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1、20XX年运管党风廉政建设工作总结20XX年 12 月 16 日20XX 年, 我局在县委县政府的正确领导下,坚持以科学进展观为指导,仔细贯彻落实十七届四中五中全会精神,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注意预防的方针,以落实党风廉政建设责任制为目标,以连续推动运管 三大保廉措施 和工作人员利益冲突回避工作的落实为重点,以抓好重要岗位、环节、部门的源头预防工作为抓手,以 优环境促进展推动年 活动为契机,着力改进干部职工的作风,着力优化行业进展环境,着力解决损害群众利益的突出问题,为打造 五个运管 ,构建和谐行业做出了应有的努力； 现将一年来的主要工作简洁回忆如下:一、强化职责,落实责任；为加强
2、对党风廉政建设的领导,我局将各项工作任务落实到位,局党委进行了两次专题会议争论,确定工作目标和任务,制订训练方案,制定实施方案,确定党政一把手对全局的党风廉政建设负总责,班子成员对所分管的科室分别承担主要领导责任、直接领导责任和领导责任,形成了领导班子成员分工负责、各守一方,确保了责任分解到位,防止显现治理真空,同时成立了纪检领导小组,为确保全年党风廉政建设顺当开展供应组织保证；为了确保党风廉政建设取得成效,我局将党风廉政建设工作纳入各个部门的年度工作考核中,实行一票拒绝制,做到党风廉政建设和运管工作一起抓,一起落实,相互促进与共同提高；同时,我们今年相继开展了党风廉政建设座谈会、推动会、党风
3、廉政训练课、深化基层调研等一系列活动,使全所及道路运输企业人人参加,共同落实,营造了深厚的建设氛围；二、加强训练,标本兼治党风廉政建设责任制是否能落到实处,关键在于训练是否到位,是否从根本上落实；今年我局重点抓了以下几个方面的训练工作；一是仔细组织了中国共产党党内监督条例和实施纲要的学习；二是以推行即办制为重点,开展 五型机关 创建活动；三是以纪念建党 90 周年为契机, 于六月份邀请政治理论专家开展专题讲座；四是开展现范训练和警示教育,于三月份组织观看宣教片北极雪 ；五是开展岗位廉政风险防范专项活动, 我局共确定岗位风险点85 个,制定岗位廉政风险防范措施93 条, 同时公开党员 20XX年
4、社会承诺 98 条；六是从 3 月份起在我局办事窗口深 入开展创先争优活动,取得了实效；七是建立重点企业联系制度,各班子成员带队深化到各企业明白他们对我们工作作风的看法和建议,并对提出 的要求,如加强 黑车 治理、 四小车 治理等问题,一一予以落实解决；八是考核督查组坚持每月开展一次局内部效能作风检查,发觉问题立刻予 以整改,对违法违纪现象严格依据有关规定予以处理,绝不手软；三、端正行风,优化环境为了端正部门行风,优化环境,促进运管事业的进展与社会的和谐, 我局将党风廉政建设与行风评议活动、作风建设活动等各项工作紧密结 合,实现共同提高,相互促进；1、仔细开展政风行风评议活动；依据县委的工作部
5、署,结合工作实际,从今年 6 月份起,我局进行积极动员、全面发动,制订工作方案,实现县局属各部门间的联动开展,突出在 服务态度、办事效率、勤政廉政、服务质量 上下功夫,仔细解决和订正群众反映的热点、难点问题,努力转变观念,转变工作作风,基本实现了 改进作风、提高效率、优化环境的建设目标；2、积极开展作风建设活动；依据我局今年作风建设实施看法的工作部署,依据全面推动我县运管系统抓党风、促政风、带民风各项工作要求,紧紧环绕运管工作任务, 作风建设主要以下几个方面； 一是加强班子建设, 仔细执行的党的七项组织生活制度,使领导干部在作风建设起表率和带头作风,确保作风建设活动有序开展；二是加强学习提高；
6、实行集中培训学习和自学、分散学习和定时夜学、领导主讲和大家心得体会沟通等学习方法结合起来,有效地绽开宣扬、学习和训练；今年六月份组织开展思想道德和职业道德培训,不断增强执法人员的素养；同时结合典型行政案例特殊是行政上诉案件,常常组织争论,以加强执法行为的规范、调查取证的针对性、文书制作规范等方面工作,提高执法人员的执法水平；三是加强依法行政,今年共依法查处违章车辆 770 辆次,依法行政许可项目 40 件, 非行政许可项目 2435 件,并依法进行政务公开；今年共办结 96520 投诉案件 479 起,受理失物案件 75 起,切实保护了群众的合法权益；同时开展道路运输专项整治活动,共查处 四小
7、车 4000 辆、违章出租车151 辆、 黑车 辆,严格打击违法运输活动,促进道路运输安全生产,切实解决群众反映的热点难点问题；四是开展各种载体活动,如组织开展了 五型机关 创建活动、 千局万站优环境促进展推动年 活动、 优环境促进展创服务品牌 等系列活动,从思想上、行动上促进了作风建设；四、建章立制,确保廉政；我局依据规定的要求,建立各项规章制度,规范工作行为,提高办事效率,改良生活作风,为建立党风廉政建设长效机制奠定基础；一是 制订惩防体系建设实施方案 ,为构筑防腐墙,建立长效机制提出详细可操作性的看法；二是建立领导班子廉洁自律承诺制度,规范领导干部的 行政行为,有效防止违纪违规行为的发生
8、,增强领导干部廉洁从政的自觉 性；三是建立自由裁量权制度,防止了行政惩罚中人为裁量权过大的行为 发生,深化查、处、缴三分别；四是实行行政许可统一受理、公开办事程 序、规范行政程序、实行集中审批和条件符合准入制,解决了行政许可中 自由许可问题,削减了群众办事难、办事不公及吃拿卡要等现象；五是建立厉行节省制,严格掌握各种费用的支出,使 三公费用 掌握在合理范畴内, 有力地杜绝公款吃喝、浪费铺张现象,落实公车三定治理规定,对公车费用和接待费进行了公示,为节省经费支出做出了积极的努力；七是建立财务治理制度,规范办公设备选购行为,特殊是在新办公楼建设项目中实行招投标规范操作,杜绝商业贿赂现象的发生；八是国庆节假日期间下发特地的文件,严格要求本单位不得以任何形式收受红包、礼金及严禁显现公车私用问题；九是健全政务公开制度,畅通群众反映渠道,如扩大96520 投诉受理范畴、公开所长投诉信箱、建立企业联系制度、开展 阳光投诉 活动等等,公开接受群众的监督,切实订正损害群众利益的不正之风；今年来,我局的党风廉政建设和反腐败工作虽然做了许多,但仍存在不少问题；如党风廉建设工作抓得不够实,对纪律训练学习不够重视,党廉学问宣扬阵地不足,对于这些问题,我们将结合实际,进一步贯彻落实党风廉政建设各项工作任务,在20XX年加以整改和克服；