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1、2022年精选学校办公室工作计划范文合集10篇精选学校办公室工作安排范文合集10篇时间真是转瞬即逝，我们又将接触新的学问，学习新的技能，积累新的阅历，现在这个时候，你会有怎样的安排呢？那么如何做出一份高质量的工作安排呢？下面是我整理的学校办公室工作安排10篇，仅供参考，欢迎大家阅读。学校办公室工作安排 篇1一.日常工作在学校两址办学的状况下，协调好校内校外的各项工作。办理上级及校外来的公文、函件等日常公文处理工作、保管校章，收文、发文，完成各项临时工作。协作其它部门参与各级各类评比、督导、展示、研讨等活动。组织国际联校学科评估活动。加强自身思想建设，不断提高政治素养和业务素养，提高管理水平，提
2、高服务实力。二.人事工作(一)深化用人制度改革，大力宣扬“老师聘用合同制”，做好聘任、考核工作1.聘任：XX年4月：聘随意向调查表;XX年7月：签订协议(在职、见习、试用、外聘返聘)2.考核：推行老师职业道德考核制度和奖惩制度，与我校老师评价相结合，落实海淀区师德评价手册。(二)老师培育，“十五”接着教化工作根据区老师接着教化办公室的统一要求，做好“十五”接着教化工作。1.英语口语实力：经过努力，我校已有50人达到规定标准，接着组织未达标老师参与辅导及测试。2.应用信息技术实力：参与计算机a级考试，协调组织老师参与区接着教化办公室组织的统一培训。3.校本培训：接着以专家讲座、学科教科研活动、学
3、历达标等多种形式开展;加强对老师自学的要求。4.加强老师素养建设，引导老师自主发展，如：写一笔好字、做好老师生涯规划等，努力提高老师自我心理调整及心理辅导实力。5.协作其它部门，做好体育老师的继教工作。(三)新进老师的各项工作完成新进老师的培训、考核、转正、调入等各项工作。(四)帮助各部门，培育骨干老师，宣扬优秀老师的胜利阅历，促进“两名工程”实施;探讨适合我校的优秀老师培育模式。开展各项评优工作。1.加强师德建设，开展“师德先进”的评比工作(校级、中心级)。2.开展“青年先进老师”的评比工作(校级、区级)。3.做好各级“学科带头人”、“骨干老师”的评比工作(中心级、区级)。(五)做好工资管理
4、工作，逐步建立我校个人工资档案。(六)做好社会保障系统的各项工作，完成失业保险及养老保险(外聘教职工)的年度审核工作，本学期重点做好外聘教职工的医疗保险工作。(七)协调协作各部门，做好关于“住房补贴”的各项工作(八)做好人事档案，各项人事报表统计工作;做好离退休、在职人员的信息采集工作(cmis系统)。学校办公室工作安排 篇2（一）日常工作：办公室在团总支部门处于一个统筹全局的作用。也是一个起着监督和考核作用的机构。每月24号的18个团支部和部门的安排总结由我们办公室来考核，每个月的考核都给部门和18个团支部带来了不少压力。终归有压力才能有动力做的更好。而且考核出的成果也在肯定程度反映了各部门
5、每月的实际工作状况。1、办公室负责每个月的各部门和团支部的资料的收集、整理、考核。2、办公室在考核完部门和团支部的工作状况后，在第一时间出具考核表。在考核过程中。我们本着公允、公正、公开的原则进行考核。3、仔细落实物流管理学院须要办公室开展的各项活动。（二）部门建设：本学期期初，办公室主动与其他部门合作分工，顺当完成招新、迎新工作。为提高新一届办公室部门的工作协调实力，也为了使办公室全体成员团结合作。更好的完成团总支交给我们的任务。我们办公室高度重视部门建设。对部门成员有一下要求：1、要求部门成员始终牢记部门职能和宗旨。2、多与部门成员联系，增加成员间的感情。3、按时开展部门会议，有效的通知各
6、项信息。我们希望通过我们的努力，来完善各项规章制度，成为其他部门的榜样，也成为团总支的门面。在团总支的领导下发挥更加重要的作用。（三）会议的开展：我们办公室内部成员每周开展一次部门例会，要求各个成员做好每次会议的记录。安排好每个成员的任务。刚好有效的传达团总支的各项任务。除此之外，每次会议结束后，我们的办公室主任王婕诚学姐为了增加成员的感情，提高个人的实力，每次都有2位同学来即兴表演才艺节目。学校办公室工作安排 篇3依据学校工作安排的精神，紧紧围绕学校中心工作，在学校领导的带领下，在全体教职工的支持和协作下有目的的、有条理的、高效益地开展工作，充分发挥办公室的职能，当好校领导行政助手，协调好各
7、部门关系，努力做好服务工作。一、指导思想紧紧围绕学校工作的总体要求，发扬团结协作、敬业奉献精神，以促进学生发展、老师发展、学校发展为根本。坚持以为教化教学及全体师生服务为宗旨，充分发挥办公室的参谋、协调和服务职能，努力改进工作方法，提高工作效率，使办公室工作达到制度化、规范化。二、详细任务（一）帮助校领导和有关部门做好重点工作。1、协作学校抓好本学期重点工作的组织支配，推动学校工作顺当开展，确保学校工作政令畅通。2、办理公文、文函等日常公文处理工作、接待来访工作，构建协调和谐的运转机制。3、帮助学校各部门搞好各级各类活动的组织支配工作，保证各级各类活动的圆满胜利。（二）仔细做好各种会议的筹备工
8、作。组织协调学校重大会议以及各类教化教学会议，支配好会场，刚好记录学校工作纪要，做好会议记录，仔细整理睬议纪要。（三）仔细地完成办公室常规工作并搞好档案管理工作。1、根据要求仔细整理好各类档案，对上级下发的文件要仔细、规范、刚好处理，做到文件传送不拖延、无积压、无遗漏和丢失，收集整理各项档案资料并装订成册。做好人事管理工作，驾驭基础数据，按要求刚好上报信息。2、做好学校上传文件、外传报告等文字材料的撰写和整理存档工作。3、在校领导指导和帮助下，明确任务，各负其责，做好文件的接受、传送、催办及文件管理工作。4、仔细抓好考勤工作。做好老师例会、行政会议等与会人员的出勤记录。5、做好教职工职称评聘、
9、学期考核、年度考核等工作。进一步完善岗位设置工作，以此推动和加强老师队伍建设。6、做好学校每个月的绩效工资及年终嘉奖性绩效工资等核算工作。7、刚好写稿报道学校的重大新闻及先进典型，仔细做好学校20xx年大事记整理工作。8、与教化局协商做好老师的接着教化证办理、报名及每年度的学分登记工作。协商做好老师资格认定工作。9、协调各部门工作，刚好向校长反馈；重视加强对外联系与接待工作，做好校务公开工作。10、做好学校公章运用登记工作。11、刚好出好会议通知、工作支配通知、节假日放假支配等通知。12、做好学校网站信息更新和维护工作。13、做好学校领导交办的其他工作。三、详细措施：1、制定和完善严格的工作规
10、范，加强工作规范化建设。工作上树立“服务第一、发展至上”的理念，严格根据岗位职责办事。加强与各处室、广阔教职工的沟通、沟通和了解，刚好上报、反馈工作中出现的看法和建议，为领导决策供应信息依据，一心一意做好本部门的工作。2、严格执行学校的有关制度，搞好考勤工作，刚好统计公布考勤结果，做到公允公正，赏罚严明。3、对于评先树优、学期考核、年度考核等教职工关切的热点、焦点问题，严格根据相关文件精神制定实施方案，并交由学校办公会探讨通过，实行阳光操作，对于要求公开的事项刚好公开，做到公允公正，坚决维护学校的良好形象。4、加强学校网站的建设，主动征集信息，刚好维护和更新，从而使之成为师生沟通思想、传递信息
11、，获得学问的重要渠道，使网站成为学校对外宣扬的主要窗口。5、加强学校的对外宣扬，刚好总结、搜集、挖掘、撰写学校的典型阅历和事迹材料，利用多种媒体加大宣扬报道力度，扩大社会声誉，提升学校的形象。6、加强档案管理，增加责任心和保密意识，为学校工作服务，对学校档案要按相关规定刚好归档，做好对各种文档材料的收集、归类、整理工作。建立健全教职工人事档案，加强对教职工的人事管理。7、协作帮助各处室做好教化教学、后勤基建、平安保卫、招生就业、安排生育等学校各项工作。8、管理学校公章运用工作，做好运用记录工作。9、处理好各项临时性的工作，完成领导交办的其他工作。四、工作支配二月份：1、制定、公布20xx年度学
12、校工作安排。2、老师基本状况信息收集、整理，输入电脑。3、督促、收齐学校各部门工作安排。三月份：1、教职工通讯录更新及整理。2、建立教职工专项人事档案。四月份：1、学校档案材料系统整理2、帮助做好20xx年度招生宣扬工作五月份：1、师生看法反馈及测评工作。六月份：1、上半年出勤统计。2、本年度职评老师统计。3、督促、收缴各部门工作总结。4、撰写上半年工作总结及下半年谋划。七、八月份：1、送审校本培训报告册。2、帮助学校的新生入校报名工作。3、文档及材料整理。4、老师职称材料学校初审及职评材料上交。学校办公室工作安排 篇4一.日常工作在学校两址办学的状况下，协调好校内校外的各项工作。办理上级及校
13、外来的公文、函件等日常公文处理工作、保管校章，收文、发文，完成各项临时工作。协作其它部门参与各级各类评比、督导、展示、研讨等活动。组织国际联校学科评估活动。加强自身思想建设，不断提高政治素养和业务素养，提高管理水平，提高服务实力。二.人事工作（一）深化用人制度改革，大力宣扬“老师聘用合同制”，做好聘任、考核工作 1聘任：xx年4月：聘随意向调查表；xx年7月：签订协议（在职、见习、试用、外聘返聘） 2考核： 推行老师职业道德考核制度和奖惩制度，与我校老师评价相结合，落实XX区师德评价手册。（二）老师培育，“十五”接着教化工作 根据区老师接着教化办公室的统一要求，做好“十五”接着教化工作。 1英
14、语口语实力：经过努力，我校已有50人达到规定标准，接着组织未达标老师参与辅导及测试。 2应用信息技术实力：参与计算机a级考试，协调组织老师参与区接着教化办公室组织的统一培训。 3校本培训：接着以专家讲座、学科教科研活动、学历达标等多种形式开展；加强对老师自学的要求。 4加强教 师素养建设，引导老师自主发展，如：写一笔好字、做好老师生涯规划等，努力提高老师自我心理调整及心理辅导实力。 5协作其它部门，做好体育老师的继教工作。（三）新进老师的各项工作 完成新进老师的培训、考核、转正、调入等各项工作。（四）帮助各部门，培育骨干老师，宣扬优秀老师的胜利阅历，促进“两名工程”实施；探讨适合我校的优秀老师
15、培育模 式。开展各项评优工作。 1.加强师德建设，开展“师德先进”的评比工作（校级、中心级）。 2.开展“青年先进老师”的评比工作（校级、区级）。 3.做好各级“学科带头人”、“骨干老师”的评比工作（中心级、区级）。（五）做好工资管理工作，逐步建立我校个人工资档案。（六）做好社会保障系统的各项工作，完成失业保险及养老保险（外聘教职工）的年度审核工作，本学期重点做好外聘教职 工的医疗保险工作。（七）协调协作各部门，做好关于“住房补贴”的各项工作（八）做好人事档案，各项人事报表统计工作；做好离退休、在职人员的信息采集工作（cmis系统）。（九）做好教工调出、退休工作。（十）做好离退休老师工作。（十
16、一）开展促进老师和谐发展，心理健康教化，建和谐校内的各项活动。新建“老师论坛”（内部论坛）。增进老师间沟通。（十二）完成职称评审的打算工作。三.档案工作1.完成年鉴的整理工作；各口上交每月大事记。2.完成上学年档案整理，个人档案交师大档案馆。3.依据上级文件及各项检查要求、我校详细状况，逐步完善我校档案管理方法。学校办公室工作安排 篇51、在考核工作时不够细致仔细，不能够完全理解考核标准，考核制度、要求不明确。考核规定不够公开、透亮。2、部门成员工作看法不太主动。3、发通知时不仔细，给办公室工作带来了肯定的麻烦。（六）下学期须要留意和有待提高的地方：1、加强与团支部、部门间的联系。2、提高成员
17、的工作主动性。3、考核做到公开透亮。总体而言，本学期办公室完成了工作安排，在工作中取得了肯定的成果，在工作中吸取了阅历，弥补了不足。回首看去，有部门成员的仔细与踏实。这个学期的全部活动和工作都已经成为了过去。这学期的优点我们要接着发扬，而不足，我们则要坚决的改正！物流管理学院团总支办公室是一个上进的、主动的部门，在团委老师和团总支的带领下，我们会使办公室走向一个新的高度！学校办公室工作安排 篇6一、指导思想以学校总体工作部署为指针，以教化教学工作为中心，以“运转有序、协调有力、督促有效、服务到位”为目标，树立以人为本的理念，贯彻服务宗旨，发挥协调作用，抓好内部建设，努力提高素养，在全校教职工的
18、.支持和协作下，有目的、有条理、高效益地开展工作，为学校提质量、创成果而服务。二、常规工作1、刚好收发书面和教化网上文件、通知，并交校长批阅，依据校长的批阅看法，转达给分管校长及相关处室办理或通知相关老师。并作好档案的归档和整理工作。各部门所属的档案，按长、中、短期分类，永久性档案、长期性档案于期末交办公室分类归档。2、做好文件的上传下达工作。在主管领导指导和帮助下，明确任务，各负其责，做好文件的接受、传送、催办及文件管理工作，信息采集、上报、保密和档案管理工作。对来文的阅批、领导批示的督办、重要文件的核稿、接听电话、打印文件、会议记录、会议召集等日常工作，做到严谨有序，不出差错。各项文件材料
19、，力求刚好、精确，优质、高效。3、提前做好开学和学期结束前的工作支配，依据学校部署刚好起草学校工作安排（总结）和校历。4、刚好向区教化局和其他上级部门上报学校相关的工作材料。5、刚好出好会议通知、学校工作支配通知、节假日放假支配通知等事宜。6、做好学校会议的筹备工作、记录工作。7、接着做好各种迎检和接待工作。8、做好相关的年报和各类信息统计工作。9、做好校长及常务校长及校委会支配的临时指令性工作。三、主要工作1、进一步做好各部门的统筹协调工作。争取主动、主动协作、充分协调是办公室的主要工作目标。搞好综合协调，确保学校政令畅通。刚好传达贯彻学校决策，加强督办检查，促进学校各项决策的落实。仔细、科
20、学地搞好部门与部门之间的沟通协调工作，避开相互扯皮、推委，出现工作空档，确保学校以教学为中心，各方面通力合作，默契协作。坚持重大问题报告制度；做各部门之间沟通的桥梁，不贪功、不诿过、不拆台、不越位、顾大局、识大体，维护好学校班子的团结，提高工作效率。2、做好学校文函档案管理工作。依据档案管理要求，完善档案管理制度，规范档案管理工作，留意收集整理体现学校办学水平的教学教研材料并归档，使档案管理更科学、规范，作好档案利用工作，更好地为教化教学及各项工作服务。3、做好校务公开工作。仔细做好校务公开工作，增加公允、公正和公开的透亮度，对职称晋级、年度考核等各项重大事宜，在全校教职工中刚好做到公开。学校
21、办公室工作安排 篇7一、加强业务学习，不断提高业务素养，努力为学校做出更大贡献。安排生育工作是我国的一项基本国策，在各级目标管理考核中占有重要地位，并实行“一票推翻”，在工作实践中，必需坚持“常常抓，抓常常”，才能确保工作任务落到实处。这项工作是国策，原则性强，说白了就是另人很头痛的工作，但是我就知道要想做好这项工作，我深刻意识到，不驾驭计生方面的法律法规和政策，是做不好这项工作的。因此，在工作中首先仔细学习中华人民共和国人口与安排生育法、山东省人口与安排生育条例、流淌人口安排生育管理方法等法律法规，通过学习，驾驭了国家计生法律法规，为我做好这项工作奠定了基础。二、严格落实计生政策，做好学校计
22、生工作。为了做好这项工作，一是抓学习，宣扬计生学问政策，利用全校教职工大会时机，在田校长的支持和徐主席以及全体教干老师帮助下，对教职工进行宣扬教化及政策法规，很圆满的完成了上级交给的任务。通过办专栏，发放宣扬材料学习等多种形式，使广阔教职工驾驭法律法规，并提高教职工的思想观念。二是建章立制，每年依据制定统计、宣扬、药具、流淌人口制度，落实安排生育一票推翻制度，一检三查违规追究制度，婴（幼）儿死亡报告制度，半边户育龄妇女安排生育状况反馈制度，离再婚报告制度，下岗和离岗人员报告制度，持证孕妇跟踪服务访查制度等一系列规章制度。三是建好四卡一帐，把这项工作做好，就要做到勤动笔、记好数据的改变。因为计生
23、工作是动态的，结婚、离婚、再婚、生儿育女，状况困难，退休与新安排，调入调出，就要求刚好建好四卡、一帐，精确驾驭育龄妇女的生育状况和底数，实行帐卡动态管理。四是努力完成上级各项任务。按计生办要求做好月报、季报、年报工作，做到数据精确，按时上报。组织育龄妇女参与“一检三查”，特殊是做好空挂户人员，半边户育龄妇女参检工作。三、工作中严以律己，宽以待人，主动做好服务。我在平常工作中，始终严格要求自己，仔细遵守单位的各项规章制度，不等不靠、有条不紊地支配好我自己的各项工作，力所能及，帮助好领导的工作。在上级计生委的指导下，以稳定低生育水平，提高诞生人口素养为目标，深化“三为主”工作方针，坚持依法管理，努
24、力实践党的根本宗旨，做到一心一意为人民服务。结合学校实际状况，做好安排生育各项工作，为符合生育壹孩的已婚育龄妇女办理安排生育生服务手册，刚好办理独生子女父母光荣证，今年坚持做到：（1）安排生育率、独生子女领证率、统计精确率均达到100%。学校对教职工计生宣扬教化，（2）对育龄人员讲解并描述安排生育基础学问；（3）发放计生宣扬资料，（4）每月上交300字安排生育方面的有关内容，通过计生委网站宣扬计生政策、学校计生动态、优生优育、避孕节育、生殖保健科学学问。（5）按时发放避孕药具，提高教职工的健康意识。（6）对已婚育龄妇女进行人性化管理。（7）与工会一起，春季组织我校的女职工111人进行了乳腺和B
25、超检查。（8）组织女职工捐献给四川汶川地震灾区书籍，表达了对地震灾区人民的一片爱心。（9）今年暑假期间利用20多天的时间，顺当的完成了全县清理清查及育龄妇女信息的更改工作。这一年里为了充分驾驭全校已婚育龄妇女避孕节育状况，改进工作作风，做好调查探讨，发觉工作中存在的问题，刚好提出了合理化建议和看法。安排生育工作比不上其它科室工作重要，但是思想上一点不能松懈，少一麻痹，出了问题就会对学校的有些工作有很大的影响，所以思想一点都不能马虎。虽然平常做了不少工作，但是也存在不少的不足，在安排生育管理工作过程中，缺乏大胆管理的主动性，在教化学生上，还不够新奇。在今后的工作中，多与职工沟通，加强自身学习，不
26、断提高自己的管理水平，不断总结阅历。改掉自己的不足，争取更好的完成自己的本职工作。回顾一年来的工作，取得了肯定成果，特殊是下半年年底须要考核的许多材料，也顺当的完成了，这与田校长和徐主席的支持和老师的帮助是分不开的，诚心的感谢各位领导和老师们！今后在安排生育工作中，我不要求做得最好，只要求做得更好，为育才中学作出更大贡献。学校办公室工作安排 篇8依据学校新学期的工作思路，发扬团结协作、敬业奉献精神，以促进学生发展、老师发展、学校发展为根本，加强信息工作，加强制度建设，提高工作效率，推动学校各项工作顺当开展。坚持以为我校教化教学及全体师生服务为宗旨，以争创国家级名校为工作目标，以促进学校快速发展
27、为动力，全面实行学校各项工作安排。充分发挥办公室的参谋、协调和服务职能，努力改进工作方法，提高工作效率，使办公室工作达到制度化、规范化、科学化，努力提高办公室成员的整体素养和服务意识，创设良好的服务育人新环境。详细工作：一、帮助校领导和有关部门做好重点工作。1、协作学校抓好本学期重点工作的组织支配，推动学校工作顺当开展，确保学校工作政令畅通。2、办理上级及校外来的公文、函件等日常公文处理工作、来访接待，完成各项临时工作，构建协调和谐的运转机制。3、帮助学校各部门搞好各级各类活动的组织支配工作，保证各级各类活动的圆满胜利。4、支配好学校周工作日程，使全体教职工明确学校近期的工作和任务。工作要求1
28、、在校长室领导下,严格根据学校工作总目标的精神开展各项工作,做到坚持原则、实事求是、办事公道、严守机密。2、根据部门职责,结合学校中心工作,找准本部门工作的着力点,刚好、规范、高效地完成领导交派的各项任务。3、统筹支配,分工协作,各司其职,加强督促,全面、细致地完成好文书工作、秘书工作、劳资工作、人事工作、宣扬工作、信访工作、接待工作、会务工作和年度考核工作等,确保学校各项工作的正常和有序运转。4、抓好档案管理工作,实行措施切实保障档案管理工作的有序和高效。5、建立规划、组织、协调、督促的有效机制,坚决落实校长的指示和校务办公会的确定,做好有关行政事务的牵头和协调工作,仔细地做好各项创建工作。
29、主要工作及举措一、制定严格的工作规范,加强工作规范化建设工作上树立“服务第一、发展至上”的理念,严格根据岗位职责办事,坚持严格、规范、优质、高效的宗旨,根据“借鉴、充溢、改革、创新”的工作原则开展各项工作。二、帮助校领导和有关部门做好重点工作帮助学校搞好各级各类活动的组织支配工作,保证各级各类活动的顺当开展;支配好学校每周工作以及阶段性工作日程,使全体教职工明确学校近期的工作和任务; 做好迎接镇江市第四轮综合督导评估工作。三、加大对外宣扬工作的力度,努力提高学校的美誉度进一步拓宽宣扬渠道,利用宣扬媒体,主动宣扬学校的大事、要事、新事以及办学阅历、办学成果。五、加强政策学习和提高专项业务水平仔细
30、学习有关政策法规,进一步强化工作职能和工作责任,提高工作效率。在文件登记和批转、来电传达和反馈以及劳资、人事、职评、年度考核等方面工作中严格遵守相应的规范。学校办公室工作安排 篇9本学期，办公室将在学校党政的领导下，仔细贯彻党的教化方针、政策，遵照上级部门的指示、确定，以学校总体工作目标为中心，以为学校、为老师、为学生服务为己任，加强学习，努力提高自身素养，在广阔教职工的支持和协作下有目的、有条理、高效率地开展工作，充分发挥办公室的职能。本年度学校办公室安排做好以下工作：一、常规工作1做好文件的上传下达工作。刚好收发上级文件、通知，并交校长批阅，依据校长的批阅看法，转达给分管校长及相关处室办理
31、或通知相关人员。2作好档案的归档和整理工作。各部门所属的档案刚好移交档案室分类归档。3提前做好开学和学期结束前的工作支配，依据学校部署刚好起草学校工作安排（总结）和学校行事历。4刚好向教化局和其他上级部门上报学校相关的工作材料。5刚好出好会议通知、学校工作支配通知、节假日放假支配通知等事宜。6做好学校会议的筹备、记录工作。7仔细做好值班支配、统计工作，加强对值班工作的检查监督。8做好校长及校委会支配的临时性工作。二、主要做法1加强办公室自身建设，做好协调与服务。争取主动、主动协作、充分协调是学校办公室的主要工作目标。新学期办公室接着完善内部管理，确定每个岗位、每项工作的标准和责任，坚持从高、从
32、严、从全、从细要求。校办是整个学校的信息中心，主动与各处室部门沟通协调，提高学校团结协作的团队精神。同时，营造健康的工作环境，自觉维护学校整体形象。坚固树立全局观念，强化服务意识。依据学校整体工作要求，详细支配好或者协调支配好各种重要会议、重要工作、重大活动，重要会议、活动或工作的组织支配要做到严谨有序，不出差错。2高质量地完成办公室常规工作，主动作好规范化管理工作。在学校领导的指导和帮助下，明确任务，各负其责，做好文件的接收、传送、催办及文件管理工作，信息采集、上报、保密和档案管理工作。对来文的阅批、领导批示的督办、重要文件的核稿、接听电话、收发传真、打印文件、会议记录等日常工作，做到严谨有
33、序，不出差错。各项文件材料，力求刚好、精确，优质、高效。3上传下达，创设畅通的信息渠道。广泛了解与学校有关的外部信息和上级精神，做好上传下达，拓宽信息半径，增加信息密度；刚好了解和收集学校各项工作的开展状况，加强与各处室的信息沟通，刚好以各种形式向广阔教职工和社会通报学校的工作动态和办学成果。接着与其他处室一道加强校内文化建设，加强学校细微环节管理和形象策划工作，对学校文化的各个方面，进行组织化、系统化、形象化的综合设计，以塑造良好的学校形象；充分利用电子屏幕，营造良好、健康的校内氛围。4促进档案管理规范化。依据档案管理要求，仔细完成各类文件和资料的收交、立卷、归档工作，进一步严格各类档案的查
34、阅和运用。并留意收集整理体现学校办学水平的教学教研材料并归档，使档案管理更科学、规范，作好档案利用工作，刚好做好各类检查评估的材料打算和归档工作。更好地为教化教学及各项工作服务。5仔细做好接待工作。热忱和规范接待来校视察的各级领导及来校沟通兄弟学校的领导和老师，要提高在接待工作中树立和宣扬学校良好形象的意识，通过精细、规范、热忱、周到的接待服务工作展示学校良好形象。对于上级检查、来访事宜办公室每位成员都要切实做到三到位，一是接待前到位，依据接待任务大小，周全考虑，统一部署，细致支配各项工作。做到任务明确详细，责任到人，确保领导来宾到来之前完成各项打算工作；二是接待中到位，做到二留意，一是留意看
35、法要亲善，语言要标准，举止要优雅；二是留意接待要得体，人员要靠上，刚好倒水；三是接待后到位，接待后要刚好清理现场，使之复原清洁，为下一次接待做好打算。6精彩地完成临时工作。办公室有大量的临时工作，能否精彩地做好临时性工作，最能体现办公室的整体工作实力。要切实做好三个留意，一是留意看法，不管是否是份内的事，都要仔细对待，不能敷衍塞责，推脱扯皮，影响工作质量；二是要留意协作，要力往一处用，劲往一处使，同心协作，共同完成临时工作；三是要留意技巧，临时性工作往往无规律可寻，特点是时间紧，任务重，在处理时要抓住本质，快干巧干，不要蛮干，从而提高工作效率，确保刚好精确地完成任务。学校办公室工作安排 篇10
36、20xx年，办公室将在学校党政的领导下，仔细贯彻党的教化方针、政策，遵照上级部门的指示、确定，以学校总体工作目标为中心，以为学校、为老师、为学生服务为己任，加强学习，努力提高自身素养，在广阔教职工的支持和协作下有目的、有条理、高效益地开展工作，充分发挥办公室的职能。本年度学校办公室安排做好以下几方面的工作：一、常规工作1、刚好收发书面和网上文件，并交校长批阅，依据校长的批阅看法，转达给相关处室办理或通知相关老师。2、刚好向教化工委和其他上级部门上报各类学校的工作材料。3、刚好出好会议通知、工作支配通知、节假日放假支配等通知。4、组织学校办公会议以及校领导召开的其他特地会议，做好会务打算工作，做
37、好会议记录，撰写重要的会议纪要，做好会议确定的传达和督办工作。5、负责起草并拟定好学校各种决议、通知、通告等。6、支配好学校每周及节、假日的行政值班工作。7、管理好学校印章，实事求是地开具各类证明和学校对外介绍信。8、进一步加强办公用品管理，以及来人来客的接待工作。9、涵接好学校与其他单位及部门的工作，促进学校方方面面工作的顺当开展。10、加高校校的宣扬报道，扩高校校的影响力和知明度，为学校发展营造一个良好的氛围。二、重点工作1、帮助校长督促校内各职能部门主动做好工作，刚好向校长反馈信息，为学校决策供应参谋。2、进一步做好各部门（科室）的统筹协调工作。坚持重大问题归口报告；上情下达，下情上达要
38、刚好、精确；做各部门（科室）之间沟通的桥梁，维护好学校班子的团结，提高工作效率。3、广泛了解与学校有关的外部信息和上级精神，做好上传下达，拓宽信息半径，增加信息密度；刚好了解和收集学校各项工作的开展状况，加强与各处室的信息沟通，刚好以校讯通的形式向广阔教职工通报学校的工作动态和办学成果。4、加强与新闻媒体的联系。努力扩高校校在社会上的影响，提高学校知名度，促进社会和家长对学校的了解，增加办学的信誉度。5、促进档案管理规范化。依据档案工作要求，进一步建立和规范各类档案，提高档案的查阅效率，努力为学校工作服务、为师生服务；要刚好做好各类检查评估的材料打算和归档工作；要仔细细致正确地做好各类报表数字的统计、核对工作，刚好报送，统一存档。6、做好学校考勤、考核及其它方面的统计汇总工作，并刚好报相关领导查阅。第26页 共26页第 26 页 共 26 页第 26 页 共 26 页第 26 页 共 26 页第 26 页 共 26 页第 26 页 共 26 页第 26 页 共 26 页第 26 页 共 26 页第 26 页 共 26 页第 26 页 共 26 页第 26 页 共 26 页