个人年终工作总结2022.doc

上传人:一*** 文档编号:12581428 上传时间:2022-04-25 格式:DOC 页数:5 大小:14KB
返回 下载 相关 举报
个人年终工作总结2022.doc_第1页
第1页 / 共5页
个人年终工作总结2022.doc_第2页
第2页 / 共5页
点击查看更多>>
资源描述

《个人年终工作总结2022.doc》由会员分享,可在线阅读,更多相关《个人年终工作总结2022.doc(5页珍藏版)》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。

1、个人年终工作总结2022个人年终工作总结2022个人年终工作总结时光荏苒,岁月如棱,不知不觉之中,2年已经过去,本人对一年的工作情况作一个简单而深刻的总结。2年是党的十八大胜利召开的一年,这一年我和我们行一起成长、一起欢乐,自我感觉学习了许多、提高了更多。一年中,我不断加强思想政治学习,以科学发展观为指导,努力践行“八荣八耻”,提高了为民服务的思想认识;一年中,我加强对各种金融业务知识的学习和思考,强化了做好银行服务工作的主动性,提高了工作效率;一年中,我充分利用各种时间和机会,加强金融基础理论,特别是总行各种文件的学习,更加规范了工作流程,思想上总能做到警钟常鸣,大大提升风险防范能力,大大增

2、强抵御风险能力;一年中,我能不耻下问,通过自己努力把一些疑难问题都一一解决,现在我已能熟练操作应用新系统;一年中,我忠于职守,尽心尽力地工作,由于现在实行了轮岗制度,一年下来几个岗基本都做过了,在每个岗位上都能遵守岗位责任制;一年中,努力完成领导下达的各项任务,特别是储蓄任务,总是千方百计地寻找资源,鼓动全家帮忙,真正做到“一人在银行,全家来帮忙”;一年中我努力践行“+”服务标准,耐心细致地解答客户的问题,遇到蛮不讲理的客户我耐心去包容理解他,最终也得到了客户的理解与尊重;一年中,我按时上下班,从不迟到早退,做到工作出满勤。新的一年,我更加奋发有为、急流勇进,脚踏实地、从零起步,将自己的工作做

3、得更好!扩展阅读:2022年度护士长个人工作总结2022年度护士长个人工作总结2022年来,在院领导及上级职能科室的正确领导下,在院后勤等行政部门的帮助下,在科室全体医护人员的支持下,认真完成了2022年度的各项工作任务,自身的政治素养、业务水平和综合能力等都有了很大提高。现将一年来的思想和工作情况以及今后的努力方向汇报如下:一、加强思想政治学习,提高自身素质。本人在思想上,能够认真贯彻党的基本路线、方针和政策,主动通过报纸、杂志、书籍等方式积极学习廉政准则等政治理论,严格按照廉政准则中的52个“不准”要求自己,并认真撰写心得体会和学习笔记,使自身思想政治素质有了很大提高,为自己开展各项工作提

4、供了强大的思想武器。在加强理论学习的同时,重点加强了工作业务知识和法律法规的学习,为完成做好本职工作打下了坚实的基础。二、恪尽职守,认真作好本职工作。1、科学合理的排班,培养护理人员的全面素质。本科室护理人员基本长期从事固定岗位工作,都能很好地完成自己的本职工作,但是如因工作人员病假、事假等原因出现岗位空缺时,很难有比较合适人员进行填充,在2022年8月科室工作人员配备充足的情况下,有针对性在一部分工作人员中进行轮岗,熟悉其他岗位的工作,为个科室医疗护理工作的顺利开展做好了铺垫,同时,也全面提高了护理人员的整体素质。2、夯实基础护理,提供优质服务。积极响应“优质护理服务示范工程”创建活动,积极

5、组织科室护理人员学习、落实卫生部下发的住院患者基础护理服务项目、基础护理服务工作规范等有关文件,牢固树立服务意识,由被动式服务转变为主动服务、在护理工作中创造性开展工作,始终以病人为中心,落实基础护理,为病区患者提供安全、优质、满意的护理服务4、建立检查考核制度,强化质量控制。在科室成立了以我为组长的护理质量控制小组,每周有针对性对护理工作开展护理质量自查,建立健全了各项管理制度和考核制度,细化了护理人员的考核细则,每月进行一次汇总并在科室排名,对于排名在前两名和后两名的人员根据管理细则给予相应的奖励和处罚,各项检查考核制度的建立,进一步的调动了护理人员在工作中相互追赶、比拼的积极性,除此之外

6、,护理质量也得到了进一步的提高。5、积极开展康复活动,落实全程康复理念。根据科室患者的实际情况,在科室内开展丰富多彩的康复工娱疗活动,主动深入患者听取患者意见,与患者一起制定康复活动计划,定期在患者中开展康复技能竞赛、生活自理能力训练等活动。2022年3月外出学习回来后,与工作人员一起商讨学习心得,在科内顺利开展了对精神发育迟滞、老年痴呆等患者的模型、数字、字母等康复训练项目,这些项目的开展对患者的治疗、康复起到了积极的作用,缩短了患者住院时间,改善了患者的治疗效果。改变了参加工娱治疗需去康复科的现状,为病区承担工娱治疗做出了初步的尝试,同时,也全面落实了患者自入院到出院的全程康复治疗理念。三

7、、工作中的不足1、工作的方式方法不够得当,在工作计划的编排和工作的轻重缓急的把握上不够到位,导致计划中的工作有未按时落实现象。2、工作中大多只是简单的执行任务和做好常规性工作,缺少创新精神和意识。3、基础理论知识不足,不能够满足临床需要。四、下一步工作打算1、加强精神专科知识的学习,努力掌握专业技能。2、进一步加大科室管理力度,狠抓基础护理、护患沟通、健康宣教等工作,为争创市级重点专科、专科医院等级评审等工作做好准备。3、在和做好常规临床护理工作的同时,积极探索新知识、新业务、新技能,有创造性的开展工作。总之,一年来,我和科主任及全体科室医护人员同心同德,克服困难,知难而上,以医院大局为重,内强素质,外树形象,不断提高医疗护理水平,切实为病提供优质的护理服务。在今后的工作中,我会不断努力,积极进取,为病区的发展,医院的繁荣发挥更大的作用。第 5 页 共 5 页

展开阅读全文
相关资源
相关搜索

当前位置:首页 > 应用文书 > 汇报体会

本站为文档C TO C交易模式,本站只提供存储空间、用户上传的文档直接被用户下载,本站只是中间服务平台,本站所有文档下载所得的收益归上传人(含作者)所有。本站仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。若文档所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知淘文阁网,我们立即给予删除!客服QQ:136780468 微信:18945177775 电话:18904686070

工信部备案号:黑ICP备15003705号© 2020-2023 www.taowenge.com 淘文阁