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1、精选优质文档-倾情为你奉上附表中医院村卫生室工作绩效考核细则考核指标考核内容及标准考核办法应得分实得分基本公共卫生服务（40分）居民健康档案管理宣传建立居民健康档案的意义，协助乡镇卫生院及时、准确、全面收集自愿建档农村居民的基本情况、主要健康问题及卫生服务记录等信息，按照国家规范建立、更新健康档案。随机抽查10份新建居民健康档案，涂改一处扣0.5分；不按规定填写或漏填一处扣0.5分；没有及时新增和消除死亡的扣1分。5健康教育通过健康教育宣传栏、墙体标语、宣传画等形式开展健康素养、疾病防治、优生优育等基本知识宣传活动，开展个体化健康教育，健康教育宣传资料不少于12种内容，并及时发放。至少每月更换
2、一次宣传栏内容、2月开展一次健康教育讲座。无宣传栏扣2分，内容更新少一次扣1分，无内容保存及照片的扣1分。5预防接种按时统计上报预防接种适龄儿童人数，根据疫苗免疫程序及时通知辖区内所有居住满3个月的0-6岁儿童到卫生院预防接种，建证（卡）率和国家免疫规划疫苗接种率达到95%以上。发现并及时报告预防接种中的疑似异常反应，并协助调查处理。协助乡镇卫生院开展麻疹疫苗查漏补种、脊灰疫苗强化免疫接种工作。监测AFP病例及脊髓灰质炎疫情防控工作。对预防接种适龄儿童通知有漏掉的扣1分；AFP有异地报告病例不得分；麻疹疫苗查漏补种工作摸底数低于信息化系统掌握儿童数扣2分，补种率不足95%扣2分，摸底登记资料不
3、全扣1分。5孕产妇及儿童健康管理掌握辖区孕产妇、儿童保健基础数据，做好孕前和孕早期增补叶酸的政策宣传、药物发放、使用指导工作，协助卫生院做好孕产妇的产后访视、母乳喂养指导和新生儿访视工作，参与 06岁儿童健康管理工作。查孕产妇登记、0-3岁儿童登记、叶酸发放登记、每有1项登记不规范扣1分。未完成叶酸发放任务不得分；无叶酸随访的扣1分。6基本公共卫生服务（40分）老年人健康管理全面收集辖区内65岁及以上常住老年人口信息，在卫生院指导下，认真做好健康危险因素的调查及评估，健康指导、健康管理随访等工作。抽查老年人登记薄，发现异漏的扣1分；登记不全的扣1分；有涂改的扣1芬。5高血压、2型糖尿病及重性精
4、神病患者健康管理35岁以上居民每年首诊测血压。对确诊的高血压病人至少每季度随访1次，协助卫生院每季度对2型糖尿病随访1次，询问病情，并对用药、饮食等进行健康指导，及时更新健康档案。协助乡镇卫生院开展辖区内重性精神疾病患者的线索调查、登记、报告和患者家庭成员护理指导工作，协助精神卫生医疗机构开展重性精神疾病患者应急医疗处置，对重性精神病患者每季度随访1次，指导监护人督促患者按时按量服药及按时复诊，参与开展重性精神疾病防治知识健康教育工作，为病情稳定的患者开展社区康复训练指导。查看高血压病人登记薄，发现有遗漏的扣1分；有涂改的扣1分；登记不全的扣0.5分。未开展35岁以上居民每年首诊测血压的不得分
5、。随机抽查高血压随访记录表、专项档案表各10份与电脑信息不一致的一处扣0.5分；纸质档案一份不合格扣0.5分；未及时录入电脑一人次扣0.5分。6传染病及突发公共卫生事件报告和处理协助开展传染病疫情和突发公共卫生事件风险排查、收集和提供风险信息。发现传染病疫情、突发公共卫生事件相关信息，及时做好登记和卡片填报，并在时限内报告辖区乡镇卫生院，同时配合乡镇卫生院做好疫情报告管理和处置工作（病例主动搜索、个案流调、疫点消毒等）；按照上级要求发放结核病、艾滋病等传染病防控药物，并做好防控药物的使用指导、监督工作。开展死因监测，收集辖区内死亡个案（含户籍人口在辖区外死亡）信息，填写死亡医学证明书或居民死亡
6、原因报告卡，及时上报乡镇卫生院，并协助乡镇卫生院人员入户调查与核实。查门诊登记、传染病登记记录、死亡登记记录，无登记本的不得分；一处登记不规范的扣1分；传染病漏报1例扣2分；结核病转诊每少1例扣1分；根据应管理患者的信息，核对管理资料，不规范管理一人次扣2分；未及时收集和提供风险信息，辖区内出现重大食物中毒发生的不得分。5卫生监督协管及时报告辖区内食品安全信息，可疑职业病信息和非法行医、非法采供血信息。协助开展饮用水水质抽检服务，发现异常情况及时报告。协助卫生监督机构开展学校卫生服务。资料不规范扣1分；制度未上墙扣1分；漏报非法行医情况不得分。3基本医疗（35分）做到诊治病人有登记，用药有处方
7、，收费有票据，财务有帐薄，各种医疗文书书写符合规范要求。查门诊日志、处方、收费票据，财务帐薄，发现一处不规范扣0.5分。6全部配备使用基本药物、零差率销售药品（中药饮片除外）、按规定渠道购进药品。超范围使用药品一种扣1分并罚款100元；无药价公示扣2分；不按要求渠道购药不得分；未零差价销售药品不得分并罚款500元。6从规定渠道购进一次性卫生材料、规范填写购进和使用登记。不从规定渠道购进不得分并罚款100元；未建立购进、使用登记不得分；登记不规范扣3分。6药房达到规范化要求。用药合理，不滥用抗菌素、激素。只能使用非限制使用级中基本药物范围内的抗菌药物。使用抗生素2联及以上处方不超过20%，输液病
8、人激素使用率不超过10%，输液率不超过35%。及时上报药物不良反应。药房内设置每一处不达标扣0.5分；合理用药各项指标每超1%扣1分；未完成不良反应上报任务的不得分；超范围使用抗菌药物不得分。6治疗室规范设置，无杂物堆放，定期消毒，医疗废物按要求集中处置。无带盖垃圾桶扣1分；无医疗废物标识扣1分；与生活垃圾未分开存放扣2分；一次性用品未毁形扣2分；针头等锐器存放不合格扣2分；医疗废物不按规定处置、登记及消毒记录不全不得分。6按时参加卫生院工作会议和各级组织的培训会议。查会议签到簿，无故缺一次会议或培训扣1分；迟到一次罚款50元。5发生医疗责任事故的基本医疗项目不得分。新农合工作（10分）积极参
9、与做好新农合的宣传发动、筹资、门诊报销工作；认真做好参合农民医药费用报销补偿情况的定期公示工作；自觉控制医疗费用，无弄虚作假现象。无补偿公示扣1分，弄虚作假套取新农合资金不得分并罚款500元；处方金额和新农合报销的小额门诊金额不一致不得分。10临时性工作（5分）完成上级下达的各项临时性工作。未按工作要求完成任务的一次扣2分；参加会议少一次的扣1分。5群众满意度（10分）就医环境、服务态度、工作责任心、解决问题的能力。走访10名群众，公共卫生服务知晓每有一人不知道扣1分；随机抽取公共卫生服务重点人群10名，每有一人没有随访或不满意的扣2分；对签约居民随机抽10户若有一户不满意的扣1分。10专心-专注-专业