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1、精选优质文档-倾情为你奉上附件2：机械工业劳动定额管理现状调查填写指南：尊敬的企业领导，您好！机械工业劳动定额调研问卷旨在收集行业企业劳动定额管理方面的基础信息，客观分析机械行业定额管理的现状，为行业劳动定额标准化工作的顺利开展提供依据。本问卷只作行业标委会工作研究之用，我们将对您所提供的资料及企业数据全部保密。希望您根据题目要求，如实准确地填报（填报内容可另附）。请于2010年3月26日之前，将调查问卷通过邮寄或电子邮件方式发回。网 址：（电子版可从网上下载） 邮 箱：地 址：北京市宣武区广外大街甲397号邮 编：联系人：曾丽娜电 话：010-，感谢您的支持与合作！第三届机械工业劳动定额标准
2、化技术委员会筹备组2010年3月5日机械工业企业劳动定额管理现状问卷调查序号项目 调研内容1单位名称2所属子行业 农业机械 工程机械 仪器仪表 石油化工通用机械 重型矿山机械 机床工具 电工电器 机械基础件 食品包装机械 汽车工业 其他3填表人信息姓 名：工作部门：岗位/职务：办公电话：移动电话：传 真：邮 件：4劳动定额、定员管理职责划分原职能管理部门：人力资源部 财务部门 信息化部门 其他 现职能管理部门：人力资源部 财务部门 信息化部门 其他 职责层次分工： 公司（集团） 子公司分厂 车间、工段 班组 其他 5定额机构设置、工作人员配备承担定额工作的部门名称：专职定额人员人数： 其中集团
3、 人，分厂 人，车间 人兼职定额人员人数： 其中集团 人，分厂 人，车间 人专职（兼职）定额工作主管部门名称：专职（兼职）定额工作主管姓名：专职（兼职）定额工作主管联系电话：专职（兼职）定额人员是否参加过专业培训： 是 否何种机构何种培训？ 实施按工时定额考核人数： 占生产工人比例： %实施计件工资人数： 占生产工人比例： %6定额标准现状 基本没有定额标准，采用经验估工进行定额 有本行业颁布的标准，但只供查阅和参考 有本行业颁布的标准，基本按标准进行定额 建立有企业自己的标准，但只供查阅和参考 建立有企业自己的标准，基本按标准进行定额7定额标准 存在形式 以手册等纸介质形式存在 Word或E
4、xcel的电子文档 使用数据库管理 使用软件系统管理8定额制定方法 经验估工 表格式标准套算 基于数学模型计算 典型零件类推比较 多种方法综合采用 其他 9企业定额标准修订 根据产品和工艺需求及时修订 一年修订一次 两至三年修订一次 五年及以上修订一次 定额基本不变 没有企业劳动定额10工时定额数据用途 一线人员的主要考核指标 确定一线操作人员薪酬的主要依据 仅在定额部门内部使用 应用于平衡生产负荷，合理组织生产 应用于产品报价和成本核算 其他应用 11定额标准需求 基本没有标准，也不需要采用标准，经验估工即可满足管理要求 基本没有或只有少量标准，但希望引进本行业比较成熟的标准 已建立部分传统工种的定额标准，数控加工等新工种的定额标准尚未建立 已建立满足企业需求的定额标准，无需再引进标准12定额培训需求 工作研究 作业分析 岗位测评 定额方法 其他 13定额管理需求 行业定额标准的制定和贯标 行业定额信息管理平台的建设 共性机加工行业标准 企业定额标准的建立和逐步完善 工种之间定额水平的调整和平衡 快速进行工时定额制定 工时数据的快速汇总和分析 其他需求 14定额管理 工作的建议和要求专心-专注-专业