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1、2022学生会主席工作计划学生会主席工作安排时间过得真快，总在不经意间消逝，又迎来了一个全新的起点，该好好安排一下接下来的工作了！那么安排怎么拟定才能发挥它最大的作用呢？下面是我收集整理的学生会主席工作安排，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。学生会主席工作安排1作为学生会主席，我要进一步完善自己，提高自己各方面的素养，要进一步提高自己的工作热忱，以饱满的热忱和主动的心态去对待每一件事情；要进一步提高责任心，在工作中大胆创新，锐意进取，虚心地向别人学习；要进一步的广纳贤言，做到有错就改，有好的看法就接受，同时坚持自己的原则。为了更好的发展我校的学生会工作，使学生会在我校更有立足之地，并且让
2、同学们得到的欢乐。我总结上学期的经验，吸取上学期的不足之处，对这学期制订以下几点工作安排：一. 支配1. 中文演讲竞赛2. 校内之星歌手大赛3. 乐器大赛4. 舞蹈大赛5. 总会演这是我们学生会最主要的工作。作为主席，肯定要在之前把人员支配到位，做到个人负责制。在这几场演出中，可以发掘出一些优秀的学生干部，以后可以多加培育。二. 详细各部的工作支配1. 学习部（一) 学习部由主席团一名成员干脆负责管理，有利于加强上下之间的联系与沟通，便于两者的工作开展。(二) 由学习部组织或协作学院、团委的工作，如先进班集体的创建与评比、学风建设月活动，督促各年纪各班努力向优秀班集体发展。(三) 学习部能够在
3、很大程度上协作其他部门活动、工作开展，可以体现出学生会团结合作的意识。2.体育部（一） 培育国旗手。（二）宣扬体育活动的魅力，增加同学们的健身意识。（三）主动协作其他部门团结合作，搞好每项活动，协作学校进行日常管理。3. 环保部（一）对全校的卫生检查要到位，负责的学生干部要公正，负责。（二）每次大型活动之后，要支配学生干部清理场上的垃圾。4. 文艺部（一）主动参与各种文娱活动，带头并影响四周同学，在活动中提升自我，展示自我，尤其是在金秋十月中不敢。（二）留意平常生活中宣扬文艺。提高同学们的鉴赏实力，激发对文艺的关注和酷爱，丰富同学们的校内生活。5. 治保部（一）严格遵守学生会的工作制度加强本部
4、门的思想作风管理（二）努力提高本部门成员的自身修养及工作实力（三）主动开展各项健康有益的活动提高成员多方面的实力，活跃内部气氛，并提高本组织的影响力。5. 男生部 女生部（一）宿舍文化建设。（二）水电费的收缴。（三）随社纪律的监督。（四）帮助生活老师检查室内布置。（五）主动与生活老师沟通。学生会主席工作安排2在过去的一年中，我系学生会发挥了自身优势，紧紧围绕系部的工作，以一心一意为同学服务为宗旨，团结带领我系学生组织开展了很多内容丰富，形式多样的系列活动。作为学生会副主席，首先就是要做到团结同学，听从学生会的支配。这个工作是一个具有组织协调要求的岗位。在这个岗位上，不仅要做到严格要求自己，更要
5、做到支配及统划的作用。学生会就像一个大的团体，须要一个整体的规划个支配，不然就会呈现出一个散乱的局面。这就是我所须要做的工作。这些工作，看似简洁，其实不然。它不仅须要一个整体的安排，而且在处理事情的方式方法上，也有着其独特的要求。只有在大家认同的状况下，工作才能顺当的完成。对于今后的工作，我的准备是在学院领导的指示下，尽自己最大的努力，完成每一项工作。尽管在学生会里，大家有着自己不同的见解，但是求大同存小异，这些是允许的。因为大家都有着共同的目标，建设好学生会，向内作为同学们的榜样，向外展示学院的风采。无论今后怎样，我都会不懈的努力，为学生会的建设贡献自己的力气。下面，是我接下来一学期的工作安
6、排，我要主动的做好以下工作：一、帮助学生会主席做好学生会日常工作。帮助主席全面负责强化学生会的工作，尤其做好分管部门的工作，对该部门主办的活动进行详细指导与监督。二、强化学生会干部的责任和义务。我们是为大家服务的，我们要俯下身去为大家工作，不能脱离学生，每个干部必需和同学们打到一处，做挚友，做知己。三、明确职责分工。我应当协调好所分管部门的工作，督促部长做到，办活动打算充分，并充分利用部员发挥主观能动性，将活动的主要责任人安排给部员，不能吃大锅饭。分清每一个人的权限和工作范围，合理支配每一个人的工作量和工作重心。以各尽其能、共同参加为原则。使学生成为一个有机、合理运行的学生组织。四、增进民主制
7、度，广开言路。每次活动都要先争取同学们的建议，收集更多的，更好的看法。在这些看法的基础上拿定活动的方案，尽最大努力做好每次活动。这个制度应当传下去，更利于学生会的建设。五、在系部指导老师及领导的指导下，做好每次活动的协调工作，实行上级布置的各项工作。六、刚好向系部指导老师及学生会主席汇报其主管部门的工作状况。学生会主席工作安排3新学期已至，在总结上学期工作的同时也安排着本学期的工作。应对新学期学校内构成的良好的校风学风的同时，综合本会的工作职责和实际情景，制定工作安排如下：一工作看法1我必需会努力带动我们09级学生会的全部成员努力工作，完成上级交付的每项任务，进取投身到学校的建设和发展中来。2
8、20xx年，我们要明确职责，力求创新，依靠团体，集思广益，脚踏实地，实现目标。二工作要点1加强自身作风，制度建设，为同学们做好模范，带好头。2进取协作校方举办一二九大合唱元旦晚会等性质的文艺活动，创建活泼和谐的学校氛围。3协调好各部门之间的工作，营造各司其职团结合作的氛围。4落实完成校方交办的各项工作。5进取协作老师发觉并解决问题。三实施战略1组织并协作各部门加强自身建设，培育良好的工作作风，建立完善的工作制度。2进一步挖掘会团潜力，开拓广阔同学喜闻乐见的活动。3协调好学生会各部门之间的工作，营造各司其职团结协作的工作氛围。4对学校布置的突击性工作调动各方力气，全力以赴，按时完成。5实邢学生干
9、部考核制度和奖惩方法，提高学生干部的组织纪律。6对学生会成员实习扣分制度，坚持优胜劣汰原则。四工作留意事项1在坚持我校学生稳定与团结的基础上开展各项学生工作。2开展学生工作时注意内部的发展和外部的发展相结合。3工作与活动不能固步自封，要勇于创新，打造特色。4在今后的工作中力求每位成员都能明确权责，科学管理。5学生会各系各部门之间要加强沟通沟通，增加凝合力。学期虽已过半，但我会再接再厉，虚心学习，吸取阅历，锐意创新，与时俱进。学生会将在校方的支持与领导各方力气的努力下，进取工作，争取把本学期的工作做到更好!学生会主席工作安排4一、指导思想：明确职责，力求创新，依靠集体，集思广益，脚踏实地，实现目
10、标。二、工作要点：1、加强自身作风、制度建设。2、督促协作举办“校内歌手大赛”，“读书节”，“科技节”等活动，创建活泼、和谐的校内氛围。3、主持发行一份有特色的校刊。4、协调各部之间的工作，营造各司其职、团结协作的氛围。5、落实完成学校交办的各项工作。三、实施战略：1、组织、协作各部门、社团加强自身建设，培育良好的工作作风，建立完善的工作制度。2、发行一份有新意，受宠爱，能代表广阔师生思想的校刊。（1）利用网络（校内网）与书面形式同步发行。（2）出售校刊时附赠有特色，有纪念意义的礼品。3、在开展的活动中融入的互动元素,使更大范围内的同学感到学生工作给他们带来的欢乐。4、进一步挖掘社团潜力，开拓
11、广阔同学喜闻乐见的活动，充分利用网络资源，占住这片新阵地。5、加强与团委的沟通，争取团委的支持。协调好学生会各部之间的工作，营造各司其职、团结协作的氛围。6.对学校布置的突击性工作，调动各方力气，全力以赴，按时完成。任期虽已过半，但我会再接再厉，吸取阅历、锐意创新，与时俱进。学生会将在校方的支持下、在指导老师的教育下、在各方力气的努力下，主动工作，争取在学校的历史上留下值得回味的印迹。学生会主席工作安排5首先，我要感谢经济管理系团总支、学生会两年来对我的培育，我也要感谢老师、学长、学姐、同仁们对我的帮助、指导以及包涵。正是因为有你们的栽培和培育才使我有志气去挑战主席助理这一职位。假如我能有幸得
12、竞选上主席助理这一职务，我将重点从以下几个方面去帮助好老师、主席团去完成下一阶段的团学工作。第一、依据实际状况，帮助主席团对进行调整和修改，并以务实、创新为重点我将依据我系团总支、学生会的一些实际状况（比如资金的预算，人力资源安排，学校的规章制度等）去帮助主席团拟定出下一阶段的工作安排和工作部署.并且以创新为重点.不管是工作方法上还是思想上都要保持与时俱进，时刻保持先进性。我们可以开发一些有特色的活动，最好是能与社会实践相结合的活动。实实在在的做到向社会深处走，给同学们搭建一个接近社会了解社会的平台。二、依据实际状况完善学生会内部的规章制度事实上，我系团总支、学生会的团学制度已经非常的全面，但
13、我认为在一个优秀的团队中没有最好只有更好，我们可以依据各部门在日常工作中遇到的实际状况去修改团学制度上的工作流程、工作理念、工作方法。使得我们学生会的制度更加完备，也可以为下一届团总支、学生会打下扎实的基础，让下届团总支、学生会成员少走一些弯路。因为只有制度完善了，我们的工作才能做到有章可循，有理可依。三、全面了解各部门现在的工作状况和人员状况为了更好的发觉各部门中的工作问题，使整个团队更有效率的工作。必需做到了解各部门的工作状况，假如该部门常规工作中有不足可以指正并要求改进，假如有表现优异部门可以赐予适当的嘉奖，让该部门的成员工作更富有激情。同时与各部门的成员多加强沟通，让上层知道他们的想法
14、，如有什么好的看法可以实行，并且去发觉各部门有思想、有实力的成员为下一届学生会留住人才。只有加强沟通，取长补短，才能让各部门和个人快速健康的发展。四、帮助主席团协调各部门之间的工作，营造各司其职、形成团结协作的氛围主动地帮助老师和主席团协调好各部门的工作，使部门与部门之间能紧密的协作，共同去完成老师、主席团交至下来的任务。并督促好各部门做好自己的本职工作，以自身作为老师、主席团与各部门沟通的中枢，使各方的思想意识都能结合在一起促成团队协作良好作风，打造出一只高效、创新、团结的队伍。六、好本学年度我系学生会的各活动的阅历，从中吸取教训收集并且整理好本学年中各项活动的总结和各工作的总结材料。从中回
15、顾活动与工作，并去思索和反思，找出那些好的思想，好的做法，好的观念，并改掉和完善工作中存在的缺点和不足。七、加强与老师、主席团、各部门的沟通，加强宣扬我系团学制度我个人也将加强与各老师、主席团的沟通，让自己更了解我系团总支、学生会目前的状况并和老师、学长、学姐学习他们的的工作方法。并逐步去了解各部门的日常工作规范，去学习各部门不同的部门文化，且在各部门中宣扬我系团学工作理念、团学工作走向及团学工作体系及思路。让大家树立好同一信念，更好的为我系团总支、学生会去争取荣誉。八、加强自身作风，使自己思维和处事更加成熟作为一名合格的学生干部，在学习上我将做到“勤奋好学、学有所成的表率；在工作中我将做到拥
16、有较强的责任心及“咬定青山不放松”的恒心和毅力。在生活上我将做到善待同学，宽大为怀的作风。我将正确的处理好学习、工作、生活的冲突关系，使自己的思维和处事实力更加的成熟。我认为目前组织也应当建立好更完善的工作体系，包括:团总支、学生会的组织机构、规章制度、干部选拔、干部培育、干部考核、干部变迁等一系列制度。在建立这一系统后更须要不断的修正和完善它，使之能够持续发展，保持更新。建立学生干部培训体系及学问管理系统。从各部门学问的积累到学生干部个人的工作积累，形成我们专业学生干部组织机构。在协作学生干部系统的培训，在学生干部选上后就有肯定得专业学问培训，使之工作能够很快就上手，并能够避开前人犯过的类似
17、错误，从繁琐的日常工作中抽出身来进行更重要的工作。建立好接班人安排，我们要在现任的学生干部中作好接班人的培育，激励他们独立处理各种问题，当换届时我们能够拥有一批成熟的学生干部。学生会主席工作安排6一.指导思想：1、明确职责，力求创新，依靠群众，集思广益，脚踏实地，服务同学，实现目标。2、树立威信，了解各部门的工作。二.工作重点：1、加强自身素养的提高和实力的培育。2、帮助学生会主席做好学生会日常工作。帮助主席全面负责强化学生会的工作，尤其做好分管部门的工作，对各部门的工作进行指导与监督，协调各部门之间的工作，营造各司其职、团结合作的氛围。3、主动开展同学们喜闻乐见的学习、科技、文体公益等活动。
18、4、增进民主制度，广纳贤言。了解并反映同学们的建议、看法和要求，主动解决同学间的实际问题。每次活动都要先争取同学们的建议，收集更多、更好的看法。5、落实好学校交办的各项活动，作为学生代表，增进学生与老师的沟通，促进学校更好管理。三.总结：作为学生会副主席，我只有不断地提高自身的素养才能把我的工作做得更好，才能更好地服务同学。我会脚踏实地做好每一项工作，但由于自己的水平和阅历不足，假如存在某些问题，我会虚心改进。希望学生会在领导和院团学的详细指导和支持下，充分发挥“自我教化、自我管理、自我服务”的工作职能，在广阔同学的鼎力帮助下，经过全体学生会成员的共同努力，不断拓宽工作领域，创新工作模式，改进
19、工作方法，整体上完成了学期初定的工作安排。学生会主席工作安排7书目：一、学生会的定位二、主席团的定位三、内部建设四、制度建设五、部门建设六、活动规划七、学生会的换届与招新一、学生会的定位接着秉持岭南学院学生会的宗旨：一心一意为岭院学生会服务，同时坚持学生会“share life share love”的理念。1、服务岭院同学，为同学们供应帮助的同时增加同学们日常生活的乐趣。2、学院老师与同学沟通的桥梁之一3、熬炼与培育干事实力的平台4、结交挚友知己，增广见闻，共享阅历、沟通心得的一个平台1、扩大岭南学院在珠海校区的知名度以及影响力2、供应一个平台给干事与外院学生会沟通、合作，共同成长二、对主席
20、团的定位主席团是学生会的核心与基础，担当着重要的角色，我认为主席团要充当的角色有一下10个1、奠基者：主席团虽然是学生会的高层管理人员，但是在整个团体当中起到的是最基础的作用，必需牢牢地把握住学生会的发展方向以及发展理念，才能指导学生会向更高的层次发展。同时主席团是部长和干事们最坚实的后盾，让部长和干事们工作起来有平安感，可以放心地去做，让他们能有一种感觉：无论出了什么状况，至少还有主席团能够撑着。2、拓荒者：尽管岭院学生会已经发展到相对成熟的阶段，但是前路依旧须要我们摸索着前进，而主席团就是这条学生会发展之路的拓荒者。只有当主席团找到正确发展之路并开拓这条路，才能让学生会的发展力气，即部长和
21、干事们在这条路上走得更好，走得更远。虽说岭院学生会已经发展得相对成熟，但是还是有许多方面可以开拓创新，例如与团总支以及其他学院学生会合办活动等等，须要主席团做好“拓荒”工作。3、领航员：主席团应当具备有大局观，做好外部规划的同时注意内部建设，对于学生会的工作以及建设起到主导作用。并且能够团结凝合整个学生会，让学生会的部长、干事能有一个清楚的目标，团结学生会可团结的力气，共同完成这个目标。而领导工作中最重要的是做好领导部长的工作，只有当充分发挥好部长的力气，才能使学生会发挥其最大的效用学生会主席工作安排8新学年在主席和老师的指导下，各部门的工作调整基本完成。新的力气，为新学期的工作增加了新的活力
22、，我们女生部肯定会本着全心全力为广阔同学服务的宗旨，以最饱满的热忱投入新学期的.工作，现将本学期安排简列如下：一、组织建设1、为了保证女生部干部的素养，我部门加大力度完善各种规章制度，并严格遵守。2、仔细做好每次工作记录，整理好所以资料，便利日后工作以及供下一届参考学习之用。3、通过培训以及举办各种活动，提高各干部的素养和工作实力。并在适当时候引导干是门常识动手策划，有意识、有目的地培育下一任的女生部接班人。二、常规工作1、通过绽开各项培训活动，供应更多工作机会，让每个干事更好的投入学生会工作。2、加强各学院女生部的沟通，指导激励她们做哈哦各项工作，为了机械女生的生活姿彩。三、活动支配1、3月
23、份“春之声”朗诵竞赛2、五月份“女生文化艺术节”的策划书以及活动的实行。下学期，本部门将接着举办“女生节”。这将是机械学院第四届女生节，我们将总结过去一年的种种不足之处以及各样优点，扬长避短不断突破创新，组织开展一系列多彩的系列活动，使其成为机械学院特色活动之一。提高我院女生综合素养，呈现我院女生的风采。搭建女生与女生、男生与女生之间的沟通平台。集中解决女生关注的焦点问题。我们将本着女生部的宗旨完成学期的工作。学生会主席工作安排9新学期已至，在总结上学期工作的同时也安排着本学期的工作。面对新学期学校内形成的良好的校风.学风的同时，综合本会的工作职责和实际状况，制定工作安排如下：一、工作要点1.
24、加强自身作风，制度建设，为同学们做好模范，带好头。2.主动协作校方举办一二九大合唱、元旦晚会等性质的文艺活动，创建活泼.和谐的校内氛围。3.协调好各部门之间的工作，营造各司其职.团结合作的氛围。4.落实完成校方交办的各项工作。5.主动协作老师发觉并解决问题。二、实施战略1.组织、协作各部门、社团加强自身建设，培育良好的工作作风，建立完善的工作制度。2.发行一份有新意，受宠爱，能代表“市四”广阔师生思想的校刊。3.在开展的活动中融入更多的互动元素,使更大范围内的同学感到学生工作给他们带来的欢乐。4.进一步挖掘社团潜力，开拓广阔同学喜闻乐见的活动，充分利用网络资源，占住这片新阵地。5.加强与团委的
25、沟通，争取团委的支持。协调好学生会各部之间的工作，营造各司其职、团结协作的氛围。6.对学校布置的突击性工作，调动各方力气，全力以赴，按时完成。学期虽已过半，但我会再接再厉，虚心学习，吸取阅历，锐意创新，与时俱进。学生会将在校方的支持与领导.各方力气的努力下，主动工作，争取把本学期的工作做到更好!学生会主席工作安排10作为学生会主席，我要进一步完善自己，提高自己各方面的素养，要进一步提高自己的工作热忱，以饱满的热忱和主动的心态去对待每一件事情;要进一步提高责任心，在工作中大胆创新，锐意进取，虚心地向别人学习;要进一步的广纳贤言，做到有错就改，有好的看法就接受，同时坚持自己的原则。为了更好的发展我
26、校的学生会工作，使学生会在我校更有立足之地，并且让同学们得到更多的欢乐。我总结上学期的经验，吸取上学期的不足之处，对这学期制订以下几点工作安排：一、劳逸结合，促进发展为什么大家总结了却不会解决，首先因为参加面不广。假如要一个什么都不知道的人去总结问题，会总结出实质性的东西嘛，有也只是按部就班，把从前自己知道的问题说一说就算了，而部长也是听一听就算了，导致学生会整个局面都僵持在那里，你不做我也不会去做的，因为身边的人是这样，连部长都不情愿带头，底下的干事有几个能自发一心一意的工作。所以下个学期我们结合秘书处的帮助首先给各部门部长施加压力。当然先要我们这两个带队的队伍做到“自我管理、自我教化、自我
27、服务”。针对每个部门提出来的活动策划取其精华开展内部活动及全校性的活动，活动形式可大可小，帮助部门完成工作。现在的大家都好像在混日子，只有有重要事情做的时候才崩起神经，将工作布置下去，一遍做不好就做两边，直到做到满足为之。在日常的常规工作中我们要时时常的穿插一些小任务，让大家保持着一种惊慌感，刚起先可能对这种模式不适应，但是“箭在弦上，不得不发”假如不逼着他们，是恒久无法进步的。当然该放松的时候还是要尽情释放的，否则适得其反。二、理清自身职责，为他人构建平台身为主席团的一员，起到的是决策的作用，但并不是说一些实质性的工作就不做了，但以前偏重于做一些实质性的工作，在思想上和整体的大方向上考虑的还
28、是比较欠缺的。这不仅仅影响了自己，也耽搁了整个工作的交接。假如做什么事都是自己亲力亲为那么培育不了别人自己又累的半死。现在基本每个部门都或多或少存在着这样的问题，大多数部长们就像爱护孩子一样什么大小事都自己做，听的多的都是埋怨，交给别人又怕做不好到时候无法交差，有时候试着放手，却找不到正确的方式方法，所以始终迈不出培育干事的第一步，他们只是在基本面上指出一些问题，许多东西看在眼里却不情愿指出，深怕他们会反感一样。所以其次步就是实施一个以岗位职责为中心的部门内管理者调换的安排。以部门为单位，让副部长试做部长，干事长试做副部长，干事试做干事长的职位调换。部门的部长就在旁做好视察、记录，发掘可发展的
29、人才，培育整体的干部实力，提高部门的整体素养。(具体方案见活动策划书)三、加强自身建设，促进整体发展树立威信是管理学生会至关重要的一点，因为主席团没有威信，所以部长的工作懈怠;因为部长没有威信，所以干事的看法不仔细。第一要从自身做起，发挥其作用，才能带动下面的人。总之一句话“其身正,不令而行。其身不正,虽令不从”。思想上必需高度重视，时刻把学生会建设放在第一位。多听取多方看法并协商沟通;多视察学生会动向，有问题立马解决;多看课外书籍，从中学习学问、道理。按时召开部长会议，利用会议时间加强对部门状况的了解，针对在工作中遇到的问题进行总结并提出可实施的解决方法，传达上级的指示与精神，加快前进的步伐
30、。四、协调部门工作，营造团结合作的气氛因为部门之间的沟通少，学生会部门与部门的成员了解少，致使一些工作上的进度和质量欠佳，除三大部门因工作须要常在学生会工作，会相对较为熟识外，其他的部门严峻缺乏沟通。如今要做的就是搭建一个桥梁，让大家能凑到一起，共同完成各项工作，像文艺部和学习部这两个部门更是要发挥出其存在的价值。终上所述，将下学期工作安排总结如下：1、围绕学校思想中心，加强自身作风，做模范、带好头2、落实完成各项交办的任务，协调好工作，培育干部实力3、内部发展与外部发展相结合，促进集体发展4、加强沟通，多沟通体现团队力气5、明确岗位职责，实现科学管理6、同心协力，不屈不挠服务同学，服务学校7
31、、新的一学期，我们要力求创新，依靠集体的力气集思广益，统一努力的方向，脚踏实地的实现目标。学生会主席工作安排11很兴奋能得到老师和同学的确定，使我光荣地成为职师院其次十三届学生分会副主席。在这新的学期，新的开端，我已经做好打算，协助老师和主席，团结主席团和各部部长主动开展工作，为院为学生服务!这一届，我院学生会设六部一室，分别为：办公室、学习部、生活部、文艺部、体育部、纪检部、女生部。在院学生会的日常工作中，我主要分管学习部和文艺部。秉承着仔细负责的工作看法和求真务实的工作作风，结合实际，我对本学期工作作出以下安排：学习部方面：一、部门职责：1、了解和驾驭同学们的学习状况，广泛听取同学们的看法
32、和建议，刚好向院领导反映，并帮助解决同学们在学习方面存在的问题，共同营造一个深厚的学术氛围。2、针对同学的实际状况，组织各种类型的学习阅历沟通会、学术报告、讲座和学问竞赛等活动，开阔同学们的视野，丰富同学们的学问。3、组织成立各种爱好小组，开展丰富多彩的课外活动。4、负责组织和检查全院生的考勤工作。二、本学期活动工作1、查课。本学期学习部将会勤于抽查到勤率低的班级，严抓无故旷课的学生，假如抓到将会赐予通报指责。2、晨读。成立晨读小组，为那些基础一般，爱上进的学生营造一个学习空间。3、学习委员例会。从各班学习委员那里获得各班学习状况的第一手资料，帮助大家端正学习看法，树立信念。4、学习阅历沟通会
33、。请大二大三的学习本专业优秀的学长学姐对新生的问题做解答和阅历辅导。文艺部方面：1、联谊。为增进部门间的沟通与友情，文艺部安排在10月底与体育部联谊。2、举办元旦晚会。因今年的新生较少，难以举办传统的新生才艺大赛，故改为元旦晚会。详细事宜有待具体安排和实施。联系学习部和文艺部的职责和今年的工作，我将时常旁听这两个部门的例会，把握部门工作动向，把关部门工作质量，反应部门工作状况并帮助解决部门问题。此外，我会不断加强自身作风、作风建设;落实院交办的各项工作;帮助主席，协调各部之间的工作，营造团结协作的氛围。学生会主席工作安排12新的学期，新的起先;新的征程，新的期盼。作为xx学院学生会副主席并分管
34、文艺、体育、学习实践三个部门，深感责任重大。为更好的开展工作，保质保量按时高效的完成任务，现就本学期的工作做如下支配：一、学生会副主席工作职责(1)帮助主席做好学生会有关工作。(2)主席不在时，受主席托付执行主席职权。(3)明确责任分工，坚持干脆参与主管部门的各项工作和活动。(4)定期向主席汇报自己分管的工作，完成主席交办的其他工作任务。二、工作目标同广阔团总支学生会成员一道，仔细开展学生工作、社团活动,大力推动我院的学风建设、校内文化建设，提高我院学生的综合素养,提升我院在许昌学院的知名度和影响力!三、工作重点本学期的工作重点有以下方面：1、以人为本，注意人才培育。人才是第一要素，发掘并培育
35、一流人才是团总支学生会不断进取、永葆朝气根本保证。2、秉承依法治国的理念，涉及到团总支学生会的方方面面要制度化，要做到全部工作都有法可依、有章可循;3、材料收集、资料整理、存档备案，要把好的工作理念、做事方法等留下来、传下去;4、社团文化活动、爱好小组建设等。四、分管部门人员构成1、学习实践部：部长赵爱飞、副部部长程利明，2、文艺部：部长牛栋栋、副部长张雪莹，3、体育部：部长王威、副部长瞿佳华。主要工作及活动支配1、学习实践部主要负责院系学风建设、培育学生学习爱好、挖掘学生学习潜力、提到学生实践实力，举办学术研讨会、学习心得学习阅历沟通会等。活动支配：英语四级讲座、英语演讲竞赛、演讲朗诵爱好小
36、组。2、文艺部主要职责为活跃学生的校内文化生活，提高学生的文化艺术修养，培育学生的爱好爱好，指导学生参与各种文艺竞赛、文艺活动，举办大型晚会、舞会等。活动支配：周末paty大型舞会、爱好小组总体规划及其开展等。3、体育部是院系全民健康运动的主动提倡者和组织者，主要职责为调动学生的主动性，参与体育运动、健康运动，为学生以后的学习生活打下良好的身体基础，组织学生参与各类体育竞赛、体育活动，并负责举各种体育竞赛、体育活动等。活动支配：“迎新杯”篮球赛、校排球赛等。五、组织管理、干部培育1、处理好多种关系外部：院系和学校的关系，院系团总支学生会和校学生会、校社联、广播站、高校生艺术团等校级学生组织的关
37、系，院系团总支学生会和各兄弟院系团总支学生会的关系;内部：团总支学生会和院系领导老师的关系，团总支学生会和各班级、各社团以及各位同学的关系，主席团和部长级、干事之间的关系;个人：工作和学习、人与人等。2、组织管理团总支学生会是一个组织一个团体，但他本身组织结构以及管理理念、管理模式等还不完善，我们要接着努力，摸索前行。要摒弃管理中的物质、惩处、人情化，取而代之的应当是精神、激励和人性化管理。3、干部培育以人为本，人性化对待。每一个人都是独一无二的，他的思维方式、做事方法等都各不相同。我们要在敬重大家的基础上，充分调动大家的主动性和主观能动性、发掘大家的潜力，给他们平台、给他们机会，指导他们去做
38、、去想、去创新，引导激励他们不断努力、进取。六、留意问题1、工作看法问题对待工作要仔细负责、多思多想多沟通。多听听领导、老师、同学、主席团、部长、干事的看法、建议、想法、主见，对于大家的看法、建议要仔细听取，对大家的想法、主见要重视，对人要恳切，工作中要人性化不能人情化。2、工作下放问题不能觉得工作重要就大包大揽，不要怕出错，要信任大家，给他们机会，让他们去做，同时也要留意监督指导，可能有许多方面他们想不到或者想的不完善，这是你就应当站出来，给他们帮助、支持和激励!3、部门间协调问题以上为我本学期的工作安排，请大家指责指正!学生会主席工作安排13一、明确自身定位，大局意识劳树立1、首先明确身为
39、学生干部的责任，牢记为同学服务的宗旨，时刻保持高度的工作热忱；留意主席这个职务的分工，树立大局意识，发挥人格魅力。2、其次明确学院学生会的改变，新闻广电系分出学院已经一年，要从这一年的学生会工作中，思索由此一起的连锁反应，重新定位学院学生会，一些不合适的活动应当删减，在下一年的工作中、办活动要贴近学院性质、实际。2、坚持院团委指导，紧密联系主席团其他成员及各部长，协作学院、团委的工作。3、与校学生会、各学院学生会建立良好关系，注意言谈举止更好地代表学院学生形象。4、理清爽一届团学联各部门职能，制定新的活动主线和目标任务，同时帮助主席团成员、各部长明确职能分工，监督把握其分目标任务的完成状况。5
40、、支持各部门的活动并参加活动，不定期出席各部门例会，把握活动状况、部门任务进展状况，与其他主席团成员共同指导部门工作。二、整合部门职能，综改旗下敢为先1、响应校团委号召，在院团委指导下调整团学联的部门设置，优化整合各部门职能，精简机构，强化管理，提高工作效率。2、尝试在部门整合基础上，激励新设置的各部门主动寻求新突破，结合学校综合改革，找到自身职能的改革点，细化、优化贴近同学，向校学生会部门职能靠拢，紧跟学校改革步伐。三、打造精英队伍，各司其职有针对时值学院团学联部门调整，在新部门的基础上，尝试组建几支针对性强的、技术水平高的精英小队，完成专项任务。不局限于学生会干部而在全院学生中，选择活动竞
41、赛中发觉的精英或以招募形式选拔组建，以任务形式工作，赐予适当的劳动酬劳。要求符合任务条件，专项水平较高，愿接受大量业务培训。例如依托主持人大赛、礼仪大赛、写作大赛组建人文学院主持人队、礼仪队、编辑组、新闻组。四、联谊校会、院会，结合实际学阅历1、人文学院团学联与校学生会和其他院会加强联系，共享工作阅历、活动理念、活动形式，共享资源，共同支持活动举办。2、以校学生会和几个其他院会为主，共同建立群组，激励我院学生会与之职能相同、相近的部门对接联谊，共同探讨工作、活动，学习并汲取有用的阅历，解决几个问题：如何发挥职能、如何改进工作、如何精化活动，如何开拓创新。五、并重宣扬、活动，人文品牌出成果如何树
42、立学院团委、院学生会及我院学生良好形象，如何形成我院学生会品牌活动，如何增加学院学生会影响力？这三个问题的回答离不开宣扬，广泛、多元、有深度、有力度的宣扬是一个学院学生会实力重要标记之一，从宣扬中扩大影响，拓展人脉。同时要注意活动，提高活动质量，提炼精品活动，好的宣扬素材基于好的活动，引人注目的宣扬基于有特色的活动。因此宣扬、活动要两手抓，不行放松任何一方。关于宣扬：1、接着敦实三大宣扬平台建设，找寻新的宣扬方式。在宣扬中扩大自身影响力，增加自我认同感。2、培育擅长挖掘、有技术、有创意的新媒体、宣扬部门，专业从事宣扬，赐予最大支持，激励其寻求宣扬突破点。以点带面同时引导学生会全部成员形成自我宣
43、扬的意识。关于活动：1、从新的一届团学联成立前后，确定活动主线，规划一年活动任务，列出团学联整体活动时辰表，步步推动，以达到活动有根有据、有条不紊。留下机动时间，利于活动铺展和创新。分阶段向学院同学公开活动支配，吸引同学参加，便利同学选择和打算，扩大活动参加人数。2、主动承接校会活动，激励各部门看准职能范围内的活动，争取拿下承办指标，获得办大型、全校活动的阅历。3、激励各部门创新活动，推动各部门思索新形势下部门工作、活动与时俱进的方法。分摊创新任务，克服惰性、克服思想局限，在学期工作结束时，每个部门必需尝试肯定数量上的对活动的创新。同时，在团委指导下严格把关，筛选出可行的创新点予以实施。4、严
44、格要求部门办活动时应留意：内容形式丰富多样，贴近同学能接地气，策划细致、流程合理，打算充分、执行有力，有条不紊、井然有序，材料完整、总结到位。5、加强学生会权益工作，实实在在开展权益活动，能刚好、充分解决学院同学困难、问题。从维权动身，提高同学对学生会的认同感。六、建设制度、文化，齐心聚力能战斗制度上要求人：1、加强学生会制度建设，接着完善工作、考核制度，提高学生会制度执行力，严格按制度要求学生会每一个人。做到有制可依、执行必严。2、适当提高违反制度要求的成本，对于懈怠工作导致工作失误或在造成不良影响的必需深究，进一步将副部、主席团纳入考核，对“在其位不谋其政”的学生干部有相应的较严厉的措施。
45、3、完善激励机制、对表现突出的学生会成员、部门适当提高嘉奖。4、学习校会工作制度、提高工作效率。文化上活跃人：1、加强各部门联系，加强部门部长、副部长与主席团的联系，增进学生会整体感情。2、努力建设学生会严格严谨的整体文化，激励各部门建设其有特性的部门文化。提高学生会凝合力、战斗力。3、利用例会时间，主席团与部长副部，部长与部员之间多总结反思、多沟通阅历，在思想沟通中增进感情、活跃氛围。4、每一届离职的学生会干部群体数量多，要接着留住他们的心。为每一届的离职学生会干部建立档案保留档案关注发展动态，邀请参与会议，送出精致纪念，使之离职不离心，持续离职学生干部的归属感，接着将他们团结在学生会四周，接着争取他们对学生会各项工作的支持，营造新老学生会干部共同建设良好局面，七、规整信息、材料，追本溯源求创新每一个信息、材料都是一笔财宝，能从中追本溯源，总结阅历教训。现在我院团学联材料混乱，信息不全，没有的得到规范管理和有效的利用。1、我院团学宝典是对我院会一些信息材料的提炼整理、是我院会工作的成果呈现，要进一步完善。2、建立公共网盘，分届、分年份、分部门、分工作性质、分活动类型整理保存全部团学联材料，例如每一届的部门活动策划、总结、新闻稿、工作简报，团学联的学期学年工作总结、培训资料、各种模板以及其他一些信息都可以分门别类进行规整，须要时可以马上调阅，有利于