十四条本合同一式
8、两份，甲、乙双方各执一份。甲方：盖章乙方：签名法定代表人：主要负责人年月日年月日讲明：本合同一式两份，受雇方、雇佣方各留存一份。雇佣合同范本3甲方：乙方：法定代表人：性别：注册地址：居民身份证号码：在甲方工作起始时间：家庭住址：户口所在地：_省市_区县_街道根据（中华人民共和国劳动法）和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。一、劳动合同期限第一条本合同为期限劳动合同。本合同于_年_月_日生效，其中试用期至_年_月_日止。生效日期写培训之前，试用期终止日期能够写培训结束时间本合同于_年_月_日终止。随意写，_年左右为好二、工作内容和工作地点第二条乙方同意根据甲
9、方工作需要，担任_岗位如皮具护理技师工作。第三条乙方工作应到达参加培训后所要求标准。第四条乙方工作地点为_，经双方协商工作地点能够变更。三、劳动保护和劳动条件第五条甲方安排乙方执行工时制度。第六条甲方安排乙方加班，应符合法律、法规的规定。第七条甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具。第八条甲方负责对乙方进行业务技术和甲方规章制度等方面的教育。第九条乙方依法享受国家规定的节假日和本单位规定休假制度。四、双方权利义务第十条乙方应根据协议支付甲方培训费用_，把费用一次性写完可以以甲方则应根据协议给予乙方安排参加_公司组织的_培训。第十一条如履行中出现任何有碍合同履行的情况，甲乙双方应本着友好协商的态
10、度解决。第十二条经甲乙双方协商一致，本合同能够解除。违约方应承当相应违约责任。第十三条本合同一式两份，甲乙双方各执一份。甲方公章：_乙方公章：_法定代表人签字：_法定代表人签字：_年_月_日_年_月_日雇佣合同范本4甲方:省妇女就业服务中心乙方:(东家)经甲、乙双方协商同意，签订下面协议，在协议有效期间，甲乙双方必须遵履各自的权益义务。一、甲方责任(一)甲方向乙方收取服务介绍费180元，并负责派出月X服务员，假如孕妇提早或推延分娩，甲方三天内派出月X。(二)服务时间：白天工作8小时，晚上起来帮助婴儿喂养。(三)服务内容：(1)产妇饮食(含加餐点心)、婴儿的护理。(2)产妇、婴儿的卫生。(3)对
11、新生儿开展抚触。(4)指导产妇做产妇操、恢复体形。(5)产妇房间的卫生。(6)向产妇宣传科学的饮食和婴儿喂养。(7)月X应遵守职业道德，尽心尽责服务二、乙方责任(一)乙方做到平等待人，尊重月X的人格和劳动，在工作上给予热情指导，不准虐待。(二)乙方到中心交介绍费180元预定月X后，假如不请月X，需提早一个月通知甲方，否则180元介绍费不退。(三)月X的工资，由乙方在签订协议时一次性交给甲方，乙方需填写回访单由月X带回交给甲方。(四)月X的工作期为一个月(28天)，一个月(28天)满后自行解除协议关系。若乙方需求延长服务期，应征得甲方同意，乙方会中心重新签订协议，续签半个月交介绍费100元，一个
12、月交介绍费180元。(五)甲方派出的月X在乙方服务，假如乙方不满意可调换。三、本协议期限本协议有效期限为_年_月_日起至_年_月_日止。四、本协议争议处理甲、乙双方均按本协议履行各自的责任、权利、义务，若甲、乙双方在履行本协议经过中发生争议，应由争议方书面告知对方争议内容，双方可协商解决，如协商不成，可提交_市仲裁委员会裁决。本协议一式二份，中心一份，东家一份。甲方：(公章)乙方：(签字)雇佣合同范本5甲方：身份证号：籍贯：乙方：身份证号：籍贯：经甲乙双方近日协定，甲方聘请乙方为私家保姆，从事甲方孩子*看护工作，为更好地维护双方权益，避免产生不必要纠纷，特签定本协议，详细如下：一、甲方聘请乙方
13、为私家保姆，主要从事甲方孩子*看护工作，双方应以诚相待，互相讲明有关必要信息，不得做假欺骗。二、乙方工作时间与地点：每周一至周六7:00-18:00，每周可休息一天周日，乙方确有急事不能正常开展工作的，则提早一个工作日向甲方请假，原则上每月请假时间不得超过1天，请假期间无工资待遇。乙方正常公休时间，甲方若请求乙方加班，经乙方同意后可进行加班，甲方应给予乙方加班工资待遇，标准等同于请假扣除的工资待遇，乙方请假被扣除的工资待遇及加班工资待遇在乙方工资发放时统一增减；乙方工作地点在甲方住所。三、工资待遇：甲方按月支付乙方工资，每月*元整，甲方可视乙方工作质量适当调整工资，此外，中秋节、春节发放节日福
14、利；甲方负责为乙方提供午餐或午餐费用。四、乙方应保证甲方孩子安全、健康、饮食与用品卫生，不得打骂孩子，不得引导孩子做不利于身心健康发展行为。五、乙方在工作期间应爱护甲方物品，不浪费资源，不乱拿乱放，保持室内环境卫生。六、乙方在工作期间不得在甲方住所接待宾朋或从事赌博、嬉戏等娱乐活动。七、乙方在保证甲方孩子健康、安全的前提下，可适时带孩子外出活动。八、本协议一式两份，甲乙双方签字后各执一份，协议自20年月日起生效，至20xx年月日终止。甲方签字：乙方签字：二xx年*月*日雇佣合同范本6甲方：乙方：_医院甲方与应届毕业生乙方签订如下协议：一、乙方必须遵守医院和科室的各项规章制度，在业务院长及科主任
15、的领导下工作，对病人热情周到。二、乙方必须坚守医院所分配的工作岗位，履行岗位职责，完成好相关工作任务。三、乙方在没有获得相应资格证件前不得单独从事执业活动，必须在上级医师指导下工作。四、待遇：1月工资按元；2可享受科室的相应绩效奖励工资。3享受医院正式职工的各项福利待遇。五、乙方上岗后假如做出有损医院形象行为或违犯医院规章制度或有违法行为，产生不良影响者，甲方随时有权将乙方解聘，乙方若不愿意在医院继续工作者，必须提早三个月向甲方写出书面辞职申请，经甲方同意并办理医院相关科室的手续后方可离院，终止协议。本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自签订之日起生效。合同签定时间年月日至年月日甲方：盖章法人签
16、字：乙方签字：委托人签字：年月日雇佣合同范本7甲方：乙方：身份证号：经甲、乙方双方协商同意，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。一、合同期限甲方聘用乙方从事服务员工作，聘用期限为xx，时间为xx年xx月xx日至xx年xx月xx日。试用期为xx。约定期满，本合同自动终止，如双方同意，能够续签。二、工作时间(1)甲方安排乙方执行不定时工作制度。(2)甲方给予乙方每月xx天例休，在不影响正常营业情况下，由甲方部门合理安排。三、甲方权利与职责(1)甲方支付乙方每月工资xx。(2)甲方负责乙方工作期间内的食宿。(3)甲方保证为乙方提供完善的工作条件。(5)甲方有权根据乙方人员的劳动态度和工作效率对工
17、资做出合理的调整。四、乙方权利与职责(1)乙方必须身体健康，确保无任何传染疾病。(2)乙方必须服从甲方管理安排，遵守甲方各项规章制度。(3)上班期间必须保持服装和个人形象整洁。(4)乙方需交纳制服及工作保证金人民币xx元整，合同期满，乙方办理完毕离任手续后，此保证金随工资一同退还。(5)乙方由于本身原因要求解除合同时，必须提早xx天通知甲方，给予甲方足够的时间重新聘请替代人员，或由乙方推荐适宜的替代人员，方可正式解除劳动合同，否则甲方有权扣发当月工资并要求乙方承当由此造成的经济损失。五、乙方有一系列情况甲方可解除合同(1)违背规章制度、职业道德的。(2)聘用期间乙方触犯法律、法规的。(3)因病
18、或因事不能完成工作的。六、本协议一式两份，甲乙双方各执一份，在甲乙双方签字后生效，两份协议具有同等的法律效力。甲方代表人：乙方：时间：时间：雇佣合同范本8此雇用合同由_(下面简称雇主)和_(下面简称雇员)缔结。根据本合同，雇主将聘用雇员且雇员同意受聘于雇主就下面所规定的工作提供服务和履行义务。一、义务和责任合同双方同意雇员将受聘从事_工作，并履行下面职责。二、期限本合同有效期为_(年、月)，从_年_月_日起至_年_月_日止。三、工作日和工时雇员每周工作从星期_至星期_，天天从_点至_点，一周共_小时。四、报酬雇主同意就雇员的服务提供下面报酬：1.每(小时)_美元;2.每加班(小时)_美元，每两
19、周结算一次，支票支付。3.其他报酬(红利、佣金等)，数额及计算办法如下：五、扣除款每次发薪时，除从雇员报酬中扣出应缴之(_)税收和社会保险费外，雇主不得克扣雇员所得，本条例另有规定以及经工长或工长代理人同意的除外。其他扣除项目为(写出扣款目的和数目)：_。六、主要工作地雇员主要工作地为_。但根据雇主业务性质所需，在不违犯劳工政策和规定情况下，雇主可以要求雇员在_地以内其他选区履行职责。七、差旅费在本合同到期或中止(不管中止原因怎样)时，雇主将负责雇员返回雇佣地的机票费用。八、保险和医疗费雇主应负责雇员的医疗保险或负担雇员的全部医疗费用，包括_地以外的转诊和转院费，如雇员因故死亡，雇主应承当尸体
20、保存及运回原地的费用。九、近期的血亲的通知雇员在出现重病或死亡情况，雇主应立即通知其近期的血亲，雇员近期的血亲的姓名和地址如下：_。十、食宿及其他雇主必须保证提供下面方便：1.(作记号以选择或不选择此项)雇主提供住宿，每月收费_美元。(同上)雇主免费提供住宿。(同上)雇员自备住宿(附声明和房租协议)2.每日_餐，每月收费_元。3.(同上)雇员自理伙食。4.(同上)上下班在雇主指定地下车，免收车费。5.(同上)津贴：_。6.(同上)其他：_。十一、其他规定下列附加规定适用于本合同：_(制定或附加工作和膳宿规则，以及雇员行为规范。附加规定的每一页都必须经雇主和雇员签字。)十二、终止合同本合同可根据
21、下列规定终止：1.无故：由一方当事人提早_天以书面通知另一方当事人;或2.因故：在工长或其代理人力图调解争议失败后，由一方当事人提早_天以书面通知另一方当事人。因故解除合同时，雇主应支付雇员合同解除生效前的薪金，并为雇员购买他(她)返回雇佣地的单程机票。下列任何一条均构成合同终止理由：a.雇员_次无故旷工和(或)_次无故上班迟到;b.雇员行为疏忽鲁莽，或不完成任务;c.在_地犯下重罪或两项或两项以上轻罪;d.雇员放弃工作职责;e.不称职或在资格、技术、身体和精神方面与所填报情况不符，无法履行雇佣规定的职责;f.在物质或其他方面遭到十分虐待;g.无故拖延支付雇员的工资;h.违犯本合同任何一项规定
22、;i.其他规定：_十三、争议的解决因本合同而产生的所有怨情与争议均应按下面程序解决：1.雇员须就雇用而产生的一切怨情或争议向其管理员报告，如管理员不在，可直接报告雇主;2.如管理员不能立即解决问题，管理员应将怨情或争议写成书面材料，同时写明被触犯的合同段落，法律或规章制度。管理人员应在五天内解决怨情或争议，或写出其以为没有违犯规则的理由。3.如上述第一、二步骤不能解决怨情或争议，雇员可上书工长或工长代理人。在怨情或争议解决期间，雇主和雇员的雇佣关系存在，经工长、工长代理人或政府特派调查员暂时准予的除外。十四、汇款及其他义务雇员必须按原籍国政府的规定向其家人汇款和缴纳所有税收。十五、不可分割协定
23、上述条款规定构成本合同双方当事人之间唯一的，不可分割的协定，该协定将取代任何其他书面、口头和其他形式的协定。雇主(签字)：_年_月_日签订地点：_雇员(签字)：_年_月_日签订地点：_附件公证书兹证实_和_于_年_月_日，在我的面前，签订了以上雇用合同。经查，此行为是他(她)(他们)按合同自愿精神签订的。公证员(签字)：_经_批准工长(签字)：_年_月_日雇佣合同范本9甲方聘用单位名称乙方受聘人员姓名第一条、岗位聘用合同期限本合同期限类型为有固定期限聘用合同。自年月日至年月日止。第二条、工作任务与目的1、乙方必须根据（带河二小门卫制度）和（带河二小门卫岗位职责）的要求，认真履行（带河二小20x
24、x20xx学年门卫安全工作目的管理责任书）。2、乙方愿意根据本合同书约定及甲方关于本岗位工作任务和职责要求完成规定的工作数量，实现工作目的。第三条、工作条件甲方支持乙方履行岗位职责，在国家法律、法规、规章和学校能力允许的前提下，为乙方提供岗位必要的工作条件。第四条、岗位待遇1、门卫实行聘任制，在聘任期间学校按月对其工作进行考核，以每月人民币50元作为工作考核津贴。2、门卫工资实行包干，乙方完成甲方规定的工作任务，每月工资300元大写：人民币叁佰元整，按月发放，不享受其它福利待遇，几种保险150元，根据本人申请发放给乙方，由乙方本人交付。3、门卫生病药费自理，因病、因事不能到岗必须向分管副校长请
25、假。因个人原因造成的安全责任事故应由其本人负责。4、门卫对学校管理如不能遵守，或有特殊情况需解除本合同，可在前两周内提出辞呈申请。如门卫工作不负责任，完不成本合同所规定的工作或出现重大工作失误，学校有权及时终止合同。5、合同期满后，学校根据门卫职业道德、工作能力、工作态度等情况进行聘任期间综合考核，成绩突出将继续聘用。否则解除合同。第五条、乙方的职责和义务1、门卫必须服从学校的安排。遵纪守法，礼貌待人，热情服务，坚持原则，恪尽职守，细心工作，不得擅自离岗，不得随意请人代班，不迟到，不早退。2、校园安全无小事，责任重于泰山。凡因门卫工作渎职或工作失误造成重大安全事故的将依法追查其经济及法律责任。
26、3、学校实行封闭管理，门卫必须坚守岗位。特殊情况可请假事假一天25元，病假一天20元。其他节假日学校工作需要，可视为加班并给予补助。校门必须定时关闭，非特殊情况不得随意开门。4、门卫必须做好工作记录，来人来客必须登记。接待来客要热情、大方、礼貌，并问清来意，向学校领导报告。家长来访要问清情况，报经学校领导或老师同意方可入内。5、学生在校期间一律不准外出，特殊情况必须持班主任亲身签字的请假条，经门卫验明身份登记后方可出校。住读生星期一到校，周五下午放学；走读生严格凭证出入，若有证件遗失，门卫有权要求学生补办，并做好登记，及时报告安全领导小组。严禁社会人员无故把学生带出校园，如有特殊情况需带出大门
27、，必须有班主任的亲笔签名，方可放行。6、无特殊情况外来车辆一律不准进入校园。小商小贩等闲杂人员，一律不准进入校园。7、负责门卫室和校门口公共卫生，负责校门开关等日常事务。8、碰到学校重大活动或临时性活动，必须遵从学校统一安排和调遣。协助安全领导小组做好突击检查，做好服务老师的工作。9、发现异常情况或可疑行为要及时向班主任或学校报告，发现不文明行为要及时制。10、物品出入须有学校证实并做好登记，发现可疑情况可扣其物品和运输工具，及时报学校处理。第六条、岗位待遇减发、停发及合同解除1、乙方因工作能力欠缺、工作失误、工作方式不当造成后果，要承当相应责任。根据（带河二小门卫制度）、（带河二小门卫岗位职
28、责）和（带河二小20xx20xx学年门卫安全工作目的管理责任书）的规定进行考核，减发或停发有关报酬。2、乙方不能认真履行职责和义务的.，甲方有权解除合同；3、乙方严重违纪遭到刑事追查者，本合同自行解除；第七条、违约责任本合同一经签订，双方必须严格履行。任何一方违背合同约定，给对方造成损失的，应当承当赔偿责任。第八条、本合同经甲乙双方签章后生效一式三份，甲乙双方各执一份，学校安全领导小组备案存档一份。甲方负责人签字、单位盖章乙方签字日期：日期：雇佣合同范本10甲方：乙方：_性别：_居民身份证号码_住址：鉴于甲方业务发展的需要，雇佣乙方提供劳务服务，经双方协商订立正式（劳务雇佣合同书）如下：一、合
29、同期限第一条本合同于_年_月_日生效，期限_年，其中试用期至_年_月_日止。如双方需要，可在合同期满前一个月协商续签劳务雇佣合同。如合同期已满，双方不再续签合同，但受雇方从事的有关工作和业务尚未结束，则合同应顺延至有关工作业务结束。二、甲、乙双方的义务和责任第二条乙方同意根据甲方工作需要，在部门承当岗位工作。第三条乙方工作应到达甲方规定该岗位职责的要求和甲方对该岗位之十分规定(详见（岗位责任书）)的标准。看完先第四条乙方每周工作时间为工作和任务。第五条乙方应接受甲方的绩效考核。第六条未经甲方许可，乙方不得承接与乙方职责相关的个人业务。第七条甲方应向乙方提供乙方所承当工作中必需的工作条件。第八条
30、乙方按国家有关规定自主缴纳的各类社会劳动保险费用，甲方只为连续工作满半年的承当缴纳社会保险的责任。什么形式买，详细买什么要标明第九条乙方应严格遵守本合同的附加条款。在哪里三、劳务报酬第十条甲方每月_日前以货币形式支付乙方上月劳务报酬，基准为_元天。甲乙双方对劳务报酬的其他约定：1.劳务报酬根据按劳分配、多劳多得的绩效考核制度核准发放。2.甲方在下面情况有权扣除乙方相应额度的劳务报酬：1、因乙方的过失给甲方造成经济损失的;2、乙方违背公司管理制度的;3、双方约定的其他情况。四、合同的终止与解除第十一条合同期满如未续签，则视为（劳务雇佣合同书）自行终止，双方应及时办理相关手续。第十二条经甲乙双方协
31、商一致，本合同能够解除。第十三条乙方有下列情形之一，甲方能够解除本合同：(一)在试用期间被证实不符合录用条件的;(二)严重违背甲方有关规定及根据本合同约定能够解除劳务合同的;(三)严重渎职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的;(四)被依法追查刑事责任的。五、双方约定的其他内容乙方签订本合同即视为认同并承诺遵守甲方各项管理规章制度，绩效考核条例，员工手册等。全勤奖不奖钱，提成怎么讲，怎么个给法，分次还是一次。第十四条甲乙双方约定本合同增加下面内容：(一)乙方有义务向甲方提供真实的个人信息与相关证实，并如实填写（简历表），否则甲方有权随时解除本合同，并且不给予经济补偿。(二)甲方有权对公司的有关规
32、定进行修改、完善。修改后的内容对本合同具有同等效力。修改需要经过乙方同意。(三)甲方能够在合同有效期内，根据需要调整乙方的岗位职责和工作范围，劳务报酬等事项也将做出相应调整。乙方愿意服从甲方的安排。协商，要在岗位劳务报酬差异不大的情况下。(四)乙方在合同期内承当的甲方工程项目中的工作及责任的，在该项目未结束前，乙方不得未经甲方同意擅自离任。缺少关于乙方要辞职的薪资计算的方法，时间等等(五)甲方将定期或不定期对乙方进行工作绩效考核，考核不合格者，甲方有权解除或终止本合同。六、本合同到解除日期时，乙方应根据（_市华舜文化传播有限公司员工手册）中的离任制度办理离任手续，否则甲方有权扣除或拒绝支付乙方
33、劳务报酬。第十五条本合同壹式贰份，甲乙双方各执壹份。甲方(盖章)：乙方(签字)：签订日期：_年_月_日雇佣合同范本11雇用甲方：_月嫂乙方：_身份证号码：_身份证号码：_由于_甲方有雇用母婴护理员简称月嫂方面的需求，_乙方愿意为甲方提供“月嫂服务，并承诺为甲方提供专业、优质、安全的“月嫂服务。为了明确双方权利和义务，经平等协商，特订立如下合同，双方共同遵守：一、甲乙双方约定事项1.服务期限：1_年_月_日起至_年_月_日止，共计_天。2由于乙方工作特殊，需24小时对母婴进行护理，为乙方健康，甲方安排乙方休息_天。2.服务费用：甲方向乙方支付服务费，支付的时间为服务期终止日：_年_月_日，3.服
34、务内容：1产妇：a.科学、合理安排产妇膳食，平衡营养，促进产后康复及乳汁分泌；b.指导产妇实行母乳喂养、按需哺喂；c.指导产妇进行乳房推拿与护理，防止乳房下垂、松驰；指导产妇产后运动；d.协助产妇进行个人卫生清洁，做好会阴冲洗及伤口护理，防止细菌感染；e.舒解产妇产后焦虑、烦躁等情绪，减轻产妇劳累，尽快恢复健康；f.随时对产妇的身体状况观察、记录。2婴儿：a.科学、合理健康喂养婴儿，保证婴儿健康的营养需要；b.抚慰哭闹婴儿，呵护入眠等；c.为婴儿洗澡、推拿、抚触，增加与bb的情感沟通，促进婴儿健康发育，及时为婴儿更换衣物、尿布等；d.做好脐部护理，臀部护理，保持干爽，防止感染；e.随时对婴儿的
35、身体状况如食欲、食量、体温、大小便等观察记录。f.培养婴儿良好的生活习惯。3其他：洗衣、买菜、煮饭、清扫卫生等日常家务。二、甲乙双方的权利和义务1.1甲方可在服务内容的工作范围内，安排乙方工作；2甲方有权要求乙方体检，并提供有效的健康证实。2.1按时向乙方支付服务费；2配合乙方做好月嫂工作，并提供合理的协助；3为乙方提供与甲方基本一样的食宿条件。3.1甲方增加服务内容以外的工作，乙方有权要求增加适当的报酬；2乙方有权拒绝甲方不合理的工作安排。4.1严格按服务内容为甲方提供服务；2在工作时乙方需爱护甲方的财物，如因乙方的原因，给甲方造成损失的，乙方给予赔偿。三、在合同期内，乙方有下列情况之一时，
36、甲方有权立即终止合同，并按工作天折算费用给乙方：违背国家法律、法规；不服从甲方合理工作安排的；未经甲方同意，乙方擅自离岗；被证实有盗窃行为的；不能胜任相应工作的；身体有病，不能继续从事月嫂工作的。四、在合同期内，甲方有下列情况之一时，乙方有权立即终止合同，并要求甲方按工作天折算费用：甲方的工作安排违背国家法律、法规；甲方以任何理由对乙方施行搜身、扣押钱物、殴打咒骂、威逼等行为。五、1.由于乙方的违法行为或其他责任造成甲方损失的，由乙方承当相关责任，赔偿甲方损失。2.乙方在服务期间包括路途中，由于本身或第三方原因造成本身伤害的责任由乙方自行负责。3.若乙方在服务期间表现良好，甲方愿无偿为乙方提供
37、客源。4.服务期结束后，如甲方在母婴护理方面有疑问向乙方咨询时，乙方应予以解答。六、因履行本合同发生争议的解决办法双方因履行本合同发生争议，应当先协商解决；协商不成的，可向所属行政区人民法院提出诉讼。七、本合同自甲乙双方签字后生效。本合同一式二份，甲乙双方各执一份。甲方盖章：_乙方：_代表人签字：_身份证号码：_年_月_日_年_月_日雇佣合同范本12甲方：身份证号：联络乙方：身份证号：联络电话:(甲方和乙方应保证向对方提供的与签订、履行劳动合同相关的各项信息真实有效。)甲乙双方在平等自愿、协商一致、诚实信誉的基础上，现就涉及看护老人服务经过中双方的相关权利与义务签订本协议。一、劳动协议期限合同
38、期自年月日起，至年月日止。试用期自年月日起，至年月日止(试用期工资根据正常工资标准发放)。二、工作内容和工作地点乙方同意根据甲方需要，从事工作，乙方工作地点为随身陪护。三、双方的权利与义务：1、甲方指派负责老人日常喂食、喂药、擦洗身体、清洗衣物、定时翻身、身体移动以及其它日常护理工作并确保病人生活舒适和人身安全。2、乙方在照顾老人经过中要尽到爱心孝心，尊敬老人，不得打骂伤害。同时甲方家人要做到与乙方互敬互爱。3、在合同期限内未经甲方同意，乙方私自停止对病人的护理，或懈怠对病人的看护，甲方有权扣除工资并解除合同。如乙方行为对协议看护对象造成损害，乙方应按实际发生情况承当法律责任。4、甲方给乙方创
39、造能开展工作的必要条件。乙方要对工作环境内的设施和财产负有看管和维护的责任。5、乙方享受每半月放假1天的权利。每月放假日期根据实际情况酌情约定。6、本合同期内，乙方寓居地址、联络电话及通信地址等事项发生变化，应及时告知甲方。7、在放假、外出、以及工作中非甲方恶意伤害所造成的乙方人身伤害由乙方自行负责，甲方不予承当责任。四、劳动报酬及支付方式乙方工资为3000元/月，甲方供吃供住。社会保险及政府规定的各种个人综合意外险(含医疗费用)等由乙方自行负责，甲方不负任何责任、不负担任何费用。工资发放方式为每月先行发放2500元，剩余部分协议期限终止日一并发放。当月工资应发部分次月5日前发放。五、劳动合同
40、的解除与终止甲乙双方应根据合同约定，依法、全面履行各自的义务。在合同期限内，当乙方无法完成甲方要求的岗位工作时，甲方有权解除、终止本合同，但须提早三天通知乙方，乙方无条件服从。工资结算至乙方离岗之日。在合同期限内，乙方无故离岗3天，本合同终止，扣除当月工资及其它月份未结算工资总数的50%。在合同期限内，乙方任何理由终止合同须提早15天告知甲方。同时须保证甲方找到下任护工才能够离开工作岗位。工资结算至乙方离岗之日。六、双方约定的其他事项：合同一式两份，甲乙双方各执一份。甲方(签章)：乙方(签章):年月日年月日雇佣合同范本13甲方雇主：住址：身份证号码:乙方雇员：身份证号码：电话：丙方家政公司：根
41、据（中华人民共和国合同法）等有关法律、法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则就乙方为甲方提供保姆服务有关事宜，达成如下协议：一、服务内容1.负责每日早、中、晚餐2.家务室内保洁、衣物洗涤、买菜做饭。3.其他事宜由甲方与乙方协定而定。二、服务要求乙方在服务期限内根据协议规定服务内容履行服务职责，如临时需要请假或休息需要提早告知甲方，详细请假或休息时间由双方共同约定。三、服务费用服务费用为/月甲方于每月日前付给乙方。四、甲方权利与义务1.甲方要求乙方根据上诉服务内容提供服务；2.甲方发现乙方患有疾病等不合适继续予以留用的情形，有权随时解除合同；3.甲方有义务按时支付服务费用。五、乙方权利和义务1
42、.乙方有权利要求按时支付服务费用；2.乙方有权利要求甲方为其工作提供必备设备或条件；3.乙方须自觉履行上诉服务项目；4.乙方不得随意将别人带入甲方家中，不得随意反动甲方家中物品，如有偷窃等违法行为，甲方将移送司法机关处理；5.乙方如遇亲友生病等急事，需临时离开时，应征得甲方同意；6.乙方工作期间，如因其过错造成甲方及其家人的人身伤害或财产损失，应付赔偿责任；7.乙方如欲解除合同，则需提早30天通知甲方，乙方不得擅自不辞而别，否则，甲方将追查其违约责任。8.乙方在服务期间所发生的一切安全责任事故，皆属工商，甲方应根据（中华人民共和国劳动法）中的相应规定施行赔偿。六：丙方权利和义务1.丙方有权利要求甲乙在合同签订后付给丙方所产生的服务费用。七：合同的生效1.本合同自双方签字时生效。2.本合同一式三份，各执一份。雇佣合同范本14甲方：办公地址：经济类型：邮政编码：法定代表：受权代表：签订日期：年月日电话：乙方：性别：年龄：身份证号：