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1、精选优质文档-倾情为你奉上总经理室管理规章制度总经理室岗位职责 总经理岗位职责总经理在超市经营中处于中心地位，要全面负责超市的经营管理工作。1、在组织经营活动中，必须坚持社会主义经营方向，执行党和国家的方针、政策，遵守国家的法律、法规，执行企业主管机关的决定。2、必须维护国家的利益，正确处理国家、企业、职工三者利益关系。3、在坚持社会主义市场经济、自觉运用价值规律和各种经济杠杆调节作用的同时，必须接受审计、财务、税务、工商行政管理等部门和国家银行的监督。4、必须定期向企业党委报告工作，接受监督。5、必须定期向企业职工代表大会报告工作，听取意见，组织实施职代会在其职权范围内作出的有关决议。负责处
2、理职代会提出的提案，接受职代会的监督。6、要保证任期责任目标的实现，保计完成企业承包的各项经济指标，保证完成上级机关下达的各项工作任务。7、要本着勤俭办企业的精神，保证增强企业自我改造、自我发展的能力。8、要保证企业在信守商业道德、提高服务质量的同时，全面实行服务规范化，提高企业的社会效益。9、要保证企业的安全，教育干部、职工牢固树立法制观念，增强安全意识。采取有效的治安防范措施，确保企业财产、人员安全。10、要加强对干部、职工思想、文化、业务技术教育，进行智力投资和人才开发，提高员的整体素质。11、要关心超市员工生活，不断发送员工的工作条件和生活条件。12、副总经理在总经理领导下，抓好所分管
3、的工作。 副总经理岗位职责1、协助总经理抓好超市带战略性的重大问题和根本性的工作（经营战略、管理组织、选人用人等），有效地做好技术性的日常工作（计划、指挥、协调、控制、激励、考核等），保证超市各项目标的完成；2、对商场实行全面的经营管理，对外代表商场，对内任免下属制度；3、制定商场的各项经营目标、管理章程、经济指标及各项规章制度；4、检查、督导各级管理人员的工作，协调商场各部门之间的关系，主持召开每周工作例会；5、审核和上报超市年度财经预算，向各部门下达年度工作指标；6、保持和发展超市与各界良好的公共关系，树立和提高超市的形象，开拓商场的经营业务；7、亲自接待V.I.P.客人，代表超市对其表示
4、热烈欢迎并提供特殊的照顾和优惠。8、不定期与客人面会面，了解这答的投诉和反映的各种意见，作为发送、提高管理和服务水平的参考。9、检查、督导超市的人事培训工作，加强人力资源建设，发现和培养人才；10、努力改善工作条件，做好劳动保护和环境保护工作，不断改善员工的工作环境和生活条件，加强超市的安全保卫工作。 总经理办公室经理岗位职责1、在总经理领导下，主持办公室工作。管理总经理办公室人员编制。组强部室人员的政治、业务学习，负责部室人员的思想政治教育和工作检查，考核人员各项岗位职责的执行情况。2、全面领导部室办公室工作并具体主持行政事务工作。3、检查、综合商场工作计划的执行情况，随时向总经理汇报。4、
5、召集公司各办公室每周例会，制定每周工作计划。准备经理办公会议议题，根据会议决议编发会议纪要，并督促各有关部门贯彻执行。5、掌握市场动态，收集行业信息，为总经理决策提供咨询，当好参谋。6、按照总经理的意图，负责组织草拟超市工作计划、报告、总结、决议，发布通知、通告；负责审核以超市名义发出的文稿。7、领导文书工作，负责及时签批、送阅上级机关及外单位来文，按照领导对文件的签批意见，督促机要人员做好文件传阅、回收、归档工作，并督促有关部门贯彻执行。8、负责组织协调几个部门共同办理的综合性工作和全场性大型活动及全场性会议。9、负责公司防火、防盗及交通等安全管理工作。10、管理公司员工及住房。11、负责对
6、外经济合同审核签章及公司法律事务协调。12、负责对外联系的工作计划的制定与实施。13、负责接待外单位来场人员，根据要求组织安排情况介绍。负责办理信访工作。14、负责管理、审批规定权限范围内的经费开支。审核批准公司1000元以下行政费用开支报告。审核上报公司1000元以上行政费用开支计划。15、审批和处理各部门送缮的文件、资料，并督促文印做好保密工作。16、定期整理超市大事记，积累场史资料。深入实际掌握第一手材料，负责组织超市信息，按时、保质出版 。17、完成总经理交办的其他有关工作。 行政内勤干事岗位职责1、认真学习上级关文件、指示、协助经理拟定的工作计划。按照经理要求，负责处理办公室日常事务
7、工作。2、负责接待来访、会议通知、起草工作总结和各种报表的填写上报工作。3、管理本部印章，负责本部文件、材料的收发、递送和整理归档。4、负责管理分散工作员工。5、负责员工住房资料和宿舍管理，收缴房费、暖气费。6、负责发放各部员工奖金。7、负责各部办公用品计发。8、认真完成领导交办其他工作。 办公室内勤岗位职责1、负责超市办公室及超市领导管辖人员的后勤生活服务工作。2、负责记录超市领导及超市办公室管辖人员的基本情况、考勤、考核和月报。3、负责报刊、杂志的预订和购买经领导批准的工具书。4、负责登记、发送公函、邀请书信。5、负责一般性接待工作的客饭安排和对外联系工作。6、负责电话记录、按规定传达电话
8、内容。7、负责购买、保管及发放接待用品。8、负责超市办公室的安全、卫生工作和会议室的管理工作。9、负责管理超市总值班室各项工作。10、完成领导交办的其他任务。 办公室员工岗位职责第一条 总经理办公室经理第二条 行政主管1、按合同实施物资采购和小型用品采购。2、具体安排员工午餐。3、缴纳电话费。4、管理环境卫生。5、安排外来宾客的住宿。6、具体办理车辆的年检、年审、保险、维修并与管理部门联系。7、办理经批准的公司员工的暂住证，负责与安委会的工作联系。8、其他工作。第三条 前台文员1、接转交换机电话。2、负责传真收发与登记。3、负责前台接待、登记。4、引见、招待、接送来宾。5、负责监督打卡和汇总考
9、勤。6、负责请假及加班申报单的保管、汇总、造表。7、负责锁门，管理电梯，检查灯光、门窗。8、收发报刊函件及整理保管报纸。第四条 办公室课长1、督办与上报全公司各部门每周的工作计划。2、落实谈心制度。3、反映员工的思想动态，研究、报批与实施引导激励员工的激励机制。4、安排布置内部会议的资料。5、给织与安排员生日及公司集会。6、负责公司发文管理及报批。7、协助全公司各部门的资料整理。8、管理档案。9、审查文件、记录及内刊。第五条 文员1、负责文件、资料的打印、登记、发放、复印、装订。2、管理饮水。3、保管、登记和按规定发放公司办公文具与器材。4、制定办公用品计划并报经理审批。5、接待与通报总经理室
10、客人。第六条 司机1、保证公司业务部门用车的及时出行与安全。2、保证公司领导上下班用车及来宾接送用车。3、负责使用车辆的保管及日常清洗、维护、保养。4、其他工作。 文书管理人员岗位职责1、负责做好超市文件的收、发工作。2、负责文件序号的编制、文件传送、传阅、收回工作。3、负责印鉴、礼品、文具的使用发放与管理。4、负责对文件承办情况的了解与催办。5、按行文常规严格控制发文数量和范围。6、负责行政介绍信的对外开具。7、协助经理收集整理和保管超市大事记、场史等有关资料。8、完成领导交办的其他工作。 收发人员岗位职责超市收发人员要服从有关部门的管理，接受场内工作安排。1、负责全超市报纸杂志的订购工作。
11、2、负责分发报纸、杂志、信函、包裹、特快传递等，做到及时、准确。3、及时发信、退信、退函，不丢失信件。4、对于电报、特快传递要及时通知各部门，做到不延误。5、保密信件，挂号信件要分类进行详细登记。6、加强责任心，做好保密工作。不准私拆他人信件，热情周到为用户服务。档案员岗位职责1认真贯彻执行有关档案工作的法律、法规和方针政策；建立健全各项规章制度。2负责统一管理本超市的档案，并按规定向有关部门移交。3负责对部、室、超市、公司的档案工作进行监督和指导。4负责指导本企业行政文书和业务文书的形成、积累和归档工作。5负责定期对已办理文件的整理、立卷、归档工作。6严格执行保密法规，办理档案材料的借阅手续。7负责过期档案的销毁工作。8完成领导交办的其他工作。专心-专注-专业