聘用保安合同(共2页).doc

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1、精选优质文档-倾情为你奉上聘用保安人员合同聘用单位(甲方): 受聘人(乙方): (身份证号码: ,住所地: ,电话 。)根据 的文件和会议要求,甲、乙双方经协商一致,订立本合同。一、乙方的主要任务1、乙方在甲方的具体指导下做好合同规定目标的安全防范工作。2、认真履行保安员工作管理制度(见附件一)、专职保安岗位职责(见附件二)、警务室主要职责(见附件三)的要求。二、乙方的服务期限服务期限自 年 月 日起,至 年 月 日止,试用期为 个月。三、报酬甲方付给乙方保安员服务费每月 元,试用期间服务费每月为 元。四、双方的权利和义务(一)甲方1、制定对乙方的工作职责、管理制度;2、及时发放报酬,为乙方办

2、理社会保险(医疗保险、养老保险、工伤保险);3、部署乙方的具体保安工作;4、根据上级要求,提供乙方工作所需的专用器材、办公用具等工作条件以及就餐等生活条件;5、对保安人员的各项工作进行监督、检查和具体指导,对乙方的工作情况进行考核并根据进行奖惩。(二)乙方1、具备符合学校工作的较高的道德标准,具备保安服务管理条例规定的保安员条件,提供具备该条件的证明材料;2、在不具备保安员条件时及时、主动向甲方提出;3、服从甲方领导,遵守国家法令、甲方的规章制度和保安员工作职责、专职保安岗位职责、警务室主要职责;五、合同变更、终止和解除1、双方协商一致,可以变更或解除本合同;2、乙方不符合保安服务管理条例规定

3、的保安员条件和甲方的要求时,甲方可以解除本合同,乙方也可主动提出解除本合同;3、乙方违法乱纪、违背公共道德的,甲方可以解除合同;4、甲方被撤销,不需要保安人员时,双方可以解除合同;5、甲方不按合同规定付给乙方报酬时,乙方可以提出解除合同;6、乙方由于种种原因不能履行保安任务时,双方可提出解除合同,如无正当理由提出终止合同时则由提出方承担违约责任;7、遇有不可抗拒的因素不能继续执行合同时,双方可协商终止或解除合同。六、违约责任1、甲方未及时支付报酬超过一个月以上的,应当承担违约金为未支付报酬的20%;2、乙方以隐瞒、欺骗的手段与甲方签订合同的,甲方可以解除本合同,乙方并应当退回已付报酬;3、乙方违反约定终止或解除合同的,应当承担违约金为已支付报酬的20%;4、乙方未能履行保安员工作职责,给甲方造成损失的,应当赔偿,并承担违约金为已支付报酬的20%以上。七、其他1、三个附件保安员工作管理制度、专职保安岗位职责、警务室主要职责是本合同的重要组成部分,是乙方必须遵守的特殊规章制度,是甲方对乙方考核的重要依据;2、乙方户籍所在地址、现居住地址、联系方式等发生变化,应当及时告知甲方,以便于联系;3、合同未尽事宜,双方协商作出补充规定;4、本合同壹式 份,甲乙双方各执 份;5、本合同经双方签字盖章之日起生效。甲方: 年 月 日乙方 年 月 日专心-专注-专业

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