《2018年度晋城市安全生产目标责任考核评分标准(共16页).doc》由会员分享,可在线阅读,更多相关《2018年度晋城市安全生产目标责任考核评分标准(共16页).doc(16页珍藏版)》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。
1、精选优质文档-倾情为你奉上2018年度晋城市安全生产目标责任考核评分标准(重点生产经营单位)一级指标二级指标考核内容评分标准现场考核方式备注A:健全 责任 体系(16分)A1:领导责任(8分)A1.1.坚持安全发展理念,严守安全生产红线,深入宣传贯彻落实中央、省、市安全生产领域改革发展的意见(以下简称意见),结合自身实际,制定贯彻落实的具体实施办法或实施细则,明确工作目标、责任部门和完成时限。(3分)1.未制定出台本企业贯彻落实安全生产领域改革发展实施意见的,扣1分。2.未以文件明确本企业2018年安全生产工作目标任务的,扣1分。3.未组织开展内部工作目标任务完成情况督查的,扣1分。上述扣分累
2、加,最多扣3分。核查被考核单位。A1.2.坚持“党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责”,完善安全生产责任体系,推动清单式责任制定。制定贯彻落实地方党政领导干部安全生产责任制规定实施细则,进一步细化、明确和落实领导干部安全生产责任。主要负责人每月深入基层或企业检查安全生产工作不少于一次。(3分)1.未组织宣贯山西省贯彻落实地方党政领导干部安全生产责任制规定实施细则的,扣0.5分。2.未将安全生产纳入党委(党组)及其领导班子成员职责的,扣0.2分;未将安全生产纳入党委(党组)议事日程和向职代会报告工作内容的,扣0.2分;未将安全生产方针政策和法律法规纳入企业领导干部培训内容的,扣0.2分;未将企
3、业领导干部落实安全生产责任情况纳入企业督查督办重要内容的,扣0.2分。3.企业党委(党组)会议每月至少专题研究一次安全生产工作,每少一次,扣0.1分4.未制定党政领导干部年度安全生产重点工作任务清单的,扣0.5分。5.主要负责人每月,分管负责人每周深入基层或企业检查安全生产工作不少于一次,每少一次,扣0.1分。上述扣分累加,最多扣3分。核查被考核单位。A1.3.坚持安委会会议制度。建立本企业安全生产委员会,必须由主要负责人担任安全生产委员会主任,根据实际情况及时调整安委会成员。主要负责人每月至少召开一次安全生产会议,研究解决安全生产重点问题,安排部署安全生产工作。(1分)未按规定要求召开安全生
4、产会议的,每少一次,扣0.2分。上述扣分累加,最多扣1分。核查被考核单位。一级指标二级指标考核内容评分标准现场考核方式备注A:健全 责任 体系(18分)A1.4.建立和落实企业安全生产约谈制度。加强对领导干部履行安全生产工作职责情况的检查。建立检查问题整改清单,对检查中发现的突出问题要约谈相关负责人,做到边查边改,实现本质安全。(1分)1.未建立安全生产约谈制度的,扣0.5分。2.未组织对企业党政领导干部履行安全生产工作职责情况进行检查的,扣0.2分。3.未建立检查问题整改清单的,扣0.2分。4.对检查中发现的突出问题未约谈相关负责人的,扣0.2分。上述扣分累加,最多扣1分。核查被考核单位。A
5、2.安全责任(6分)A2.1.认真履行安全生产和职业病防治主体责任,建立健全自我约束、持续改进的内生机制,制定和落实安全生产全员责任制和生产经营全过程责任追溯制度,加强全过程安全管理。进一步明确企业所有层级、各类岗位从业人员的安全生产责任,通过层层签订安全责任、强化管理考核和严格奖惩等方式,建立起安全生产工作“层层负责、人人有责、各负其责”的工作体系。(2分)企业未建立全过程安全生产和职业健康管理制度、安全责任追溯制度的,扣1分。2.未层层签订安全责任书,并强化管理考核和严格奖惩的,扣1分。上述扣分累加,最多扣1分。核查被考核单位。A2.2.依法设立安全生产管理机构,按规定配齐配强安全管理人员
6、。高危行业企业必须按规定配备具有专业技术知识的专职安全管理人员和注册安全工程师。严格落实全员安全生产教育培训制度,提高从业人员安全生产知识和操作技能。(2分)1.企业未依法设立安全生产管理机构或配备安全管理人员的,扣0.5分。2.高危行业企业未按规定配备具有专业技术知识的专职安全管理人员和注册安全工程师的,扣0.5分。3.企业未建立全员安全生产教育培训制度的、未组织进行全员教育培训的、未建立培训档案的,扣0.5分;档案资料不全的,视情况酌情扣分。上述扣分累加,最多扣1分。核查被考核单位。一级指标二级指标考核内容评分标准现场考核方式备注A:健全 责任 体系(18分)A2.3.开展安全生产标准化建
7、设。(煤矿生产矿井全部达到安全质量标准化二级以上;非煤矿山、危险化学品、金属冶炼、建筑施工、道路运输等高危行业生产企业全部达到安全生产标准化三级以上。)(2分)1.煤矿、非煤矿山、危险化学品、金属冶炼、建筑施工、道路运输等高危行业生产企业未按规达到安全生产标准化等级的,扣2分。上述扣分累加,最多扣2分。核查被考核单位。A3.考核奖惩(4分)A3.1.制定安全生产目标责任考核办法,组织对实施安全生产目标责任考核。(1分)1.未制定安全生产目标责任考核办法的,扣0.5分。2.未组织进行安全生产目标责任考核的,扣0.5分。上述扣分累加,最多扣1分。核查被考核单位。A3.2.建立安全生产责任考核结果与
8、履职评定、职务晋升、奖惩挂钩的考评机制。严格落实安全生产“一票否决”规定。(1分)1.未建立安全生产责任制落实情况及考核结果与履职评定、职务晋升、奖惩挂钩的考评机制的,扣0.5分。2.未落实安全生产“一票否决”规定的,扣0.5分。 上述扣分累加,最多扣1分。核查被考核单位。A4.3.按照晋城市安全生产目标责任考核办法要求,做好自查自评工作,自评报告及时报送市政府安委办。做好国务院安委会对省级政府安全生产工作考核的相关工作,并按规定要求保质保量上报所需要提供的资料。(2分)1.未进行安全生产目标责任考核自查自评工作的,扣1分。2.安全生产目标责任考核自评报告未按规定时间报送市安委办的,扣0.5分
9、。3.未按规定要求保质保量上报国务院安委会对省级政府、省政府安委办对市政府安全生产工作考核所需要提供资料的,扣0.5分。上述扣分累加,最多扣1分。核查被考核单位。一级指标二级指标考核内容评分标准现场考核方式备注B.推进 依法 治理(6分)B1.法规制度(规章制度)(2分)B1.1.加强安全生产规章制度建设。建立和完善安全生产各项规章制度,并严格组织实施。(2分)1.未结合实际及时修订和废止本单位安全生产有关规章和规范性文件的,扣1分。核查被考核单位。B2.行政审批(4分)B2.1.建立本企业安全生产监督检查计划,采取随机抽查、突查暗查、巡查督查等方式,加强监督检查,严肃查处非法违法、违规违章等
10、行为。(1分)1.未编制和落实年度检查计划的,扣0.5分。2.年度检查计划未全部落实的,扣0.3分;对存在的非法违法、违规违章等行为未依法查处的,发现一起,扣0.2分。上述扣分累加,最多扣1分。核查被考核单位。B2.2.督促指导现场监督检查时,做好安全生产检查记录,对违规违章行为要严格落实隐患整改五落实。(1分)1.未建立检查记录的,扣0.5分。2.隐患整改未做到“五落实”的,扣0.5分。上述扣分累加,最多扣1分。核查被考核单位。B2.3.强化清单管理。建立安全生产大检查、安全生产专项整治等监督检查活动重大隐患和问题整改清单、挂牌督办清单、追责问责清单。(2分)1.未建立安全生产大检查、安全生
11、产专项整治等活动重大隐患和问题整改清单、挂牌督办清单、追责问责清单的,每少一项清单,扣1分。上述扣分累加,最多扣1分。核查被考核单位。一级指标二级指标考核内容评分标准现场考核方式备注C.完善 体制 机制(12分)C1.机构建设(3分)C1.1.建立安全生产管理机构,配齐安全管理人员、特种作业人员,并持证上岗。(3分)1.未结合实际明确本企业安全生产管理机构的,扣1.5分。2.未结合实际配齐管理人员、特种作业人员并持证上岗的,缺1人扣0.5分。上述扣分累加,最多扣3分。核查被考核单位。C2.能力建设(3分)C2.1.加强安全生产监管执法队伍建设,建立和落实执法人员岗前培训和持证上岗制度。(1分)
12、1.未建立和落实执法人员岗前培训和持证上岗制度的,扣0.5分;未组织执法人员进行岗前培训的,扣0.5分。上述扣分累加,最多扣1分。核查被考核单位。C2.2.提高监管执法能力,为执法人员配备执法记录仪和执法终端。(1分)1.未为执法人员配备执法记录仪和执法终端的,扣1分;配备率未达到50%的,扣0.5分。上述扣分累加,最多扣1分。核查被考核单位。C2.3.健全完善负有安全监管职责的部门监管执法经费保障机制,足额保障安全生产监管执法经费,并保障安全监管执法用车(1分)1.未健全完善监管执法经费保障机制的,扣0.3分;未足额保证安全生产监管执法经费的,扣0.3分;未保障安全监管执法用车的,扣0.4分
13、。上述扣分累加,最多扣1分。核查被考核单位。一级指标二级指标考核内容评分标准现场考核方式备注C.完善 体制 机制(12分)C3.应急管理(6分)C3.1.配合市安委办开展安全生产应急救援指挥平台建设,健全完善应急救援资源信息数据库,实现信息共享、资源共用、协调联动。(1分)1.未建立安全生产应急救援平台的,扣0.5分;未建立应急救援资源信息数据库的,扣0.5分;未建立应急指挥信息共享、协调联动机制的,扣0.5分。上述扣分累加,最多扣1分。核查被考核单位。C3.2.建立专业(兼职)安全生产应急救援队伍,保障救援物资储备和装备配备。加大应急专项经费投入,开展安全生产应急知识培训和岗位技能练兵活动,
14、提高各种险情的应急处置能力。(3分)1.未建立本企业专(兼)职安全生产应急救援队伍的,扣0.5分;未足额储备救援物资和装备的,扣0.5分2.未组织开展应急知识培训和岗位技能练兵活动的,扣0.5分。上述扣分累加,最多扣1分。核查被考核单位。C3.3.完善安全生产应急预案体系,实现政府、部门、企业应急预案有效衔接。建立本企业安全生产应急预案,并在相关主管理部门备案。(1分)1.未建立本企业安全生产应急预案,扣0.5分。2.企业安全生产应急预案未在相关部门备案的,扣0.5分。上述扣分累加,最多扣1分。核查被考核单位。C3.4.建立和落实企业应急处置评估和专家技术支撑制度。(1分)1.未建立应急处置评
15、估和专家技术支撑制度的,扣0.5分。2.未开展应急处置评估的,扣0.5分上述扣分累加,最多扣1分。核查被考核单位。一级指标二级指标考核内容评分标准现场考核方式备注D.加强安全预防(15分)D1.风险分级管控(6分)D1.1.制定本企业遏制重特大事故构建安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制实施方案,明确工作措施,推动工作开展。(1分)1.未制定本企业遏制重特大事故构建安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制实施方案的,扣0.5分。2.未开展安全风险分级管控和隐患排查治理工作的,扣0.5分核查被考核单位。D1.2.制定安全生产风险辨识标准,组织开展安全风险辨识,科学评定安全风险等级,全面建
16、立安全风险清单,绘制安全风险空间分布图,设立安全风险公示栏和告知卡,落实安全风险管控措施。年内高危行业企业要全部完成,其他行业要有序推进。(5分)1.未组织开展安全风险辨识、未建立安全风险清单、未绘制安全风险空间分布图、未设立安全风险公示栏和告知卡、未落实安全风险管控措施的,每家企业每少一项内容扣0.5分。上述扣分累加,最多扣5分。抽查被考核单位。D2.隐患排查治理(7分)D2.1.组织开展安全生产大检查,严格落实隐患排查治理制度,分类建立企业主要负责人、分管负责人和安全管理机构、车间、工队、班(组)等隐患排查治理台帐,落实隐患排查治理责任,做到对表检查、对标治理、责任到人、措施到位、验收销号
17、,实现闭环管理。(3分)1.未结合实际制定安全生产大检查方案的,各扣0.5分。2.未分类建立企业主要负责人、分管负责人和安全管理机构、车间、工队、班(组)隐患排查治理台帐的,每项企业扣0.5分。未建立全年完整隐患排查治理台帐的,扣0.5分。上述扣分累加,最多扣3分。抽查被考核单位。D2.2.建立与负有安全生产监督管理职责的部门联网的隐患排查治理信息平台,全面推进企业开展隐患排查治理体系建设。建立和落实重大隐患治理情况向政府监管部门和企业职代会“双报告”制度,对重大隐患要挂牌督办、专人负责、跟踪落实。(2分)1.未建立与部门联网的隐患排查治理信息平台的,扣0.5分。2.未建立和落实重大隐患治理情
18、况向政府监管部门和企业职代会“双报告”制度的,扣0.5分。3.未认真重大隐患挂牌督办的,发现一项,扣0.2分。上述扣分累加,最多扣2分。抽查被考核单位。一级指标二级指标考核内容评分标准现场考核方式备注D.加强 安全 预防(15分)D2.3.认真组织开展“反三违”和打非治违专项行动,减少企业“三违”现象(违章指挥、违章作业、违反劳动纪律)的发生,降低因人的不安全行为造成的生产安全事故。(2分)1.未制定开展“反三违”和打非治违专项行动方案的,扣0.5分。2.未组织开展 “反三违”和打非治违专项行动的,扣0.5分。上述扣分累加,最多扣2分。核查被考核单位。D3.职业健康工作(2分)D3.1.做好职
19、业病危害专项治理工作,开展职业病危害三年防治工作,加大对用人单位培训工作。深化尘毒危害等职业病危害专项治理,推动企业加强职业健康基础工作。(2分)1.未安排部署开展深化尘毒危害等职业病危害专项治理的,扣1分;2.未组织开展尘毒危害等职业病危害专项治理的,扣1分。上述扣分累加,最多扣2分。核查被考核单位;现场抽查2家企业。E.强化 基础 建设(19分)E1.安全投入(4分)E1.1.足额保障安全生产隐患排查、应急救援、培训等安全生产所需经费。(1分)1.未出台保障隐患排查治理、应急救援、宣传培训等安全生产所需经费管理措施或规定的,扣1分。核查被考核单位。E1.2.按规定足额提取和使用安全生产费用
20、。(1分)1.未按规定标准提取和使用安全生产费用的,扣1分。上述扣分累加,最多扣1分。核查被考核单位。E1.3.全面落实高危行业领域强制安全生产责任保险制度,提升企业风险抵御能力。(2分)1.高危行业企业未缴纳安全生产责任保险的,扣2分。核查被考核单位。一级指标二级指标考核内容评分标准现场考核方式备注E.强化 基础 建设(19分)E2.科技创新(4分)E2.1.积极与高等院校、科研院所合作,对安全生产关键技术、重大灾害防治的科研攻关。(1分)1.未提供和高等院校、科研院所合作开展安全生产关键技术、重大灾害防治科研攻关印证资料的,扣1分。核查被考核单位。E2.2.加快安全生产科研成果转化推广,继
21、续在矿山、危险化学品、金属冶炼等高危行业开展机械化换人、自动化减人、智能化作业工作,强制淘汰落后的生产工艺和技术装备。(2分)1.矿山、危险化学品、金属冶炼等高危行业企业未开展机械化换人、自动化减人、智能化作业工作的,扣1分;2.煤矿、非煤矿山、危险化学品、金属冶炼等高危行业企业存在使用落后生产工艺和技术装备的,扣1分。上述扣分累加,最多扣2分。核查被考核单位;现场抽查2家企业。E2.3.按照“一张网、一张图、一张表、一盘棋”的要求,加快推进安全生产综合监管信息化平台建设。(1分)1.未按照有关要求建立“一张网、一张图、一张表、一盘棋”安全生产综合监管信息化平台的,扣1分。核查被考核单位。E3
22、.宣传教育培训(9分)E3.1.制定安全生产培训计划,定期组织开展厂(矿)、车间(工段、区、队)、班组三级安全培训教育,依托高等院校组织对安全管理人员进行脱产培训或集中轮训,提高从业员进行安全素质。(2分)1.未制定安全生产培训计划的,扣0.5分;2.未按计划组织开展三级安全教育培训的,扣1分。3.未对安全管理人员进行脱产培训或集中轮训的,扣0.5分。上述扣分累加,最多扣2分。核查被考核单位。E3.2.以“安全生产月”活动为载体,加强安全生产宣传教育,强化舆论引导。要充分利用微信微博等新媒体平台,普及安全知识,强化警示教育,营造安全氛围,凝聚安全共识。(2分)1.未利用各种媒体平台组织开展有关
23、安全知识、警示教育活动的,扣2分。核查被考核单位。一级指标二级指标考核内容评分标准现场考核方式备注E.强化 基础 建设(19分)E3.宣传教育培训(9分)E3.3.组织开展好第十七个“安全生产月”和“安康杯”竞赛、“青年安全生产示范岗”、“安全生产法宣传周”、“职业病防治法宣传周”、“科技活动周”、“最美安全员”等活动,积极宣传推广“安全晋城”微信公众号。(3分)1.未组织开展第十七个“安全生产月”和“安康杯”竞赛、“青年安全生产示范岗”、“安全生产法宣传周”、“职业病防治法宣传周”、“科技活动周”等活动的,每少一项活动,扣0.5分。2.未积极宣传推广“安全晋城”微信公众号,扣0.5分。上述扣
24、分累加,最多扣3分。核查被考核单位。E3.4.加强企业安全文化建设,结合实际建设安全主题公园、安全体验馆、安全教育基地、安全文化示范企业等。(2分)1.未结合实际创建安全主题公园、安全体验馆、安全教育基地的,扣1分。2.未组织创建安全文化示范企业的,扣1分。上述扣分累加,最多扣2分。核查被考核单位。E4.社会监督(2分)E4.1.发挥工会、妇联、共青团等群团组织的监督作用,设立安全生产举报电话和举报信箱,鼓励广大群众积极对安全生产事故隐患、违法行为和瞒报谎报事故进行举报。(2分)1.未设立安全生产举报电话和举报信箱的,扣1分。2.未对举报安全生产事故隐患、违法行为和瞒报谎报事故进行核查处理的,
25、扣1分。上述扣分累加,最多扣2分。核查被考核单位。一级指标二级指标考核内容评分标准现场考核方式备注F.防范 遏制 事故(30分)F1.目标任务(25分)F1.1.杜绝重特大事故,遏制较大事故,减少一般事故,事故总量和死亡人数继续下降,煤矿百万吨死亡率控制在0.1以下,安全生产整体水平好于上年。(25分)1.发生重大及以上事故的、发生较大事故瞒报、迟报或应急处置不当造成恶劣社会影响的,实行“一票否决”,本项不得分。2.发生一起较大事故扣10分、发生两起及以上较大事故,每增加一起,加扣5分,最多扣20分。3.发生一般事故每死亡1人,扣5分,最多扣10分。4.煤矿百万吨死亡率未控制在0.1以下的,扣
26、10分。5.安全生产整体水平比上年差的,扣10分。上述扣分累加,最多扣25分。以市安监局信息统计为准。高速公路事故不纳入考核内容统计F2.信息报送(1分)F2.1.落实安全生产事故信息报送、归口统计、联网直报制度。(1分)1.未制定安全生产事故信息报送、归口统计、联网直报制度的,扣0.5分;未严格落实安全生产事故信息报送、归口统计、联网直报制度的,酌情扣分。上述扣分累加,最多扣1分。核查被考核单位。F3.事故查处(2分)F3.1.认真落实省政府和市政府生产安全事故调查结果,严格追究相关责任人员的责任,认真落实整改措施。(2分)1.未认真落实事故调查报告要求事项的,每起扣1分。2.存在瞒报、谎报
27、和迟报事故的,每起扣1分;5.对舆情反映和群众举报的问题未及时落实解决的,每起扣0.5分。上述扣分累加,最多扣2分。核查被考核单位。F4.警示教育(2分)F4.1.对发生的生产安全事故和典型事故,要采取召开现场会、通报、约谈、分析督导、制作警示教育片等措施,强化警示教育。(2分)1.对发生的生产安全事故,未采取召开现场会、通报、约谈、分析督导等措施,强化警示教育的,每起扣0.5分。上述扣分累加,最多扣1分。核查被考核单位。一级指标二级指标考核内容评分标准现场考核方式备注G.重点 行业 领域 安全 工作(25分)G1.安全生产专项整治(3分)G1.1.按照市政府关于做好2018年安全生产工作的通
28、知要求,继续深化煤矿、道路交通、危险化学品、非煤矿山、建筑施工、消防、城镇燃气、冶金工贸、特种设备等重点行业领域专项整治。(3分)1.煤矿、道路交通、危险化学品、非煤矿山、建筑施工、消防、城镇燃气、冶金工贸、特种设备等重点行业领域企业未组织开展安全生产专项整治的,扣3分。2.专项整治方案未按规定时间报送市安委办的,扣1分。上述扣分累加,最多扣3分。核查被考核单位。G2.危化综合治理(3分)G2.1.按照晋城市危险化学品安全综合治理实施方案,组织开展综合治理工作。突出抓好危险化学品三年整治攻坚年工作,全面排查危险化学品风险,绘制区域危险化学品安全风险电子分布图,加强化工园区和涉及危险化学品重大风
29、险功能区及危险化学品罐区的风险管控。进一步强化高危化学品、危险化工工艺、重大危险源、储存场所、使用环节、运输环节、化工园区、规划布局和源头准入等安全监管;加强危险化学品和烟花爆竹生产、储存、经营、运输等环节安全监管,强化源头管理、动态监控的防范机制,严厉打击相关非法违法行为。全面启动实施人口密集区危险化学品生产企业搬迁,巩固油气输送管道安全隐患整治攻坚成果。(3分)1.未按照晋城市危险化学品安全综合治理实施方案组织开展综合治理工作的,扣0.5分。2.未全面排查危险化学品风险的,扣0.5分。3.未采取切实措施加强涉及危险化学品重大风险功能区及危险化学品罐区的风险管控的,扣0.5分。4.未采取措施
30、加强高危化学品、危险化工工艺、重大危险源、储存场所、使用环节、运输环节、化工园区、规划布局和源头准入等安全管理的,扣0.5分。5.采取措施加强危险化学品和烟花爆竹生产、储存、经营、运输等环节安全管理的,扣0.5分。6.发现有非法违法生产经营行为的,该项不得分;7未启动实施人口密集区危险化学品生产企业搬迁的,扣3分。上述扣分累加,最多扣3分。核查被考核单位。G3.煤矿安全专项整治(3分)G3.1.加强瓦斯等级鉴定管理,重点做好与突出矿井相邻开采同一煤层煤矿的突出鉴定工作,要全面排查,摸清底数,及时完成;强化煤矿瓦斯抽采达标工作,强化区域瓦斯治理措施,未达标区域一律不得生产作业,实施保护层开采面积
31、、预抽瓦斯岩巷工程、抽放钻孔进尺、抽采量、抽采率、利用率六项瓦斯治理指标计划管理。强力推进煤矿防治水分区管理,未实现防治水分区管理的依照规定一律不得批准复工复产;要强化井下探放水现场管理,严格落实“三专两探一撤”有关规定和“物探先行、化探跟进、钻探验证”的综合探测程序,发现透水征兆,必须立即停产停建撤人。认真落实我省煤矿顶板管理规定,严格规范顶板技术管理,严格支护材料把关,严格施工管理和顶板监测监控。(3分)1.未进行瓦斯等级鉴定并加强管理的,扣1分。2.瓦斯抽采未达标的,扣1分。3.未实行煤矿防治水分区管理,扣0.5分;未落实“三专两探一撤”有关规定和“物探先行、化探跟进、钻探验证”的综合探
32、测程序的,扣1分。4.未严格加强煤矿顶板管理,实施顶板监测监控的,扣1分。上述扣分累加,最多扣3分。核查被考核单位。一级指标二级指标考核内容评分标准现场考核方式备注G.重点 行业 领域 安全 工作(25分)G4.道路交通专项治理(5分)G4.1.对急弯陡坡、临水临崖、事故多发等危险路段进行集中排查整治,促进国省干线公路和乡村公路达标提级,消除危险路段,完善标识标牌,增设安全防护等设施,加强农业运输机械的安全管理。在国省干线公路开展大货车不靠右行驶专项治理。探索研究开发高速公路危化品车辆过隧道信息化监控技术。2018年7月1日起,新进入道路运输市场的“两客一危”车辆要按照规定安装智能视频监控报警
33、、自动紧急刹车等防碰撞系统和整车安全运行监管技术装备,已进入道路运输市场的,2018年年底前按照规定完成35%的安装任务。在团雾易发多发路段推广安装雾区引导防撞系统。(5分)此项工作由市公安交警支队负责制定评分标准。市公安交警支队负责组织考核,并将考核结果报市安委办。G5.建筑施工专项治理(3分)G5.1.持续开展起重设备、高支模坍塌专项治理,加大建筑机械设备租赁市场的检查管理力度,严厉查处不遵守法定建设程序、不办理安全监督手续、借用资质和挂靠、超资质范围承包等非法违规行为。(3分)1.未开展起重设备、高支模坍塌专项治理的,扣2分。2.未组织开展建筑机械设备租赁市场检查的,扣2分。3.发现不遵
34、守法定建设程序、不办理安全监督手续、借用资质和挂靠、超资质范围承包等非法违规行为,该项不得分。上述扣分累加,最多扣3分。核查被考核单位。G6.电气火灾治理(3分)G6.1.全面排查整治电器产品生产质量、建设工程电气设计施工、电气产品及其线路使用管理等方面存在的隐患和问题,严厉打击违法生产、销售假冒伪劣电器产品行为,排查整治社会单位电气使用维护违规行为。(3分)此项工作由市消防部门负责制定评分标准。市消防部门负责组织考核,并将考核结果报市安委办。一级指标二级指标考核内容评分标准现场考核方式备注G.重点 行业 领域 安全 工作(25分)G7.冶金工贸专项治理(3分)G7.1.持续深化粉尘防爆专项整
35、治、有限空间作业确认和专项检查、煤气和煤层气专项整治等行动。(3分)1.无组织开展粉尘防爆专项整治、有限空间作业确认和专项检查、煤气和煤层气专项整治等行动方案的,缺一项扣1分。2.未组织开展粉尘防爆专项整治、有限空间作业确认和专项检查、煤气和煤层气专项整治等行动的。缺一项扣1分。上述扣分累加,最多扣3分。核查被考核单位。G8.电梯质量安全(2分)G8.1.按照国务院办公厅关于加强电梯质量安全工作的意见和省有关要求,强化电梯质量安全管理,形成法规标准健全、安全责任明晰、工作措施有效、监管体制完善、社会共同参与的电梯质量安全工作体系,电梯质量安全水平全面提升。(2分)此项工作由市质监局负责制定评分
36、标准。市质监局负责组织考核,并将考核结果报市安委办。H其他工作(5分)H1.安全生产大检查(5分)安全生产大检查及重大隐患整改治理。(5分)按照市安委办关于开展全市安全生产“反三违”专项整治和安全生产大检查综合督查的通知(晋市安委办电201828号)文件规定执行。核查被考核单位。此项由市安委办提出得分意见加分项在安全生产工作中做出显著成绩,受到国务院及有关部委通报表彰的,每通报表彰一次对被考核单位加5分;受到省委省政府通报表彰的,每通报表彰一次对被考核单位加3分;受到省安委办通报表彰的,每通报表彰一次对被考核单位加2分;受到市委市政府通报表彰的,每通报表彰一次对被考核单位加2分;受到市安委办通报表彰的,每通报表彰一次对被考核单位加1分。加分依据为考核年度内下达的通报。扣分项因安全生产工作落实不到位,受到国务院及有关部委通报批评或约谈的,每通报或约谈一次对负有责任的被考核单位扣5分;受到省委省政府通报批评或约谈的,每通报或约谈一次对负有责任的被考核单位扣3分;受到省安委办通报批评或约谈的,每通报或约谈一次对负有责任的被考核单位扣2分;受到市委市政府通报批评或约谈的,每通报或约谈一次对负有责任的被考核单位扣2分;受到市安委办通报批评或约谈的,每通报或约谈一次对负有责任的被考核单位扣1分。扣分依据为考核年度内下达的通报。专心-专注-专业