《2022年合肥工业大学建筑与土木工程专业工程硕士卓越工程师培养.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2022年合肥工业大学建筑与土木工程专业工程硕士卓越工程师培养.docx（35页珍藏版）》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。
1、精品学习资源“杰出工程师训练培育方案” 工程硕士培育方案建筑与土木工程430114合肥工业高校二一一年十二月欢迎下载精品学习资源目 录一.培育模式 2二.企业导师队伍 2三.培育目标 4四.培育标准 5（一）具备从事土木工程工程设计和开发地工程技术学问5（二）应用相关地理论和实践方法,分析解决工程问题 6（三）参与工程及工程治理6（四）有效地沟通与沟通才能7（五）具备良好地职业道德,表达对职业 .社会 .环境地责任 7五.培育矩阵 7六.企业培育方案 9（一）培育目标 9（二）培育标准 10（三）培育体系 10（四）企业培育环节时间与内容支配11（五）企业学习阶段培育方案内容16（六）企业学习
2、考核 23七.课程设置 24附件一 26附件二 29八.学位论文基本要求 30（一）论文选题 30（二）论文形式 30（三）论文内容要求 31附表：论文评审参考标准 32欢迎下载精品学习资源合肥工业高校建筑与土木工程专业“杰出工程师训练培育方案 ”方案建筑与土木工程是建造各类工程设施地科学技术地总称 ,它既指工程建设地对象,即建在地上 .地下及水中地各种工程设施 ,也指所应用地材料 .设备和所进行地勘测.设计.施工.保养 .爱护等技术 .土木工程师是从事土木工程活动地技术专家. 建筑与土木工程专业硕士型工程师主要从事土木工程建设地结构设计,以及工程实施.开发治理等特地技术工作 ,属于技术实施型
3、地高级特地技术人才 .依据本标准培育地建筑与土木工程专业地杰出方案工程硕士在达到土木工 程师技术才能要求时 ,经过两年地工程设计实践 ,可申请并获得土木工程师（类似注册结构工程师 .注册岩土工程师等）技术资格 .一.培育模式采纳全日制学习方式 ,学习年限为 2.5 年.至少半年至 1 年（约 40 周）在企业学习工作 .第 1 年在校学习 ,第 34 学期在本校专业定点签约企业 （工程设计争论院等）学习工作或采纳工程参与或企业合作地方式参与工程工程设计 ,进行工程设计实践工作,实习期末导师和企业兼职硕导联合确定同学选题 .第 4 和第 5 学期同学在学校或者在企业完成论文争论 .企业学习工作由
4、大型建筑设计院所.土木工程建设公司 .交通规划设计单位 . 桥梁工程设计争论部门 （企业）地人力资源部和学校土木工程专业指导老师支配同学进入有关工程设计组 ,采纳“双导师制 ”,即学校依据同学职业地进展方向和兴 趣为同学配备导师 ,仍从国内大型工程设计和建设企业等聘请具有丰富设计体会地专业工程师作为实践指导老师 ,从而使同学能够在理论与实践两个方面得到快速提高,由两类导师联合指导 ,从事土木工程工程研发设计和毕业论文地撰写工作, 包括撰写工程投标文件 .设计和运算书编写 .施工图绘制等 .二.企业导师队伍我校土木工程专业近年来已经聘请了第一批共 26 名兼职硕导 ,他们都是从事土木工程设计 .
5、规划.施工或者治理地专家（见下表） .已经对近几届在读地一些研欢迎下载精品学习资源究生依据 “双导师 ”配置,即一名在校导师和一名企业导师合作指导.针对建筑与土木工程 “杰出工程师训练培育方案 ”培育方案 ,本专业已经在实训企业连续聘请了其次批共 32 位企业兼职导师 ,待校学位委员会通过后正式聘任.已聘为我校第一批建筑与土木工程专业硕导地企业导师简况序号姓名职称学历专业及争论方向工作单位 /职务1杨成斌正高硕士岩土工程合肥工业高校建筑设计争论院/院长2徐勤正高本科结构工程合肥工业高校建筑设计争论院/总工3吴春萍正高硕士结构工程合肥工业高校建筑设计争论院/副总工4孙洁高工硕士结构工程合肥工业高
6、校建筑设计争论院/副总工5王章虎高工硕士结构工程合肥工大建设监理有限责任公司/总经理6鹿中山高工硕士结构工程合肥工大建设监理有限责任公司/副总经理7殷永高正高硕士桥梁与隧道工程安徽省高速大路总公司大桥建设处/处长8孙敦华正高本科桥梁与隧道工程安徽省高速大路总公司大桥建设处/总工9李德章正高硕士桥梁与隧道工程合肥市重点工程建设治理局/副总工10陈修和正高硕士桥梁与隧道工程安徽省交通规划设计争论院/总工11胡 可正高硕士桥梁与隧道工程安徽省交通投资集团 /总工12闫子才正高硕士桥梁与隧道工程中铁四局集团有限公司/总工13杨仲杰正高硕士桥梁与隧道工程中铁四局集团有限公司/副总工14何贤军正高本科桥梁
7、与隧道工程中铁四局集团有限公司/副总工15周新亚高工本科桥梁与隧道工程中铁四局集团有限公司/副总工16张 胜正高硕士岩土工程安徽省交通规划设计争论院/副总工17吴 波高工博士岩土工程中铁四局集团有限公司/副总工欢迎下载精品学习资源18张耀波高工硕士大地测量学与测安徽省基础测绘信息中心/主任量工程19张迁正高硕士20胡小华正高硕士21虞邦义正高博士大地测量学与测安徽省基础测绘信息中心/副主任量工程欢迎下载精品学习资源大地测量学与测量工程22许晓彤正高博士水利水电工程安徽省水利厅水利规划办公室/主任23吴立人正高硕士水利水电工程安徽省交通勘察设计院/院长 .总工水力学及河流淌力学合肥市国土资源局信
8、息中心/主任安徽省淮委水科院 /副院长 .总工欢迎下载精品学习资源24林泽新正高硕士水文学及水资源水利部太湖流域治理局/副局长 .总工25彭玉怀正高本科水文学及水资源安徽省地质调查院 /副院长26宋德君高工博士水文学及水资源日本基础底盘询问公司三.培育目标建筑与土木工程专业 “杰出工程师训练培育方案”地主要培育目标是培育创新才能强 .适应我国经济社会进展需要地有用型工程技术人才.要求把握土木工程学科如工业与民用建筑.桥梁工程 .道路工程 .岩土与地下工程等相关领域地理论和学问 ,获得土木工程师地基本训练并具有创新精神,依据本标准培育地工程硕士在达到土木工程师技术才能要求时,经过两年地工程设计实
9、践,可申请并获得土木工程师技术资格 ,为我国建设创新型国家供应坚实地人才支撑和智力保证 .毕业生应获得以下几方面地学问和才能：1. 具有从事土木工程设计所需地数学 .力学基础学问 .工程科学技术学问以及人文科学学问；2. 把握扎实地土木工程地结构设计原理 .工程技术及本学科地专业理论学问,明白土木工程新材料 .新技术 .新结构体系以及本专业地前沿进呈现状和趋势 , 具有宽广地土木工程专业技术学问；3. 能主持综合性工程设计任务解决方案地设计 .开发,具有创新性思维和系统性思维地才能 ,具有较强地创新意识和进行产品开发和设计 .技术改造与创新地初步才能以及工程工程集成地基本才能；4. 具备较强地
10、人际交往才能和较强地适应才能,自信.敏捷地处理新地和不断变化地人际环境和工作环境 .具备较强团队合作精神 ,并具备较强地和谐 .治理 .竞争与合作地才能；5. 熟识文献检索和资料查询地基本方法 ,具有较强地科技论文 .争论报告 .设计说明书等写作才能；6. 具备应对危机与突发大事地才能 ,洞悉质量标准 .程序和预算地变化 ,并实行恰当地措施 ,确保工程或工程地顺当进行；7. 把握本行业相关地政策 .法律和法规；在法律法规规定地范畴内,按确定地欢迎下载精品学习资源质量标准 .程序开展工作；8. 遵守所属职业体系地职业行为准就 ,并在法律和制度地框架下工作 .四.培育标准（一）具备从事土木工程工程
11、设计和开发地工程技术学问1. 具有从事土木工程设计所需地数学.力学基础学问 .工程科学技术学问以及人文科学学问 ,明白本专业前沿进呈现状和趋势 .1.1 土木工程地基础数学和相关自然科学基础学问,包括高等数学 .线性代数 .概率论与数理统计 .矩阵理论 .数值分析等；1.2 土木工程地基础力学学问 ,包括理论力学 .材料力学 .结构力学 .弹塑性力学.岩土力学 .运算力学 .结构动力学等相关学科地学问 ,注意原理性学问地把握与探究,并侧重发觉和解决实际工程设计问题；1.3 运算机应用基础： 娴熟把握和运用运算机软硬件技术表达各种土木工程图样地方法 ,把握和运用通用商业有限元软件地基本原理和使用
12、方法；1.4 人文科学：具备较丰富地工程经济 .治理.社会学.情报沟通 .法律.环境等人文学问；1.5 较娴熟地把握一门外语 ,可运用外语进行国际间地技术工作沟通,撰写外文投标书 ,运用外文文献和设计规范 .2. 把握扎实地土木工程地结构设计原理.工程技术及本学科地专业理论学问,明白土木工程新材料 .新技术 .新结构体系以及本专业地前沿进呈现状和趋势2.1 系统地土木工程结构设计原理与方法2.1.1 混凝土结构设计理论 .钢结构设计理论 .砌体结构设计理论 .钢与混凝土组合结构设计理论 .基础工程设计理论 .现代新型结构设计理论；2.1.2 建筑结构设计方法 .道路设计方法 .桥梁结构设计方法
13、 .隧道与地下结构设计方法；2.1.3 工程结构抗震设计 .高层建筑结构设计 .大跨空间结构设计 .大跨度桥梁结构设计 .特种结构设计和地下空间结构设计；2.1.4 运算机帮助设计（ CAD ）及相关专业应用软件地使用方法 .2.2 宽广地土木工程专业技术学问2.2.1 把握常用土木工程材料地种类.性能及其性能改进方法 ,针对工程结构欢迎下载精品学习资源性能要求合理选材 ,把握本工作领域最新工程材料地种类及应用,明白工程材料地进展；2.2.2 把握土木工程结构设计规范及相关地国家与行业标准；2.2.3 熟识土木工程施工地基本技术内容.方法和特点 ,包括施工技术 .施工组织设计等；2.2.4 熟
14、识常用地土木工程室内与现场试验技术；2.2.5 把握土木工程检测 .鉴定与加固改造技术和监控技术.2.3 土木工程治理技术2.3.1 把握土木工程建设工程治理技术；2.3.2 把握工程经济与企业治理学问 .3. 熟识文献检索和资料查询地基本方法3.1 学会查阅参考文献：教科书 .专著.论文集 .国家和行业技术规范 .规程和标准.工具书 .手册.标准图集 .专业期刊 .技术报告和档案等；3.2 训练文字总结和报告地书写：试验报告.设计说明书 .运算书.实习报告 .科技论文.争论报告 .专业技术资料等 .（二）应用相关地理论和实践方法 ,分析解决工程问题1. 明白建设工程市场 .用户地需求变化以及
15、技术进展 ,提出改善工程设计地方案 ,探究和发觉本专业地新设计 .新材料 .新应用领域 .1.1 在确定建设工程策划和开发方案中,明白市场 .国家建设需求变化以及技术进展,并能据此提出改善看法；1.2 具有探究和发觉本专业新技术 .新材料和新应用领域地意识和才能 .2. 主持综合性工程设计任务解决方案地设计.开发,通过整合资源 ,考虑成本 .质量. 安全性.牢靠性.形状.适应性以及对环境地影响 ,能够发觉 .评估和挑选完成工程任务所需地方法和技术 ,确定解决方案 .3. 具有创新性思维和系统性思维地才能 ,具有较强地创新意识和进行产品开发和设计.技术改造与创新地初步才能以及工程工程集成地基本才
16、能.（三）参与工程及工程治理1. 把握本行业相关地政策 .法律和法规； 在法律法规规定地范畴内 ,按确定地质量标准 .程序开展工作 .2. 参与工程相关方（托付人 .承包商.供应商等）协商 .商定.欢迎下载精品学习资源3. 建立和使用合适地治理体系 ,组织并治理方案和预算 ,和谐组织任务 .人力和资源,提升工程组工作质量 .4. 具备应对危机与突发大事地才能 ,洞悉质量标准 .程序和预算地变化 ,并实行恰当地措施 ,确保工程或工程地顺当进行 .5. 参与和主持工程或工程评估 ,提出建设性看法 .（四）有效地沟通与沟通才能1. 能够使用技术语言 ,在跨文化环境下进行沟通与表达.2. 能够进行工程
17、文件地编纂 ,如：可行性分析报告 .工程任务书 .投标书等 ,并可进行说明 .阐释.3. 具备较强地人际交往才能 ,能够掌握自我并明白 .懂得他人需求和意愿 .4. 具备较强地适应才能 ,自信.敏捷地处理新地和不断变化地人际环境和工作环境.5. 能够跟踪本事域最新技术进展趋势 ,具备收集 .分析.判定 .挑选国内外相关技术信息地才能 .6. 具备团队合作精神 ,并具备较强地和谐 .治理.竞争与合作地才能 .（五）具备良好地职业道德 ,表达对职业 .社会.环境地责任1. 熟识本行业适用地主要职业健康安全.环保地法律法规 .标准学问 .熟识企业员工应遵守地职业道德规范和相关法律学问.遵守所属职业体
18、系地职业行为准就,并在法律和制度地框架下工作 .2. 具有良好地质量 .安全.服务和环保意识 ,并承担有关健康 .安全.福利等事务地责任.3. 为保持和增强其职业才能 ,检查自身地进展需求 ,制定并实施连续训练进展方案.为通过执业资格（注册结构工程师 .注册建造师 .注册监理工程师 .注册造价工程师等）考试奠定坚实地基础 .4. 树立土木工程地可连续进展观 ,贯彻“绿色建筑 ”理念,处理好建设土木工程过程中地节能减排 .资源利用 .环境爱护 .生态平稳等综合要求 .五.培育矩阵欢迎下载精品学习资源培育矩阵与课程设置对应表欢迎下载精品学习资源才能构成一级模块二级模块三级模块课程实 现设置自然辩证
19、法 .科学社会主义理论与欢迎下载精品学习资源人文科学学问实践 .英语等必修至少欢迎下载精品学习资源自然科学基础（工程数学）矩阵理论 .数值分析 .最优化方法 .选修概率论与数理统计等1 门欢迎下载精品学习资源欢迎下载精品学习资源专业学位课程弹塑性力学 .有限元法及工程应必修用.结构动力学欢迎下载精品学习资源欢迎下载精品学习资源一 般 性和 专 门技 术 学问应 用 适当 地 理论 和 实工 程 科 学 技术 及 文 科 学问土 木 工 程 原理 . 技术及本专 业 地 理 论学问技术标准探 索 和 发 现地才能工程技术基础结构运算分析与设计表达土木工程结构原理与设计方法土木工程结构设计应用技术
20、土木工程常规应用技术土木工程治理技术学问技术标准与技术经济分析提出改进方案 ,探究和发觉新技术 .新能源和新材料地才能混凝土结构设计理论.钢结构设计理论 .砌体结构设计理论.钢与混凝土组合结构设计理论.基础工程专业设计理论 . 现代新型结构设计理论；选修高等桥梁结构理论. 高等土力学.课程高等岩石力学 .基地基处理与工程应用 .沥青与沥青混合料土 木 工 程工 程图形 表达（ Auto CAD.PKPM.MIDAS.ETABS等） .至少计 算 机 数 值 模 拟 技 术 及 应 用选修（ANSYS,1 门SAP2000.MARC.ADINA等）建筑结构设计方法 . 道路设计方 至 少法 .桥
21、梁结构设计方法 .隧道与地 选 修下结构设计方法1 门工程结构抗震设计 .高层建筑结构至 少设计 .大跨空间结构设计 .大跨度选 修桥梁结构设计 .特种结构设计 . 地下工程设计等1 门土木工程施工技术（施工组织设 至 少计） .土木工程结构试验技术 .土木 选 修工程检测 .鉴定与加固改造技术 1 门至 少土木工程建设工程治理技术 .工程选 修经济与企业治理学问1 门技术标准化 行业与地方标准等.选修技术经济分析专题讲座 .工程工程研发 .文献综述欢迎下载精品学习资源欢迎下载精品学习资源践 方 法分 析 解决 工 程问 题 地才能参 与 工程 及 工程 管 理地才能有 效 地沟 通 与交 流
22、 才能职 业 道德 地 培育主 持 综 合 性工程地才能创 新 地 思 维和才能掌 握 法 律 法规地才能工 程 实 施 治理地才能工 程 总 结 地才能工 程 文 件 编撰才能技 术 交 流 才能适应才能团 队 合 作 才能具 有 爱 岗 敬业 和 吃 苦 耐劳精神社 会 责 任 地才能主持综合性任务 ,确定解决方案和制订 实施方案 . 完成工程任务并对任务进行 评估地才能创新性思维和系统性思维地才能把握本行业相关地政策 .法律和法规； 在法律法规规定地范畴内 , 按确定地质量标准 . 程序开展工作实施和组织工程治理,应对危机和突发大事地才能指导和主持工程或工程评估 , 提出改进建议能够进行
23、工程文件地编撰语言表达技术图纸沟通才能具备较强地适应才能具备较强地和谐 .治理.竞争与合作地才能熟识本行业地职业道德社会安全 . 环境爱护意识可行性争论报告 .立项报告 .工程工程前期策划专题讲座 .学术报告会 .立项报告 .工程工程研发 ,结构竞赛工程工程研发 .质量治理 ,企业学习公共调研 .工程工程研发 .工程治理 ,企业学习论文写作 .工程工程总结 ,学位论文 ,企业学习技术报告 .工程工程文件 ,企业学习语言沟通 .工程工程技术方案争论.交底 .汇报,企业学习结构试验 .现场勘察 .工程工程研发 ,企业学习各设计工种间地合作协作,企业学习企业文化熟识与培训,环保法规 .安全法规等,企
24、业学习土木工程节能与环保技术.工程工程研发 .绿色建筑 .智能建筑 ,企业学习欢迎下载精品学习资源六.企业培育方案（一）培育目标依据建筑与土木工程行业特点和本校土木工程训练特色 ,建筑与土木工程硕士杰出工程师训练培育方案主要设置了 4 个培育方向： 结构工程 .道路与桥梁工程.岩土工程和地下工程 .市政工程 .欢迎下载精品学习资源通过第 34 学期在企业工作和学习 ,结合工作实践 ,进行论文选题 ,完成硕士论文地争论工作 .企业培育地目地是使同学将所学地理论学问和工程实践紧密结合, 在工程设计地实践过程中 ,能够运用科学地方法和手段 ,以及所学地基础理论和专业学问 ,去发觉 .分析和解决实际工
25、程问题 ,能够参与工程开发和工程设计 ,能够进行工程立项阶段 .可行性争论阶段 .设计方案比选 .初步设计 .技术设计 .施工图设计阶段地设计工作 ,具有专业软件地应用和开发才能 ,具有从事科学争论和科学试验地才能,具有肯定地判定才能和创新才能 ,具有独立地分析问题和解决问题地才能, 具有肯定地市场经营和开拓才能 .（二）培育标准通过在企业总计半年至一年地学习和工作,毕业生应获得如下才能： 1具有良好地思想品德 .道德修养；具有高度地社会责任感和吃苦耐劳地敬业精神.2. 能够运用科学地方法和手段进行独立分析问题.解决问题地才能；3. 把握土木工程领域有关技术标准 .规范并娴熟使用；4. 娴熟把
26、握专业软件地应用 ,并初步具有专业软件地开发才能；5. 具有肯定地科研才能和实践创新才能；6. 具有工程规划及工程治理才能；7. 具有肯定地行政才能 ,能有效地与人沟通与沟通 ,能够与人和谐以及整合可利用资源地才能；8. 明白国内外建筑工程承包市场 ,具有开拓国内外建筑工程承包市场地意识和才能；9. 把握本事域最新技术进展趋势 ,具备收集 .分析.判定.归纳和挑选国内外相关技术信息地才能；10. 能够应用外语沟通 ,具有良好地国际观 ,明白国际先进地建筑材料 .建筑技术和设计标准 ,与国际同行业接轨 .11. 培育同学终身学习 .勤奋.进取.不断创新 .为企业 .行业和社会进展自己奉献地人生观
27、和价值观 .（三）培育体系欢迎下载精品学习资源企业学习和毕业论文写作： 1.5 年企业（工程设计单位与部门）培育环节总计约一年时间.目前已签约地企业有二十余家（合作协议和企业简介见附件）,其中有：中国中铁四局集团有限公司 .中国中铁十局集团有限公司 .中国中铁二十四局集团有限公司 .中国十七冶建设有限公司 .中国中建七局集团有限公司 .中国中港集团二航局 .东华工程科技股份有限公司（化三院） .安徽建工集团有限公司 .安徽建筑设计争论院 .安徽省交通规划设计争论院 .安徽交通勘察设计院 .安徽省城乡建设规划设计争论院 .安徽省外经建设集团 .安徽省工程勘察设计争论院 .安徽省市政设计争论院 .
28、安徽省高速大路总公司 .安徽省路桥公司 .安徽省交通投资集团 . 安徽富煌集团（钢结构） .合肥市重点工程建设局 .合肥工业高校建筑设计争论院 . 合肥工大建设监理有限责任公司 .合肥工业高校岩土勘察工程院等.争论生在企业学习阶段 ,将在学校聘任地 .具有高级技术职称地企业设计或治理工程师和学校指派地业务水平高 .责任心强具有工程实践体会地老师（双导师） 地指导下 ,完成毕业论文（设计）地工作 .毕业论文（设计）选题直接来源于企业工程设计实际或者具有明确地工程背 景和应用价值 ,能够使争论生通过工程设计中关键问题地争论,获得较全面地基本训练,培育能综合运用科学技术理论.方法和手段 ,独立解决工
29、程实际问题和担负特地技术工作地才能 .学位论文应在双导师地指导下由争论生独立完成,论文形式主要是工程设计类.结构分析软件应用类 .结构监测和试验类或工程治理类.基本要求详见附件 （合肥工业高校建筑与土木工程专业硕士学位论文基本要求）.论文答辩地程序基本参照工学硕士争论生地答辩程序办理,论文评阅人和答辩委员中均应至少有一名来自企业部门地专家.（四）企业培育环节时间与内容支配建筑与土木工程杰出方案争论生地4 个主要培育方向： 结构工程 .道路与桥梁工程.岩土工程和地下工程 .市政工程 .争论生可以自主挑选一个方向或组合如干方向进入企业学习 .对每个方向制定了相应培育方案和时间支配,分别见下表 .土
30、木工程硕士工程型工程师企业培育环节内容支配（其次学年）欢迎下载精品学习资源方向序号工程执行时间执行内容名称欢迎下载精品学习资源各企 业 文 化 学1方第 1 周习.熟识实习向设计工程技术明白企业组织机构 .一般工作等企业情形 .明白设计 .施工工作程序及治理 .“重质量 .保安全 .严治理 .树信誉 ”是企业必需做好地一项工作 ,也是和谐社会地一个重要表达.使业主中意 ,是企业一切工作地前提和结果.本着 “诚信 .创新.严谨 .高效”地精神 ,依靠精深地技术 .热忱地服务 ,造就使合作各方都中意地利益格局,建立合作各方地相互忠诚度, 强化质量意识 ,强调员工严格执行国家和地方有关地强制性规范
31、.标准 ,细心设计 ,努力满意用户需求 ,防止和杜绝不合格品显现 ,保证合同履约 ,对工程全过程跟踪服务 ,对工程全面负责 .“以人为本 ,创新求精 ”表达了以人地能动性地调度 .制造精神地焕发和踏实工作地实现 ,达到治理地目标 ,保证治理地最优化 .爱岗敬业 ,勤奋工作 .明白并把握企业结构设计师地基本工作要点 .熟识建欢迎下载精品学习资源2.1方法训练设计工程专业工种地合作协作训练结构建筑结构设计工资料与依据条程件实训工程工程结构设计学习第 2-3 周第 4-5 周第 6-8 周第 9-40 周筑结构施工图表示法,Autocad,PKPM, 天正 ,理正等结构设计软件 .明白与结构设计工种
32、合作协作地其它工种地工作要点.如水电 ,设备 ,规划 ,建筑,环境艺术 ,造价等等 ,以及其工作方法和工作模式 .把握结构设计相关规范.标准和设计条件方面地内容.娴熟把握建筑结构荷载规范GB50009-2001, 砼结构设计规范 GB50010-2002, 建筑抗震设计规范GB50011-2001, 建 筑 地 基 基 础 设 计 规 范 GB50007-2002, 建筑结构设计手册 （静力运算） ,熟识钢筋砼结构构造手册 和建筑抗震设计手册等.同学参与企业工程设计组,针对企业详细实施地一个或几个设计工程来进行,从实际工程中确定设计题目和设计内容 ,将所学地理论学问应用于实践并解决实际工作中地
33、问题 .同学将由专业指导老师和设计院工程师共同指导完成工程设计工程,提交图纸和结构计欢迎下载精品学习资源欢迎下载精品学习资源明白工程工程各设计阶段基本简况第 2-3 周算书 ,同时有条件地深化工程现场来完善设计图纸,从而加强设计才能 .沟通才能 .现场和谐才能和专业理论水平 .企业实训终止后,将设计图纸和运算书交给专业 指导老师和设计院工程师签字认可, 再由学院组织考核通过 ,给出成果 .从而把握工程工程设计地流程.把握相关地技术标准,具备团队合作精神 .工程治理 .规划才能.质量治理地才能.详细内容包括：混凝土多高层结 构设计 .混凝土单层工业厂房结构设计.预应力混凝土结构设计 .特种结构设
34、计等 .明白工程工程设计各环节地基本内容及工作重点,制定设计工作大纲 .欢迎下载精品学习资源欢迎下载精品学习资源可行性争论阶段第 4-11 周把握可行性争论阶段地工作内容；论证道路 .桥梁建设地必要性 .可行性和经济性；道路选线主要掌握因素； 经综合比较挑选桥位 .确定桥梁地建设规模； 编制工程估算；明白工程建设资金来源及偿仍问题地解决方法.欢迎下载精品学习资源欢迎下载精品学习资源2.2道路与桥梁工程初步设计阶段第 12-21周参与初设阶段外业勘察：逐步把握各外业勘察组地 工作内容 ,熟识 GPS 等外业勘察测量仪器设备地操作及测量数据运算方法.依据初步设计方案对桥位处水系进行调查 ,进行水文
35、及水力运算；对桥轴线上.下游肯定范畴布钻孔进行地质勘察,探明岩性变化及地下 水情形 .参与初设阶段内业设计：熟识路线选线原就及路线方案比选过程 .路基标准横断面地确定.路基排水设计 . 路基边坡防护 .挡土墙结构形式地选定.特别路基处理措施 ,路面结构选定及验算过程, 把握初设阶段环保工程措施 .逐步把握编制工程概算地方法.或：参与初设阶段内业设计,对桥型进行方案比较并确定举荐方案；运用有限元软件对桥梁结构进行力学分析 运算并按规范要求进行配筋设计；对涉及地关键技术 及工艺进行初步分析和探讨；针对地质情形拟定下部 结构类型和尺寸； 把握好各方案特点 ,编制相应地工程概算；对举荐桥型方案编制施工
36、组织设计.欢迎下载精品学习资源技术设计阶段第 22-33周 依据初步设计举荐方案,对初步设计中存在重大.复杂欢迎下载精品学习资源欢迎下载精品学习资源2.3施工图设计阶段现场观摩和明白各类工程工程不同设计阶段地基本简况边坡和深基坑岩实训和初步设计土工程制定施工组织和方案地下工程技术方案争论和方案设计第 34-40周第 2-3 周第 4-15 周第 16-20 周第 21-24 周地技术问题以及新技术 .新材料地应用 ,通过进一步深化地科学试验 .专题争论及分析论证 , 解决初步设计中未解决地问题 .逐步把握施工图设计全过程；参与施设阶段外业勘察：逐步把握各外业勘察组地 工作内容 ,熟识 GPS
37、等外业勘察测量仪器设备地操作及测量数据运算方法 .把握施工图阶段路线选线设计过程,路基标准横断面地确定 .路基排水设计 .路基边坡防护 .挡土墙结构形式地选定及验算 .特别路基处理措施 , 路面结构选定及验算过程 ,把握施工图设计阶段环保工程措施.或：参与施设阶段内业设计,在初步设计基础上,熟识桥梁相 关规范细化设计 ,并运用有限元专用软件复核桥梁结构地安全性；绘制出让施工人员能按图施工地施工详图,并依据施工图编制工程预算.组织同学到对点企业进行实地参观和学习,明白各类岩土和地下工程地设计方案和现场施工作业情形.可以挑选边坡 .深基础 .挡土墙 .基坑工程 .地铁或隧道工程等进行初步设计训练,
38、同时熟识施工过程.明白和把握各种工程地现场施工组织设计：递交施工组织设计报告 ,进行分组争论和检验；针对边坡稳固性分析.滑坡地猜测预报 .边坡设计和深基础（桩基础 .地下连续墙 .沉井和沉箱）等设计内容, 开呈现场教案 .设计和施工相结合地实践活动,把握各类工程地设计特点 .地基处理：垫层设计与处理方法,排水固结方法 ,深层水泥搅拌法 ,强夯法 ,振冲法；挡土墙与土工合成材料： 挡土墙类型与土压力 ,重力式挡土墙 ,悬臂式挡土墙 ,扶壁式挡土墙 ,加筋挡土墙； 隧道工程地设计和施工.欢迎下载精品学习资源欢迎下载精品学习资源方案优化第 25-34 周工程猜测第35-40周采纳各种优化方法 ,对该
39、项工程进行优化设计；基坑工程：围护结构地型式,支护结构作用荷载 ,围护结构内力分析 ,基坑稳固性验算 .利用猜测方法和猜测技术,对该项工程地后期进展进行猜测 ,并进行风险评估 .欢迎下载精品学习资源欢迎下载精品学习资源明白工程工程各设计阶段基本简况可行性争论第 2-3 周组织同学到对点企业进行实地参观和学习,明白各类市政工程地设计方案和现场施工作业情形.把握可行性争论阶段地工作内容；论证给水.排水 .建筑给排水等市政工程工程建设地必要性.可行性和经欢迎下载精品学习资源2.43阶段第 4-11 周市政初步设计阶第 12-21周工段程扩初设计阶段第 22-33周施工图设计阶段第 34-40周论文开
40、题报告第 8-9 周济性；通过调研等途径 ,明白工程建设资金来源及偿仍问题地解决方法 .（ 1）现场勘察及数据收集：同学参与企业组织地工程现场勘察 ,收集必要地现场数据资料,熟识现场数据收集地程序和方法；（ 2）工艺方案设计：以现场勘察地数据为基础,并结合科研地相关资料 ,参照设计规范中地要求,进行市政工程工程地初步设计.可以依据实际情形,挑选给水工程.排水工程 .建筑给水排水工程等市政工程工程中地一种 ,开展完整地初步设计工作, 熟识初步设计工作程序和方法 .参与实习单位组织地市政工程工程评审会,熟识市政工程工程评审地一般程序；能够读懂评审专家提出地修改看法 ,并以此为指导 ,对初步设计开展
41、修改和细化设计 .参与实习单位地施工图设计全部过程,熟识施工图设计及图纸会审地主要工作程序；在初步设计基础上, 熟识市政工程各主要方向相关规范细化设计,并运用相关软件 ,娴熟地进行运算和绘图, 绘制出让施工人员能按图施工地施工详图；参与实习单位地工程预算编制工作 ,熟识工程工程预算编制地一般方法和途径.论文选题和论证 .在企业导师和学校老师地指导下,结合设计单位进行地设计工程范畴,挑选合适地有代表 性地过程设计工程作为工程设计内容,完成工程设计类或试验类地毕业论文.欢迎下载精品学习资源4 各论文文献综述第 12-13 周 依据论文选题 ,进行文献阅读 .整理 .写出综述 .方论文中期进展报告,以书面形式对于毕业设计工作进向行阶段性总结,说明已经完成地设计工作内容和取得欢迎下载精品学习资源5 论文中期汇报第 25-26 周地阶段性成果 ,存在地问题 ,下一步地工作方案 .由双导师给出评语和指导 .欢迎