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1、2022年最新安全生产责任书模板最新平安生产责任书模板在现在的社会生活中，责任书的运用频率渐渐增多，责任书是写明责任、针对不同的部门的文书。大家知道责任书的格式吗？下面是我为大家整理的最新平安生产责任书模板，欢迎阅读与保藏。最新平安生产责任书模板1为仔细实行股份公司发展战略，推动企业科学发展和平安发展，坚持“平安第一，预防为主，综合治理”方针，进一步落实平安生产责任制。根据平安生产“治理隐患，防范事故”的总体要求，不断强化平安生产主体责任。杜绝重、特大生产平安事故，削减一般事故，全面完成20xx年股份公司平安生产工作目标。依据股份公司20xx年平安生产限制指标，新疆广汇实业股份有限公司与煤业分
2、公司签订以下平安生产目标管理责任书：一、责任期限自20xx年1月1日20xx年12月31日二、生产平安事故限制指标(一)员工伤亡事故：职责范围内不发生人员受伤事故;职业病发生率为零。(二)火灾事故：职责范围内火灾伤亡人数为零，不发生干脆经济损失超过5万元以上火灾事故。(三)工伤事故率：工伤等级事故率1(1-6级为重伤事故)。(按百万吨工伤事故率计算)(四)交通事故：职责范围内不发生同等及以上责任受伤事故。(五)平安生产、平安防范无大事故：不发生人员伤亡，但一次干脆经济损失超过10万元以上的平安责任事故。三、平安生产管理目标强化火工品、煤炭生产等平安管理，职业病预防监控，以及环境爱护日常管理工作
3、。1、建立健全和落实平安生产责任制。单位主要负责人是平安生产的第一责任人，对本单位平安生产全面负责。实行“一岗双责”制度。完善平安生产责任考核制度，把平安生产纳入精神文明、企业绩效和干部政绩考核内容，加大奖惩力度，形成激励约束机制，在工作决策和评优选先工作中实行平安生产“一票推翻”。建立健全本单位平安生产规章制度和操作规程，强化平安生产日常管理，杜绝“三违”，做好平安生产管理档案等各项基础工作。建立与本单位平安生产工作相适应的平安生产管理机构，设置不低于2%的平安生产专(兼)管理人员。平安管理人员应以企业文件形式加以明确。将平安生产责任层层分解落实到每个部门、岗位和员工，形成完整有效的平安管理
4、责任体系。自主开展平安目标考核机制。2、制定和落实平安保障措施。落实本单位年度平安措施安排、目标和方案 。开展平安标准化或职业平安健康管理体系和环境爱护管理体系建设。完善三级平安防范管控体系。严格新建、改建和扩建“三同时”制度。严格执行平安审查和平安承诺制度。完善平安生产规章制度。主要负责人、平安管理人员必需接受平安生产培训经考核合格持证上岗，定期复审，持证率100%。严格执行劳动防护用品管理制度。仔细执行平安生产培训教化制度。做好本单位消防平安、治安保卫、运输车辆等平安生产管控措施和档案管理等工作。进一步建立健全平安管理和平安检查制度，规范职业病防控措施，严格执行环境爱护管理的有关规定和要求
5、。3、加大平安生产投入。根据国家和自治区规定提取平安生产费用，专项用于事故隐患治理、危急源监控，以及平安教化培训、嘉奖等的投入。建立健全平安管理台帐。4、开展平安生产检查，刚好消退各类事故隐患。主要负责人定期召开平安生产会议，至少参加2次以上的平安生产检查。开展常常性和重要时期平安检查，深化开展平安专项整治和隐患排查治理工作，完善台帐，事故隐患必需做到措施、资金、人员、时间、预案“五落实”。加强公司基础性平安生产管理。作好危急源管理和监控工作，落实保障措施。杜绝“三违”。严格承租承包平安管理，落实平安协议。加强承租承包过程的平安管理，严格审查承租承包方的平安资质，明确双方平安生产的权利和责任，
6、对发包工程开展常常性平安监督检查，防范各类平安事故。主动开展“平安生产月”、“119活动日”、“安康杯”、“平安生产示范岗”和“反三违，防事故”等活动。仔细完成集团公司、股份公司安委会和上级有关部门支配的平安生产工作，定期反馈和上报平安生产信息。5、组织修订、完善并实施生产平安事故应急救援预案。明确平安生产应急管理机构，加强平安生产应急管理。制定出符合实际、操作性强的生产平安事故应急救援预案。事故应急救援预案要发到每个职能部门、每个班组，并组织员工仔细学习，制定岗位应急措施或现场处置预案。仔细组织开展预案演练，通过预案演练，对存在的问题刚好修改完善预案，组织员工学习、驾驭预案内容和处置方案。按
7、规定建立平安生产应急救援队伍、企业专职消防队或配备必要的应急救援人员，配备必要的平安生产应急器材、装备、设施。做好与地方政府预案的连接和报备工作。事故发生后，根据事故应急救援预案确定的救援方案，马上组织救援工作，防止事故扩大。6、根据规定报告生产平安事故。发生事故后，根据生产平安事故报告和调查处理条例及股份公司事故报告规定报告事故，启动应急救援预案，实行有效措施组织抢救，防止事故扩大。协作做好事故调查工作，严格执行事故“四不放过”原则。四、奖惩措施1、经考核，达到平安生产先进单位，嘉奖3000元，其中嘉奖的20%发给责任书签订人，其余部分由责任书签订人嘉奖平安管理有关人员。2、经考核，达到平安
8、生产合格单位，不奖不罚。3、经考核，平安生产不合格单位，罚款3000元。其中罚款的20%由责任书签订人担当，其余部分由责任书签订人对平安管理有关人员进行惩罚。连续三年平安生产不合格单位，主要负责人在股份公司平安生产工作会议上作检查。4、职责范围内如发生人员受伤事故、超过1万元以上的火灾事故或有人员受伤的交通责任事故，实行一票推翻。对其它超过事故限制指标要求的事故，则依据事故性质和经济损失程度对公司责任人及经营班子成员进行惩罚。5、本责任书一式二份，签约双方各执一份，根据“谁主管，谁负责”的原则，履行平安生产职责。责任书签订人如有工作变动，接任者为责任人。6、未尽事宜，依据集团公司与股份公司签订
9、的平安生产目标责任书做相应调整。最新平安生产责任书模板2为进一步加强平安生产工作，落实平安生产责任，强化平安生产意识，有效预防和限制各类事故的发生，全面落实矿井20xx年平安管理工作，确保完成20xx年平安管理目标，机电副矿长与责任人机电科长签订以下平安生产目标管理责任书：一、平安生产目标1、轻伤事故为零。2、重伤事故为零。3、死亡事故为零。4、机电事故为零。5、设备故障率限制在5%以内。6、交通责任事故为零(指员工上下班途中不发生交通责任事故)。7、保证设备的正常运转，设备完好率达到95%。二、平安生产管理目标部长为本单位平安生产管理第一责任人。必需完成以下平安生产管理目标要求：1、贯彻“平
10、安第一、预防为主”的方针，遵守国家和煤矿有关平安生产的法律、法规、规定、规程、标准和技术规范，逐级签订平安生产责任书，并负责机运队内部考核。对矿井电机、运输、排水和本队平安工作负责。负责机、运、排平安生产管理工作，包括绞车、电机车、矿车、轨道、风机、水泵等机电运输设备的完好，机运通排线路和信号通讯的质量以及平安装置的完好运用，环境卫生的改善和机、运、排的重要环节管理工作。2、建立健全机运队平安生产管理网络，班组配备专职平安员，负责生产现场的平安监督管理工作。班组平安管理实行平安互保责任制，使作业现场的平安监督落到实处。3、每月召开一次班组长以上(或全队员工)参与的平安生产工作会议，检查部署平安
11、管理工作，督促员工搞好平安生产工作，作好记录并仔细落实。4、按时组织员工参与矿组织的各种平安技术培训。5、发生事故时，机电科长和班组长必需马上上报矿调度室，并严格根据矿井灾难预防和处理安排和平安事故应急预案组织抢救，严格听从矿领导的指挥。6、负责驾驭矿井机、运、排设备的平安运转状况，发觉重大事故隐患，主动组织探讨制定防范措施，仔细刚好处理，消退事故隐患。发生重大事故时要亲自参与抢救工作，防止事故扩大。参与事故的调查处理工作。总结阅历教训制定防范措施，确保平安生产。7、设备现场平安管理必需符合煤矿平安规程的规定，操作时必需严格遵守技术操作规程和作业规程的规定。三、惩罚发生事故，严格根据公司和煤矿的有关规定执行。四、推翻实行平安生产一票推翻制，超出平安生产指标将推翻全队的评优选先资格。机电副矿长：_目标责任人：_第8页 共8页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页