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1、2022年幼儿园后勤管理工作计划(集锦15篇)幼儿园后勤管理工作安排(集锦15篇)光阴的快速，一挤眼就过去了，又将迎来新的工作，新的挑战，写一份安排，为接下来的工作做打算吧！那么你真正懂得怎么制定安排吗？以下是我为大家整理的幼儿园后勤管理工作安排，欢迎阅读与保藏。幼儿园后勤管理工作安排1一、状况分析我园的后勤队伍本着团结互助、不怕辛苦的精神为幼儿园做好服务工作，坚持学习与反思，让后勤工作常态化，但在自主创新与管理中成效不大，自主管理的新奇性没有；教研组专题探讨的深化性不够；后勤人员的责随意识还不是很强，缺乏自主管理的意识与实力，安于现状，在工作中欠缺思索与改进的意识，因此自身岗位工作成效不突出
2、。再由于后勤管理者自身阅历不足，日常管理工作中精细化、规范化管理的措施与力度落实不够，因此使工作中持之以恒的开展实践与探讨的意识不够，工作成效一般。为此本学期我们围绕园务工作安排，园务每月工作重点，接着加强三大员管理、平安管理、财产管理等常规工作，力求在做好常规工作之余，有属于我们自己的探讨，提高后勤人员的探讨实力。通过考核积分制、奖金安排制等制度的落实，使后勤条线工作有新的突破。二、工作目标1、加强后勤制度建设，尝试开展每月考核积分制、奖金安排制、巡察制度等，促进后勤职工工作的自主性、创新性，各项工作体现过程性、精细化管理。2、接着以专题探讨为抓手，开展保育组“互动实力的提高”、养分组“幼儿
3、点心的创新”保健老师“平安课程的开发与实践”为专题探讨内容，提高后勤职工的专业化水平。3、以平安工作、资源节约、规范代办费运用项目等为抓手，规范各项工作的操作程序，促进后勤管理成效。三、工作项目与主要措施：（一）后勤常规工作1、后勤职工工作的自主性、创新性的培育（1）将岗位职责打印张贴；（2）教研活动中开展岗位职责书面竞赛活动。（3）制作后勤岗位工作阅历积分卡，制定积分方案与要求。（4）自主记录工作小方法，每月末上交岗位工作小方法记录表。（5）对能推广的阅历方法在积分的基础上期末进行适当嘉奖。（6）积累资料，形成后勤岗位工作小方法集。2、保育组：目标：做好预防消毒工作，确保班级房舍、设备和环境
4、的清洁卫生，保持室内外环境整齐，杜绝传染病的发生，（1）日常巡察保育员每天教室内外的卫生工作及记录状况，刚好指导与改进。（2）每日包干区日常记录刚好、规范，检查指导者每两周作出相应的评价。（3）学习一日工作中各环节的规范操作，特殊是消毒工作。（4）宣扬健康、防病学问，增加保育员的责随意识，做好春季传染病预防工作。3、养分组：目标：接着做好轮岗工作，加强食堂规范操作。措施：（1）新学期轮岗支配表制定（2）梳理食堂工作中各规范操作要求，每两周一次学习一个内容。（3）组长将自己外出培训内容（食堂卫生学问）进行共享（4）组长带教新养分员，观摩与实践相结合逐步熟识养分员工作职责。a.组长制定带教安排，明
5、确带教内容，随时记录新养分员的成长。b.新养分员记录自己的困惑，进行解惑活动c.每天有规定的时间两位养分员共同完成任务。4、保健老师：目标：仔细贯彻上级卫生保健工作看法，规范落实各项卫生保健工作。完善幼儿园卫生保健的各项制度，使之合理化，科学化，具可操作性。措施：（1）仔细做好晨检，发觉问题刚好处理，加强对体弱儿的管理及患病儿童的全日视察工作并且有次序地做好记录。（2）每个保健老师有一至两个体弱儿或肥胖儿的个案记录（3）每周和养分组长制定菜谱，经后勤主管通过后张贴在家园窗内。做好每月一次的养分分析。（4）、每周至少两次进班巡察消毒工作，规范保育员操作的流程。（5）、做好春季流行病的预防工作，每
6、月一次预防传染病黑板报、园园通宣扬，特殊是体弱儿，对有病患儿所在班级的玩具、物品要彻底消毒、暴晒。5、保安人员目标：进一步明确保安职责，规范门卫工作。（1）期初开保安会议，学习保安工作职责及保安工作要求。（2）每月不定期抽查保安记录本，增加保安工作责任心。（3）签订平安责任书，增加自身的工作意识（4）日常谈心活动（二）、后勤教研活动开展保育组：（黄xx负责）常规教研中级保育员课程培训自培工作，目标：尝试中级保育员课程自培工作，初步形成自培课程内容体系，促进保育员业务实力。1、制定中级保育员园本培训内容，支配进度，分发到每一位保育员手中。2、将每次培训内容落实到相关责任人（有中级保育员证书的人员
7、，或者请老师资源帮忙）3、每次培训后有作业布置，由负责人进行评价记录。4、期末开展培训后技能竞赛活动专题教研生活老师互动实力提高的实践探讨目标：开展一日活动各环节生活老师互动实力提高的专题探讨，促进生活老师的配班实力。1、梳理互动环节内容，组员明确哪些环节中的互动重要。2、每次教研活动前布置好下一次教研的任务（如：打算自主记录的小阅历）3、在教研活动中选择一个自己认为较好做法的沟通方式进行展示，组员进行评价，在互评互学中学习别人好的做法。4、每次教研活动后管理员梳理好的做法形成文本，发给每个组员。5、期末开展“互动让我成长”小案例评比活动。2）养分组：（陈xx负责）常规教研食堂规范操作的探讨目
8、标：进一步学习食堂规范操作，提高养分员工作实力。1、梳理食堂规范操作内容给各组员。2、管理员对食堂规范操作内容进行分阶段学习，每一次教研活动前有打算。专题教研自制点心的探讨目标：尝试自制养分汤、点心等，提高养分员业务实力。（1）每月开展二次教研活动，教研活动前收集各类点心资料等供参考，研讨活动时梳理出点心的相宜性与改进之处。（2）将新制作的点心照片发送园园通上。（3）期末进行“我喜爱的点心”，幼儿进行点心评比活动，并评出最佳点心保健组：平安教化课程（严xx负责）目标：制定泰幼平安教化目标与内容，提高保健老师的教化实践活动实力。措施：（1）梳理制定平安教化的内容、目标及人员支配，制定活动评价指标
9、。（小班：黄xx；中班：陈xx；大班：严xx）（2）每月根据制定的内容至少两到三次进班进行平安教化活动，课前依据年龄特点备好课，课后做好反思与调整。（3）两周一次平安课程教学活动实践探讨，尝试一课三研教学探讨方式。（4）依据评价指标每月现场评价一次。（5）形成本园平安课程资源包。（三）平安工作目标：健全平安管理制度，抓好平安工作日常管理，有效落实平安责任制，专人负责平安。措施：1、各条线签订平安责任书，增加平安意识。2、成立平安工作小组，由平安专管员定期检查校内内外平安排查工作（顾xx负责），领导小组自主检查记录与反馈。2、门卫对技防设施、设备能娴熟操作，能严格执行外来人员挂牌制度、幼儿中途离
10、园制度等，并做好相应的记录。3、来离园由行政、保安、团员形成平安梯队，开学初开会明确人员支配与内容、要求，做到按时到岗，做好检查与记录。4、平安不定期抽查与月底大抽查的方式进行考核。（四）其他工作财产与财务管理1、进一步明确选购制度，规范选购和领取的依次。2、修改幼儿园借还、物品保管制度，进一步规范财产保管室的管理，有效防止财务的遗失。3、严格根据教职工奖惩条例开展工作，根据泰幼资源节约条例与制度，促使教职工有节约资源的意识与行为。4、开展不定期电器运用、资源节约随机巡察工作，做好教化与指导。招生工作：1、3月份排摸各居委学龄前孩子入园人数。2、做好招生工作的打算、宣扬以及招生安排预案工作。3
11、、严格把好按政策要求招生的关口。4、做好新生通知发放、体检、新生家长会等工作。教职工春季体检工作：1、做好体检前的打算与支配工作2、做好体检后的总结与汇总工作四、学期主要工作二月份1、代办费的征询与收费2、组织后勤人员学习各项工作制度，明确各自岗位职责。3、教职工春季体检打算工作。三月份：1、保健老师进班平安教化活动2、教职工体检3、幼儿社保办理四月份：1、邀请妇幼保健所得医生来园开设平安、卫生健康讲座2、春游活动支配五月份1、家长半日活动的协作2、幼儿六一体检3、招生工作。六月份1、防暑降温工作2、检查全园设施做好结束工作。幼儿园后勤管理工作安排2一、指导思想及总体目标：本学期后勤工作，要紧
12、紧围绕“质量为本、特色为重、服务至上”的办学宗旨，以教化为中心，后勤助动，接着提倡艰苦创业、务实创新、任劳任怨，爱岗奉献、踏实奋进的工作看法。思索新的发展主题，加大硬件建设步伐，着眼长远发展，科学管理服务有高品位，使成果有新的突破；严格防范，平安警钟时时敲，坚决杜绝平安隐患。立足本职，为教化一线供应后勤保障。二、本学期主要工作：1、进一步提高后勤职工队伍建设。（1）接着坚持和完善学习制度，各部门管理人员要有安排地组织各自岗位的相关后勤职工定期进行学习、沟通，提高相识，使全体后勤人员坚固树立听从服务的意识，真正做到酷爱学校、酷爱岗位、酷爱学生。（2）建章立制，组织后勤职工进一步学习探讨后勤工作各
13、项制度和奖惩条例，进一步增加全体后勤职工的法制观念，使后勤管理真正走上科学化、制度化、规范化的规道。2、强化平安教化，杜绝隐患，把平安作为学校工作的底线。（1）成立特地机构，学校一把手校长任组长，做到一级对一级负责。（2）健全平安制度，加强全校教职工平安生产意识，使平安工作有章可循。与各室、各处、各年级组签订平安责任状。（3）加强重点部位监控，一是锅炉房、新老三室的合理运用，规范操作程序，管理人员持证上岗，不断钻研业务技术。要求上班时间不能擅离工作岗位，二是要求学生不私自用电器、明火。制定师生平安应急疏散预案，着重演练。加强教化培训，增加他们的消防学问和和提高他们操作消防器械的实力。三是用电平
14、安，常常检修老化的电源线路开关、闸刀、电源插头、插座，以防触电及电路火灾事故的发生。（5）着力开展专项整治。定期开展学校平安工作大检查，如校舍平安、消防平安、用电平安、交通平安、食品卫生平安，成立义务消防队。建立平安专项工作台帐，对设施、设备、经费、检查、整改状况作记录。（6）接着实行周报月查制度，要实行强有力措施确保周周上报，月月检查，刚好整改。做到平安警钟时时调敲，服务质量步步高。（7）在学校改建房舍期间，对人员、车辆出入，施工场地等要严格管理，做到无平安事故的发生。3、加大投入、扩建校舍，适应学校的可持续发展。依据我校办学品位的不断攀升，为满意广阔家长的子女就读的愿望，本学年在教化局、镇
15、政府努力下，将进一步充溢学校内部设施，增加硬件投入，扩建校内、校舍，争取在激励的竞争中立于不败之地，适应教化现代化的须要。4、开源节流、增收节支。本学年我们要抓好勤工俭学工作，充分利用好校田地，从对学生进行劳动教化入手，增大科技含量，不断扩大高产田面积；努力使校田地达到稳产、高产、高效益。在经费惊慌的状况下，大力提倡勤俭办学、节俭办事，能自己干的事自己干，不能自己干的事筹划好了在雇人干；坚持物不奢侈，钱不乱花，做到花好钱办大事，花小钱办好事，不花钱办成事。严格执行一费制的各项规定，严禁违规收费。5、加强校内美化绿化。进一步完善花木管理责任制，加强校内绿化管理，使校内原有的花草苗木更好；同时利用
16、学校现有条件，在花卉栽种方面多做文章，使校内美化、绿化等方面取得好的成果。上一年在后勤工作中，我校师生同心同德，得到上级领导的一样好评，今年我校后勤工作更加繁重，还有很多工作须要我们去做，我们将主动协作好学校有关部门做好自己的工作，争取在后勤工作中再创佳绩。幼儿园后勤管理工作安排3后勤工作是做好幼儿园管理工作和教化工作的基础所在，本学期仔细贯彻幼儿园教化指导纲要，抓好后勤工作，保障供应，做到责任明确，分工到人，切实做好卫生保健、财务工作、食堂工作、门卫工作及园内环境管理工作等。一、指导思想：本学期我园的保健后勤工作将接着仔细贯彻托幼机构卫生保健管理实施细则、幼儿园教化指导纲要的要求，依据妇幼保
17、健所及上级各主管部门的工作要求，以全面提高园所保教质量为根本，以促进幼儿富有特性健康发展为最终目标，为培育和谐发展的儿童，特制定出本学期后勤保健工作安排。二、工作目标：1、严格执行食品卫生法和有关保健工作法规，仔细接受监督所、疾控中心、妇幼保健所的工作监督、检查，依据最新工作要求不断调整、落实相关措施，力求各项工作制度化、合理化、规范化。2、接着探究幼儿园保育工作新路子，全力提升我园保健工作质量，全面健全我园保健工作制度。3、做好消毒、宣扬工作，有效做好预防工作；把好食品关，杜绝事物中毒；严格限制各种传染病的发生，杜绝事故发生。4、细致做好各项保健日常工作，合理支配膳食，使幼儿膳食平衡，保证幼
18、儿身体发育各项指标达到要求。5、进一步加强全体保教人员的业务培训，加强后勤管理，规范操作，落实日常监督、检查，有效提升保教服务质量。三、主要工作及措施：（一）优化后勤工作人员队伍，不断增加保教人员的服务意识。1、进一步加强人员的培训与教化，仔细学习贯彻上级文件精神，细学保育工作手册，使后勤保育工作细化、量化，增加工作责任心，尽力帮助老师共同完成保教任务。2、以“保教联动”主题为重点，接着以月观摩活动为载体，开展“10分钟问答”、“工作小妙招”“走进现场”等板块，加强后勤员工的思想工作，引导她们坚固确立保教意识、服务意识，树立工作主子翁精神。3、坚持保健老师每日早晚巡查制度，能刚好发觉问题，分析
19、症结，并与相关人员交换看法，发挥指导功效。4、制定与幼儿园作息时辰表相匹配的保育员一日工作时辰表，提高保育员工作的规范、有序以及与老师之间的相互协作协作。5、接着实施后勤员工月工作考核制度，奖优罚劣，进一步激发后勤人员工作的主动性与主动性，提高工作质量。（二）扎实有序地抓好幼儿园的卫生保健工作。1、进一步规范卫生保健工作，完善各类保健制度，自觉执行好各项制度，加强过程性的检查与指导。2、加强各类卫生传染消毒工作的规范化管理，做好消毒程序与时间、消毒制度的上墙公示，并做好记录。3、严格限制各种传染病的发生和预防，仔细执行晨检制度，不流于形式，做好晨检及全日视察记录，发觉异样刚好处理，并做好记录。
20、4、加强伙食质量的管理，坚持每月一次的伙委会会议，加强两园厨房之间的沟通，刚好反馈当月膳食养分分析状况、家长及老师反馈状况、伙食费收入支出状况，做好三个坚持“坚持沟通调整、坚持伙食费状况公示、坚持做到伙食费支出限制在2%以内”。5、接着做好养分不良、肥胖、贫血幼儿的矫治工作，注意过程性资料的积累与指导，每月进行一次状况反馈。6、提高相应的家长工作指导质量和对老师日常保育工作的检查指导，进一步提升保教水平，主动参加亲子园、家长学校、幼儿园网页的编写工作。（三）切实抓好后勤常规管理，不断提高服务质量1、加强各园的财物管理，尤其是班级财产的管理。1）进一步完善请购、保管、运用等财产管理制度，做到制度
21、健全，职责明确，帐物相符，帐帐相符，完备购物申请，建立幼儿园财产电子管理程序，数量、价格精确，保管责任到人。2）、完善分室活动室的财产保管，落实到人，加强过程性的管理，2、抓好校内环境卫生管理。1）接着抓好环境卫生工作，坚持卫生保洁工作包干，明确责任区与责任人，并加强检查和指导，确保幼儿园环境卫生整齐有序。加强包干责任区域的过程性检查的执行力。2）重视幼儿园绿化管理，依据季节适时抓好绿化修正、花卉种植等工作，确保环境净化、美化、绿化。3、加强平安管理，提高操作规范化。1）进一步强化门卫人员的平安责随意识，严格执行外来人员的查询和登记工作，严防幼儿走出园门以及盗窃等现象的发生。2）仔细、刚好地做
22、好各种物品、器械的保养和修理，确保平安运用。3）接着切实做好消防平安工作，实行平安网络管理，强化平安责任，坚持以防为主，消退隐患，做到平安第一。4）每学期至少开展两次次疏散演练，提高教职工及幼儿的逃命意识及实力。月份支配：八月：拟定办公、教学用品、药品等选购安排。聘请2名新保育员。全园卫生大扫除。检修全园水电设施和门窗桌椅。5。添置2台空调，一个开水桶，三台电风扇，八个图书架，一大套结构玩具6。与供货商店签订合同，并更新相关证件。7。组织全体教职工到晋江市妇幼参与健康证体检。九月：1依据编班状况调整班级桌椅。2重新支配保育员工作。3检查巾杯消毒状况。4做好“中秋”、“国庆节”值班人员支配。十月
23、：1检查保育员一日工作状况。2抽查寝室卫生和班级卫生。3实行卫生讲座。4幼儿体检十一月：1各班级教玩具自检，户外中大型玩具检修。2检查厨房工作人员执行职责的状况。幼儿园后勤管理工作安排4后勤管理工作是幼儿园开展各项工作的基础,是做好教化教学工作的保障。时间过得真快,转瞬一学期工作即将结束。本学期后勤工作在园领导的指导下,各方面工作都取得了肯定的成果。以园务安排为指导,全面解读、领悟幼儿园教化教学指导纲要(试行)的教化精神,坚持加快发展为主题,以改革创新为动力,以科学管理为手段,在园领导的重视、关切和指导下下,全体后勤人员以团结、协作、友好的精神,仔细完成了各项工作。我园的后勤管理工作从目前状况
24、来看,各岗位能严格执行规章制度,但也存在不足之处,下面就各项工作做一总结。一、加强幼儿园环境改造1、本学期我园利用国庆放假时间,将外围栏杆及各楼层进行重新粉刷,幼儿园环境面貌一新。本学期在十一月份底我园学科带头人开放活动及创新大赛赛点之一,全区有一百多位老师来园听课和参观环境,得到大家一样好评。2、利用假期和双休日,后勤部门有安排的完成了大型器械平安检查,部分器械木桩、绳子老化进行更换。3、利用家长资源,做好幼儿园的绿化工作。如:国庆期间中1班王世豪爸爸免费为幼儿园进行树型修剪、草地维护、炮仗花护理、;请炮团的家长为我园种植角供应菜种,并指导种植、护理等工作。4、加强我园绿化管理工作。本学期我
25、园新买一批花草,如:七彩扶桑、圣诞红等各种颜色艳丽的花,每天督促门卫进行早、晚浇水、护理,并进行定期检查。二、保育工作的管理1.重视保育员的管理和培训,坚持督促保育员规范操作。随着幼儿园纲要、规程的不断深化实施,我园对幼儿的保育要求越来越细化,本着“一切为了孩子”的精神,我们后勤员工也不断加强理论学习,努力协作园部做好后勤保障工作。我们始终把对保育员的培训工作放在首位,每月定时组织保育员参与学习。如:学习规程中的保育员职责、学习有关“平安教化”的文件、并对保育员进行业务学问考试,组织保育员到好的幼儿园观摩学习保育规范操作,并进行观摩后研讨。通过多种形式,帮助引导保育员提高专业理论和实践实力。我
26、们的保育员大多是外聘员工,为了调动他们的工作主动性,我们不仅将各项工作安排到人,而且细化到各个时间段,并实行不同形式坚持检查、监督,对各位保育员的工作始终作到公允、公正。对外聘人员在工作和生活中遇到的困难,我们刚好挺身相助,使外聘保育员能够安心工作、爱岗敬业。在对他们关切爱惜的同时,也不留情面地指出工作中存在的问题并督其整改。因为,我们要把好平安关,对孩子的一切负责,这是不能有丝毫马虎的。另外,保育员的精神风貌和工作作风同样代表幼儿园形象,为提高保育员的思想水平,留意加强品德教化,针对保育员队伍出现的一些问题进行探讨和评价。并组织全体保育员学习员工手册,让保育员了解幼儿园的各项规章制度,在季节
27、更换、气候改变时,指导保育员在不同气候环境中如何做好保育工作,为稳定保育员的思想、留意关切保育员的生活状况,了解保育员饮食、生活状况并刚好调整。对生病的保育员赐予关切和爱惜,使保育员队伍渐趋稳定。2.依据后勤工作的须要,“小组长”能起带头作用,团结协作的精神,扎扎实实做好每天的配班、消毒等各项保育工作。在我们的保育员队伍中,有党员,有中学毕业生,为了更好地提高保育员的素养,让新来保育员参与教化学院的保育员培训班,我们每个月一篇保育日记,提高保育员的写作实力。供应各类书籍,激励保育员在空闲时间多学习。各种活动都邀请保育员一起参加,在一个学期的努力,我们保育员的整体素养有所提高。对学习的主动性也有
28、所上升。3.进一步规范和落实“日常规范操作”,请保健医生为保育员做辅导培训,通过实际操作、观摩沟通,加大督促和检查的力度,使每位保育员能明确“日常规范操作”的要求,正确配比运用。仔细指导和帮助保健医生做好全园的卫生工作,每周定期进行卫生检查,每周不定期检查各班消毒状况,刚好指导和督促各班做好消毒工作。加强幼儿的膳食管理,仔细视察幼儿的进餐状况与保健医生探讨协商刚好调整各种食物的数量和养分搭配。同时督促保健医生跟踪视察刚好了解幼儿生长发育状况,对养分计算不足的部分,予以调整和补充。4.本学期依据实际状况,组织食堂工作人员学习和明确了食堂工作人员岗位卫生责任制、粗加工岗位卫生责任制、配菜岗位卫生责
29、任制、烧煮烹调卫生责任制、餐具消毒岗位责任制。每周请主勺一同参与制定下周“幼儿食谱”,并在菜肴的刀工、色调、味道上作些探讨,使菜肴更相宜幼儿和受幼儿的欢迎。还有孩子回家说:“幼儿园的饭菜比家里面的好吃多了。”正是有那么精彩的厨房工作人员,我们的孩子才能长的又高又强壮。5.加强指导、督促和检查食堂的食品卫生、规范操作。组织食堂工作人员学习食品卫生法、进一步明确各岗位的职责,日常规范操作,把幼儿的平安、健康放在首位。三.选购工作和财产管理方面1.做好物品管理的常规工作。除在规定的日期领物外,对于园内的各类公开活动,能依据老师的须要,刚好供应所需的材料或物品。坚持勤俭持园,坚持园内“购物申请”制度,
30、充分发挥有限资金的作用。2.做好物品的调配工作,提高园产的周转运用率。做好幼儿伙食费的结算,并向家长公布;做好发放幼儿代办用品的工作;保存好幼儿下学期要运用的物品。3、本学期园内所用的日常用品和幼儿的食品大部分采纳厂货送货的方式或大商场购进。因此有安排地制定好选购安排,保证幼儿园日常基本所需外。在财产管理也渐趋规范化、制度化。对于老师所需的教学用品刚好组织选购,并留意节约资金和物品的质量。每月定期与保管员对账,检查财产提示保育员留意保管和爱惜财产,保证财产的平安,不出现流失状况。对需修理的物品刚好登记刚好聘请人员来园修理并登记做好记录,对园中物品的损坏和修复状况做到心中有数。四.卫生保健方面。
31、(一)完成托幼机构卫生保健台帐。1.科学合理地制定食谱、刚好完成养分分析。膳食管理工作是保教工作的基础,也是家长最为关切的问题,在过去的一年里,。我园的保健医生仔细的计算幼儿养分所需量,严格根据妇保所六大养分素:蛋白、脂肪、碳水化合物、维生素、矿物质、水的规定及幼儿每人每天摄入量标准,依据季节特点,综合考虑经济、养分、可操做性等因素,制定出适合幼儿口味,有助于幼儿消化汲取的食谱,每日视察幼儿进餐状况调整食谱,每月按时完成一次养分分析。,公布养分分析结果,听取各方看法,不断提高食谱质量制定每日配膳单,在每季的养分测查中,幼儿所需养分都能达到标准。定期开展每月一次的召开膳委会会议,共同探讨膳食管理
32、问题。在会上,由保健医向家长具体的介绍食谱制定的依据以及每天养分的搭配,并仔细听取了家长的建议和看法。由关工委奶奶刚好反馈膳食看法表,并依据反馈看法刚好更改食谱,如在下午的点心中,增加了主食、及留意粗、细粮的合理搭配等。厨房人员严格根据把关,做好进入仓的记录,杜绝腐烂变质等食物入厨房。2.晨间检查、全日视察记录。仔细执行晨间检查制度,做到“一摸二看三问四查”,推断幼儿健康状况,刚好筛检出患传染病病的幼儿。若发觉有患传染病的幼儿入园,马上进行隔离视察通知。幼儿园后勤管理工作安排5新学期起先，为保证我园工作的顺当开展，我园特制定此工作安排。力求新学期有新的变更，更大地提高，为幼儿、家长、教职工供应
33、一流服务。指导思想：后勤工作是做好幼儿园管理工作和教化工作的基础所在，抓好后勤工作，做到责任明确，分工到人，切实做好卫生保健、财务工作、食堂工作、门卫工作及园内环境的绿化管理工作等。详细工作如下：一、主动探究，与时俱进1、加强学习，提高素养，增加自信。2、促进学习沟通、互动，擅长学习、勇于创新。3、团队合作，专心去做，专心体会。4、向书本学习，向同事学习，向自己学习，在学习中主动探究。5、促进“四个学会”，即学会学习，学会做事，学会合作，学会生存。6、有安排、有目标，主动地工作，克服消极心态，树立主动看法，与全园的工作保持一样。二、重视平安、保卫工作1、门卫每天做好下班前的电器、电源、门窗的常
34、规检查。2、教化学生要遵守交通规则，不横穿公路，留意平安。3、做好各班幼儿的请假登记工作。三、财务工作1、做好新生的各种收费及班级的杂费收缴。2、做好每月的财务报表上报工作。3、按安排购买学校所需的办公用品。4、坚持勤俭办园的方针，合理利用有限资金5、做好学年度的预算、决算的审核、检查监督工作6、严格财务制度，分工明确，一切财经支出都必需在园长的统一支配下进行，每张发票都必需由园长签字，每学期对财务账目审查一次。四、门卫工作1、做好体育角的管理工作。2、每天做好责任区的卫生工作。3、管理好花木、草坪、果园。4、加强幼儿园的卫生环境管理。五、食堂、保健工作1、刚好做好教学用品、办公用品和教玩具的
35、选购工作和更新工作2、做好幼儿园的修理工作，常常检查大、中、小型玩具，消退担心全因素，对幼儿园的门窗、玻璃、自来水等刚好修理。 3、做好幼儿园的卫生保健工作，对幼儿的玩具、被子和寝室常常消毒。并做到消毒有记录。4、要常常深化食堂检查工作，要求严格执行食堂工作制度和卫生制度5、幼儿每天午餐做到热菜热饭，做到养分搭配，价廉物美，让幼儿吃饱、吃好6、做好开水的供应工作，让幼儿随时喝水。7、搞好食堂的卫生工作，生熟分开，杜绝一切不卫生因素幼儿园后勤管理工作安排6一、指导思想：以“一切为了孩子，为了孩子的一切”为办园宗旨，紧紧围绕园务安排的目标，扎扎实实实施后勤组的工作内容，不断加强后勤工作人员的思想学
36、习，促进后勤人员整体素养的提升，使后勤队伍真正成为一支“能干、向上，主动奉献的生力军”，为z更上一层楼做贡献。二、工作目标：根据园务工作目标和要求，开展以园为本的服务工作，后勤各部门紧密相连，主动提倡合作精神，为了孩子，充分发挥本人的实力，宣扬主动的思想，发扬奉献精神，为营造幼儿自主学习、欢乐成长的活动环境，促进幼儿身心健康发而供应坚毅的后勤保障。三、详细工作措施：（一）建立学习、汇报、检查、考核制度。1、在行政班子的领导下，坚持二周一次的业务培训学习，修订完善寄宿制幼儿园“三大员”一日活动规范操作程序，加强“三大员”的业务培训，开展技能竞赛活动，规范操作，增加服务意识，为幼儿园提高保教质量作
37、后勤的坚毅保障。2、根据考核标准，确立每周常规工作的检查重点项目检查记录工作。3、合理分工，做到每项工作有执行人和检查记录人，发觉问题与状况刚好订正。4、建立汇报制度和检查指导各部门工作的记录本，状况反馈本，真正做到每项工作扎实落实，做过留痕迹。（二）后勤是二期课改的得力助手，要团结协作，共同成长。1、保育员帮助老师开展教学活动；2、户外活动跟出做好防寒防热确保平安工作；3、嬉戏时协作培育孩子常规工作；4、无微不至照看好孩子的一日生活，按时开饭，激励孩子吃完自己的一份饭菜和点心，严禁倒饭菜。5、按制度勤洗澡，勤换衣等，帮助孩子养成生活卫生的好习惯。6、照看好孩子的大小便，并刚好记录大便的状况。
38、（三）重视卫生工作，严格消毒制度。1、建立班级卫生制度，分片包干、定人、定点。2、幼儿每人一巾一杯，日常生活用品专人专用，并做好消毒工作。3、保持儿童服装整齐、衣服、被褥、床单等要勤换勤晒。4、教玩具定期消毒，消毒方法正确。5、正确运用紫外线，做到定时开关。6、留意厨房的清洁，常常清扫、整理、严格执行“食品卫生法”，配各两把菜刀、两块砧板、做到生熟分开，严格消毒。（四）规范保健工作，严防各种疾病的发生。1、保健医生把好晨检关，重视午检、晚检和巡查工作，严防传染病、危急品带入幼儿园。2、刚好做好常见病、多发病的防治和健康宣扬工作，（园宣扬窗口每月二次），依据实际状况刚好更换向家长宣扬的内容，健全
39、和落实各项有利幼儿健康的保健工作制度。3、仔细按教化局布置的16项幼儿园卫生保健须要补充修订和完善的有关工作制度及工作规范要求，重视资料的积累。4、做好体弱儿童和肥胖儿童个案。（五）加强食堂常规管理和伙食管理。1、严格把好购买关、验收关、卫生关、合理膳食，制定菜谱中不断丰富伙食的品种，提高烹饪技术不断提升伙食的质量。2、把好价格关，确保幼儿伙食质量和伙食费上下浮动2%左右。定时向家长公布运用状况。3、为特别儿童、体弱、肥胖儿童适当调整伙食，促进幼儿身体正常发育。4、规范食堂6本台帐记录工作，并做好各种常规记录。5、定时召开每月一次伙委会会议，广泛听取各方看法和建议，分析原有，努力改进伙食。6、
40、保证每月一次幼儿自助餐。（六）平安工作1、幼儿在园用药核对病历、姓名和用量，严防吃错药。2、严禁食堂的烫源进班级，防止烫伤事故的发生。幼儿园后勤管理工作安排7一、指导思想本学期我园平安后勤工作以园务年度工作任务为依据，紧紧围绕幼儿园中心工作务实创新，进一步树立服务思想，接着加强后勤人员的队伍建设，加强园资、园产管理，加强平安管理，厉行节约，主动搞好园容园貌建设，在不断完善和规范中，主动提升后勤服务质量和后勤管理水平，为幼儿园保教工作和幼儿生活供应更优质的后勤保障，努力开创后勤工作新局面。二、主要工作目标：1、加强后勤人员队伍建设，更新观念，增加服务意识，努力探究规范化途径。2、加强园容园貌建设
41、，创设美丽的育人环境。3、扎实有序地抓好幼儿园平安工作，开展各项卫生保健工作，提高卫生保健质量。三、详细工作与措施（一）加强后勤队伍建设，努力探究规范化管理途径1、接着加强后勤人员的思想教化，引导她们坚固确立保教意识、服务意识，使后勤工作细化、量化。增加工作责任心，每天工作中体现“勤”“快”“好”。2、加强后勤人员业务培训。后勤工作职责及有关的文件、政策、法规。定期开展业务方面的培训和指导，学习传染病的预防、常见症状等学问，期中学习托幼机构常用物品消毒常规并进行实际操练。并在如何做得精，如何做得的细上做进一步的探讨探讨。通过学习探讨工作职责、针对本园实际问题，开展互帮互学，谈体会等活动。以良好
42、的氛围，团结协作的精神，扎扎实实做好各项后勤工作。组织食堂人员每周业务学习一次，学习食品卫生法、烹饪技能、各类物品消毒等学问，食堂人员依据考核要求，仔细做好每天的三餐两点，在色、香、味上动脑筋、翻花样。进一步提高思想相识，严格规范操作。各项卫生工作细化到个人，加强检查和不定期检查，发觉问题要追究责任。3、接着实施后勤人员工作考核制度，进一步激发后勤人员工作的主动性与主动性，提高工作质量。（二）抓好校内卫生管理，创设良好的育人环境：1、加强园内花木、草坪地养护工作，在草坪成长期，加强施肥，定期拔草、修枝、洒药，开春做好树木花草的添置，做到四季常青、四季花香、美化校内。教化幼儿爱惜幼儿园的一草一木
43、。各室内外布置美观，富有童趣。2、整个校内内外分工到人，明确责任区与责任人，包干人员做到保管区随时整齐干净，窗明几净，室内外无纸屑、无痰迹、无杂物，室内保持墙面的整齐，各种用具摆放整齐，保洁区无杂草。3、每周一次班级卫生、包干区的日常检查并加大抽查力度，扎扎实实地抓好卫生工作，对卫生检查状况仔细记录，对存在问题要刚好指出，限时订正。（三）加强资产管理，开源节流，创建节约型幼儿园1、加强园产管理，努力发挥有资产的效益。接着探究物财管理的科学性，进一步完善固定资产的管理，刚好做好园产登记、保管、申领、修理、报废等环节工作，定期检查各班室的资产状况，督促加强保管，各室物品责任到人，各室物品不得随意搬
44、动，有遗失损坏追究责任。2、加强教学设施的修理与更新，对小型修理工作尝试自己动手完成，竭尽所能节约修理经费开支。3、坚持勤俭办园的原则，努力提倡全园保教人员利用平安无害的废旧物或自然物制作教玩具和进行环境创设，主动提倡节约用水、用电、办公用品等，削减奢侈。抓好物品进出库管理，仔细做好进出库记录，定期清点库存物品、按时盘结，削减仓库物品积压。刚好做好教学用品、办公用品和教玩具的选购工作，确保正常教学秩序。（四）做好平安防范工作，加强平安教化，增加老师的平安意识1、每天做好下班前的水电，门窗的常规检查。每周进行一次对电器设备、门窗、全面的检查修理。每月仔细做好一次活动场所大型玩具、体育器材的检查修
45、理工作，以及楼梯窗户和班级门窗的检查修理工作，发觉问题刚好处理，避开意外事故发生。2、加强门卫职能，严格执行门卫制度，严守岗位，按时关锁大门，做好来访者的登记和通报工作，同时做到在幼儿离园后期间对校内进行巡察检查。严格执行幼儿接送制度，坚持实行家长持卡、未持卡经过领导同意后签名接领幼儿制度，行政值班人员每天加强巡察检查和大门口执勤，保证幼儿离园平安。3、加强对食堂的卫生和平安管理，严格执行食品卫生管理制度，严把食品卫生关，抓好食品选购关，严禁食物中毒，每天坚持48小时食物留样；常常督促食堂工作人员严格根据要求规范操作，增加食品平安的意识，并定期进行检查，杜绝因卫生、质量问题而引起的不良事故的发生。4、接着加强对易燃、易爆、有毒的危急品及清洁消毒用品的管理，做到专人保管、限量发放，以备不测。5、强化全体师生的平安意识，制定安排，常常开展以防火、防电、防烫、交通平安、饮食卫生、XX等平安教化活动，预防发生危急的潜在可能性。定期组织全园教职工