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1、工商局年度工作总结工商局年度工作总结总结在一个时期、一个年度、一个阶段对学习和工作生活等情况加以回首和分析的一种书面材料，它能帮我们理顺知识构造，突出重点，突破难点，不如我们来制定一份总结吧。但是却发现不知道该写些什么，下面是我精心整理的工商局年度工作总结，仅供参考，大家一起来看看吧。工商局年度工作总结1xxxx年，根据（xx市国家公务员绩效考核施行办法试行）的通知，局领导高度重视此项工作的开展，召开了专题会议进行安排和布署，成立了xx县工商局国家公务员绩效考核领导小组专门负责此项工作开展，并根据施行办法拟定了我局的（国家公务员绩效考核施行细则）。经过前一段时间的实践，获得了比拟好的效果。坚持
2、考核核心内容的有机统一，确保考核工作体系全面建立。创造性地提出了“一、二、三、四、五的绩效考核工作核心内容。即：以全面推动全局中心工作一个目的为中心；建立机关考核基层，基层监督机关两大考核体系；实现公务员工作目的考核、公务员工作评价、公务员工作考勤三项工作的有机结合；公务员考核工作要把握四个层面，抓好四个环节；考核工作突出体现五大方面。在详细操作中，将目的考核的内容科学分解，逐项浸透并指向绩效考核。坚持层级把关，确保考核工作的民主公正。为避免偏差和失准现象，实行层级把关和“一把手负责制，严格把好“三关，即：一是把好考核工作的监督关。成立了绩效考核工作领导小组，监察科、机关党委作为绩效考核领导小
3、组成员负责监督人事教育科开展绩效考核工作。二是把好考核工作的公开透明关。将x月、x月、x月、xx月每月的最后一周定为绩效考核工作时间，并于考核工作结束后第二个月将绩效考核结果在全局进行排名公示。对排名靠后的单位负责人出现一次进行戒免，连续两次调离本岗位。三是把好优秀等次比例审批关。严禁在优秀等次名额上“开口子、“走后门、“送人情。四是把好测评推荐关。对上报的优秀等次名单逐一进行审核，杜绝“一言堂和“轮流坐庄现象。坚持综合评价，确保考核工作的科学全面稳步推进。通过在四个环节对四个层面、五个大方面、xx个项目的评价，实现对全局xxx名干部职工全年工作的一次科学、有效的考核。四个环节即量化指标，定期
4、测评、实绩考核、结果公示；五个方面：“德、能、勤、绩、廉；xx个项目：思想品德、团结协作、群众观念、工作思路、依法办事、精神状态、工作作风、工作数量、开展成效、廉洁自律进行综合评价。评价工作在所长与管理员、所长与科长、科长与科员、主管局长对全体中层科、所长工作能力的评价四个层面开展。坚持“四个结合，确保考核工作的全面提升。一是日常考核与年终考核相结合。为避免出现岁尾年初各项评定工作齐上阵，“一票定胜负进而产生考评结果随机性和不公正性的问题，县工商局强化了对日常工作的考核，xx县局的平常考核通过日常工作的完成情况或半年考核的形式进行，为年度考核积累资料，提供根据。二是部门考核与个人考核相结合。在
5、公务员考核工作中，xx县工商局把对公务员的个人考核与部门的工作目的完成情况相挂钩。根据目的管理责任状，对全局干部职工任务完成情况认真开展“回头看只要所在部门圆满完成了年初工作目的，才能对该部门的公务员予以“优秀等次评定，进而激发干部的团队精神和爱岗敬业精神。任务完成情况，岗位履职情况，使考核更有效。三是群众考核与领导评议相结合。为体现公平民主的原则，xx县工商局一改以往只对下、不对上的单边评定方式，开展部门领导和所在部门干部的双向评价，让群众拥有同样的表决权，进而促进机关工作作风的转变，服务水平的提高和工作任务的完成。原则上规定在半年或年度考核评议中，测评位于靠后的单位或个人，其单位和单位成员
6、不予评先评优。四是工作目的考核、工作评价与工作考勤相结合。在强化工作目的考核和工作评价基础上，把干部职工纪律和日常考勤也作为绩效考核的重要根据之一。在详细操作中，局班子制定了（工作纪律和日常考勤管理办法）和各部门一把手负责制，在局机关和各个所、队开展了指纹签到签退制度。全局xx个考勤点xx名干部职工天天x小时工作时间内人人在岗、各施其职较好地体现了务实、勤政、高效的工作作风，也确保了各项工作目的的顺利完成和社会各界对工商部门的良好评价。工商局年度工作总结220xx年，xx局立足机构改革，紧紧围绕政府关注、群众关心、民生热门等重大典型案件进行查处，努力营造宽松平等的准入环境、安全有序的生产环境、
7、公平竞争的市场环境和群众放心的消费环境，充分发挥职能、提高效能，根据年初工作目的，积极开展工作。现将全年的执法工作情况总结如下：截止10月30日，我局共查办违法案件54件，其中立案案件48件，当场处罚6件，案值51.72余万元，罚没入库43.6万余元。其中查办不正当竞争案件6件，查办损害消费者合法权益案件2件，查办产品质量案件8件，查办违背登记类法规案件11件，查办商标侵权案件8件，查办广告案件3件，查办合同案件1件，查办无生产许可证擅自生产案件4件，查办违法违规使用特种设备5件。其中稽察大队查立案20件，办结17件,案值43万余元，罚没36.86万元(入库30.86万元。一、打造一支能力过硬
8、、执行有力的执法队伍(一)依托机构改革，整合办案资源。合理分配原工商执法气力和质监执法气力，让执法人员在详细工作中沟通学习，强化协作，扬长避短，迅速适应机构改革后的执法工作需要，提高整体执法效率。(二)提升执法办案激情，加强办案人员培育。通过组织执法人员参加省局、市局举办的培训学习及开展全局执法人员集中学习培训、协作办案、案件沟通与案件评选，提高执法人员的理论知识、业务技能、应急能力以及实战操作能力,提升全局执法办案人员的主观能动性，激发执法活力，培养优秀人才充实执法队伍。(三)建立执法联动协作机制，加强执法合力。建立稽察大队、各业务股室、各工质所之间的执法联动机制，加强巡查检查、发现案源和案
9、件查办经过中的配合；利用机构改革之机，加强同县公安、住建、金融办等各部门之间的沟通协作。(四)建立案件查办情况通报机制。对全局案件查办情况、重大典型案件查办情况定期进行通报，由分管局长组织执法人员进行点评，研讨下一步的办案的思路及方向，使全局执法人员能及时了解情况、理清思路，构成想办案、能办案等比学赶超的良好气氛。(五)加强勤政廉政建设。引导执法人员树立积极向上的人生态度，同时以鲜活的正面典型引导、用反面典型警示，培养自觉抵制金钱、物质诱惑的能力。建立一支清正廉洁、乐于奉献、能力过硬、执行有力的执法队伍。二、依法履职，立足于政府关注、群众关心、民生热门等重大典型案件进行查处，服务地方经济发展一
10、认真落实红盾春雷20xx，深化开展四个专项整治。深化开展红盾春雷20xx整治不正当竞争、打击侵犯注册商标专用权、查处损害消费者合法权益、无生产许可证擅自生产及违法使用特种设备四个专项行动，共查处相关违法案件33件，罚没入库1x.2万元，没收销侵犯注册商标专用权的洗发露52瓶、白酒58瓶，没收不合格小米牌手机一部，没收违法生产的塑料聚酯pet食品容器7120个、细木工板40张。二以打击虚假宣传为重点，严厉打击各种不正当竞争行为，维护公平有序的市场环境。打击以经营者利用广告、媒体、网络等进行虚假宣传为重点的不正当竞争的行为，规范地方市场秩序。共查处不正当竞争案件6件，涉案金额11.7万元，罚没入库
11、2.4万元。三以规范医疗机构收费为重点，严厉打击损害消费者合法权益的行为。查处xx县人民医院、xx县中医医院乱收费用损害消费者合法权益的违法行为，没收违法收费16万余元。强化诉案对接工作，擅长从消费者投诉中发现恶意损害消费者权益的违法违规行为，并依法从严查处。四立足机构改革和职能转变，将产品质量监管从流通领域向生产领域延伸。立足改革，一手抓生产环节监管，严厉打击无证生产、违法违规生产，共查处无生产许可证擅自生产案件4件，罚没入库4.8万元；一手抓流通领域，加大产品质量监测力度，加强对重点行业、重点产品的抽检，共抽检成品油、天然气、农业生产资料等41批次，立案查处不合格产品案件8件，罚没入库9.
12、86万余元。五从严查处违法违规使用特种设备行为，为群众生命财产安全消除隐患。频发的安全事故对特种设备的使用和监管敲响了警钟，也让人民群众对此高度关注，为保障人民群众生命财产安全，我局根据上级安排，结合辖区实际，开展了以电梯、气瓶为重点的特种设备专项检查，严厉查处违法违规使用特种设备造成安全隐患的行为。共查处违法违规使用特种设备案件5件，罚没7万元三、继续深化推进和完善知名企业知名品牌对点挂牌维权服务机制，积极解决企业假冒、仿冒等维权诉求对全县的著名、知名商标企业和重点企业进行走访，了解企业经营状况及维权诉求；继续推行股室和工质所负责人与知名企业对点挂牌维权服务保护制度，着力构建知名企业对点维权
13、服务体系；开通企业发展服务qq群，构建网络在线沟通服务互动平台，加强与重点保护企业的即时沟通；严厉打击假冒别人注册商标、仿冒知名商品特有的名称和包装装潢等违法行为，查处侵犯注册商标专用权案件8件，罚没0.47万元。四、继续深化开展全县三类公司专项整治，保护人民群众财产安全在20xx年全县三类公司专项整治的基础上，加强同县公安局、金融办等部门的联动配合，稳固前期工作成果，防备新的集资风险。继续根据三类公司风险分类监管方案，开展企业巡查检查，对负责人进行约谈，大力化解存量、控制增量，共变更三类公司2户、注销1户；采取日常宣传和集中宣传相结合的方式，开展防备打击非法集资宣传活动，提高社会公众对非法集
14、资的防备意识和识别能力；监督开展集资活动的四川煜邦投资理财信息咨询有限公司xx分公司退还所集资金，定期检查退款情况；以雷霆行动控制新出现的金山蓝股权投资基金管理股份有限公司非法集资活动，迅速搜集证据，因非法集资数额已达268万元，集资人数100余人，我局依法将案件移送公安。五、认真开展扫黄打非、打传规直等专项执法行动，净化市场。认真贯彻落实20xx年扫黄打非工作部署，继续把封堵查缴政治性非法出版物作为第一任务，严厉打击出版、传播淫秽色情出版物和有害信息、黑网吧、盗版侵权等违法行为，净化文化市场环境。共出动执法人员20余人次，配合文化公安部门工作2次，检查各类经营户31户次。坚持打击与防备并举，
15、监管和规范并重，继续保持高压态势，严厉打击传销、规范直销。共出动执法人员142人次，车辆54车次，检查各类经济主体220户次，校园展示传销宣传画展12次，现场观看学生、群众共2440人次。对群众举报的涉嫌传销的羊奶粉案、天狮集团保健品案等进行了调查处理；加强直销企业管理，检查企业直销点16户次，规范直销行为。六、加强行政指导、行政建议、行政约见工作在依法行政的同时，加大行政指导、行政建议、行政约见的力度，通过指导、建议等手段，教育、引导企业守法经营。20xx年，我队共开展各类行政指导52次，涉及医疗机构、房地产、建材、酒店、公用企业、三类公司等多个行业，重点开展对（消费者权益保护法）、（反不正
16、当竞争法）（特种设备安全法）、新（商标法）等法律法规的指导，规范经营行为，让企业树立正确的经营理念，有效避免了一些违法违规行为的发生，促进了企业的健康发展。七、20xx年执法工作存在的问题及20xx年的工作打算一20xx年执法工作存在的问题：1.部分执法人员对机构改革、职能合并适应能力差，缺乏积极学习以迅速适应的主观能动性；2.执法办案热情降低，出现不想办案的思想，执法队伍整体素质有所下降；3.工商工作和质监工作融合缓慢，检查监管与案件查办沟通不畅，部门之间未建立有效的沟通配合机制，致使部分案源流失；4.全局案件查办相比去年同期，各办案单位都有一定的下滑。二20xx年的工作打算：1.加强学习，
17、十分是新法规和新类型案件查办以及查办复杂案件技巧的学习，提高执法人员综合素质，力争实现全员办案；2.职能划转后，加强同其他部门的联络合作，加强对企业的行政指导，服务地方经济；3.建立案件信息员制度，制定和完善举报奖励机制，加强案源信息网络建设，探索建立违法案件信息员制度，加强案源信息网络建设，及时发现案源和拓宽案源；4.加强对水、电、气、移动、电信等公用企业滥收费用、排除限制竞争等方面案件查处力度；5.加强对电信、银行、保险等公用行业格式合同的审查力度，查处规范一批霸王合同。工商局年度工作总结3今年以来，我局在市局的正确领导下，根据市局对法制工作的安排部署和目的管理责任制的要求，结合详细工作实
18、际，贯彻落实“五五普法规划，以“法律六进为依托，加强法制宣传；深化推行行政执法责任制，以执法监督检查为重点，规范执法行为；严把案件质量关，强化案件立销案管理制度。经全系统的共同努力，全面完成了今年的法制工作任务，现将情况总结如下：一、推行行政执法责任制，健全依法行政制度。今年，我局在全系统行政执法责任制获得阶段性成果的基础上，实行了行政执法考核评选制度，层层签订依法行政责任状，从定责、履责、问责三方面细化落实行政执法责任制，将各项工作进行量化，明确责任到人，制定了（市工商局行政执法责任制）、（市工商局行政执法责任考核评议标准）。运用日常考核与年终集中评议考核相结合的方式，对被考核单位及其执法人
19、员完成有关行政执法目的的进展情况施行日常监督检查，并将监督检查情况作为日常考核结果纳入考核体系，逐步减轻年终集中评议考核的工作量。实现行政执法责任状签订率_、行政执法人员持证上岗率_。同时继续完善和落实执法公示制、执法责任制、执法过错责任追查制，进一步规范执法行为。二、开展行政指导工作，促进监管职能到位。上半年省局制定出台了（关于在全省工商行政管理系统推行行政指导的工作意见），要求全省工商系统充分认识到开展行政指导的意义，积极探索行政指导实现的方式和途径，立足职能，把行政指导融入工商行政管理各项工作中去。我局认真贯彻省局的文件精神，制定了（市工商局行政指导施行方案），以推进依法行政，更好地为企
20、业、个体工商户和广大消费者服务为目的，从转变行政理念、提高监管执法水平、积极为地方经济发展服务出发，尝试将“讲、劝、商、引、帮等方法引入市场监管和行政执法各个环节。几个月来的工作实践情况看，我局从开展登记事务助导，实行“免费代理企业注册登记全程帮办服务；开展维权兴企引导，施行“商标品牌帮扶培育计划；开展规范经营指导，实行（工商建议书）和“照后提示卡制度三个方面入手，在推行工商行政管理行政指导工作经过中逐步建立健全各项规章制度，获得了初步成效。三、完善法制监督机制，建设“责任工商。1、今年上半年，我局根据（省工商行政管理机关行政处罚案件立、销案监督管理办法）的要求，建立印制了立、销案及不予立案登
21、记册，严格统一所辖办案机构的案号发放、案件统计及核查。并组织定期或不定期检查抽查办案机构的案源登记册，发现办案机构未按规定履行职责的，及时催促其改正。截止目前共立一般程序案件_件，无违背立、销案监督管理办法的现象发生。2、根据_年度行政执法监督检查计划的要求，今年_月_日至_月_日，我局组织法制股、监察室对全市_个工商所开展了为期二天的行政执法监督检查。主要涉及执法办案行为、行政许可行为、行政指导行为、证照管理_个方面，目的在于通过对行政执法行为的监督检查，加强迫度纪律监察，提高行政执法能力、执法水安然平静执法效能。检查中共抽调了许可登记资料_份，评查了一般程序行政处罚案件_件，清理檀卷归档资
22、料_件，监督销毁没收物品_。_吨，回访行政处罚案件_件。将检查中发现的行政处罚檀卷存在的_个共性问题和_个个性问题逐个分析。针对问题存在的主要原因，提出整改方案，制作了调查终结报告和处罚决定书示范文本，责成相关股室、所对行政处罚檀卷和行政许可登记档案逐案、逐卷进行认真对照整改。3、在案件核审中，对各单位办结的案件，在处罚主体、执法主体、适用法条、定性标准、证据事实、办案程序等方面进行把关，对每个案件的基本情况、违法事实、材料查证情况进行具体记载并填写（案件核审情况登记表）。从_年开场，根据国家工商行政管理总局的要求和市局的布置，要求各办案机构在查处行政违法违章案件中使用新的行政处罚文书，所有行
23、政处罚案件都必须在调查报告中具体讲明自由裁量的理由。截止_月_日，我局一般程序案件共结案_件，其中提出补充补正建议_件，使用新行政处罚文书_种。四、深化、细致、全面地开展法制宣传工作今年是“五五普法关键年，我局根据省局“五五普法规划的要求，结合本地实际，制定（_年度市工商局普法依法治理计划），努力完成“五五普法规划确定的目的任务。市局法制股积极与有关股室、工商所、协会、_申述中心互相配合，扩大了宣传的范围和力度，营造了“法制主导、共同介入的法制宣传气氛。1、系统内的法制宣传工作。一是继续坚持“工作日一日一题、一季一考的学习方法。以机关、基层所为单位，采取自学和集中学习的方法。每次集中学习培训都
24、坚持做到四有，并将学习到课率、出考率和学习记录、考试成绩作为单位和个人年度考评考核的根据。全年共组织执法人员法律法规考试_期，开展（食品安全法）、（省著名商标认定保护条例）、（领导干部及执法人员依法行政能力）等专题培训班_期，业务素质大练兵抽考_次。二是坚持抓好党组中心组学法制度及领导干部讲座制度落实，全年共组织党组成员集中学习_次，集中参加省局局长培训班_次，每人记录学法笔记_万余字，并结合工作实际，各撰写学法讲稿、调研报告_份。2、系统外应普对象采取面向社会多种途径、广泛宣传的方法，利用消费者权益保护日、知识产权保护日开展街头法律法规咨询宣传和送法下乡活动；以个私素质教育学校为阵地，定期组
25、织辖区内的各类经营户开展形式多样的法律法规宣传教育。全年共组织系统外培训班_期。3、坚持不懈的推进法律“六进。继续加强同企业十分是工业园区的联络。我局专门成立送法上门服务小组，开展“法律进园区活动，选派业务骨干每月至少一次深化企业宣讲法律法规知识，发放法律法规宣传材料，赠送法律法规手册等，着力提高业主、务工人员的法律意识。依托青少年法制维权岗，联合共建单位组织开展第二课堂和社会实践活动，在学校周围开展对中小学生法律知识宣传教育活动。服务“百村十镇、推进社会-义新农村建设，实行“所村挂钩，由专人负责，开展“法律进乡村活动。各工商所还在示范村夺目位置设立了工商宣传栏，因地制宜的创办普法小广播，普及
26、法律法规以及农民应知应会的知识，形式多样地为农民消费者开展法律知识讲座。工商局年度工作总结4一、上半年工作回首今年以来，在市局的正确领导下，在各单位、全体同志的共同努力下，我们根据年初的工作规划，完成了半年阶段性工作任务，实现了时间、任务“双过半。主要特点：一公开透明、公平公正，开展“绩效考核年活动，建设了一支务实高效、充满活力的干部队伍为稳固去年岗位考核的成果，确保我局各项事业的持续、稳步、快速发展，我们把今年确定为“绩效考核年。考核的对象是全体在职在岗的干部职工，重点抓好了“三个考核。一是对科室、工商所班子成员实行了任期目的考核。根据班子长期建设的考虑，县局与去年沟通轮岗后各科室新的班子成
27、员分别签订三年任期目的责任制，根据任期目的任务，县局对中层班子实行目的考核，构成了中层班子成员压力共担、权责一体的工作格局。面对今年上半年繁重的工作任务，各单位班子成员十分是去年沟通轮岗后新上任的副所科长们都能立足各自的分工，讲团结，顾大局，协助配合“一把手，群策群力、开拓创新，经受了考验和锻炼，推进了各单位工作上了新的台阶。二是对单位的季度考核。县局通过对各单位实行一季度一考核，严卡工作目的，严格监督规范，指导各单位根据考核标准，抓好各项考核指标的落实，整体工作实现了时间、任务“双过半。三是对工作人员的月度考核。对工作人员继续实行一月一考核，各单位根据县局的考核办法，结合各自的实际，对考核作
28、了进一步的详细、细化，构成了“千斤重担千人挑，人人身上有指标的工作局面。同时，创新考核方式，将考核结果在公开栏和网站上作了定期公布，使全局都能及时了解每个人的工作情况，调动起了大家的工作积极性，加强了工作的压力感，营造一个争先创优的气氛。二分类监管、防打结合，建立长效地流通领域商品质量监管机制，营造了群众放心、满意的消费环境以开展“执法能力建设年为契机，以流通领域商品质量十分是食品监管为重点，进一步完善了经营者自律、工商部门监管、社会监督三位一体的长效监管机制，让群众用上放心食品。一是积极推进流通领域商品准入制。在全县=个乡镇的商场、超市、食品经营户中推行施行了食品商品准入制度，建档立卡，规范
29、管理，全面推进商品质量监管关口前移等商场、超市通过建立果蔬农药残留检测中心，进行果蔬质量检测，保证了消费者购物安全。二是狠抓农村流通领域商品质量监管。建立并落实局所两级属地监管责任制及责任追查制，推动农村商品质量监管工作深化开展。三是加大商品抽查力度。根据“抽查一类商品、查处一批案件、教育一批企业、规范一个行业的原则，紧紧围绕人民群众反映强烈的商品进行抽查，主要是与人民群众身体健康和生命安全严密相关的食品、药品等商品及关系广大农民亲身利益的种子、农药、化肥等农业生产资料。上半年，三总结完善、稳固规范，建立健全工作标准，“四大棱角工作获得了新成果今年以来，局党组仍把“四大工作作为重点，在去年工作
30、的基础上，进一步作了总结完善、稳固规范。一是进一步提高。把工作纳入考核工作重点，通过完善硬件建设，推行片区监管，落实人员分工，实行流程，全局率目前到达=%以上，在去年的基础上增长了=个百分点。二是有了新的提高。通过积极准备，规范操作，顺利通过了省、市“五项清理检查。“五项清理中，共清理三是进一步规范。通过抓，从长到一般工作人员都逐步养成了习惯，强化了“规范意识。通过这项制度的推行，各单位都能根据工作任务，长计划，短安排，工作有条有理，有条不紊。=月=日，在“杯落实知识竞赛活动中，各基层所代表队踊跃参赛，竞争剧烈，充分展示了落实基层工作日行为规范后各单位的新风貌。这一活动，得到了市局领导高度评价
31、。四是通过活动进一步树立提升了形象。以“支持民营经济，服务科学发展为主题，创新工作思路，丰富活动载体，积极为广大企业和广大会员工单位的产品、商品和服务开展宣传活动，更好地支持了全县个私经济发展。今年元月=日，组织全县=家企业和个私会员单位开展了支持企业发展集中宣传周活动，集中展示了全县名优产品、商品和服务。为进一步宣传广大企业和会员单位的名优产品，促进全县人才流动，优化企业用人构造，更好地支持全县经济发展，=月=日=日，组织召开了“全县民营企业名优产品展暨人才招聘会。这次活动，=个招聘摊位、=个产品展销摊位，名优产品参展品种=多个，直销商品=多万元，签订购销协议=多万元，=家用人企业直接签订用
32、人协议=人，达成用人意向=人，为历年来规模最大、效果最好，社会评价最高的一次社会活动。市局、县委、县政府给予了很高评价。通过开展这些活动，起到了支持经济发展、密切工商与地方党政良好关系的作用，使各级党委、政府和广大企业认识到部门在支持经济发展上有能力、有办法，有优势，发挥着不可替代的重要作用。四研究探索、勇于实践，四项工作实现重大突破=、市场规范化管理工作实现新突破。根据（某省省城乡集贸市场管理条例）的规定，一是进一步规范市场创办者的资格，认真搞好了市场登记和年检，催促市场创办者完善市场设施功能，各乡镇首集呈现了“活而不乱、繁荣有序的良好局面，方便了农村居民消费。同时，抓好消防安全、流动人口计
33、划生育管理，市场环境卫生等，为经营者提供了良好的经营环境。北关市场由于管理规范，活而有序，成了各级指导、参观的样板。牵头负责，积极做好了县城北街和世纪城“一费制管理的各项筹备工作，得到了县政府分工领导的肯定。二是规范经营者的经营行为。结合片区监管，各工商所认真核查市场主体的经营资格，加大无照经营取缔力度，基本把无照经营率控制在了=%；城关、伏山、葛石等所，结合“文明经营区建设，通过对市场业户实行“星级管理、“党员经营区等形式，进一步深化了规范化文明市场创立活动，教育引导了业户文明服务，守法经营。三是严把上市商品质量。市场管理人员通过加强市场巡查，加大了对市场假冒伪劣、短斤少量、坑蒙拐骗等违法行
34、为的打击力度，切实维护了市场秩序；同时，集中人力、物力，对农资、药品、食品、毒鼠强等重点市场、重点商品，标本兼治，重点监管，进一步建立起长效监管机制。四是杜绝了脱管市场现象。针对市场脱管问题，对全县各处市场集中检查和清理，实现了市场管办分离，市场管理走上了规范化的轨道。=、=进农村工作获得重大突破。根据“统一、规范、高效的目的要求，积极争取县政府支持，由县政府转发了（县工商局县消费者协会关于在农村建立消费者协会投诉站和=申述举报联络站的意见的通知），以政府为依托，建立健全农村维权网络，通过工商、消协定方案、政府发文件、典型引路子的办法，构建了=投申诉举报联络站点网络，初步构成了工商、消协“两位
35、一体的维权格局，进一步推动了农村消费维权事业的发展。今年夏收期间，宁阳镇关王村因收割机漏麦粒严重，村民、收割机主、收割机销售商三方构成社会矛盾，致使群体*事件发生，设在该村的=投申诉举报联络站点积极发挥职能作用，通过艰辛的协调、处理，最终化解了一场严重的社会纠纷，既维护了农民利益，又为县政府分忧化解了一场严重的群体*事件。截止目前，首批=进农村已选定=个村，统一印制了“=维权组织名称、工作规范、制度、标识，各项工作正在进一步完善中。=、施行区域监管工作获得重大突破。通过学习借鉴外地先进经历，结合宁阳实际，根据“执法能力建设年活动和“小局大所改革要求，综合商标、广告、合同、登记、年检等各项业务特
36、点，研究构成了区域监管责任制施行办法及责任追查两个（办法），设计了片区监管工作流程图、工作规程。通过先试点，后推开的办法，于=月初开场，区域监管工作在各基层所全面推开。根据办法规定，在区域监管中，从县局局长、分管局长、机关科长、工商所长到工商所每一位工作人员都负有片区管理职责，并明确、详细到企业、市场和个体户，解决了分级负责，责任到人，避免推委扯皮的问题。通过推行区域监管，机关业务科室由执法型、管理型转变为了指导型，通过科室的指导、帮助，基层的各项工作愈加规范，也彻底解决了区域监管“干什么、怎么干、干不好怎么办等一系列的问题，促进了监管执法到位。这项工作为更好地落实省局关于小局大所改革，执法权
37、限下放、监管重心下移打下了良好基础。=、信息化建设实现新突破。一是根据省、市局统一部署，信息中心独立运行，重新进行人员分工和设置。二是抢抓机遇，加快系统信息化建设步伐。进一步完善网络和基础设施建设，实现省、市、县、所四级联网；加大对综合业务系统软件推广力度，目前，对=个基层所的综合业务系统软件成功进行了安装、调试，为登记权限下放、完善“经济户口管理等工作提供了技术支持和服务；强化网络安全防备措施，确保网络安全运行。三是以业务数据库为基础，以省、市两级数据中心为根据，进一步对专有信息资源进行开发和整合，构成了支撑“宁阳红盾信息网的信息资源库。四是在加强技术骨干培训、确保系统正常运行的基础上，进一
38、步加大计算机培训力度，健全了局所两级信息监管员网络。五高效务实、注重实效，继续以红盾帮扶为载体，服务经济发展又有新作为根据省、市局关于施行“红盾帮扶工程的一系列政策措施和要求，进一步创新工作思路、内容和方法，开展了多种形式的红盾帮扶服务活动，以新的观念、新的思路、新的措施，全力促进了地方经济发展。一是积极引导、促进多种所有制经济加快发展，今年新发展登记农村专业合作社组织=家。组织乡村=户瓜农登记成立的西瓜合作社，通过统一组织西瓜生产、销售，彻底解决了西瓜卖难问题，极大地带动了瓜农增收，社会反响强烈。二是突出抓好项目落实，进一步做好了招商引资工作，截止目前，先后有=个招商项目落户，实现招商引资=
39、万元；积极为招商企业提供服务，努力维护了企业权益。今年=月份，通过法律援助，为该镇招商企业有限公司追回货款=.=万元，得到了镇党委、政府和企业的高度评价。大力协助镇委、镇政府，与外地几个过千万的项目达成了投资意向。目前，各工商所通过大量艰辛细致的工作，都成了镇委、镇政府招商引资工作的主力军和参谋、助手。三是加强宣传，积极引导企业施行了商标战略。“产品驰名商标的争创工作进展顺利，“、“、“省级著名商标的申报材料已上报省局，驰、著名商标争创工作获得重大突破，今年新增注册商标件；四是扩大范围，继续深化扎实地开展“守合同、重信誉活动。积极协调、争取、推荐有限公司、有限公司等省级守重企业=家新争取市级“
40、守重企业=家，其中省级守重企业争取数就居全市之首。六以“执法能力建设年活动为主线，大力加强了政风、廉政和工商文化建设今年，在队伍建设方面，各级活动不断，省局在全县工商系统组织开展了“执法能力建设年活动，县委根据省、市委保先教育活动，在全县集中开展了“稳固深化保先教育成果，永葆先进性教育活动，我们结合本身的实际，把今年确定为“绩效考核年，在稳固去年“行风建设年已获得成绩的基础上，我们把各项活动与廉政建设、与当前开展的“保先教育、与干部的教育培训、与队伍建设严密结合，落实一把手负责制，通过层层签定责任书，建立党组成员联络科、所责任制，履行廉政承诺，完善工商所设立监察员制度，开展效能监察，查办违纪案
41、件等措施，提高了全体干部拒腐防变能力，加强了为民服务的意识，促进了全局政风和廉政建设工作的全面开展，干部职工的整体素质得到进一步提高。今年=、=月份，全系统迎接了省、市局“五项清理和省局、省财政厅的财务收支检查，得到了上级的肯定，也从一个侧面体现了开展三项活动以来，我局在队伍建设十分是党风廉政建设工作获得的有效成果。与此同时，为进一步提高队伍素质，提升整体社会形象，建设群众满意的工商队伍，今年我们根据省局有关队伍建设和市局“基层所工作日行为规范的要求，以全方位的文化建设为着力点，全局上下全面加强了以文明性标志建设、政务服务公开栏、文明经营区创立气氛、学习宣传专栏、网上办公系统、规范化制度体系、
42、工作日规范、文体活动场所、文体活动等“十项创立标准为内容的文化建设。目前，文化建设的软、硬件设施基本落实到位，以“基层所工作日行为规范为主要内容的学习、实践活动在各单位广泛开展起来，整个基层呈现出办公环境优美、社会形象提升、干部职工学习气氛浓厚、工作效率大副提高的良好局面。二、存在问题一是队伍整体素质有待进一步提高。当前，队伍建设工作固然获得了积极有效的成果，但与新形势、新任务的要求相比，还有不小差距，队伍的整体素质仍然停留在一般性的工作层面，缺乏创新、提高，在全市、全省能够推得出去的更是“凤毛麟角，加上专业性人才匮乏，一定程度上制约了整体工作再上新水平。二是执法监管的层次有待进一步提高。片区
43、责任监管、=进农村、流通领域商品质量监管等各项工作，要综合考虑，统筹兼顾，要利用现有的工作成果，积极拓展监管执法的空间，加大监管执法的力度，进一步提高监管的层次。三是服务的内容和方式有待进一步改良。要深化认识，积极破解、量化各项职能，发挥最大的能动性，提高工作艺术，丰富服务内容，改良服务方式，通过职能服务、延伸服务等把社会形象进一步彰显出来，尽最大努力让地方党政和社会各界理解、支持工商工作。三、下步工作思路下半年，总体工作思路是：以新班子调整为契机，以“执法能力建设年活动、“绩效考核年两项活动为总抓手，以“四项棱角工作、施行片区责任监管、=进农村、流通领域商品质量监管为重点，在上半年工作获得良
44、好局面的基础上，顺势借力，再接再厉，努力确保今年各项目的、任务的全面完成，使整体工作呈现新水平、再上新台阶。刚刚，各位局长就分工工作讲了重要意见，详细工作不再细讲，下面，我结合当前的形势，主要强调下面几点：一牢固树立全局“一盘棋的思想，切实解决好“责任心的问题当前，各项工作紧锣密鼓，执法、监管、服务、队伍建设等任务繁重，面对繁重的工作任务，党组和中层的负责同志必须保持清醒的头脑、清醒的认识，党组分工同志要结合各自分管的工作，把工作研究好，部署好，落实好，调度好。各中层负责同志要立足于各自的实际，对各项工作进行破捆、细化，落实到分工所长、分工科长直到详细责任人，不能大而化之，被动应付。从当前的形
45、势看，谁清醒谁就主动，谁应付谁就被动，“落而不实、“查而不纠的作风是做好当前各项工作的“大敌。各分工局长、各单位负责同志要加强调度，以绩效挂钩、责任倒推的逐级责任体系对各项工作进行检查验收，以扎实的工作作风影响和带动身边的同志们，把工作做好。二深化认识，深究细研，要在创新上狠下功夫“四项工作、片区责任监管、=进农村、流通领域商品质量监管等各项工作，综合业务性相当强，能否获得应有的成效，出经历、出亮点、出棱角，是检验我们工作的一把“尺子。为做好各项工作，大家务必加强学习，首先从领导带头学起，先学一步，学深一步，把上级的会议精神、文件要求要首先吃透、学深、学精，要结合各自的分工工作，结合各单位的实
46、际情况，科学、合理地安排工作，指导落实。要擅长结合本职工作，广学博取，研究认识单项工作的前沿，通过学习外地，总结本人，创新思维，由工作实践上升到理论经历，由点及面，有试点到推开，在工作创新上下大功夫，大下功夫，争取年内有一、两项能够叫得出的工作和经历在全市、全省推开。要重视宣传，尽管我局的宣传工作开局不错，但是基本上仍然是一、两人在办宣传，办信息，全局介入，大宣传的格局还远没有构成，在此，我建议各单位的“一把手，要能够率先拿起笔来，写写画画，通过写，条理思路，开启思维，谋划工作，宣传工商。三各级努力，负重加压，切实完成各项工作目的今天这次会议，是半年工作的“回头看，假如讲，全年的整体工作像“一
47、座山的话，如今，我们应该讲处于半山腰上，全体努力，鼓鼓劲，我们就能爬上山顶，占领制高点，但假如稍一松懈，就可能半途而废，事与愿违。所以讲，当前的各项工作，对我们讲既是发展的机遇，又是压力和挑战，全体同志必须以时不我待的精神风貌，精益求精的业务品格，负重加压的奉献精神，吃苦耐劳的精神品质，进一步总结、细化、量化我们的各项工作任务，科学制定下一步的工作目的，分阶段，按时限，逐项落实，逐项调度，确保年终完成各项目的任务，向党组、向市局交一份合格满意的答卷。工商局年度工作总结5XX市各级工商机关认真贯彻全国、全省工商行政管理睬议的精神，紧紧围绕“一个重点、“两个创新“三个深化、“三个提升，扎实推进20
48、xx年度外商投资企业年检工作，创新年检方式，努力在更高起点上服务福州科学发展、跨越发展和海西建设，20xx年度外商投资企业年检工作成效明显，现将有关工作总结如下：一、年检工作基本情况XX市工商系统登记的20xx年度应检投资主体3810户，截至8月16日，已参检投资主体共有3472户，参检率为91.13%，网上年检率为95.54%。其中法人企业应检户数为2657户，实检户数为2400户，年检率为90.33%。有338家企业未能及时参加年检，其中企业法人257户，分支机构81户。本年度应出资额1115460万美元，本年度实际出资额969005万美元，到资率86.87%;本年度欠缴出资315户，欠缴额146455万美元。投产企业中，盈利企业929户，收支平衡企业184户，亏损企业为1287户。二、多举措创新服务，全面提升年检效能1、创新年检方式方法，方便企业提升效率。今年为进一步提高行政效能，方便企业办事，降低企业商务成本，省局将对全省(不含厦门工商局登记的,下同)所有外商投资企业