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1、4、学生毕业论文工作总结4、学生毕业论文工作总结毕业论文工作总结工作任务完成情况（包括任务书中规定的工作内容、研究目标等，如未能完成须说明原因）：主要创新点：工作状况（包括工作态度、刻苦精神、协作精神、个人精力投入、出勤等情况）：收获、体会及建议：学生签字：（必须由学生本人手写）年月日扩展阅读：商学系2022届毕业论文工作总结商学系2022届毕业论文工作总结毕业设计(论文)工作是高等学校实现大学生培养目标的重要教学环节，是培养学生综合运用所学专业知识分析问题、解决问题，进行科学研究的教育过程。我系根据学院的规定与安排，高度重视，精心组织，从2022年1月至6月，认真开展2022届毕业论文指导和
2、管理工作，圆满完成了2022届毕业论文工作任务，主要总结如下：一、毕业论文工作领导和答辩小组成员组长：瞿友喜组员：阮德信、李卫东、黄志强、林孝成、邱谅平、林建宗、杨迎春、林波、蔡志文、李锡雄、刘绵勇二、制定毕业设计（论文）工作细则与安排根据厦门理工学院本科毕业设计（论文）工作管理规定、厦门理工学院毕业设计（论文）工作流程及文档提交安排和厦门理工学院毕业设计（论文）撰写规范等要求，结合本系实际情况，制定了商学系毕业设计（论文）指导工作细则和商学系2022届毕业论文指导工作安排，进一步规范和细化了毕业论文指导各个环节的工作。具体见附件1和附件2。三、积极开展毕业设计（论文）工作的组织宣传和动员1召
3、开2022届学生毕业论文工作动员大会，提高学生对毕业论文工作的认识，明确工作任务，提前布置和准备。经审核确认，我系参加2022届毕业论文撰写的学生共有280人，其中本科2个班（05级电子商务），专科3个班（包括06级国际贸易、06级财务会计、07级会计电算化）。系领导高度重视本届毕业论文的撰写工作，早在2022-2022学年第一学期末，召开了全体毕业生动员大会，就毕业设计（论文）的性质、定位、目的与要求、工作流程以及应注意的问题等，进行宣传和解释。并要求班主任提前向毕业班学生告知毕业论文的写作任务，要求学生利用暑假提前有意识地接触、熟悉和积累相关的资料和素材，以便将来选题时心中有数。2召开指导
4、教师动员大会，提升教师的责任意识，学习相关制度和规范，以便更好地指导毕业设计（论文）的工作。20222022学年第二学期开始，多次召开毕业论文专题的教师动员大会，宣传和学习院系毕业论文制度和规范，组织毕业论文指导工作的经验介绍、讨论和讲座，提高了指导教师的指导水平和能力。四、加强毕业论文工作流程的全程管理，提高重点环节的工作质量毕业论文的工作流程由选题、指导、评阅和答辩四个基本环节组成。我们强调和重视对工作流程的全程管理和监控，注重选题、指导、答辩等基本环节的工作质量。1严格把好选题关。选题即选择论题和确定题目，是做好毕业论文的前提，一方面强调专业教师根据自己的科研领域或课题、专业需要以及学术
5、动态等，确定可供学生选择的论题或题目。另一方面要求学生也要根据自身的爱好、特长以及专业素质，进行个性化的选择。各教研室任课教师于11月30日向本教研室提交论文题目6-10篇，由教研室主任汇总确定论文题目。12月10日-12月20日班主任向学生公布论文题目，由学生选题，每个学生所选题目原则上不得重复，或者同一个题目，但必须选择不同的研究方向，并交班主任转达教研室主任。学生选定题目后，一般不得变更。如有正当理由要求变更题目须经指导教师同意并报教研室、系审批。具体措施与要求：（1）毕业论文选题的性质、难度、份量、综合训练等情况，符合培养目标的要求。（2）坚持“一人一题”的原则。（3）结合指导教师的科
6、研背景和学生的专业、特长与兴趣等选题。（4）平均每位教师指导的学生人数为58人，要求有足够的时间和精力与学生交流、讨论。2规范而认真实施指导环节的工作。在指导教师的安排上，安排中级以上（含中级）职称或博士学位的教师独立指导论文，助教一般在高级职称教师的带领下协助指导。在指导环节上，要求专业教师针对学生的选题进行个性化的认真指导，包括下达任务书、指导开题、讨论修改论文提纲、讨论修改初稿及修改稿、定稿、指导教师评语与评分等。（1）指导教师与学生见面，下达任务与要求。12月31日，由教研室确定学生论文题目及指导教师，并向学生宣布。1月上旬安排师生见面，下达任务书。指导教师向学生简单介绍论题的研究背景
7、及现实意义；明确提出目的要求、技术与工作要求、时间要求；介绍参考资料及文献检索方法等等。（2）讨论和修改开题报告。通过查阅参考文献资料，指导学生准备开题报告，包括拟订设计方案；明确论文整体思路与结构、研究方向、研究重点；讨论和修改开题报告。（3）2022年2月21日至2022年4月30日为论文撰写时间，指导教师在撰写论文的各个环节认真负责，循循善诱，一丝不苟地对学生进行指导，启发学生深入思考。学生写好论文提纲，提交指导教师审阅同意或修改后才能开始撰写初稿。完成初稿后，指导教师认真审阅并提出修改意见，指出不足之处，提出修改的建议及方案。整个过程中，指导教师随时检查学生设计进展情况，进行答疑和个别
8、指导，帮助学生解决遇到的困难，及时调整与完善研究计划，以确保论文质量，针对如何把握毕业论文的基本结构，如何明确论文的研究方向等方面进行具体指导。（4）指导方式多样化，快捷高效。除面对面的探讨与指导外，大多数教师还采用电话交流，或通过电子邮件的方式进行网上指导，提高了工作效率。（5）学生在完成毕业论文后，指导教师对学生写好的毕业论文应仔细审阅，根据学生的工作态度、工作能力、论文质量写出考核评语及评分的初步意见，并指导学生参加毕业答辩。3严密组织论文答辩工作。（1）成立毕业论文答辩领导小组，以系主管领导担任组长，小组成员由系领导或副高以上职称的教师组成。（2）事先安排答辩工作。答辩共分设15个小组
9、，每个小组安排2-3位答辩教师。并对答辩小组的答辩学生、论文题目、时间、地点等，提前公布与公示。具体安排见附件3、4.（3）答辩工作程序。在小组内通过抽签确定答辩顺序；学生论文介绍与陈述，时间为5-8分钟；答辩教师提2-3个问题；学生进行答辩，时间为15-20分钟左右。（4）答辩成绩的评定。主要依据学生论文陈述的熟练程度、表述情况与能力、回答问题的正确性等评定成绩。五、严格对论文指导工作的监督和检查在对毕业论文工作的监督控制方面，实行系与教研室双重监控，并且采用全程监控的方式，对毕业论文工作的全过程进行监控，完善各阶段的检查工作。具体实施初期检查、中期检查和后期检查。初期检查通过座谈交流的形式
10、，主要检查组织动员工作、选题工作、指导教师的选派、任务书的下达、开题报告以及工作条件的保障等；中期检查通过走访、座谈汇报、抽查等方式，就学生论文的撰写情况和进度以及指导教师的指导工作进行检查；后期检查对成绩评定、评阅、答辩等进行全程质量评审，以保障毕业论文的工作质量。六、学生成绩情况与分析班级总人数人比例人数05电子111商务数比例人数比例人数比例人比数例8.1%00优秀良好中等及格不及格备注65.4%6054%3632.4%9（本）06财会58（专）07电算53化（专）06国际58贸易001932.7%2746.6%1220.6%00002445.3%2852.8%11.8%00003051
11、.7%2543.1%35.1%00（专）七、优秀论文的推荐与展示工作我系本届推荐优秀毕业论文6篇，并组织专家包括校外专家严格评审、进行二次答辩后，推荐到学院参加评选。同时，我们对推荐的优秀论文和其他论文开展了展示活动。商学系2022年6月27日附件1：商学系毕业设计（论文）指导工作细则（一）制订依据根据厦门理工学院本科毕业设计（论文）工作管理规定、厦门理工学院本科毕业设计（论文）工作流程及文档提交安排和厦门理工学院毕业设计（论文）撰写规范等要求，制订本细则。（二）毕业论文工作领导和答辩小组成员组长：瞿友喜组员：阮德信、李卫东、黄志强、林孝成、邱谅平、林建宗、杨迎春、林波、蔡志文、李锡雄、刘绵勇
12、(三)毕业论文指导教师工作职责指导教师应认真履行职责，指导学生完成好毕业设计(论文)写作的全过程，主要包括以下内容：1指导学生正确选题，提出明确要求；2介绍参考资料，进行文献检索指导；3指导学生拟订设计方案；4检查学生设计进展情况，进行具体指导；5审阅设计初稿，指出不足之处，指导学生进行修改；6指导教师评语与评分。主要包括：对所指导的毕业设计（论文）写出切实而具体的评语（不少于100字）、对所指导的毕业设计（论文）提出初评成绩；7指导教师指导毕业设计(论文)的时间过程原则上不低于6周/人。（三）毕业论文工作安排1.第七学期（专科为第五学期）末的工作。（1）各教研室任课教师向本教研室提交论文题目
13、6-10个，由教研室主任汇总后确定论文题目。（原则上11月底或12月初开始）（2）组织动员工作。（3）班主任向学生公布论文题目，学生选题，（不同学生所选题目原则上不得重复）交班主任转达教研室主任。（4）由教研室确定学生论文题目及指导教师，并向学生宣布。（5）师生见面，指导教师下达任务书。2.第八学期的工作。（1）学生提交和讨论修改开题报告和文献综述。（第13）（2）学生提交和修改论文初稿、二稿等。中期检查工作。（3）论文正稿。（4）指导教师评语与成绩评定。（5）评阅教师评语与成绩评定。（6）论文答辩及评语与成绩评定。（原则上不迟于6月10日）（7）优秀毕业论文的推选。（8）工作总结。（6月30
14、前）（9）资料归档。（第八学期末或下学期初）（四）论文成绩与评分1.论文（设计）成绩按优秀（90分以上）、良好（8089）、中等（7079）、及格（60-69）、不及格（60以下）五个等级。毕业设计（论文）成绩应从以下方面考核：（1）学生是否较好地掌握课题所涉及到的基础理论、专业知识和基本技能；（2）学生是否基本学会开展课题研究工作，是否初步具备从事设计、研究工作或担负专业技术工作的能力；（3）学生是否按系（部）要求的内容和时间，独立完成毕业设计（论文）写作各环节所规定的任务；（4）毕业设计（论文）研究成果的大小以及表现出来的实际应用价值与创新价值；（5）是否符合厦门理工学院毕业设计（论文）撰
15、写规范；（6）答辩情况及独立工作、独立思考、组织管理能力,文字及口头表达能力和与他人合作交往能力等情况；（7）学习态度，毕业设计（论文）中表现出来的工作、学习纪律情况。2.本科毕业设计（论文）成绩由指导教师评定成绩、评阅教师评定成绩和答辩小组评定成绩三部分组成，权数分别为0.5、0.3与0.2。专科毕业设计（论文）成绩由指导教师评定成绩和答辩小组评定成绩两部分组成，权数分别为0.6与0.4。评分均以百分制记分，然后按比例折算总成绩。毕业设计（论文）成绩一式二份，一份存入学生毕业设计（论文）资料袋中，一份存入学生档案。3.毕业设计（论文）的成绩评定要求实事求是。毕业设计（论文）的优秀率不超过10
16、%。4.存在下列情况的学生，其毕业设计（论文）成绩评为不及格，不予毕业。（1）毕业设计（论文）撰写过程中严重违纪；（2）缺勤三分之一以上；（3）剽窃他人成果或弄虚作假。(五)毕业论文基本要求1.本科生毕业论文遵照厦门理工学院毕业设计（论文）撰写规范执行。2.专科生毕业论文字数不少于5000字。3专科生毕业论文遵照专科生毕业设计（论文）工基本作流程，并参照厦门理工学院毕业设计（论文）撰写规范执行。（六）装订归档原则上按学生学号就下列文件材料顺序进行存档。1.毕业论文（设计）。（1）封面。（2）诚信声明书。（3）题目、中外文摘要和关键词。（4）目录。（5）正文。（6）答谢辞。（7）参考文献。2文献
17、综述。3外文文献原文和译文。（专科生可不要）4毕业设计（论文）任务书。5毕业设计（论文）开题报告。6毕业设计（论文）指导记录表。7毕业设计（论文）中期检查表。8毕业设计（论文）答辩记录表。9毕业设计（论文）成绩评定表。（七）优秀论文推荐与工作总结各教研室向系推荐优秀毕业论文（设计）和优秀指导教师，并写出论文（设计）指导工作总结报告，系工作领导小组在此基础上，向学校推荐优秀论文（设计）和优秀指导教师，并写出系级工作总结报告，于6月30日前交教务处备案。厦门理工学院商学系2022年修订附件2商学系2022届毕业论文指导工作安排根据厦门理工学院本科毕业设计（论文）工作管理规定、厦门理工学院本科毕业设
18、计（论文）工作流程及文档提交安排和厦门理工学院毕业设计（论文）撰写规范、商学系毕业设计（论文）指导工作细则等要求，对2022届毕业班论文指导工作作如下安排。一、毕业论文工作领导和答辩小组成员组长：瞿友喜组员：阮德信、李卫东、黄志强、林孝成、邱谅平、林建宗、杨迎春、林波、蔡志文、李锡雄、刘绵勇二、撰写毕业论文班级：撰写毕业论文班级为05级电子商务专业（本科）1、2班，06级国际贸易专业，06级财务会计专业、07级会计电算化专业。三、毕业论文工作时间安排1各教研室任课教师于11月30日向本教研室提交论文题目6-10个，由教研室主任审核汇总后确定论文题目，交系工作领导小组审定。212月10-20日班
19、主任向学生公布论文题目，学生选题，（不同学生所选题目原则上不得重复）交班主任转达教研室主任。312月31日前，由教研室确定学生论文题目及指导教师，并向学生宣布。409年1月上旬，师生见面，指导教师下达任务书。95放寒假之前或下学期第13周（09年3月6之前），提交并讨论修改开题报告和文献综述（修改大纲）。609年3月至09年4月30日为止，论文撰写（初稿、修改稿、正稿）和中期检查。其中4月9日4月24日为中期检查时间。75月初，指导教师评定成绩。85月中旬，评阅教师评定成绩。9论文答辩及成绩评定时间：2022年5月20-31日。10优秀毕业论文推荐：6月初。11.根据一辩结果，组织对优秀和不及
20、格的毕业设计（论文）进行二次答辩。（6月10日前）11工作总结：6月30前。12资料归档：本学期末或下期初。四、应注意的几个问题1进一步抓好选题、审题工作，使毕业设计（论文）充分体现专业培养目标，培养学生综合运用所学知识分析解决实际问题的能力，并注重学生创新能力和实践能力的培养。2指导教师和评阅教师的评语要能反映毕业设计（论文）的水平，避免套话和过于简单，书写要求整洁、规范。对于不具备中级职称的教师和初次进行指导工作的教师，应指派经验丰富的老教师协助指导，并在毕业设计（论文）相关资料中有所体现。3本科毕业设计（论文）的成绩考核，由指导教师、评阅教师和答辩小组分别进行评分，各部分评分均按照百分制
21、给出，各部分评分在学生最后成绩中所占的比例为50%、30%、20%。专科毕业设计（论文）成绩由指导教师评定成绩和答辩小组评定成绩两部分组成，评分均按照百分制给出，两部分所占比例分别为60%与40%。本科毕业论文至少要有一名非指导设计（论文）的教师对设计（论文）进行评阅，指导教师本人不能代替。毕业设计（论文）各部分的成绩的给出应坚决杜绝人情分，严禁把关不严现象发生。4加强对毕业设计（论文）的过程管理，实行全过程监控。2022年修订附件3：商学系2022届毕业班毕业论文答辩工作安排一、毕业论文答辩领导小组成员组长：瞿友喜组员：阮德信、李卫东、黄志强、林孝成、邱谅平、林建宗、杨迎春、林波、蔡志文、李
22、锡雄、刘绵勇。二、参加毕业论文答辩班级05级电子商务A，B班共111人；06级国际贸易班58人；06级财会班58人；07电算化班53人。三、毕业论文答辩时间与地点1.时间：5月23日2地点待定。四、答辩分组1.电子商务教研室为4个小组：第1小组答辩教师：阮德信、蔡志文(27)；第2小组答辩教师：刘芸、陈葵花、杨连峰(35)；第3小组答辩教师：姜红波，林新华(22)；第4小组答辩教师：林建宗、邵其赶(27)；2财务管理教研室分为7个小组：第5小组答辩教师：李惠、缪映(17)；第6小组答辩教师：邱谅平、颜维群(16)；第7小组答辩教师：李锡雄、段忠东(15)；第8小组答辩教师：孙晓娟、黄莉(15)
23、；第9小组答辩教师：周孔、吴平凡(16)；第10小组答辩教师：瞿友喜、韩晓婷(16)；第11小组答辩教师：王经海、林波(16)；3国际商务教研室分为4个小组：第12小组答辩教师：刘绵勇、吴凌芳(15)；第13小组答辩教师：林孝成、李南(13)；第14小组答辩教师：姚惠琳、杨迎春(14)；第15小组答辩教师：林涛、黄玉珠、姜丽(16)。五、答辩工作程序1学生按论文指导教师组成答辩小组，在小组内通过抽签确定答辩顺序；2学生论文介绍与陈述，时间为5分钟；3答辩教师提2-3个问题；4学生进行答辩，时间为15分钟左右。六、答辩成绩评定1评定等级。优秀：100-90分良好：89-80分中等：79-70分及
24、格：69-60分不及格：59-0分2评分依据。对论文表述的正确性、合理性和规范性；（25%）对论文的主线和重点把握情况；（10%）所学知识在论文中的融合情况；（15%）回答问题的准确度、完整度、灵活性。（50%）七、毕业论文成绩本科毕业设计（论文）成绩由指导教师评定成绩、评阅教师评定成绩和答辩小组评定成绩三部分组成，权数分别为0.5、0.3与0.2。专科毕业设计（论文）成绩由指导教师评定成绩和答辩小组评定成绩两部分组成，权数分别为0.6与0.4。评分均以百分制记分，然后按比例折算总成绩。毕业设计（论文）成绩一式二份，一份存入学生毕业设计（论文）资料袋中，一份存入学生档案。八、其他1毕业论文成绩
25、评定要实事求是。“优秀”论文的比例不超过15%，存在下列情况的学生，其毕业论文成绩评为不合格，不予毕业。论文（设计）撰写过程中严重违纪；缺勤三分之一以上；剽窃他人成果或弄虚作假。2毕业论文成绩评为不合格者须经系学术评定委员会确认。3.二次答辩的时间定于6月6号，答辩对象为拟推荐为优秀毕业论文和初次评定不合格论文。商学系2022年5月5日附件4商学系2022届毕业班毕业论文第二次答辩工作安排一、答辩时间与地点1.时间：6月6日上午8点30分。2地点：思明校区3楼会议室。二、参加人员1、领导小组成员：阮德信李卫东黄志强瞿友喜林建宗李锡雄刘绵勇2、电商教研室全体老师：杨连峰陈葵花姜红波林新华蔡志文邵其赶吴凌芳3、外聘专家：中国电信厦门分公司杨威高级工程师三、答辩学生名单05电商1班：施小桂林白露王璐施禹聪叶锦钰周鹭艳商学系2022-6-31505电商2班：李超英陈鹭艳06国贸：陈平（第一次答辩未过）第 14 页 共 14 页