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1、护士长个人工作总结范文三篇（篇一）我被任命为病房护士长至今已有九个月,现在我将这期间的工作作个汇报,恳请大家对我的工作多多提出珍贵的看法和建议；说句实话,刚接管该病房时我感到肩上的担子很繁重,心中产生了从未有过的压力,第一由于我从未参与过护理治理工作,对 治理的实践体会一无全部 ;其次面临综合病房病人的多元化和病情的复杂性,病区环境的简洁,护患比例的失调等因素使我感到无所适 从；有句话说的好“路是人走出来的”,我在夏院长及护理部领导的帮忙下化压力为动力,分步制订切实可行的方案；第一依据科室现有的护理人员数量进行合理的分工和支配,将各班包括护士长的岗位责任制和每周、每月工作重点,汇总成表,标示明
2、确,要求人人熟识并按之执行,并进行不定期考核,做到奖罚分明,公正对待;另外对科室的基础设施在现有条件上作出一些合理的调整和完善;第三,对抢救药品和器材及无菌物品作了补充,进行规范化治理;第四,针对我科的特点和现有条件对病房治理作出了合理的改进和规范;对环境卫生实行包干区责任制,落实到工友个人;第五,不断深化安全治理,强化安全意识,做好安全护理工作,安全护理是精神科护理工作的重要组成部分,也是护理人员护理精神障碍病人的重要环节；精神障碍病人因受病情支配,常可显现冲动、伤人、自伤、毁物、出走等特殊行为,护理人员稍有不慎就可显现意外,乃至危及生命；因此,做好安全护理不仅能保证护患双方的安全,而且也能
3、提高医疗护理质量；为此要求每位在岗人员必需把握病情,敬重病人,明白病人的心理变化,重视心理护理和精神关怀,亲密巡察病房,严格执行各项护理常规制度,同时对病室的各种设施、物品及家属要加强安全治理；第六,明白护理学科进展的新动向,定期组织护理人员进行业务学习,强化三基本训练,学习新业务、新学问、新技术,努力提高每一位护理人员的业务水平,使其跟上时代进展的需要,我在科内每月至少一次个案护理查房、加强科室业务学习,定期组织护理人员进行科内、院内业务学习及三基理论考试和操作训练 ;第七,加强护患沟通,定期组织召开工休座谈会,听取患者及家属的建议,以便护理工作的开展和改进,真正做到想病人所想急病人所急 ;
4、最终,护士长是科室的理财人,应发扬勤俭节约的传统美德,杜绝铺张 ;我要求全体医护、工勤人员,从节约每一度电、每一滴水、每一张纸开头,从我做起,严格掌握科室支出,对一切铺张的现象,准时提出批判,必要时辅以经济惩罚,虽然这样或许会得罪一些人,但我知道,加强经济核算,降低医疗护理成本,讲究经济效益与医疗护理成效,都是护士长必需做到的；此外,我知道在目前竞争猛烈的形势下,只有不断的学习、学习、再学习,才能使自己适应这竞争、改革的大潮,在这任职的几个月中我做到不断提高自己的业务水平和政治素养,参与了 年护理专升本考试,并被南医大护理专业录用;另外仍积极参与由卫生局、医院组织的各种党课学习,不断提高自己的
5、思想政治素养；虽然工作是平凡而辛苦的,舍弃了不少与家人、孩子团圆的时间,一旦病房里有了危重病人时即使在家心理也总觉的有点不踏实；但可喜的是在医院、护理部领导的帮忙与支持下工作逐步的显露出了成效,得到了患者及其家属的赞扬,得到了领导和同事的认可；我知道这只是一个起步,以后的路仍很长,“路遥知马力”, 我坚信只要通过不断的努力,只要把满腔的激情贡献给医院,把爱心播撒到每一位患者的心里,我就肯定会把综合病房的工作开展的更好.（篇二）转瞬又到了一年的年底,回望这一年来我在护士长的岗位上所做的工作,心中有许多感叹 ;现将 xx 年以来各项工作总结如下：一、严格治理,有效和谐一年来,在护理部和科主任的领导
6、下,从各方面严格要求自 己,在科室工作特殊是护理工作中身先士卒,大胆治理,仔细落实 医院和科室的各项工作制度,保证了科室工作稳步进行；积极协作 主任做好医护和谐工作,引导大家做好医护沟通;准时发觉并解决一些摩擦和冲突,增强了科室凝结力,使中医科成为一个暖和的大家庭;让医生护士在身心愉悦的状态下工作,也为病人营造了温馨、和谐的病区住院环境；二、狠抓护理业务培训作为一个中西医结合内科综合科室,我们科面临病种杂,疑 难杂症多,护理专科性不强的难题；而与之对应的是：中医科的12名护士,仅有一名是中西医结合护理大专毕业,其余都是西医护理专业毕业,在学校仅明白到简洁的中医基础学问;在西医“专科护士” 培训
7、不断深化进展,专科护士特点和优势越来越明显的今日,中医科护士没有特定的专业学问和进展方向,这在一程度上影响了这个群体的工作积极性和队伍的稳固性,也给病区护理工作质量带来了负面影响；针对这一现实,我坚决打算：从我做起,全员培训；实行业务讲课和业务查房相结合的方式,发动科主任和医生参与,对包括呼吸、循环、消化、神经系统的常见内科疾病学问进行培训,对中医基础学问和常用技能系统培训,甚至对一些普外科和骨科疾病的保守治疗、护理学问,也进行了培训；一年的系统培训下来,考核结果说明,护士对上述各系统常见疾病都有了全面的熟识和明白, 这不仅提高了她们的业务技术水平,也极大的增强了护士对自身、对科室进展的信心；
8、此后,我又实行日常强化的方式,不断结合病房现有病例强化培训过的学问,最终打造出了一支技术过硬、有中医特色的护理队伍；三、尝试文化治理,力求做出特色多年的护士长经受,使我深切的体会到：对于一个团队而言, 规范其行为当然重要,但更重要的是要转变其思想,升华其内心世 界,要让“护士长治理”这个外因,通过护士“个人素养”的内因起作用；为此,我实行了一系列措施：在护士排班表上,每周送她们一句人生、职场感悟 ;举办“天使心语”小板报 ;利用早会给她们讲一些励志、哲理等小故事,引发她们对人生、对事业的思索；潜移默化之中,我们中医科的护士,人文素养有了很大提高；我最终打 造出了“我用人文学问转变护士 -护士有
9、效治理自己 -护理工作质量提高”的良性链条；近几年,不仅中医科的护理文化建设搞得风 生水起,而且圆满的完成了各项工作目标；在省市历次检查中,我 们中医科以收费规范著称,每次都迎接收费检查,没有给医院丢过 一分；在行风评议检查中,中医科的健康训练和护理服务,更是赢 得了参检专家的确定和颂扬；四、留意服务细节,提高病人中意度比如说,在对病人的健康训练方面,多数科室的做法是,单纯依靠护士口头宣教,但我通过长期以来的观看,发觉了一个弊端： 护士说得少了,内容涵盖不全,说得多了,由于时间有限,就会说 得快而没有重点,这样,病人根本记不住；为此,我把入院宣教的 内容列了一个提纲,作为护士口头宣教的内容,而
10、把具体内容输入 电脑,护士在做提纲挈领的宣教后,把具体的资料发于病人,这都 起到很好的成效；类似的仍有“鼻饲学问宣教”、“痰培育标本留 取方法”、“尿培育标本留取留意事项”等等；这种口头和书面相 结合的宣教方法,不仅有助于病人把握,也节约了护士大量时间, 因此深受大家欢迎；五、不断学习总结,提高自身素养俗语说,打铁仍需自身硬,在仔细做好科室护理治理工作的同时,我坚持学习新学问,不断总结临床护理体会,提高自身综合素养；于 xx 年 5 月参与了心理询问师考试,望在 8 月份获得三级心理询问师证书；一年来,先后在国家级、省级杂志上发表学术论文3篇,在我院院刊上发表诗歌 1 篇,散文两篇；六、不足之
11、处和努力方向尽管,回首往事,我可以毫无愧色的说：我没有虚度任何一 寸光阴;面对我的病人我的科室,我也能够坦然的说,为了你们,我 始终在努力 . 但是,面对自己,我深知工作中仍有许多的缺憾,比如, 科研是护理工作前进和进展的重要动力,但我们中医科的护理科研 项目至今仍是空白 ;再比如,有时候,过于严格的要求,我甚至看到过护士的眼泪和无奈； 因此,展望将来,对新的一年的护士长工作我布满了信心,作为护士长我的努力方向是：1、力争在护理科研方面有所突破 ;2、宽严结合,让自己的治理方式更加成熟；（篇三）作为护士长、一名光荣的中共党员,我特殊留意自己的廉洁 自律性,吃苦在前、享受在后,带病坚持工作,亲自
12、带领科护士长、护士长巡查各岗 ;努力提高自己的思想熟识,积极参与护理支部建设, 做好工作方案,让工作更有条理,进展更多的年轻党员梯队,现在 新厦的党员队伍已经扩大到 20 余名,其中以年轻的临床骨干为主,使护理支部出现一派积极向上的朝气和活力；xx 年本着“巩固优势,稳步进展”的原就,一年来做了本职工作；现将本年度个人工作总结汇报如下：1. 兼顾新厦、主楼,全院一盘棋,特殊在新厦狠抓操作规范,实现输液反应“零”突破 ;抓查对制度,全年查堵药品质量漏洞12 例、一次性物品质量漏洞 29 例；2. 协作股份制治理模式,抓护理质量和优秀服务,合理使用护工,保证患者基础护理到位率 ;强调病区环境治理,
13、完全杜绝了针灸科的环境脏、乱、差,尿垫处处晾晒的问题；3. 从业务技能、治理理论等方面强化新厦年轻护士长的培训, 使她们尽快成熟,成为治理骨干；今年通过考核评议,5 名副护士长转正、 3 名被提升为病区副护士长；4. 加大对外宣扬力度,今年主持策划了“5.12 护士节”大型庆典活动,得到市级领导及护理界专家同行的赞誉;积极开拓杏苑报、每日新报、天津日报、天津电台、电视台等多种媒体的宣扬空间,通过健康训练、事迹报告会、作品展现会等形式表现护士的辛勤工作和爱心贡献；5. 留意在职职工连续训练,举办院级讲座普及面达90%以上; 开办新安排职工、新调入职工中医基础学问培训班;完成护理人员年度理论及操作
14、考核,合格率达 97.9%.抓护士素养训练方面开展“敬重生命、关爱患者”训练,提倡多项捐赠活动,向血液科、心外科等患者献爱心；6. 迎接市卫生局组织的年度质控大检查,我院护理各项工作成果达标,总分 96.7,名列全市榜首；7. 个人在自我建设方面：今年荣获“ xx 市市级优秀护理工作者”称号 ;通过赴美国考察学习,带回来一些先进的治理体会,并积极总结临床体会,本年度完成国家级论文3 篇、会谈论文 2 篇及综述1 篇；8、兼顾新厦、主楼,全院一盘棋,特殊在新厦抓操作尺度,实现输液反应“零”冲破 ;抓查对制度,全年查堵药品行量马脚12 例、一次性物品德量漏洞 29 例；9、协作股份制治理模式,抓护
15、理品质和精良服务,公正利 用护工,保证患者基础护理到位率 ;强调病区环境治理,完全杜绝了针灸科环境脏、乱、差,尿垫至处晾晒的问题；10、从业务技能、治理实践等方面强化新厦年轻护士长的培 训,使她们尽快成熟,成为治理骨干；今年通过考察评议,5 名副护士长转正、 3 名被提升为病区副护士长；11、加大对外宣扬力度,今年主持策划了“ 5.12 护士节“大型庆典活动,得到市级领导及护理界专家同行的夸奖 ;积极开拓杏苑报、每日新报、天津日报、天津电台、电视台等多种媒体的宣扬空间,通过健康教导、事迹报告会、作品展现会等形式表现护士的辛苦工作跟爱心贡献；12、重视在职职工连续训练,举办院级讲座遍布面达90%
16、以上;开办新调配职工、新调入职工中医基本常识培训班;实现护理职员年度实际及操作考核,合格率达97.9%；抓护士素养训练方面进展“敬重生命、关爱患者“教导,提倡多项募捐运动,向血液科、心外科等患者献爱心；13、迎接市卫生局组织的年度质控大检查,我院护理各项工作成果达标,总分 96.7,名列全市榜首；14、个人在自我建设方面：今年荣获“天津市市级优良护理工作者“名称 ;通过赴美国考核学习,带回来一些提高的治理教训,并积极总结临床教训,本年度实现成国家级论文3 篇、会谈论文 2 篇及综述 1 篇；15、作为护士长、一名光荣的中共党员,我特殊重视自己的廉洁自律性,耐劳在前、享受在后,带病坚持工作,亲自带领科护 士长、护士长巡查各岗 ;尽力进步本人的思维意识,积极加入护理支部建设,进展更多的年轻党员梯队,起初新厦的赏员队伍已经扩大到 20 余名,其中以年青的临床骨干为主,使护理支部显现一派积极向上的赌气跟活力；16、护理工作的顺当进展和护理程度的先进,得益于以xx 院长为首的各位引导的正确打算和各级基层护理人员的奇妙努力,明年护理部要创立自己的学术期刊,提高护理学术水平,发挥中医、中西医结合护理上风,争取使我院的护理品质得到国际化认证；