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1、精品名师归纳总结资料word 精心总结归纳 - - - - - - - - - - - -私营企业会计工作总结 精选多篇 12 关于中小企业会计核算的探讨改革开放 30 年来，我国的中小企业得到了快速的进展，占企业总数99的中小企业对我们国家gdp奉献超过了 60，税收超过了 50，供应了 70的进出口贸易和80的城镇就业岗位。中小企业作为我国社会主义市场经济当中 最具生气和活力的群体已经成为我国经 济增长的重要动力之一，在产品的技术 创新，产业结构调整，区域经济的崛起， 解决就业和农村劳动力的转移等方面发 挥着重要的作用。世界金融危机使中小 企业面临很多困难和问题，它在市场竞 争中处于弱势位
2、置。随着我国加入世界 贸易组织， 中小企业必需在同等条件下可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结学习资料 名师精选 - - - - - - - - - -第 1 页，共 11 页 - - - - - - - - - -可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结与外来企业竞争。中小企业将面临更为猛烈的市场竞争，中小企业必需加强内部治理，在财务会计方面存在着一些不行忽视的问题，有些仍相当严峻，应引起我们足够的重视。其中会计核算是对生产经营活动或者预算执行过程及其结果进行连续、系统、全面的记录、运算和分析，定期编制并供应财务会计报告和其他一系列内部治理所需的会计资 料，为作出经营决策
3、和宏观经济治理供应依据的一项会计活动。会计核算往往渗透到生产经营和业务活动的全过程，包括对经济业务事项的事前猜测、事中掌握和事后核算。中小企业内部治理中会计核算在调整自己的战略结构，掌握自己营销风险和成本组合结构，提升自己的竞争才能方面， 将起到很大的作用。一、中小企业会计会计核算存在的问题会计核算主体界限不清企业产权与个人财产界限不清，中小企业的经营权与全部权的分别远不如大企业那么明可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结显，特别中小企业中的民营企业，投资者就是经营者，企业财产与个人家庭财产常常发生相互占用的情形，给会计核算工作带来困难。会计基础工作薄弱1、会计机构与会计人员不符合会
4、计规范 在企业会计机构设置上， 有的独资小企业干脆不设置会计机构，有的企业 即使设置会计机构， 一般也是层次不清、分工不太明确。在会计人员任用上，小企业最常见 的做法是任用自己的亲属当出纳，外聘 ”高手”作兼职会计， 这些人员有在税务部门工作的，有国有企业财务治理人员，在会计师事务所的人员等，一般定期来做帐。有些企业治理者也情愿聘请才能强的会计人员，但是中小企业由于其进展前景及社会上得到人们认程度较低以及较差的工作保证，使得其对优秀会计人员的吸引力远不如大企业。会计从业人员资格认定及规范考核的问题也很 多，会计无证上岗现象严峻，会计主管可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结不具备专业
5、技术资格的现象不胜枚举。会计人员的后续训练培育工作几乎没有进行。2、建账不规范或不依法建账，会计核算常有违规操作。中小企业有些根本不设账，以票代帐，或者设账，但账目纷乱。仍有相当一部分中小企业设两套账或多套账。据 有关人士在一次问卷调查讨论中得出，中 小 企 业 存 在 两 套 帐 的 比 率 高 达78.36%，这说明我国中小企业会计信息严峻失真。在会计核算方面，待摊费用预提费 用不按规定摊提，人为操纵利润，采纳 倒轧账的方式记账等等，有些会计人员 学问结构的老化与专业学问较低，使得 很多理论上完善的会计方法与复杂的会 计技术无法实施， 或在实施时大打折扣。3、内部会计监督职能没有发挥出来。
6、会计的基本职能之一就是实行会计监督，保证会计信息的真实精确，保证可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结会计行为的合理合规。内部会计监督要求会计人员对本企业内部的经济活去进行会计监督，但是中小企业的治理者常干预会计工作，会计人员受制于治理者或受利益促使，往往按治理者的意图行事。使用会计的监督职能几乎无法进行。用以证明经济业务发生的原始凭证付出成本大，或者难以获得原始凭证的猎取要付出成本，是由于企业在购买商品物资时要不要发票存在着不同的价格，如要发票，要加价， 价格较高 ;不要发票价格较低，两者的差价是税款。中小企业往往期望以较低的价格成交，但是又无法取得记账所需的合法凭证。仍有的企业发
7、生费用后无法取得发票，只能取得不合规的收据。多发生在上级主管部门摊派的费用支出。企业只好不作此账，或相互之间调剂票据。制度缺失中小企业内部牵制制度、稽核制度、定额治理制度、计量验收制度、财务清查制度、成本核算制度、财可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结务收支审批制度等基本制度，总的来说残缺不全 ;或者虽有其中几项制度，实际工作中从未仔细执行过。部分中小企业 治理者也熟悉到这些问题，但是依靠现 有的治理水平和人员素养无法建立健全 这些制度，特别是内掌握度的不健全给 企业带了很多负面影响，这种状况既损 害了企业自身的根本利益,如造成企业资产流失、铺张严峻、经营治理纷乱，也 导致外部监督
8、困难重重。二、计策1、尽快建立与民营企业相适应的会计制度。由于企业会计人员素养良莠不齐，在进行会计制度设计时应充分考虑操作上的简便易行，在会计报表体系设计中，应只要求编制简化财务报告，而且只要求较为简略的资产负债表和损益表就可以了，免除编制现金流量表。会计科目设置上应考虑通用性，同时在制定会计制度时，尽量要求同现行的会计制度相一样。2、加强会计基础工作，提高会计工可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结作质量。加强单位内部会计治理的制度建设。建立健全单位内部会计治理制度是贯彻执行会计法规，保证单位会计工作有序进行的重要措施，也是加强会计工作的重要手段。内部会计治理制度详细包括内部会计治
9、理体系、会计人员岗位责任制、财务处理程序制度、内部牵制制度、财务会计分析制度等。由于此次调查的对象均为民营企业，所以我们仅对民营企业会计核算中存在的问题进行了详细分析，并提出了自己的解决方法。民营企业会计核算中存在的问题与计策一、存在的问题1、核算主体界限不清，即企业产权与个人财产界限不清。民营企业的经营权与全部权的分别往往不那么明显，尤 其是在有些小民营企业中，投资者就是 经营者，企业财产与个人家庭财产常常 发生相互占用的情形，企业的财产就像 银行的 “活期存款 ”一样，可以自由存取，可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结不受任何限制，给会计核算工作带来不少困难。2、会计基础工作薄
10、弱。会计机构设置与会计人员任用不符合会计规范要求。基于成本考虑，在会计机构设置上，有的民营企业干脆不设置会计机构，有 的即使设置会计机构，一般也是层次不 清、分工不太明确，而且设施简单，缺 乏一些必要的硬件设备，办公条件差。 在会计人员任用上，民营企业最常见的 做法就是任用自己的亲属当出纳，外聘“高手 ”做兼职，这些人往往身兼数个单位，一般定期来做账，会计核算的准时性和精确性难以保证。有些企业治理者也情愿聘请才能强的会计人员，但是， 民营企业由于其进展前景及社会上得到人们认同程度较低等，使得其对优秀人员的吸引力远不如一些大企业，会计队伍不稳固，跳槽较为频繁。3、建账不规范或不依法建账，会计核算
11、有违规操作现象。有些民营企业根本不设账，以票代账，或者虽然设账，可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结但账目纷乱。仍有相当一部分民营企业设两套账或多套账，不按规定使用会计 科目，张冠李戴，无视会计核算的一般 原就，待摊费用、预提费用不按规定摊 提;收入与费用不配比;人为操纵利润 ;采纳倒轧账方式记账等等时有发生。4、内部会计监督职能没有发挥出来。由于民营企业的治理者常干预会计工作，会计人员由于受制于治理或受利益促使，往往按治理者的意图行事，会计的监督职能无法进行。5、内部治理制度缺失。民营企业内部牵制制度、稽核制度、定额治理制度、计量验收制度、财务清查制度、成本核 算制度、财务收支审
12、批制度等残缺不全， 或者虽有其中几项制度，但在实际工作 中从未仔细执行过。部分民营企业治理 者也已熟悉到这些问题，但是依靠现有 的治理水平和人员素养无法建立健全这 些制度6、不按规定保管会计资料。不少民营企业不按会计档案要求妥当保管会计可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结资料，由于条件限制，民营企业的会计资料，既没有特的的的方存放，更没有专人负责。由于随便存放，会计凭证、账簿、报表丢失、毁损情形屡屡发生。二、计策1、尽快建立与民营企业相适应的会计制度。由于民营企业会计人员素养良 莠不齐，在进行会计制度设计时应充分 考虑操作上的简便易行，在会计报表体 系设计中， 应只要求编制简化财务
13、报告， 而且只要求较为简略的资产负债表和损 益表就可以了，免除编制现金流量表。 会计科目设置上应考虑通用性，同时在 制定会计制度时，尽量要求同现行的会 计制度相一样。2、加强会计基础工作，提高会计工作质量。加强单位内部会计治理的制度建设。建立健全单位内部会计治理制度是贯彻执行会计法规，保证单位会计工作有序进行的重要措施，也是加强会计工作的重要手段。内部会计治理制度详细包括内部会计治理体系、会计人员岗可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结资料word 精心总结归纳 - - - - - - - - - - - -位责任制、财务处理程序制度、内部牵制制度、财务会计分析制度等。可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结学习资料 名师精选 - - - - - - - - - -第 11 页，共 11 页 - - - - - - - - - -可编辑资料 - - - 欢迎下载