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1、医院财务工作者下半年工作方案2022年财务科在院领导的直接领导和其他相关部门、相关人员的帮助、指导、协调下在会计核算、会计监视、会计报告、内外联络等多方面获得了阶段性的工作成绩受到院领导和上级有关部门领导的肯定但也存在一些缺乏之处现结合2022年上半年的工作情况2022年下半年财务科工作方案如下：第一、在条件允许的情况下增加会计人员1至2人加强力量增强院财务方案执行情况的控制分析p 力量进一步加强院的财务、会计核算工作将院的财务根底工作进一步做实。第二、增强财务方案的管理加强方案执行情况的分析p 与控制加强财务事先参与决策工作从头做好财务管理工作为领导决策提供可靠的决策信息。第三、进一步加强财
2、务日常监视工作从全院的每笔收支入手进一步严格执行国家相关的财经政策保证院财务工作的真实、完好维护我院的整体利益。第四、进一步加强与银行及其他相关单位的沟通、交往在院领导的直接领导和关心、帮助下力争开拓新的资金来渠道保证我院资金需要。第五、进一步加强与财政、物价等相关主管部门的沟通、联络为院争取更多的优惠政策为院的开展争取更多的资金力争我院利益最大化。第六、坚持“财务收支两条线”力争做到财务票据计算机管理从头加强收入的管理进一步加强财务支出的审核工作并严格执行年度财务收支方案。按以收定支先收后支收支略有节余的原那么控制、使用好有限的资金使院的每一分资金都发挥最大的财务效益。第七、进一步加强院内部门间的沟通、协调工作严格按部门职责做好本部门的工作发挥财务部门应有的作用为领导分忧、解难。第八、加强学习进步财务人员素质做好节俭节约、增收节支的宣传进一步加强各部门人员既当家又理财的财务意识推动院整体财务工作再上新台阶。第九、做好日常的会计核算、会计监视、会计报告和其他相关财务管理信息的核算工作努力做到不出过失。做好与财政、物价等有关部门的联络、沟通工作。第十、进一步处理好医院历史遗留的财务事项完成好领导交办的其他相关工作。第 2 页 共 2 页