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1、集中治理党内政治生活庸俗化交易化问题净化社交圈生活圈朋友圈专题研讨心得交流发言稿与加强及改进疫情防控工作专题民主生活会个人对照检查剖析材料集中治理党内政治生活庸俗化交易化问题净化社交圈生活圈朋友圈专题研讨心得交流发言稿关于新形势下党内政治生活的若干准则（简称准则)明确要求全体党员干部坚决抵制潜规则，自觉净化社交圈、生活圈、朋友圈（简称“三圈”），决不能把商品交换那一套搬到党内政治生活和工作中来。回顾被查处的贪污腐败案件，如XX市委原书记XX先后接受XX籍商人X行贿394万元；XX家族贪腐案，其妻子、儿子、女婿无一幸免；XX市原市长XX受贿1132万余元，90来自于与他相识20多年的朋友等，这些
2、腐败案件都与“三圈”紧密相关。由此可见，党员干部净化“三圈”显得尤为重要。一、树立崇高理想信念，培养健康情趣爱好，从思想上净化“三圈”理想信念动摇是最危险的动摇，理想信念滑坡是最危险的滑坡。党员干部必须树立社会主义核心价值观，严守政治纪律和政治规矩，培养健康向上的兴趣爱好，自觉抵制不良社会风气的侵蚀，才能从思想上净化“三圈”。一是树立社会主义核心价值观，坚定理想信念不动摇。党员干部要高度重视思想建设，践行社会主义核心价值观，坚持创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念，不断改造主观世界，解决好世界观、人生观、价值观这个“总开关”。要把坚定理想信念作为首要任务，树立共产主义远大理想和社会主义共同理
3、想，把马克思主义信仰作为毕生追求，在胜利和顺境中不骄傲不自满，在困难时和逆境中不消沉不动摇，经受住各种风险和挑战考验，永葆共产党人政治本色。二是坚持把纪律挺在前面，严守政治纪律不松懈。政治纪律是党的最根本、最重要纪律，遵守党的政治纪律是遵守全部纪律的基础。党员干部必须严格遵守党的政治纪律和政治规矩，注意个人身份和言行，自觉抵制政治谣言，严禁培植个人势力范围、结成利益集团，不搞小山头、小圈子、小团伙，不散布违背党的理论路线方针政策的言论，不泄露党和国家秘密，不参与非法组织和非法活动。三是提升个人党性修养，抵制腐朽思想不手软。认真学习习近平总书记系列重要讲话精神和党章党规党纪，继承和发扬党的优良传
4、统，弘扬艰苦奋斗、谦虚谨慎、戒骄戒躁的优良作风，不断提高党性修养，讲党性原则，增强党性观念，强化党员意识，严以修身、严以用权、严以律己，经得起权力、金钱、美色考验，自觉抵制腐朽思想和不良风气的侵蚀。四是培养健康兴趣爱好，脱离低级趣味不消极。党员干部应当提升思想境界，提高个人文化素质和品德修养，大力培养文学艺术、琴棋书画、体育运动等健康向上的兴趣爱好，广泛学习经济、政治、文化、哲学、法律、科技等文化知识。摈弃生活奢靡、贪图享乐、低级趣味的消极生活方式，去庸俗、远低俗、不媚俗，做一个高尚的人，一个纯粹的人，一个脱离低级趣味的人。二、注重家庭家教家风建设，管理好身边工作人员，从生活上净化“三圈”、准
5、则要求党员干部必须注重家庭家教家风，教育管理好亲属、子女和身边工作人员。因此，要全面了解掌握党员干部的家庭情况，加强日常监督管理，落实个人重大事项报告制度，严禁利用职务之便谋取不正当利益。一是实行领导干部家庭走访，掌握家庭家教家风情况。今年春节，樟树市纪检机关开展了家庭走访活动，纪委领导班子成员带慰问品深入到纪检干部家庭，了解干部家庭家风情况，虚心听取家属的意见和建议，交流思想，增进感情，帮助解决家庭实际困难，加强党员干部“八小时以外”生活圈的监督。通过家庭走访，弘扬中华民族优良传统和家庭美德，教育引导家属多关心过问党员干部的思想、工作和生活情况，当好廉洁自律的宣传员、监督员和“廉内助”。二是
6、加强党员干部日常管理，严格约束身边工作人员。通过谈心交流、召开民主生活会等方式掌握党员干部日常思想、工作、作风、生活等状况。由于领导干部身边工作人员的特殊性，如果没有管理约束好这类人群很容易导致腐败案件发生。要严格约束领导干部身边的秘书、司机、下属等工作人员，加强日常监管。例如：被查处的周永康秘书、余远辉秘书、谷俊山秘书等案件，用典型案件说明领导干部没有管理好身边工作人员酿成的严重后果。三是落实个人重大事项报告制度，规范配偶子女从业行为。严格执行领导干部个人重大事项报告制度，及时向组织报告个人婚姻、经济、收入、投资、房产等有关重大事项。进一步规范领导干部配偶、子女及家属从业行为，禁止利用职权或
7、影响力为家属亲友谋求特殊照顾，禁止家属子女插手领导干部职权范围内的工作。例如：刘铁男受贿案，97的贿金是通过其儿子刘德成收受，该案反映出没有管理好子女所引发的悲剧。四是开展“违插”专项治理，严禁利用职务获取不正当利益。党员干部是人民公仆，要坚持公私分明，克己奉公，严禁利用手中的职权为自己和亲戚朋友谋取不正当利益。要继续深入开展党员领导干部违规插手工程建设项目专项治理，建立插手干预重大事项记录制度，发现利用职务便利干预工程建设的违纪问题，应当及时向组织报告，严肃处理。三、形成清清爽爽，规规矩矩的同志关系，从工作上净化“三圈”习近平总书记指出，倡导清清爽爽的同志关系，规规矩矩的上下级关系。同事之间
8、要提倡平等相待、相互尊重、相互支持，形成清爽、规矩的同志关系。一是规范党内民主生活，正确运用“四种形态”。批评和自我批评是我们党强身治病、保持肌体健康的锐利武器。要坚持民主生活会和组织生活制度，把批评和自我批评这个武器运用好，在党员干部间开展谈心交流，坦诚相见，交换意见。正确运用监督执纪的“四种形态”，让“红脸出汗、咬耳扯袖”成为常态，发现党员干部有苗头性、倾向性问题，要及时批评教育，提醒谈话：发现轻微违纪问题，应立即纠正，诫勉谈话，防微杜渐，防范未然。二是树立正确的政绩观，建立容错纠错机制。党员干部必须树立正确的政绩观，鼓励干部干事创业、大胆作为，发扬钉钉子精神，察实情、出实招、办实事、求实
9、效，做到守土有责，守土尽责。建立容错纠错机制，制定出台具体的指导意见和实施办法，宽容干部在改革创新中的失误，旗帜鲜明为敢于担当的干部担当，为敢于负责的干部负责。三是树立正确用人导向，匡正选人用人之风。严格干部选拔任用的政策、标准、程序，坚持德才兼备、以德为先，坚持信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的好干部标准，使选出来的干部组织放心、群众满意、干部服气。坚决纠正唯票、唯分、唯生产总值、唯年龄的用人导向，严肃查处跑官要官、买官卖官、拉票贿选等用人上的不良风气。四是遵守廉洁自律准则，形成清爽规矩的同志关系。同事之间统一称呼同志，即志同道合，有共同的目标，共同的理想，共同的追求。共同的
10、目标就是为党的事业，为人民的事业，全心全意为人民服务。同志之间应当求同存异，精诚团结，认真遵守廉洁自律有关规定，干干净净干事，规规矩矩做人，不徇私情，不谋私利，不拉关系，不树山头，永葆党的先进性和纯洁性。四、构建“亲”与“清”的新型政商关系，从经济上净化“三圈”习近平总书记把新型政商关系概括为“亲”与“清”，为党员干部在新的历史条件下正确认识和处理政商关系提出了指导原则，指明了方向，划出了底线。应当在经济上纯洁与家属、朋友、企业、商人的交往。一、家属合法经商，不搞“家族圈”。领导干部的家属、子女经商必须符合有关规定，不得利用职权经商办企业，包揽工程项目。2014年5月，中央纪委出台了关于省、地
11、两级党委、政府主要领导干部配偶、子女个人经商办企业的具体规定（试行），规定省、厅级领导干部的配偶子女，不准在其管辖的业务范围内从事可能与公共利益发生冲突的经商办企业，主要领导干部配偶子女不准在其任职地区从事房地产开发、广告代理、娱乐业等经营活动。二、朋友真诚交往，不搞“利益圈”。党员干部不是生活在“真空”中，需要正常的社会交往。朋友之间要讲操守、重品行，做到真诚交流，清白交往，不搞“利益圈”。党员干部不是不能交友，但应交益友，多交对自己有所帮助、有益身心健康、有正面影响的朋友；官商不是不能来往，但应恪守纪律和法律底线，不越矩，不搞利益同盟，不搞人身依附。禁止党员干部假借老乡会、同学会、战友会之
12、名，搞团团伙伙，拉帮结派，勾心斗角，利益纷争。三、服务企业发展，不搞“经济圈”。进一步规范企业办事流程，精减审批事项，减少收费项目，推进行政效能电子监察系统建设，提高办事效率，改进服务方式，优化服务水平，增强政务透明度。实行领导干部帮扶挂点企业制度、首问负责制和限时办结制，真诚同企业接触交往，热情服务企业发展，了解企业实情，协调解决困难。经常开展窗口服务单位明察暗访，坚决查处服务企业发展过程中存在的门难进、脸难看、事难办、吃拿卡要、故意刁难、办事拖拉、相互推委等不良现象。四、构建政商关系，不搞“腐败圈”。官有官德，商有商道。官无德不可用，商无道不走远。“亲”，就是要“亲商、爱商、护商”，光明坦
13、荡地同商人交往，积极作为，热情服务，优化经济发展环境。“清”，就是与商人划清界限，遵守底线，关系清白干净，不搞权钱交易，不搞“腐败圈”。构建“亲”“清”新型政商关系，要依法依规、界限分明、公开透明，规范涉企服务和交往行为，制定党员干部与企业商人交往的有关规定，让政商有规可依、有度可量，打造绿色政治生态和公平市场环境，营造风清气正的良好社会风气。全面加强及改进疫情防控工作专题民主生活会个人对照检查剖析材料4000字文稿按照“关于开好加强和改进疫情防控工作专题民主生活会”通知要求，本人紧扣会议主题，会前深入学习了关于新冠肺炎疫情防控系列重要讲话精神、认真学习了党中央决策部署和省、市委有关要求，在广
14、泛征求意见建议、认真开展谈心谈话的基础上，围绕思想认识、担当尽责、精神状态、能力素质等“四个方面”，查摆了自身存在的突出问题，深刻分析了产生问题的原因，并制定了整改措施。现将有关情况对照检查如下：一、存在的主要问题(一)在思想认识方面疫情发生以来，多次就疫情防控和经济社会发展作出重要批示指示，自己能一直坚持第一时间进行全面系统学习、及时跟进学，能够积极参加集中学习、认真参与专题研讨、积极撰写个人学习体会。通过学习，切实提高政治站位，坚定“四个自信”，增强“四个意识”，坚决做到“两个维护”，坚决拥护“两个确立”，自觉在思想上、行动上同党中央、省市和县委保持高度一致。但剖析感到距离组织的要求还存在
15、一些差距。一是学习实效还不够强。学习内容不够全面，表现在上面有安排才学、工作有需要才学，没有真正把学习作为一种境界、一种习惯、一种修养来对待，主动学自觉学的劲头不足。用系列重要讲话精神来指导疫情防控实践、解决问题还有一定差距，没有真正做到深学、深悟。二是政治站位还不够高。比如有的时候，过多考虑的是本地区的疫情防控形势，对于全市、全省乃至全国、国外的疫情防控局势考虑不足，没有站在“国之大者”来考虑问题，上下内外“一盘棋”的思想认识仍需巩固提升。三是思想认识还不够到位。应该说个人在这个方面的政治是敏感的，认识是深刻的，能够站在干休所疫情防控的大局和全局看待问题，严格按照县委所强调的、所要求的做好工
16、作，始终保持思想上的警觉和头脑上的清醒，但深刻反思自己还是存在一些担心、压力和焦虑。这种担心来自于，当前对病毒的认知还不够全面、还不够清晰，时不时也会担心，防护是不是做到位了、有没有什么遗漏等等。这种担心来自于，常态化疫情防控下，神经一直绷得比较紧，期盼着疫情赶紧过去，期盼着能够恢复正常，思想上或多或少会有一些焦虑的情绪。(二)在担当尽责方面应该说是具备一定的担当意识和奉献精神的，在疫情防控中，能主动迎上去、靠上前去。但深刻反思自己，也存在一些不足：一是在站位定位上。没有完全树立起全民抗疫的观念，真正从打赢这场“人民战争”的高度加以工作定位，工作主动性、参与度不够。对交办工作以外的事情，也不够
17、关注，主动想事、积极配合不到位。直到国内疫情多点爆发，自己才真正紧张起来，切身感受到疫情防控的极端重要性，当风险迫在眉睫时自己才真正受到触动。二是在服务决策上。指出，“疫情就是命令，防控就是责任。”疫情期间虽然一直积极深入一线，协助好主要领导高效开展各项工作，但是在发挥职能作用，助推疫情防控方面，研究思考得还不够深入，更多地依赖于党组织主体责任的发挥，在统筹兼顾上要深下功夫。再比如，在由一级降为三级响应时，是疫情防控与复产复工并重还是重心向复产复工倾斜，如何更为精准有力地推进企业复工复产、防范化解安全稳定风险、化解社会稳定领域不稳定因素等方面，还缺乏更为深入的思考。三是在解决问题上。在参与疫情
18、防控工作中，对发现的薄弱环节及瓶颈问题，往往局限于向主要领导反映而已，没有立足自身，不等不靠，想千方、设百计研究破解办法。下去检查也往往正面鼓励居多，直面问题不够，总觉得在一线长期持续紧张工作，基层干部不容易，该批评的时候，还有时碍于情面，没有做到严正批评、以做效尤。对规范有物业小区疫情管控等难点工作，底数摸得不清，问题症结找得不准，推进力度不够，工作成效也不是很明显。对于辖区内的工厂企业复工复产情况，虽然能够主动上前，帮助解决实际问题，但有时面对企业的困难、群众的诉求，有时深入研究不够、帮难解困不够、倾心服务不够。(三)在精神状态方面在常态化疫情防控中，虽然能够坚定贯彻新发展理念，以奋发有为
19、的精神状态创造性开展工作，但对照查摆，仍存在差距不足：一是主动服务帮助基层不够。作决策、定方案比较冒进，有时会超越一些基层承受能力；平时分配任务、安排工作提要求多，教方法少、帮助解决困难不够；出了问题对下埋怨多、批评多，查找自身原因少，使同志们感到缺乏理解和关心；工作上有急躁情绪，批评同志不注意方式方法，伤了同志们的感情：指导基层不深入、不经常，到了基层只注重了解想要了解的问题，与群众谈心交流不经常，直接听取基层群众意见少，没有真正和群众打成一片。二是联系群众还不够紧密。在疫情防控期间，虽然经常到乡镇街道、村屯社区实地走访踏查，但主动服务、心系基层还不够，与基层同志、人民群众交流、交心不够，对
20、其心态状态把握得不到位，有些问题发现和解决得也不够及时、有效。三是党性修养有所欠缺。经过疫情防控阻击战的检验，深切感到自身工作作风还存在差距和不足，对抓紧抓实抓细疫情防控还不够敏感、不能有效适应。在危急关头，自己工作作风还存在不严不实的问题，工作中形式主义痼疾还依然存在，应对重大考验的执行力还不够。有时工作疲于应对，头疼医头、脚疼医脚，也没有很好做到统筹兼顾，立足岗位职责，确保各项工作有条不紊推进，本职工作和常态化防疫“两手抓、两不误”做得还有差距。此外，工作繁重、压力大的时候，首先想到的是怎样尽快完成任务，降低了工作标准。紧迫感、责任感、使命感不够强，攻坚克难的举措不够。遇到问题时喜欢独自理
21、解、消化，与他人交流探讨很少，这不但影响了客观认识自我的准确性，而且在一定程度上忽视了对自身世界观、价值观的长期改造。(四)在能力素质方面多年来，我一直深感本领恐慌，不论是在分管工作还是疫情防控中，我都努力学习，弥补短板，从未有过丝豪松懈。对标对表，我的思维层次、个人能力、综合素质还有待提升。一是思维层次不够高。在贯彻上级有关疫情防控决策部署、决议决定上，有时存在“就事论事”的情况，对上级的具体要求能较好掌握，但对宏观工作部署还领会不够到位。思维方式上，还习惯从主责主业的本位角度来思考，站位还不够高，对上级深层次决策意图没有完全吃透。二是工作指导不够细。在推动具体工作落实上，提要求、下指标的时
22、候较多，点对点指导、手把手帮带的时候较少，一定程度上影响了基层贯彻上级决策决议的成效。三是履职能力不够强。对疫情防控知识水平学习掌握不到位。应对此次新冠疫情爆发，自己深感知识储备不足，对新知识的学习能力弱，接受新生事物不快，对新挑战、新考验适应性不强。在具体开展疫情防控工作中，往往事到临头现用现学、现找现查。虽然也参加相应专门会议，学习领会有关文件精神，但举一反三、消化理解不到位，在工作把握上，没有做到融汇贯通，科学有效地指导工作。二、存在问题的原因分析对照梳理检视出的问题，我进行了认真的分析，主要是以下原因：一是服务群众宗旨意识待加强。有时“官本位”思想作祟，以领导干部自居，对待群众高高在上
23、，主动服务意识淡化，不愿放下架子、扑下身子，与群众打成一片，没有真正沉到群众中，常态化疫情防控中，冷、硬、横、推、拖的现象还没有彻底根治，缺乏与群众“零距离”接触、“零距离”沟通和“零距离”服务。二是自我加压深入学习待增强。在学习上存在片面性，缺乏对政治理论的系统研究和深刻理解，在日常工作中理论学习的主动性、积极性和系统性不够，政治学习的范围较窄、深度较浅、形式单一，被动学习培训多，主动学习时间少，没有准确把握学习内涵，发挥理论的指导作用还不够。三是党性修养纪律观念待提升。随着年龄和党龄的增长，认为自己做一个合格的共产党员就够了，没有时刻以一名优秀党员的标准来要求自己，对于组织决定与个人利益有
24、冲突的的时候，坚决服从组织安排方面有过彷徨。自我警惕有所放松，随波逐流的现象没有彻底根治，虽然没有违反原则性的问题，但还面临精神懈怠的考验。三、下阶段努力方向和整改措施疫情是一场大考，检验着干部政治品质和能力作风的成色。越是危难时刻，越是重任在肩，越需要发扬作风。作为个人来说，下一步的整改措施和工作打算，关键就是要做到“三个加强”。(一)加强理论武装。认真学习新时代中国特色社会主义思想、系列重要讲话精神，做到党的理论精神经常学，真正使政治理论成为指导疫情防控行动的“指南针”。始终坚持向实践学习、向群众学习，以增强解决实际问题的能力；加强对履行领导职责所必备的各种知识的学习，以不断提高自身素质和
25、领导水平。当前，要提高政治站位，始终听党话、跟党走，做到紧跟看齐、令行禁止、令出即随；就是要严守政治纪律，不信谣、不传谣、不造谣，不添乱、不迷糊，确保思想的高度稳定。(二)加强服务保障。全民“战疫”，人人有责，人人都是战斗者，谁都不是局外人。当前疫情形势仍然十分严峻，疫情防控正处于胶着对垒状态，我感到，做好自己的事情，对自己的健康负责，就是对他人负责、对社会负责。就是要在具体工作中，将疫情防控各项措施落得更严更实更牢，加强疫情监控，强化日常防护，细化防疫规范，备足防疫物资，确保万无一失、底线守牢。要坚持以人民为中心，多到村和社区去，多与基层干部进行交流，多在疫情防控方面研究办法、解决问题。对于基层单位和群众反映强烈的问题，要深挖根源，找到解决方法，面对问题，多提出具有可操作性的意见建议，提高当好参谋助手的能力。(三)加强工作统筹。在抓好疫情防控的时刻，也不能忘了主责、主业。当前，作为我个人来说，既要积极参与疫情防控，还要根据县委年度任务部署的要求，对照个人的工作学习计划，抓好相关事项的筹划与谋划，做到疫情防控与推进年度工作“两手抓”两手都要硬。要带头树立高度的责任感和敬业精神，全面总结经验，完善工作思路，注重务实创新，认真履行职责，不断提高工作成效，奋力开创工作新格局。以上就是我的对照检查情况，不足之处，请同志们批评指正，我一定虚心接受，认真整改。