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1、2022年街道工作计划范文合集6篇街道工作安排范文合集6篇时间的脚步是无声的，它在不经意间消逝，我们又将续写新的诗篇，绽开新的旅程，我们要好好安排今后的学习，制定一份安排了。拟起安排来就毫无头绪？下面是我细心整理的街道工作安排6篇，希望对大家有所帮助。街道工作安排 篇1一、指导思想教化科学探讨是教化工作的重要组成部分，本学期我校教科研工作将接着以“提高教学效率，打造高效课堂，”为指导，以新课程标准为纲，以课本为本,依据学校实际，确立教化科研为“发展老师、发展学生、发展学校”服务的工作方向,围绕“以教化科研为突破口，以课题探讨为载体，全面提升学校品位”这一总体思路,主动开展校本教科研活动，推动课
2、程改革，转变观念，使教科研工作开创新局面。二、工作目标：1、加强教学常规管理，规范办学行为2、狠抓教学质量监控，提高办学水准3、健全教学评价机制，促进特性发展。三、工作要点：（一）强化研讨，切实贯彻课题组、教研组、备课组的教研活动。1、加强课题组、教研组、备课组的队伍建设。结合老师的实际状况及教学实际，确定探讨课题，仔细制订活动方案并细心组织开展教研活动。活动着重于过程，力求做到：有主题、有纪要、有案例、有成果，学期结束组织检查评比，表彰先进。2、仔细开展校本教研活动。坚持开展双周教研活动，从学校实际动身，坚持常常化、制度化、特性化、形式多样化。与县教研室支配的活动有机结合，重点进行备课、磨课
3、、听课、评课和教学方面的阅历沟通研讨活动。加强校内优质课评比，为市区级优质课评比做好阶梯工作。本学期教研课仍以每周一主题的形式来进行统一支配，采纳个人申报，教科室统筹支配，实行同课（主题）异构的研讨和学科组赛课形式。涵盖学科有：语文、数学、英语、思品、科学、音乐、体育、美术、科学等。3、关注教研实效。在教研周活动的基础上支配校内讲座、集团沟通等多种形式的活动。主动激励老师参加各级教研活动，以学校教研、网络教研、活动教研相结合，走出去，带进来。教研活动有安排、有通知、有记载，将出席状况以及完成相关探讨任务纳入教研实力考核。加强课堂视察和专业书籍阅读的引领工作。每个教研组都在固定的时间内进行集体备
4、课，中层以上领导督导指引。4、在教研实践的基础上，大力推动阅历沟通。撰写教学论文，以校内沟通、各级评比、专业报刊发表等多种形式，推广自己的教学阅历。组织老师主动参与省市教化学会活动，激励个人申请课题探讨。争取在本学期将相关课题进行结题活动。（二）全面打造，综合提升老师专业素养。实施素养教化，推动课程改革必需依托一支素养精良的老师队伍，所以学校应以“练内功，促提高”为动力，着力打造一支适应现代教化发展的师资队伍。1、建立和完善老师的业务档案。仔细组织老师制定研修安排，建立和完善好老师专业发展档案。本学期将结合主题月活动的相关要求，支配多样老师基本功竞赛，强化考核，仔细记载，留下老师一学期工作状况
5、的原始资料，结合教研活动与常规巡查对老师的研修状况进行督查与考核，并把它作为期末绩效工资考评以及评先、评职的依据之一。2、大力推动教化教学探讨与信息技术的整合。以课题探讨为平台，主动引导老师在提高备课的实效性、课堂教学有效性方面做有益的探究；激励老师充分利用丰富的电脑资源，注意现代化教学手段的运用，加强学科与信息技术的整合，提高电教设备的利用率。力求全体老师都创建“老师博客”，并且利用博客网站的分类、发表、更新、下载、互动、链接、搜寻等功能，记录和发布个人的工作过程、生活故事、思想历程，精选和积累信息资源，并与学校网站进行链接，形成一个论坛教研氛围，主动开展网络教研。本学期将接着深化课题探讨，
6、教科室将在课题探讨的详细环节上进行有效的指导，并主动支持各级课题的申报、结题工作。3、加强对新老师的培育。随着青年老师的不断增加，我们将重点抓好教学常规要求和课改理念的运用，刚好做好跟踪、培训、提高，使之不断改进教学方法，提高教学基本功的素养。坚持传艺树人并重，在师徒之间大力提倡和塑造互动意识、合作意识和共进意识，促进新老师的快速成长。4、发挥骨干老师示范引领作用。要引导市级、县级骨干老师带头读书学习，带头教学改革，带头帮助青年老师成长。每学年要教好一门学科，带好一个新老师，上好一节课示范课，做好一次讲座。通师优师的脱颖而出搭建平台，创建舞台；充分发挥他们在教学中的影响力，使之成为课改大潮中的
7、排头兵，以点带面，推动全校师资队伍的提高。分阶梯地对全部老师进行培训，做好师徒结对工作，并将其纳入教研考评。5、全面训练老师达标项目，针对教学设计基本功、教学表达基本功、教学测评基本功、教学探讨基本功、教学专业技能基本功、教学资源开发利用基本功六项要求，一一进行培训和考核。6、不断坚持 “两字”练习，开展各种专题探讨，实行才艺展示活动，加快青年老师的成长，让一些老师脱颖而出。（三）加强教学科研日常化的意识抓常规管理一要科学，要遵循教学规律，树立可持续发展的观念；二要规范，要严格执行“五严”规定；三要细微环节，要从备课、上课、作业批改等细微环节入手，从一言一行做起；四要过程，立足于管好今日，坚持
8、“今日事，今日毕”，养成大张旗鼓、追求完备的的工作作风。做到，每月不定期检查，加强随机检查，检查结果应刚好进行反馈，要与老师年度考核紧密挂钩。（四）努力提升教学科研的效率。要求老师把教学探讨工作与自己的教化教学实际紧密联系，在课题探讨中努力做到以校为本，以老师为本，关注学校发展，关注老师在教学工作中遇到的实际问题，增加课题探讨的实效性、针对性；注意课题运作的规范性，克服功利主义，重视过程性资料的积累，树立明确的课题探讨意识，开展相关教研活动时留意围绕课题探讨进行，避开盲目开展。注意资料的积累，做好阶段总结。期末进行教学论文或者教学案例或者教学反思的汇编。并依循上级老师绩效工资专业要求部分，进行
9、细则量化。使教化教学探讨的效率得到有效的提升。（五 ）规范功能室的运用和管理。近年来，学校能以创建“标准化学校”为契机，加大资金投入，配足设施设备，办学条件得到进一步改善。学校要紧紧利用这一时机，充分利用好现有的专用教室和设施设备，注意运用和维护已充溢的仪器、设备，坚决防止功能室闲置和各种设备、器材弃用等不良现象。同时学校要以“小学生课外阅读”平台，加强学校图书室和阅览室运用管理，培育师生酷爱阅读习惯；要以开展读书日、读书月等活动为载体，以举荐书、谈心得等形式开展相关读书活动，使学校图书室、阅览室成为传播校内书香的媒介，使图书成为师生成长中的精神养料，营造学校良好的阅读氛围。工作支配表：第一周
10、：制订学校试验教研安排其次周：试验老师理论学习. 听教研组长“三环节”研讨课。 第三周：检查各科试验安排，通报检查状况。第四周：试验老师进行分组演示试验第五周：深化课堂听课老师公开课第六周：接着深化课堂听科学老师公开课第七周：试验老师会议，进行理论学习。第八周：接着听数学试验老师教学公开课街道工作安排 篇2一、扶贫工作：根据区委关于开展新一轮扶贫“双到”工作的支配部署和工作要求，依据对口帮扶任务安排表安排支配走访对口帮扶贫困户，刚好与村委会联系、沟通，做好新一轮扶贫调研工作。结合贫困户实际状况和现有扶持政策，进一步完善帮扶工作责任制，着力落实各项扶贫措施，改善贫困户的生产生活条件和发展环境，实
11、现贫困户稳定增加收入，切实解决贫困户实际困难。二、商会工作：一是主动构建联谊沟通平台，推动商会换届选举和注册社团的工作。二是创新工作思路，提升组织活力，组织开展科技、人才、法律服务，为会员企业搭建人才服务平台。加强与区科技创新局联系，多渠道供应科技资源，助推会员企业创新转型；加强与劳动人事部门联系，为企业创新转型供应人才支持；加强与司法部门联系，开展法律服务，使会员企业稳定健康发展。三是强化经贸服务，促进企业融合，增进企业沟通合作。依据企业需求，组织商会成员参加培训、外出考察、座谈沟通。四是拓展外联渠道，与市、区工商联亲密协作，有重点地组织会员企业参加工商联主办的活动。五是激励带动会员企业践行
12、社会责任，重视光彩事业活动和支持扶贫工作。三、企业服务，经济调研：接着做好XX区区级领导挂点联系服务重点企业专项活动，刚好了解重点企业动态信息，驾驭重点企业信息资源，实现信息共享，共同推动服务重点企业的常态化、长效性。充分利用罗湖口岸独特的地理位置优势，联合人民南做好与企业的无缝对接，聘请高水准专业机构出谋划策，为推动口岸经济及人民南商圈的更新转型而努力。四、科协科普工作：仔细实行全民科学素养行动安排纲要，接着根据区科协的部署和要求，结合街道科协工作职责，坚持与时俱进，大力弘扬科学精神，普及科学技术学问，传播科学思想和科学方法，提高居民科学文化素养，并联合社区、学校，广泛开展各类科普宣扬活动，
13、以搭建社会化科普服务平台，加强科普资源开发与共享，提升辖区整体科普水平，让科普宣扬活动深化社区、深化群众，深化家庭，为构建和谐街道做出贡献。五、指导帮助集体股份公司经济发展：定期调研，协调解决股份公司遇到的困难和问题。六、食品、药品平安：根据区食安、药品办的工作部署，帮助协作职能部门开展食品平安及药品平安各项整治工作，主动开展食品平安及药品平安宣扬工作（新食品平安法的宣扬）。七、“清无”工作：帮助协作职能部门开展“清无”工作。一、扶贫工作：根据区委关于开展新一轮扶贫“双到”工作的支配部署和工作要求，依据对口帮扶任务安排表安排支配走访对口帮扶贫困户，刚好与村委会联系、沟通，做好新一轮扶贫调研工作
14、。结合贫困户实际状况和现有扶持政策，进一步完善帮扶工作责任制，着力落实各项扶贫措施，改善贫困户的生产生活条件和发展环境，实现贫困户稳定增加收入，切实解决贫困户实际困难。二、商会工作：一是主动构建联谊沟通平台，推动商会换届选举和注册社团的工作。二是创新工作思路，提升组织活力，组织开展科技、人才、法律服务，为会员企业搭建人才服务平台。加强与区科技创新局联系，多渠道供应科技资源，助推会员企业创新转型；加强与劳动人事部门联系，为企业创新转型供应人才支持；加强与司法部门联系，开展法律服务，使会员企业稳定健康发展。三是强化经贸服务，促进企业融合，增进企业沟通合作。依据企业需求，组织商会成员参加培训、外出考
15、察、座谈沟通。四是拓展外联渠道，与市、区工商联亲密协作，有重点地组织会员企业参加工商联主办的活动。五是激励带动会员企业践行社会责任，重视光彩事业活动和支持扶贫工作。三、企业服务，经济调研：接着做好XX区区级领导挂点联系服务重点企业专项活动，刚好了解重点企业动态信息，驾驭重点企业信息资源，实现信息共享，共同推动服务重点企业的常态化、长效性。充分利用罗湖口岸独特的地理位置优势，联合人民南做好与企业的无缝对接，聘请高水准专业机构出谋划策，为推动口岸经济及人民南商圈的更新转型而努力。四、科协科普工作：仔细实行全民科学素养行动安排纲要，接着根据区科协的部署和要求，结合街道科协工作职责，坚持与时俱进，大力
16、弘扬科学精神，普及科学技术学问，传播科学思想和科学方法，提高居民科学文化素养，并联合社区、学校，广泛开展各类科普宣扬活动，以搭建社会化科普服务平台，加强科普资源开发与共享，提升辖区整体科普水平，让科普宣扬活动深化社区、深化群众，深化家庭，为构建和谐街道做出贡献。五、指导帮助集体股份公司经济发展：定期调研，协调解决股份公司遇到的困难和问题。六、食品、药品平安：根据区食安、药品办的工作部署，帮助协作职能部门开展食品平安及药品平安各项整治工作，主动开展食品平安及药品平安宣扬工作（新食品平安法的宣扬）。七、“清无”工作：帮助协作职能部门开展“清无”工作。街道工作安排 篇3各社区居委会：为促进社会主义和
17、谐社会建设，促进本地区社会的稳定健康发展，必需加强文化事业的建设和发展。依据街道和社区的实际状况，经探讨，提出街道文化工作安排。一、主动发挥街道文体活动中心的作用，搞好文体中心的管理和服务，吸纳更多的居民群众开展丰富多彩的文体活动，较好发挥文体中心的社会效益。二、依据市西博办的须要，我街道将组织民乐队参与上海世博会杭州城市日活动的演出，要在确保政治平安、艺术精湛的前提下，细心组织，仔细完成演出任务。三、桥西社区、永庆路社区新建有特色的图书电子阅览室，衢州路社区需主动落实场地，争取尽早建立图书电子阅览室。四、接着开展非物质文化遗产爱护工作，参与区组织文化遗产日活动。特殊是在非遗传承方面有新起色。
18、五、主动参与区举办的运输河文化艺术节活动，协作区做好艺术节相关的各项工作。六、主动组织落实市、区支配的文化活动，特殊是世博会期间的文化活动，完成区委、区政府交办的文化工作任务。七、加强和重视文化团队建设，充分发挥文体团队的作用。创建条件支持和帮助文体团队的发展，为活跃和旺盛本地区的文化事业而努力。区街道办事处20xx年xx月xx日街道工作安排 篇4XX年上半年，xx街道总工会根据党的群众路途教化实践活动要求，以XX年度全区工会工作考核细化指标体系为标准，从夯实基层基础建设、引领职工建功立业、关切关爱企业职工、旺盛企业文化发展、促进企业和谐稳定这五方面来开展工会工作，努力在“五好示范工会”建设上
19、迈出坚实步伐，团结带领广阔职工为街道又好又快发展做出新的贡献。一、探究新机制，夯实基层基础建设。1、稳步实行新的组织管理模式。依据区总要求，为规范和加强社区工会工作，延长服务职能，上半年，街道青峙社区和蔚斗社区分别升格为社区总工会，召开区域职工代表大会和工会会员代表大会，实现了工会组织体制和运行机制的重大突破。2、接着推动基层工会规范化建设。去年，街道总工会通过调研后，出台了基层工会规范化建设考核管理方法（试行），开展示范工会、先进工会、达标工会三个类别的创建活动，通过年底的考核评比、现场会推动后，今年五一庆祝大会上，街道总工会对XX年度的3家示范企业工会、8家先进企业工会和10家达标企业工会
20、进行了表彰，并给与了补助嘉奖。这一活动的开展，有力地促进了基层工会规范化建设，以创建促工会组织作用的发挥。3、努力完成基层工会组建任务。以社区总工会升格为抓手，对辖区内未建工会的企业集中力气进行摸清、核实，对未建工会的企业进行上门走访谈话，阐述建立工会的优势和作用，保持每年的递增态势。上半年新建企业工会3家，覆盖企业数25家，组建率保持在90%以上，已完成换届15家，注销2家，更名1家,转出1家。二、拓展新领域，引领职工建功立业。1、开展各类活动提升职工技能素养。结合区、街道“节能降耗达标、自主创新提升、产业结构优化”的经济工作要求，组织广阔职工开展“三为”劳动竞赛活动；同时联合街道相关部门开
21、展本地特色的职工技术比武，如危化企业员工应急技能处置大赛、纺织企业消防技能演练等活动。2、发挥职工培训基地作用，加大职工免费培训力度。街道在成校和社区两个层面建立职工技能培训教化基地，并适时的依据企业需求开展“送学”上门活动。上半年，成校和社区两个层面共举办各类职工免费培训8期，到3家企业送学上门，近千名企业职工参与培训。3、主动创建“五型班组”。今年，街道有新安东橡塑等2家企业申报市级学习型示范企业，三星重工业高原获得技能大师称号。三、突出新亮点，关切关爱企业职工。1、企业帮困基金建设不断完善。街道总工会始终大力推动百人以上企业为重点的企业职工帮困基金机制建设，通过出台各类规章制度、完善困难
22、职工档案资料，加大企业职工爱心互助基金建设力度和规范化管理水平，形成品牌效应。目前，已有210家企业建立了内部帮困基金，基金组建率占95.5，基金总额达到575.8万元，百人以上企业帮困基金实现全覆盖。上半年，新增困难职工5人，发放临时困难救助金0.95万元。2、健全完善职工服务中心(站)服务功能。进一步整合困难帮扶、互助保障、法律救济、就业服务等职能，使街道职工服务中心（站）成为综合性的服务中心，真正实现“一站式”服务，完善各类台账资料，主动争创市级先进服务站。与此同时，上半年还在各社区普遍建立职工服务点，在50家企业设立职工服务点，不断延长职工服务点的触角和内容。3、抓好元旦春节困难慰问、
23、职工医疗互助保障、“强、促”活动创建及“5.1服务卡”工作。年初，开展元旦春节困难职工慰问活动，共计慰问困难职工76名，发放慰问金和慰问品55700元。通过努力，今年街道职工医疗互助参保人数达到了8168人，其中在职参保4040人，退休参保688人，安康参保1262人，特种参保2170人，共有50家单位参保，有25家企业全员参保，超额完成区总下达的任务。接着深化开展“强保障、促和谐”创建活动，目前共有89家企业参与了“强保障、促和谐”创建活动，完成年度任务的60%。主动稳妥推动“5.1服务卡”宣扬发放、信息采集、跟踪服务等工作，今年采集信息633人，制卡657人，现已累计采集信息12561人，
24、制卡9449人，联系特约服务商户1家。4、广泛开展一线优秀职工疗养息和体检活动。上半年，主动组织辖区24家企业工会主席参与区总支配的免费体检活动，并支配17名一线优秀职工到无锡免费疗养息，受到职工的欢迎。四、搭建新平台，促进企业和谐稳定。1、摸索开展工资集体协商工作。上半年，以xx、xx两个区域集体合同暨工资集体协商协议签订为主要突破口，大力宣扬贯彻xx市企业工资集体协商条例，主动推行集体合同、工资集体协商规范化。2、搭建职工维权维稳新平台。健全各级基层调解组织，上半年，在150家企业建立劳动争议调解组织，已确定成为街道总工会和企业工会干脆联系的劳动争议预警员79名，形成多层次、广覆盖的劳动争
25、议预防、预警、调处工作网络和工作机制，加强企业劳动关系冲突隐患风险预期管理，发挥“第一知情人、第一报告人、第一协调人”的作用。今年上半年，街道劳动争议调解分中心，共接待职工信访65件，胜利调处劳资纠纷14件，其中劳动合同3件，工资纠纷3件，工伤纠纷5件，其它3件，涉及职工32人次，涉案金额294万元，调处率100%，胜利率达90%以上。3、扎实推动和谐企业创建工作。街道总工会培育典型刚好推广，通过几年的创建培植了xx逸盛石化有限公司、xx新桥化工有限公司、xx侨泰兴纺织有限公司和xx腾龙精线有限公司等企业工会为重点示范单位，组织新创建的企业到示范单位进行现场学习取经。五、挖掘新内涵，旺盛企业文
26、化发展。1、组织开展丰富多彩的文体活动。五一前夕，街道总工会主办了首届企业职工健身操表演赛，代表企业工会、社区工会的13支代表队近400名职工同台竞技，用热忱奔放的舞蹈展示xx街道广阔职工主动健康的精神风采；组队参与全区职工运动会花样田径竞赛，取得团体总分第六名。上半年，街道总工会与文化站、妇联、团工委、社区一起举办了企业女职工茶艺素养培训、企业职工集体婚礼、企业职工乒乓球竞赛、送图书进企业等各类丰富多彩的文体活动十余次，满意职工多样化的精神文化需求。2、加强企业文化建设。与街道文化站联合召开xx街道企业文化俱乐部工作沟通会，辖区10家企业文化俱乐部沟通了各自企业文化俱乐部的工作阅历，并对当前
27、企业文化工作的一些热点、难点问题绽开了热情而有益的探讨，新举荐1家企业申报星级企业文化俱乐部，把企业文化俱乐部变为真正的“职工之家”。六、加强总工会自身工作。1、抓好工会经费收缴和经审工作。XX年1月份收缴XX年7-12月工会经费收缴状况，有124家（25人以上）企业工会计提2591637.10元，上缴区总20%为518327.42元，25人以下上解街道总工会20%为48622.17元。另有22家因企业因亏损申请免交工会经费。举办了XX年企业工会财务人员培训班。邀请了区总老师为来自街道辖区内60多家企业工会的财务人员授课。此次培训旨在全面推动企业工会财务、经审工作规范化建设，规范工会经费收支行
28、为。培训内容包括如何做好工会财务管理、经审监督工作及有关法规、政策。2、开展群教主题教化。抓好党的群众路途实践活动学习贯彻活动，深化基层企业工会开展“走亲认亲连亲”大走访活动；街道总工会主席深化基层，为企业工会主席和职工上党课。3、抓好信息调研工作。上半年，被区总录用信息23篇，中工网2篇，市总2篇，宣扬街道总工会和基层工会动态，扩大工会影响力。下半年，街道总工会将严格根据区总考核文件内容，针对各项重点工作进展状况和薄弱环节，安排从以下几个方面真抓实干，确保XX年目标全面完成，确保整体工作有序推动。一、夯实工会组织基础，扩大工会组织覆盖面1、接着依法推动工会组建。根据年初安排目标，以社区总工会
29、为主要力气，接着推动工会组织建设，主动探究新思路、新方法，完善各项措施，坚持“横向到边，纵向究竟”的工会组织网络体系建设。2、完善基层组织规范化管理模式。接着推动基层工会规范化建设工作，根据申报企业的实际状况和考核制度，指导帮助基层工会建立健全工作资料档案，做到工作台帐记录具体，定时召开领导小组工作例会，探讨工作阅历与思路，刚好总结阅历，挖掘典型，树立榜样，相互借鉴，取长补短，进一步提升规范化管理的整体水平。二、加强基层民主政治建设，维护职工合法权益1、探究区域职代会建设，大力推动企业建立工资集体协商制度。依据支配，下半年拟在蔚斗社区主动推动区域集体合同暨工资集体协商协议签订，并着手拟定行业性
30、工资集体协商协议。2、接着开展“和谐企业”创建活动。坚持以服务促创建，以创建促规范，加强组织领导，切实发挥好桥梁纽带作用，主动做好XX年“和谐企业”创建活动。通过典型引路，主动宣扬优秀企业一些好的做法，扩大创建活动的覆盖面，动员和引导更多的企业参加“和谐企业”创建。三、竭诚服务职工群众，主动开展各类文体活动1、进一步完善帮困基金机制。定期对困难职工档案进行维护，刚好更新困难职工信息库，进一步加大帮困力度。抓好百人以上企业工会帮困基金的规范化管理，指导企业工会完善帮困制度。2、进一步完善职工服务中心(站)服务功能。进一步整合困难帮扶、互助保障、法律救济等职能，使街道职工服务中心（站）成为综合性的
31、服务中心，完善各类台账资料，主动争创市级先进服务站。3、进一步抓好各类职工权益保障工作。接着深化开展“强保障、促和谐”创建活动，力争尽早完成年度任务；主动稳妥推动“5.1服务卡”宣扬发放、信息采集、跟踪服务等工作，出台一系列嘉奖补助措施，力争完成全年任务；做好高温慰问、金秋助学等其他职工权益保障任务。4、进一步丰富职工业余文化生活。接着抓好企业文化俱乐部创建评级举荐工作，不断完善职工之家软硬件设施；安排下半年接着开展职工欢迎的文体活动，如7月初接着组织优秀外来务工职工子女参与街道其次届七彩梦夏令营活动；七夕期间联合团工委、妇联举办职工相亲会；8月中下旬举办xx第六届职工游泳竞赛；9月份安排组织
32、街道优秀职工疗养息活动；10月国庆打算举办企业职工拔河竞赛；金秋季节组织举办企业职工登山环保活动等。四、完善工会自身建设，提升整体工作水平1、深化职工素养工程建设。以基层一线职工为重点，以党群众路途教化为主题，加强职工的政治教化和思想引导。接着开展基层工会主席培训，职工心理健康培训等。主动推动“创建学习型组织，争做学问型职工”活动，以学习型企业和“五型”班组建设为抓手，引导广阔职工坚固树立终身学习理念，进一步增加针对性和实效性。2、接着完善工会财务制度。加强工会财务的规范化建设，下半年将完善街道、企业两级经审网络，以工会年报工作会议为契机，选择重点几家企业，进一步做好以台帐化为抓手的经费绩效内
33、审工作。xx街道总工会20xx年xx月xx日街道工作安排 篇5在即将过去的20xx年里我社区卫生工作，以营造整齐美丽的市容环境为目标，发动组织居民群众和社区多方力气，在社区内大力开展爱国卫生运动，全面整治环境，消退“四害”，清理乱张贴，加强环保工作，创建绿色社区，开展全方位、多形式的宣扬活动，不断提高居民的健康意识和文明意识，工作取得了肯定的成效，为了巩固所取得的成果，落实环境卫生长效管理机制，社区制定了20xx年社区卫生各项工作安排如下：一、全面加强社区卫生长效管理，促进环境卫生整体水平不断提高1、加强对社区居民小区环境卫生的监督检查，组织发动广阔群众做好巩固和发展创建成果的工作。持之以恒的
34、开展周末卫生劳动活动，集中清理乱堆放和清除卫生死角，通过街道干部、社区工作人员周末卫生劳动带动辖区单位、群众共同参加创建国家文明卫生城区工作中来。2、接着开展整治乱张贴、非法小广告“牛皮癣”活动，实行包干包段和集中行动的方法，对辖区内全部楼院、小街巷等处的乱张贴进行清理整治。建立长效机制，要求社区保洁员在保洁时，发觉一处清除一处，并定期检查。加强宣扬，激励居民向社区、城管举报乱张贴者等。努力为广阔居民群众营造一个文明整齐的生活环境，将“治癣”工作推向深化。3、组织开展爱国卫生月活动。4月份是全国爱国卫生月，社区将主动协作巩固各项创卫成果、改善人居环境、提高卫生意识，组织开展爱国卫生运动，预防各
35、类传染病的暴发流行，搞好食品卫生、饮水卫生，卫生大清扫和除“四害”活动，防止虫媒传播疾病，提高人民群众的健康意识。4、加大除害防病工作力度，努力扩大“四害”防治覆盖面，有效降低全辖区“四害”密度。组织开展全辖区除四害统一行动。动员全社会参加，组织开展春、秋除“四害”行动以及夏季除害、秋季灭蚊、冬季灭蝇灭蟑周等专项行动，全面限制“四害”孳生、活动的高峰季节。同时，加大公共场所的消杀力度，组织义务消杀队伍定期做好道路绿化带、预留地、待建地等日常除“四害”工作，严格限制“四害”密度，防止病媒生物传染疾病在我辖区的发生和流行。5、广泛开展社区卫生宣扬教化活动，致力提高居民卫生意识和健康素养实行全方位、
36、多形式、多渠道、立体式的宣扬模式，通过设立爱国卫生宣扬专栏、派发宣扬资料、刊登宣扬专版，广泛宣扬爱国卫生工作。完善和丰富爱国卫生内容，刚好向上级汇报工作信息，供应询问等服务;主动提倡科学、文明、健康的生活方式和文明的卫生行为。二、广泛开展环境爱护宣扬，提高居民环保意识“绿色环保社区”的创建是一项为辖区居民创建舒适人居环境的工作，同时也是一项详细事务性工作，须要辖区单位、社区居民的共同参加，须要全体社区成员的共同维护。为此社区将主动协作区、街环保、卫生、城管部门加强对辖区单位环境爱护工作的检查和督促。为引导广阔社区居民的文明生活方式，社区将组织志愿者队伍，定期开展活动。倡议广阔的社区居民运用环保
37、、无公害的产品，选择绿色的生活方式，自觉限制生活中的垃圾、噪声、污水、油烟的排放。在社区内各小区和宿舍楼道提倡运用节能灯，公共场所运用节能水龙头等。街道工作安排 篇6今年下半年，我们将紧紧围绕县委、县政府的决策部署，打好基础，扎实工作，改革创新，奋勉有为，确保各项工作稳步推动。安排全年完成代征150万元（三个街道实行捆绑式财政体系，没有下达财政收入任务，只有托付代征任务），完成三产税收360万元，新增500万元以上固定资产投资49亿元，社会养老保险覆盖率100%，城镇居民可支配收入17300元。一、推动招商引资工作实现新突破。把招商引资工作作为经济发展的重中之重，重点在“引进、培育和挖潜”上下
38、功夫，确保举全街道之力，力争在开发区引进一个亿元工业项目；主动抓好招商引资及“2158”标准化厂房利用；主动呼应南部新城区发展，引进大型服务项目，实施周点评、旬考核，月推动，争取大项目招引取得新突破，确保完成全年招商引资任务。深化辖区的百盟物流园、百盟建材城、润信农产品市场、石化市场进行调查，驾驭入住企业的需求，拓宽增收渠道。二、推动工业经济发展呈现新格局。一是全力支持辖区中心产业集聚区企业提档升级，特殊是把构建新发展平台、加速转型发展作为促进中心产业集聚区建设的重点，抓好街道中心产业集聚区已集聚的机械制造、化工和金属加工等产业的提档升级。二是科技创新助推工业发展。大力激励企业技术创新，加强品
39、牌建设，帮助企业做好各类科技申报的后续工作，为企业科技创新营造良好的氛围。三、推动城市内涵提升和村庄环境整治取得新进展。把环境整治作为一项长期的长效的工作，切实巩固创卫成果，狠抓沟、渠、河塘、路、村庄、小区和城乡结合部的长效保洁，全面美化村庄环境和提升城市内涵；主动服务井冈山大道等道路拓宽改造及南部城区开发建设；坚持“快交地、交净地”的征收原则，创新征收机制，强化工作组织，强力推动征收工作开展，全面完成县委县政府交给的征收任务，为城市建设特殊是南部新城建设供应有力保障。充分发挥广阔群众的监督作用，落实村居属地管理责任，严厉打击违法建设行为。四、推动全民创业和民生改善取得新成效。主动激励“大众创
40、业万众创新”，充分整合各类发展资源，重点抓好村干部和实业公司经理两支队伍建设，着力增加其发展经济的实力，不断提升实业公司经营层次；深化推动全民创业和“三来一加”工程，全力构建“一村一品一店”的村级经济发展新格局。深化开展城乡环境综合整治，健全环境卫生长效管理机制，高效推动河道疏浚、农桥建设等为民办实事工程，进一步改善农村居民生产生活条件。接着加大对扶贫工作的投入。在主动做好对上争取的同时，从财政上拿出部分资金对村居的基础设施进行投入，确保按时完成新南农贸市场、项荡道路工作。狠抓“十三五”脱贫奔小康工作。街道主要领导亲自抓，分管领导详细抓，街道和村层层落实责任，街道机关全体干部职工，全部帮扶到低
41、收入农户家中。对村居的“三资”在进行全面摸底排查调整完善的基础上，确保集体资产的保值增值。五、推动社会管理创新呈现新亮点。紧紧围绕无集访、无重特大平安事故、无污染事故、无重大负面舆情的“四无”目标，全力以赴保持和谐稳定的发展环境。狠抓社会稳定，建立有效的冲突纠纷排查工作机制，做到针对性排查、个案排查、板块排查，不走过场，不留死角，纵向究竟、横向到边，刚好精确驾驭信访动态，使冲突纠纷发觉得早、化解得了、限制得住、处理得好，努力把冲突纠纷化解在基层、解决在当地，把隐患消退在萌芽状态；增加社会冲突纠纷的调处、化解实力，实行领导包案化解责任制。对涉及面广、时间跨度大、简单升级激化的普遍性疑难困难问题，
42、全面落实领导包案责任制，防止冲突的聚合叠加和升级。强化平安工作，建立健全各项平安生产责任制和平安管理制度，切实履行“一岗双责”，层层落实责任；加大隐患排查力度，杜绝出现监管盲区和空白区，对排查中发觉的问题，下达“隐患整改通知单”，坚决限期予以整改；宣扬、贯彻平安生产的政策、法规，实行平安生产目标管理责任制，严格落实重大平安事故应急处理预案；主动参与平安生产教化培训，监督特种作业人员持证上岗，开展形式多样的平安生产月宣扬活动，削减一般事故，杜绝较大及以上事故，确保街道平安生产形势的持续稳定。六、推动房屋征收和土地征用工作再上新水平。针对20xx年街道征收任务重、工作压力大的实际，我们围绕“速度快
43、、社会稳、无遗留”的工作目标，对以确定征收的地块进行调查摸底，征求看法，分析谋划，有针对性提前做好工作落实，确保不折不扣完成县委县政府交办的房屋征收和土地征用工作任务，有效保障城区重点工程和南部新城项目建设的顺当实施；健全城区违法建筑动态监管机制，根据“属地管理”原则对辖区内违法建设行为实行长效管理，充分发挥街道城管部门的职能作用广阔群众的监督作用，持续开展违法建筑拆除活动，坚决遏制辖区内违法建设行为。七、推动基层组织建设和廉政建设跨上新台阶。深化推动“”学习教化，通过群众喜闻乐见的学习教化和领导干部深化村居详细指导、辅导形式抓好“”学习教化，实行“党组织找党员、党员找党组织”等多种形式，仔细
44、查找未与党组织联系得流淌党员，努力使每一位党员都能参与“”学习教化活动，保证教化活动的覆盖面；强化对各支部“”学习教化的督促检查，确保教化活动取得实效。仔细落实党风廉政建设责任制，严格执行“三重一大”决策制度“五条硬性规定”、村居干部行为规范等制度，加强对街居集体资产、政府投资、干部行为等方面的监管，狠抓党性、党风、党纪教化和参观廉政教化基地警示教化活动，大力推行街居“三务公开”，全面推动决策公开、执行公开、管理公开、结果公开，确保公示内容规范有序，让党员群众应知尽知，切实改善党群干群关系。第26页 共26页第 26 页 共 26 页第 26 页 共 26 页第 26 页 共 26 页第 26 页 共 26 页第 26 页 共 26 页第 26 页 共 26 页第 26 页 共 26 页第 26 页 共 26 页第 26 页 共 26 页第 26 页 共 26 页