班导(带班)面试题目(共4页).doc

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1、精选优质文档-倾情为你奉上班导面试题目1、可以谈谈你的带班计划吗? 2、你对于带班(班导)这个角色是这么定位的? 3、对于你要成为一名班导,你觉得自身有什么优势呢?4、你担任过班干吗?你在做学生工作中碰到的令你棘手的问题是什么?你当时是怎么解决的?5、当你成为一名班导之后,在和搭档处理某些问题时,出现了意见分歧,而当时又是当着带班学生的面时,你会怎么处理?6、如果你带的班中出现了你很不喜欢的学生时,你会怎么做?7、你对你自己自信吗?如果我给你一分钟的时间,让你用你自己的自信说服我为什么让你成为一名班导?8、当你的带班学生在你擅长的某些能力领域方面超过你时,你心理的想法是什么?为什么会有这样的想

2、法?9、如果说要成为一名班导,要有很高要求的口才,刚好这方面又是你最缺乏的,而我们最终没有录取你就是因为你的口才不行是,你会怎么想?如果在给你一次机会,你会利用什么能力来说服我?10、你在班上有没有担任什么职务?如果有,这些工作会对你的学习产生什么影响吗?你是怎么解决的?11、假如在带班的过程中,你发现你的搭档的心理出现了问题时,你是选择和搭档一起带班下去,还是会要求系里给你换搭档?还是你有什么好的解决办法?12、可以谈谈你为什么想当班导吗?你有想过要成为一名合格的班导需要些什么能力吗?你觉得你自己有这些能力吗?13、成为一名合格的班导,需要学会鼓励自己带班的学生,积极主动参加学校班级的活动,

3、但是这往往是班导最头痛的问题,如果是你,你会怎么鼓励他们?14、我认为要成为一名班导,最重要的是要有能力,责任心反而是次要的,因为没有能力,有再强的责任心也是带不好一个班级的。你认为我说的对吗?为什么?请说说你的看法?15、你计划如何度过你的大学生活吗?可以谈谈你心目中的大学生活吗?16、激情过后是责任,你是这么理解这句话的?17、如果你的带班学生不支持和配合你的工作,并且向辅导员打你的小报告时,你会怎么想?最后你会怎么处理这件事?18、身为一名班导,要学会处理各种突发的应急事件。假如你带班的一名学生,在参加开学典礼时,突然晕倒在地,这时你会怎么做?你觉得这样做合理吗?你有没有想过万一因为你的

4、救治方法不妥当,导致这名学生的情况更加严重呢?19、班导的工作量很大,而且一般是集中在新生开学时和新生开学后这段时间。在开学前,你要回答新生关于学校的各种问题。在开学后,你也要回答新生专业和社团组织的问题。请问你能坚持下去吗?可以举一个自己的事例证明一下你是不是真的有这么强的忍耐力吗?20、假设当你成为一名班导后,在新生教育第一节班会课上,是由你和你的搭档主持的,在班会上,你的搭档为了活跃气氛,带头起哄,让你展示一下你的才艺,秀一下你的嗓音时,你会唱吗?为什么?那我现在让你唱一段,你敢吗?21、有人说,班导对班上的同学过于太好了,不仅请班上的同学吃宵夜,还请全班去唱K。请问你觉得这样做好吗?你

5、是这么看待的?如果你成为一名班导后,你又是这么做的呢?22、如果你带的班级的同学,被学校的一些组织或者社团不公平对待了,你会为你的同学出头吗?为什么?如果你出头了,你觉得你有能力解决好这件事吗?23、如果你成一名为班导,同时你也是组织的一员,而你的搭档是其他组织的一员。在新生班会第一节班会课上,你们在给新生介绍组织和社团的时候,你并没有着重宣传和介绍你的组织,但是你的搭档却极力推荐同学们参加他的组织时,你会这么想?这时你会这么做?你会因此和你的搭档产生矛盾吗?如果产生了,你会这么解决?24、如果你成为了一名班导,你的辅导员在考虑了系里的综合情况后,要求你在向新生介绍学校的组织和社团的时候,重点

6、宣传班级的同学参加系里的组织,以减少系里的人才流失,防止系里后面的工作无以当担时,你会怎么做?为什么?25、身为一名班导,不仅要解决他们开学时的各种问题,也要解决开学后的各种矛盾。假如你带的班里,有一个宿舍出现了矛盾,出现了两派。其中一派找到你,向你寻求解决的办法,你会怎么做?你觉得这样做合理吗?为什么?26、你身为一名班导,在带班的过程中,发现你所带的班级并不活跃,而且在后期中,班级里逐渐形成了小团体。这时你会怎么做?你觉得在开学时要怎么做才能防止班级出现小团体这种情况呢?27、当你成为一名班导之后,你就要想好要怎么选择你的接班人,也就是班干。你会怎么选择你的班干?你认为要怎样才算一名合格的班干?那你认为班长在整个班级中起了一个什么样的作用?28、你成为一名班导之后,在迎接新生后,有一个晚上,你带班的一个同学,因为急病住院了,需要马上动手术。这时你会怎么做?你觉得这样做合理吗?那你清楚学校的医保报销流程吗?29、你熟悉我们学校及周边的环境吗?包括景点、交通、住宿和药店吗?你会组织班上的同学集体出去游玩吗?专心-专注-专业

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