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1、精品学习资源青蓝工程导师寄语【篇一：青蓝工程师徒故事共享】亦师亦友，难忘那青蓝结队中的师生情胡斐妍感谢飞雁姐姐，给我时机站在这里和大家共享我和我师父的故事；2021 年刚拜入佳佳门下，她就勉励我多学；当时，作为一年级语文组的组长，佳佳肩负着学校工作、班级治理和一年级语文的教学任务，工作很忙， 但她总是抽时间学习，就连在中午看寝时，也会带上一本好书随时 预备给自己 “充电 ”此外，学校的每一次听课教研的时机，她也很珍爱，从来没有缺席过一次；在佳佳的潜移默化下，我充分熟悉到了 充电的重要，我们师徒俩总是一起学习，一起研讨，共同成长；为了让我更好地把握低年级的课堂，佳佳每月都会抽时间来听我的课，并耐
2、心帮我评课、磨课；记得来到三小的第一个学期，我分别上了三堂公开课：拼音教研课an,en ，汇报课比尾巴，和教学片段课颐和园；为了预备好这三堂课，佳佳不遗余力地支持着我，为我选课题，帮我设计教学环节；支配我在她的班上试教， 并组织同年级的老师们一起为我评课，完善教学设计；磨课的过程是痛楚且纠结的，但我的心里总是溢满阳光，由于我不仅有一个能干热心的师父，仍有一个真诚团结的年级组作为自己成长的后盾；在佳佳，冰冰等师父们的穿针引线下，我们年级组慢慢形成了一人上课，集体出力的好传统，这不仅让我较顺当地完成了这三堂公开课，而且在佳佳怀孕生孩子的那段时间里，我也没有由于师父欢迎下载精品学习资源的离开而变成没
3、人呵护的 “小白菜 ”，仍旧在年级组的小集体里享受着团队的支持和帮忙，在三小语文组这个大家庭里连续吸取着成长 的阳光和雨露；师父，感谢你！时间一每天消逝，在这两年多的时间里，我师父家新奇出炉的小师妹都已经能够叫妈妈了；在我也由当年啥事都不清白的小徒儿一枚，成为一名即将新手上路的师父了；虽然做师傅我得向大家多请教，可是作为一名资深徒儿，回忆那时在佳佳门下的点点滴滴，我觉得仍是可以和各位即将新手上路的 徒儿们共享一下的；师傅们作为体会丰富的优秀老师，他们在教学 上，在班级治理上，都有着各种各样的小窍门，找时间多和师父沟 通请教能帮我们更好地看清成长的方向，准时地发觉工作中的偏差，让我们少走很多弯路
4、；像我和佳佳当年，那时候912 仍没有开通到学校旁边，我们每天上下班都要很久，学校到公交车站那一段长长的路，就成了我的 “取经之道 ”；调整好作息，我争取每天和师父一起上下班，在这一路上我们边走边聊，我趁机请教，佳佳也毫不藏 私；就这样，一个个小窍门就在每日的点滴沟通中静静地走进了我 的教学字典，丰富了我的教学实践；在语文教学上，我学会了合理 利用生字卡片；学会了通过坚持范写让同学写好铅笔字；仍学会了 用各种小嬉戏提高孩子的学习爱好；在班级治理上，我学会了建立 常规评分制度来有效引导孩子；学会了通过评班级之星来准时勉励孩子；学会了使用家校联系本和家长们建立畅通良好的沟通. 一个个的小窍门，让我
5、在训练教学实践中收成量一个个大惊喜！故事就共享到这里，我想我是幸运的，青蓝工程让我有了佳佳这样一个好师父；更幸运的是，两年后，我竟然也能成为你，做师父了；龙帅仍把洁霞这样一位温婉知性，一看就很优秀的美女支配给我做 徒儿；当年佳佳在师徒结队上给我的寄语我始终没忘，现在我想把 它转送给洁霞，也共享给大家：我们是师徒，是同事，更是伴侣，欢迎下载精品学习资源在今后的日子里，让我们相互学习，携手进步吧！谨以“珍爱 ”二字， 致我们妙不行言的缘分！【篇二：青蓝工程 师徒结对新老师发言稿】“青蓝结对 ”新老师发言稿敬重的各位领导、各位老师：大家好！今日我很荣幸地站在这里代表新老师发言；在此请答应我代表全部的
6、新老师，向为我们供应“青蓝工程 ”结对子这样的平台和给我们带来宝贵学习时机的学校领导表示最诚心的感谢，感谢你们的 俗语说： “师傅领进门，修行在个人 ”；在师傅的指导和带领下， 我们更应当严格要求自己，更主动的去学习；平日里肯定要勤学多问，多听课，多争论，多总结，有问题准时向师傅请教，有困惑及时向师傅询问；仔细学习训练教学理论，刻苦钻研教材教法；仔细分析同学学情，学会与同学沟通、沟通，做到因材施教，调动同学主动参加教关怀和呵护！借此时机，我也想感谢在训练教学工作中即将对我们进行结对帮扶的师傅们以及对我们帮忙过的同事道一声感谢；三人行必有我师，你们都是我们学习的榜样！作为刚走上讲台的青年老师，我
7、们有抱负有激情有闯劲，但我们缺乏体会，仍存在很多不足；比方，我们的教学理念仍有待更新，业务水平仍有待提高，教学体会有待丰富，业务学问有待拓宽. 总之， 与老老师相比，我们仍有很大的差距；我们迫切需要老老师的指导和帮忙，期望在老老师的指导和帮忙下尽快成长；学校“青蓝结对 ” 活动的适时举办，如同雪中送炭给了我们期望和信心，为我们开启了一扇通往胜利的大门；我们拜师学艺，就是学习指导老师严谨的治学态度和仔细刻苦的敬业精神 , 不断提高职业道德水准和业务水平；我们的师傅都是在教学上悄悄耕耘了多年的老老师，他们积存了丰富的教学体会，拥有精深的教学艺术，并形成了自己特殊、鲜明的教学风格；可以说，我欢迎下载
8、精品学习资源们的每一位师傅都是一个丰富的资源库，都有很多值得我们新老师 学习和借鉴的地方；因此，我们要虚心向师傅学习、请教，真心诚 意地接受他们的指导和督促；在指导老师的帮忙下，仔细备课、钻 研教材、策划课堂教学、撰写标准具体的教案，做到提前一周备课， 教案经指导老师批阅签字后实施；学的积极性；在学习师傅体会的同时，留意与自身特点相结合，学以致用，多探究，多积存，尽快找到符合自身特色的教学思路和教 学风格；做到每学期上1 节高质量、有创意的校内汇报课，每学期至少写一篇质量较高的教学论文；并准时对自己的教学和教研情形 进行总结；我们在向老老师学习的过程中，应留意以下3 点： 1. 不要生搬硬套老
9、老师的教学设计； 2. 多读书，勤学习，不断充实自己；3. 联系教学实际，仔细学习新课程标准和教学理论，总结出一套适合自己的教学方法，形成自己的教学风格；我信任，我们新老师肯定不会辜负师傅的期望与厚爱，也肯定不会辜负学校的要求和培育；通过老老师的言传身教和我们自身的努力， 我们肯定能在这块沃土上强壮成长，我们的训练之路也会越走越宽， 越走越稳！感谢各位领导和老师！201 年月【篇三：青蓝工程师徒结对仪式主持词】青蓝工程师徒结对仪式主持词敬重的各位领导、亲爱的老师们： 大家下午好！今日是个喜庆的日子，在这硕果累累、丹桂飘香的季节，今日我们 郑重举办 “青蓝工程 ”青年老师出师典礼暨新学年师徒结对
10、拜师仪式；欢迎下载精品学习资源众所周知，一所名校需要一支高素养的师资队伍作为支撑，多年来， 我校非常重视师资队伍建设，而“青蓝工程 ”是我校加快青年老师专业成长的一个重要途径，为此，学校教科室依据校长室的要求制定了涟水外国语中学青蓝工程实施方案，通过“青蓝工程 ”的培育和自身努力，各位青年老师在训练教学才能方面取得显著进步；在上一学年的师徒结对中，有六位老师在个人努力和指导老师的尽心关怀，训练教学成果优秀，能够胜任中学学段的循环教学，经考核准予出师；会议第一项，有请 校长宣布经考核出师的青年老师名单，并颁发证书； 请徐校长及各位领导与六位老师合影留念；会议其次项，今日，最为兴奋的是我们6 位青
11、年老师，由于今日在他们的事业历程中是具有里程碑意义的一天，由于有指导老师的帮助，他们今日成为一名成熟的优秀的老师；有请6 老师到前面来， 向你们的师傅献上一束鲜花，深深鞠一个躬，说一声：师傅，感谢您！合影留念会议第三项，有请校长为六对师徒颁发纪念纪念品；会议第四项，数载的磨练，加上师傅的帮忙，我们的六位青年老师在训练教学上取得庞大的进步，圆满出师；在领取证书的那一刻， 我看到他们的笑容如花一样辉煌；有请王玉娟老师代表出师的六位老师共享一下他们的欢乐；让我们再次有热闹的掌声向五位老师表示庆贺，向六位师傅表示感谢！ 本学期有六位老师调入或上挂到我们学校，为我们学校注入了新的活力，仍有十五位老师，你
12、们经过努力已经取得了进步，有的老师是首次承担初三毕业班的课务，仍需在老老师的指导进一步成长；学校领导非常关怀和重视青年老师的专业成长，为我们这二十一位老师指定了优秀的骨干老师，作为导师，以指导、帮忙你们尽快提高教学业务水平；同时，这也是优秀的骨干老师为学校的进展所作出的又一项重要贡献；欢迎下载精品学习资源会议第五项，下面有请校长宣读师徒结对名单分三组，请校长为各位师傅颁发聘书；请徒弟献花；会议第六项，各位师傅，校领导颁发的聘书是对大家的重托，徒弟的鲜花是大家的信任；下面请各位在师徒在结对协议书上签字；背景音乐刚刚我们见证了各对师徒的拜师和签字仪式，今日签下的不仅是一份承诺，更是一份沉甸甸的责任
13、，信任签字的师徒肯定会仔细履行这份庄重的承诺；会议第七项，有请刘冲老师代表青年老师发言；刘冲老师的发言，言简意赅，表达了对学校领导和师傅的感谢；我们也听到了她对尽快成长的期望和对做好本职工作的决心；会议第八项，有请师傅代表鲁家树老师讲话；大家鼓掌欢送鲁老师的讲话说出了全部师傅的心里话，他们情愿为新老师的快速成长多献一份力的精神；在此，谨向各位师傅表示敬意；会议第九项，有请徐校长代表校长室致辞；大家鼓掌欢送徐校长的讲话语重心长，不仅阐明白指导老师应如何履行好自己的“传、帮、带 ”的责任，而且对新老师的快速成长，提出了殷切的期望和具体的要求；期望各位年轻老师谨记领导和师傅的教导，虚心学习，扎实工作
14、，多听课、多摸索、多改良，尽快提高教学业务水平；学校会永久记住那些为学校的进展做出贡献的人！师傅的仔细辅导，徒弟的勤奋学习，就是对学校快速进展的贡献；下面，布置一下近期工作；1. 成立青年老师学习小组；第一组：王啸洋 -尹鲜-査潇霄 -刘冲-郭丽丽 -滕岩 -罗杰-沈佳美组长：刘苏敏欢迎下载精品学习资源其次组：叶舟 -张彩霞 -陈华飞 -任红组长：叶舟第三组：席洪广 -贾莹-朱延-马衡浦 -潘丽丽 -王媛媛 -朱艳青 -唐士建组长：马衡浦2. 请各位师傅完成 “青蓝工程 ”青年老师指导方案，各位徒弟完成“青蓝工程 ”青年老师个人研修方案；下周一交教科室；3. 请各对师徒调整好课表，以便开展互听
15、活动；要求：徒弟每周听2节，师傅每周听 1 节；下周一把听课节次报王东主任；本学期活动支配：1. 坚持师徒的相互听课和平常的指导沟通；要把学期初青蓝工程会 议的具体要求落实到实处； “青蓝工程 ”师徒结对工作的目的在于学校的进展，老师的进展；师徒结对的重点在于行动，要落实到每天 的教学活动中去，不要流于形式；师徒结对工作的收成在于过程；2. 开展青年老师互听互学活动；911 周在座的每位徒弟开设一节课，邀请其他老师听课，相互取长补短；肯定能看到别人的长处，看到差距，择善而从，提高自己；请师傅帮忙磨课，各位组长支配好时间；3. 请全部师傅为大家上示范课；14-16 我们可以观赏到各位老老师的不同
16、的教学风格，信任对我们青年老师会有启发；最终，希望我校的 “青蓝工程 ”通过开展扎扎实实活动、通过各位师傅的示范引领，取得丰硕成果；希望每一对师徒都合作开心，取得 双赢，共同进展；希望师傅的“蓝”，越来越出色，期望着，徒弟的 “青”更胜于蓝；今日的 “青蓝工程 ”师徒结对仪式到此终止；上学期，在青蓝工程汇报课活动中获奖的老师，下周到教科室领取奖状和奖品；欢迎下载精品学习资源青年老师是学校的将来和期望，青年老师的思想、政治、业务素养将打算学校的进展前途和命运；师徒结对，为新老师指定老老师、骨干老师、优秀班主任老师带教，是我校的优良传统；目标是使新老师尽快成长，努力提高青年老师的训练教学水平、教科
17、研才能和班主任治理水平，建设一支高质量师资队伍，使每一位老师都成为“师德高尚、境域高远、才能高强、学识高深、言行高雅 ”的“五高 ” 老师；师的过程，是一个有目标、有方案、分阶段的体会传授过程；是一个一招一式地学，继而仔细揣摩、摸索出具有适合自身特色的教学风格、治理风格的过程；更是一个双方互动、双赢，不断开拓、创新、提高，教学相长的过程；所以今日我们在这里郑重举办这样一个仪式，就是要大家端正态度， 庄重对待，共同合作，为三中的复兴和进展而奋斗； 下面我宣布塔城市三中2021 年度 “青蓝工程 ”师徒结对签字仪式大会现在开会；青蓝结对，薪火相传，正是在师傅们的细心指导下，一批批青年教 师才脱颖而
18、出，挑起学校进展的大梁；也正是在这种师徒友谊之中， 明德中学 “坚苦真诚 ”的校训， “磨血育人 ”的办学精神才得以代代相传，才沉迷出了明德中学110 年宏大的气质和宏大力气；而今又一股新奇的血液注入到了明德这个大集体，新的力气开头成长，我们 信任他们必将托起明德明天的太阳，书写明德更加辉煌辉煌的将来；一张聘书寄予的是一份期许，是一份寄托，而我们更懂得这背后需要的是师傅老师们无私的付出和细心的指导；浓浓师徒情，暖暖入人心；面对如此温馨感人的场面，范校长也感慨万千；他说他很仰慕，一于之师傅，那一声亲切的“师傅 ”声中， 那一杯为师傅送上的用青花瓷泡上的浓浓香茶中，满满都是让人感动和仰慕；一之于徒弟，在人生进展的重要轨道中，能有这样的进展平台，得以快速成长；同时他更期望青年老师能铸炼思想，涵咏欢迎下载精品学习资源学养，潜心教学，在 “剑气如虹，静水流深 ”的明德精神的引领下， 养出自己的老师气质；最终，在热忱喜庆的气氛中，师徒们签订结 对合同；欢迎下载