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1、2022年关于街道工作计划范文锦集10篇关于街道工作安排范文锦集10篇日子犹如白驹过隙，不经意间，我们又将接触新的学问，学习新的技能，积累新的阅历，此时此刻我们须要起先制定一个安排。信任大家又在为写安排犯愁了？以下是我收集整理的街道工作安排10篇，仅供参考，希望能够帮助到大家。街道工作安排 篇1一、教化、引领妇女工作要有新成效强化妇女思想引领。接着开展“我与中国梦”主题宣扬教化活动，加强对妇女的思想道德教化，宣扬践行“酷爱祖国、孝敬父母、关爱他人”的道德准则，提高妇女思想、文化、道德、法律等各方面素养。深化文明创建活动。以家庭文化活动为载体，持之以恒地开展和谐家庭创建活动。围绕“家庭和美，社会
2、和谐”主题，开展爱家、赞家、秀家等系列活动，选树宣扬一批特色文明家庭和优秀家庭角色，引导家庭成员在治家爱家中感受华蜜。二、服务妇女儿童民生要有新进展推动妇女创业就业。实施“巾帼创业就业促进行动”，宣扬就业信息，并加强与开发区企业、民营工业城、工业高校等用工单位的联系，为失地妇女、女高校生，失业下岗妇女搭建就业平台，供应就业信息和再就业岗位。关爱贫困儿童。以“爱心之家”为依托，不断探究关爱活动的新途径、新方法。从不同的角度开展关爱活动，帮助有困难的少年儿童办好事、事实。促进青少年健康成长。三、代表和维护妇女儿童权益、促进男女同等要有新进步推动男女同等基本国策宣扬。利用妇女之家、母亲课堂、家长学校
3、等妇联阵地，广泛宣扬男女同等基本国策，扩大国策宣扬的覆盖面和影响力，提高知晓率和认同度。维护妇女权益，关注贫困妇女、单亲母亲等特别弱势群体的需求，努力让妇女群众得实惠、得利益，切实推动男女同等基本国策落到实处。要加大维权力度。切实发挥妇女维权站的作用，完成“五个一”工作目标：即一次法律宣扬周，有效利用“三八”妇女维权周、法制宣扬日等重要时机，集中开展法制宣扬教化，提高妇女儿童维权意识。一次法律学问培训讲座，聘请法律专家，为妇女干部、妇女骨干讲解在日常信访工作中常常遇到的法律问题和解决方法。一次信访特案分析诊断会，充分发挥“法律顾问团”、维权志愿者的资源优势，对信访中的疑难、重点问题进行分析诊断
4、，找寻最佳解决方案。一次扶贫帮困联谊活动，征集社会各界爱心人士，对困难家庭和妇女等弱势群体，赐予心理和物质上的双重帮助。一次妇女需求调研活动，了解妇女的共性须要，有针对性的开展活动。切实保证妇女在教化、就业、婚姻家庭和社会保障等方面的合法权益得到实现。尤其重点关注失地妇女、留守流淌妇女、残疾妇女、就业困难的女高校生、单亲贫困妇女、老龄空巢妇女等特别群体的生存发展。四、新型妇女组织建设要有新探究坚持强基固本，接着创新活动载体。持续开展以提升业务素养、强化本事为主要任务的妇女干部基本功大赛特色活动，不断提高队伍整体业务实力和素养。切实转变工作作风，形成下基层访妇情、办实事、求实效的服务精神和务实作
5、风，坚持围绕妇女需求来开展工作。深化妇女之家建设工作。加大标准化建家力度，丰富妇女生活。提升定向服务水平，为妇儿排忧解难。强化巾帼志愿者服务，用奉献传递友爱。借社区换届时机，抓好妇联主席的选举和培训工作。为加强和推动社区妇代会联工作，更好地发挥妇代会组织作为党和政府联系妇女群众的桥梁纽带作用，结合潘家社区的实际状况，坚持以人为本的原则，全面提高妇女的整体素养，维护妇女儿童的合法权益，以崭新的面貌全面推动妇女工作。 在 20xx年潘家社区妇联将主要抓好以下几个方面的工作：一、加强组织建设，提高妇联组织的制度化、规范化水平在已建立的“妇女维权工作站”、“妇女之家”等基础上，进一步健全社区妇代会组织
6、，使其运作更加制度化、规范化。扎实推动基层妇联工作机制，通过多种方式提高非公有制经济组织、新社会组织中妇联组织的组建率和工作覆盖面。主动发挥辖区妇女居民的主动性，推动社区基层妇联的建设。二、利用多种宣扬工具，展示新世纪妇女风采。 表扬社区为妇联主动工作的楼组长及居民骨干。通过开展丰富多彩的活动，为社区居民供应良好的文化氛围，促进妇女工作的顺当开展。在4月，结合妇女维权学问培训的主题，组织辖区妇女及“两新组织”妇联学习婚姻法、妇女权益保障发等有关妇女的法律法规，形成人人知法、懂法、遵守法律的良好社会氛围，逐步形成法律学问进家门，法律求助在社区的互助机制。在5月，结合“五四”青年节的主题，组织辖区
7、妇女参与潘家社区拟举办趣味运动会，在提高居民运动主动性的同时增加自身身体素养，同时也增进辖区妇女之间的感情联络。在6月，结合“六一”国际儿童节的到来，社区将安排联合辖区的三家幼儿园共同举办“希望在成长”六一儿童节庆祝活动。在7月，党的90周岁生日来临之际，将组织辖区妇女党员参与社区实行的系列庆祝活动，通过演讲、朗诵等多样形式共同庆祝党的生日。在9月，为迎接中秋、国庆双节，社区将组织开展一次综合性的社区广场文化活动，社区妇代会将主动组织辖区妇女参与文艺活动，共同庆祝双节。在10月，社区做好重阳节敬老爱老工作，邀请辖区老年妇女走到户外赏菊，举办书画艺术品鉴会，发挥老年人的热忱。三、增加妇女的法制观
8、念和法制意识。在建立妇女维权工作站及开通妇女维权热线的基础上，以开展法律宣扬、法律服务等形式，切实维护妇女的合法权益。大力宣扬婚姻法、妇女权益保障发等有关妇女的法律法规，是妇女儿童们的权益受到侵害时，能有力有效地维护自己的合法权益。街道工作安排 篇2望春街道地处城市西侧，自20xx年撤乡建街道后，于20xx年上半年基本完成了原所属十二个行政村的撤村建（改）居工作。现街道共辖有十四个社区，其中除5个城市社区外，其余9个社区还是农居混杂或农村社区。针对各社区城市管理水平参差不齐的现状，200x年度我街道的城市管理工作将接着立足实际，围绕发展、稳定、和谐三个中心，以加快城市化步伐为目标，以国家卫生城
9、市复查迎检和“数字城管”建设为重点，接着巩固各项创建成果，并推动街道城市管理、生态环保等各项事业持续稳步发展。力争再通过五年的时间，基本完成我街道的旧村改造工作，优化城市基础设施，改善街道环境卫生面貌，使我街道的城市管理工作基本赶上城区先进街道水平。一、进一步加快城市化改造步伐。200x年是我街道城市化改造旧村拆迁的重要一年。根据市、区政府总体工作部署，今年的城市化改造旧村拆迁的主要任务为：结合市政府“五路四桥”重点工程及区政府城市西侧路网改造安排，力争完成双杨、胜丰（铁路以东部分）、西成及联丰等四个村的旧村改造。其中上半年安排完成胜丰铁路东侧三个自然村的旧村拆迁，下半年安排启动完成双杨、联丰
10、、西成三个村的旧村拆迁。同时安排在下半年完成新星村的村民安置房交付安置任务。同时，要加快城市西部的基础设施建设，街道将主动协作，帮助推动通途路、丽园南路、机场路延长段等城市主干道建设。二、压滤机滤布进一步加强城市管理队伍建设。根据省、市、区委关于“作风建设年”的总体布署和市城管局关于开展“争当优秀城管干部，争创一流工作业绩”主题教化活动的总体要求，轰轰烈烈地深化开展以“双争”主题教化活动为主要内容的“作风建设年”活动，力争通过“双争”活动，努力使综合素养有新的提高，工作作风有新的改进，业务实力有新的增加，各项工作有新的进展。同时接着巩固、完善中队的各项管理考核方法，创新中队管理机制，加强中队政
11、治、业务学习，加强队员的思想道德和纪律作风建设、提高执法实力和水平，开展树岗位标兵的活动，使中队形成团结奋进，争先创优的工作氛围，促进中队的凝合力和战斗力的进一步增加。三、深化路段和辖区市容面貌管理工作围绕我区建立城管网格化运作管理思路，制定中队实施安排和考核方案，清除管理盲点，力争在短期内取得明显的成效，为网格化城管工作的胜利不遗余力。着力构建管查一体化的城管执法勤务体系。在有条件的社区主动推行“社区引导、物业管理、业主参加、执法保障”的社区市容环境自治互动管理模式，整合社区管理资源，完善互动工作机制，提高社区市容环境管理水平。加强大案、要案的执法比重，提高市容监管的办案效率，以“依法行政、
12、严管重罚”的执法工作方针，加大执法力度和监督，着力解决市容环境管理突出问题，为我区创建全省首批文明示范城区不遗余力。四、完成辖区路灯升级改造任务、便利群众出行。为改善我街道现有农村社区道路照明设施，逐步理顺撤村改居后城市管理设施工作关系，便利城乡结合部广阔居民夜间出行，提高薄弱地段治安防控条件。根据上级政府要求，安排在上半年全面完成街道辖区城郊结合部路灯升级改造工作。这次原村属路灯专项整治涉及震丰等9个原行政村，预料将改造路灯796盏，投入资金约170万元。其中于春节前试点开展的前丰、后孙两个单位的路灯改造已于节前完成，极大地改善了两村的夜间照明条件，得到了当地居民群众的一样好评。五、早发动、
13、早部署，全力做好国家卫生城市复查迎检工作。巩固发展国家卫生城市创建成果，是创建文明城市的基础，也是全民建设小康社会、滤布构建和谐宁波的内在要强。作为城乡结合部街道，今年的“国卫”复查迎检工作对我街道提出了更高的工作要求。为做好复查迎检工作，街道将重点在城中村及城乡结合部市容环境卫生、集贸市场专项整治、“五小”服务行业专项整治、城乡“除四害”工作等多个方面开展有针对性的重点整治，逐步提高街道的城市管理水平，不断完善环卫保洁动态化等各项长效管理机制，使我街道的城市管理工作逐步走上规范化、制度化轨道。同时要以创建工作为契机，着力提升辖区动态保洁水平。在大幅度提高保洁员待遇后，要进一步巩固创建成果，加
14、强对环卫保洁工作的考核和管理，提高街道辖区环卫保洁作业水平。七、进一步发掘深化街道城市管理亮点工作，探究创新模式。200x年要不断深化街道城市管理工作中的优点、亮点工作，并在生态建设、社区城管等工作上不断开拓创新，强化服务、管理、执法、监督等环节，构建长效化的城市管理常态机制，力争使我街道的城市管理工作有新的突破和深化。街道工作安排 篇3一、 接着做好民兵思想教化。在思想教化上，组织民兵进行国防学问教化，全面系统地宣扬国防教化理论政策，同时要求干部职工坚固树立重武装、兴武装的思想，形成国无防不立、民无防担心的共识，从而使大家都能关切、理解和支持武装工作及民兵预备役建设，把国防后备力气建设得更精
15、更强。二、 接着强化民兵训练。根据要求，落实民兵训练工作，严格根据达到“精干、牢靠、管用”的目的，确保一有状况人武部训练安排进行，主动组织民兵应急分队进行抗洪抢险等科目的训练，提高民兵担负各种急、难、险、重任务的实力，能够“拉得出、用的上、起作用”，通过训练，使民兵干部骨干及反恐应急分队人员军事素养有了明显提高。三、 接着做好兵役登记和征兵宣扬工作。加大宣扬力度做好初审及病史调查工作，消退政审不合格的适龄青年，主动帮助区人武部搞好体检工作，并严格按上级军事机关要求和征兵的条件规定做好征集对象的政审工作、把好文化关。高标准完成征兵三率（报名率、上站率、合格率）。四、做好八一建军节慰问，对辖区驻军
16、部队进行慰问，进一步加强军民团结，亲密军民关系，主动促进我街道军民共建工作。五、完成区人武部、街道党工委交办的各项急、难、险、重的任务。xx街道武装部20xx年5月25日街道工作安排 篇41、深化完善平安生产责任体系。一是完善行业与属地平安生产监管体系。仔细实行中心和省、市、区关于平安生产“党政同责、一岗双责”的要求，充分发挥安委会综合协调职能，优化平安生产目标管理考核机制，以“管行业必需管平安、管业务必需管平安”和“属地管理与分级管理相结合”为原则，强化行业和属地平安监管职责，进一步深化综合协调、综合监管运行机制。二是完善“网格化”监管体系。深化实施平安生产网格化管理，建立以街道各职能部门为
17、监管主体的二级网格和以村（社区）为单元的三级网格，实现平安生产分级管理、常态巡查、全员参加的长效机制。三是落实企业主体平安管理责任。层层签订平安生产责任书，确保企业主要负责人切实担当起平安生产第一责任人的责任，充分发挥企业平安管理机构和平安管理人员的作用，全面推行企业“全员、全方位、全过程”平安管理，把平安生产责任落实到企业的每一个“车间、班组和员工”。2、接着加大隐患排查治理力度。一是进一步加大平安生产检查力度。主动转变检查方式，将“四不两直”（不发通知、不打招呼、不用陪伴和不接待，直奔基层、直插现场）进行究竟，制定年度平安生产检查工作安排，组织开展重点时期领导带队检查督查。不断规范街道、村
18、（社区）两级平安生产检查和复查程序，加强检查档案管理，提升检查业务实力，完善隐患整改反馈机制，提高平安生产检查工作实效。二是进一步加大平安生产“五五”工程实施力度。调研中小微企业平安服务需求，创新工作方法，运用市场机制与平安询问、评估、培训等机构及相关专家开展合作，不断提升中小微企业平安监管服务水平，提高村（社区）对中小微企业，尤其是“三合一”、人员密集型生产企业等易发生群死群伤火灾事故的单位和场所的平安隐患排查治理实力，完善隐患整改反馈机制，督促企业隐患整治彻底。三是进一步加大平安生产领域“打非治违”及平安专项整治力度。坚持把打击非法违法生产经营建设行为作为防范和遏制事故的重要手段，分时段、
19、分重点、分行业开展多行业领域平安专项整治。根据职责分工，对消防、危急化学品（烟花爆竹）、建筑施工、用电平安、氨气制冷、特种设备、机械制造等高危领域实施平安专项整治，建立底数清、状况明的台帐资料，有效规范平安生产行为，确保消退重大平安隐患。四是进一步加大企业隐患自查自纠管理。建立和完善工矿商贸一般企业平安生产隐患排查治理体系建设，对企业进行分类分级，根据行业管理和属地管理相结合的方式，落实村（社区）隐患排查治理信息员，动员督促所属企业网上填报相关信息，依托信息化平台，严格执行隐患排查治理“全覆盖、零容忍、严执法、重实效”工作要求，努力实现工业企业隐患排查治理信息全覆盖，提高企业平安生产隐患自查自
20、纠和信息报送工作质量。3、深化落实平安生产综合监管。一是深化企业平安生产标准化建设。持续开展标准化创建和标准化回头看工作，推动平安生产标准化常态化、规范化和制度化，推动街道规模以下工业企业平安标准化创建工作，提高小微企业本质平安。组织协调平安中介评估机构，对标准化到期的工业企业开展平安生产标准化复评。二是完善基层“行业片组平安帮促工程”隐患治理体系。以专家引导、安管员跟班、循环检查模式，主动开展企业片组平安帮促活动。加强与兄弟街道的沟通合作，充分发挥优秀企业平安管理优势，实行“结对帮促”形式，帮助平安基础薄弱的企业共同提高平安生产管理水平，有效建立企业“行业划分、企业自主、专家指导、互帮互促”
21、的平安管理长效机制。三是深化企业平安生产诚信机制平台。将平安生产诚信机制建设与企业分类分级监管、标准化创建、隐患排查治理等有机结合，进一步建立完善以平安生产承诺公示、信用等级评定、信用信息公开、激励约束、平安警示五项制度为核心的平安诚信激励约束机制，进一步优化完善与平安诚信机制挂钩的“黑名单”曝光制度，将“黑名单”作为监管重点对象，督促企业切实履行平安生产法律主体责任。4、持续优化平安生产宣教工作。一是进一步优化平安宣扬教化工作。充分整合各职能部门平安监管资源，大力开展以工矿商贸、道路交通、消防平安、特种设备、应急管理为重点内容的“全员平安宣扬实施工程”，依法开展企业主要负责人、企业安管员、特
22、种作业人员等“三类法定培训人员”持证上岗教化。进一步完善教化培训机制，严格实施平安培训“机考”考核制度，提高培训质量。主动依托电视、报纸、网络等媒体阵地，深化开展平安生产方针政策、法律法规、平安学问、工作举措、先进典型等宣扬报道。面对基层、面对企业开展平安生产学问竞赛活动，接着抓好“平安生产月”、“安康杯”、“六五”普法等宣扬活动，主动营造全社会“关爱生命、关注平安”的良好氛围。二是深化企业平安文化建设。充分相识文化对企业平安生产的推动力气，结合“企业平安班组”建设，坚持“市、区”两级平安文化创建工作并举，实行政策宣扬、典型引路、机构服务、专家指导等措施，切实增加指导工作力度，探究建立“分级实
23、施、梯队培育、扩面提质”的平安文化建设示范企业创建工作机制。三是深化平安生产应急管理工作。加强预案管理，提高应急预案的科学性、好用性和可操作性，推动企业生产平安预案“分级分类”登记备案管理。建立完善平安生产领域应急救援操作手册。科学整合政企应急资源，主动组织开展多领域、多层面的应急救援演练活动，增加危急化学品（运输）、烟花爆竹、特种设备、火灾等高危领域企业应急处置实战实力。四是进一步优化安监队伍素养。组织街道和村级安管员、协管员参与专题理论学问学习培训和深化企业指导服务活动，接着推行村（社区）平安生产协管员绩效管理，增加干部平安生产业务实力和服务水平，提高基层安监队伍稳定性和执行力，提升队伍综
24、合业务素养。街道工作安排 篇5为加强地质灾难的防治工作，削减地质灾难造成的损失，切实爱护国家和人民生命财产平安，依据国务院地质灾难防治条例和省地质灾难防治管理方法的规定，依据市地质灾难防治规划，结合我办实际状况，制定本工作安排。一、我办地质灾难基本状况我办地质灾难主要发生在道路沿线和切坡建房处，主要分布在成因为地质环境条件、气象水高外，还与人类工程活动有关，在降雨集中时期，雨日多、雨量大、暴雨频繁、山洪暴发、河水陡涨，易诱发各种地质灾难发生。二、预防地质灾难重点道路沿线山体倒塌，切坡建房等灾难点，是我办地质灾难预防的重点，重点防范责任单位为各村委会。详细职责分工：1、河堤塌岸、管涌、水塘重点防
25、范单位责任为街道水利站、各村委会。2、道路建设切坡造成的倒塌、滑坡等重点防范责任单位为马路部门、经发办。3、农户切坡建房，防范责任单位为各村委会。以上责任单位在汛前要对上述防范重点进行严密巡查，发觉险情及隐患要刚好解除，确保平安度汛。三、地质灾难预防措施（一）各村委会要根据办事处的统一部署，仔细贯彻执行地质灾难防治条例，加强对防汛和地质灾难防治工作领导，坚持以人为本，确保人民生命财产平安，最大限度地降低人员伤亡和财产损失。为加强对此项工作的领导，办事处成立了地质灾难防灾领导组，成员如下：（二）要仔细做好地质灾难防治学问的科普、宣扬，提高大众的防灾意识，特殊是地质灾难易发区受威逼的人群要强化宣扬
26、，大力普及如何鉴别地质灾难及其发生的前兆，预报和避让地质灾难，削减和防止其危害学问，促进广阔群众对地质灾难的了解的相识。（三）开展汛前地质灾难调查工作，编制防灾预案。（四）加强对汛期地质灾难监测，预报工作，坚持群防群测，群专结合，落实有关村、组的责任，完善监测网络。四、监灾及灾后应急措施各责任单位要在危急区段设立警示牌，对处在活性滑坡体的居民，要动员其避让。坚持汛期值班制度，加强险情的巡查制度，特殊是已知的重要地质灾难隐患点，同时要留意发觉危害大的新的发灾地和险情地。对隐患点尚未形成灾难的初期，防灾人员要进入临灾应急工作状态，当灾情发展到警戒值，防灾人员应马上救灾、抢险，确保人民生命平安。各村
27、委会和街道直属有关部门是所辖区域内地质灾难防治工作责任单位，不仅要仔细做好汛期地质灾难的防治工作，而且要做好防灾的工作总结，驾驭地质灾难发生规律，总结推广在防灾减灾中所实行的行之有效的措施，搜集整理有关材料，为今后防灾工作打下基础。街道工作安排 篇6为进一步规范平安生产行政执法监察行为，强化行政执法责任，提高依法行政水平，依据平安生产监管监察职责和行政执法责任追究的暂行规定(国家安监总局第24号令)和(以下简称暂行规定)和关于编制平安生产行政执法监察工作安排的通知(鲁安监发130号)的有关要求，结合段泊岚镇工作实际，制定20xx年度平安生产行政执法监察工作安排。一、执法监察工作依据(一)中华人
28、民共和国平安生产法；(二)中华人民共和国职业病防治法；(三)国务院关于进一步加强平安生产工作的确定；(四)平安生产违法行为行政惩罚方法；(五)平安生产监管监察职责和行政执法责任追究的暂行规定；(六)山东省平安生产条例；(七)山东省人民政府关于进一步加强平安生产工作的看法；(八)山东省人民政府办公厅关于印发落实生产经营单位平安生产主体责任暂行规定的通知；(九)山东省平安生产行政执法监察工作指导看法；(十)XX市平安生产条例；(十一)其他有关规定。二、执法监察工作原则(一)坚持依法行政、安排监察。根据平安生产法律、法规和平安生产监督管理职责，重点对园区内的危急化学品运用经营企业，机械、轻工、纺织、
29、液氨运用等行业企业实施平安生产行政执法监察，做到不缺项、不漏项、不错位，进一步优化执法力气，细化执法任务，促进执法责任落实。(二)坚持实事求是、量力而行。依照执法监察权限、执法人员数量、技术装备和监管的生产经营单位的状况等实际状况来确定执法监察的对象与频率。考虑到平安生产的突发性特点，留有阶段性的工作时间，并依据实际状况适时做出调整。(三)坚持突出重点、与时俱进。执法检查工作突出督促企业落实平安生产主体责任，注意对高危行业企业和非法违法生产经营行为的执法监察，有效防范重特大生产平安事故的发生。三、执法监察的主要内容根据平安生产监管监察职责和行政执法责任追究的暂行规定(国家平安生产监督管理总局令
30、第24号)第八条规定的十九项内容对生产经营单位进行全面检查，或依据生产经营单位的实际状况选择部分项进行执法检查。详细包括以下内容：(一)依法取得有关平安生产行政许可的状况；(二)作业场所职业危害防治的状况；(三)建立和落实平安生产责任制、平安生产规章制度和操作规程、作业规程的状况；(四)根据国家规定提取和运用平安生产费用、平安生产风险抵押金，以及其他平安生产投入的状况；(五)依法设置平安生产管理机构和配备平安生产管理人员的状况；(六)从业人员受到平安生产教化、培训，取得有关平安资格证书的状况；(七)新建、改建、扩建工程项目的平安设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和运用，以及按规定办
31、理设计审查和竣工验收的状况；(八)在有较大危急因素的生产经营场所和有关设施、设备上，设置平安警示标记的状况；(九)对平安设备设施的维护、保养、定期检测的状况；(十)重大危急源登记建档、定期检测、评估、监控和制定应急预案的状况；(十一)教化和督促从业人员严格执行本单位的平安生产规章制度和平安操作规程，并向从业人员照实告知作业场所和工作岗位存在的危急因素、防范措施以及事故应急措施的状况；(十二)为从业人员供应符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品，并监督、教化从业人员根据运用规则正确佩戴和运用的状况；(十三)在同一作业区域内进行生产经营活动，可能危及对方生产平安的，与对方签订平安生产管理协议，明确
32、各自的平安生产管理职责和应当实行的平安措施，并指定专职平安生产管理人员进行平安检查与协调的状况；(十四)对承包单位、承租单位的平安生产工作实行统一协调、管理的状况；(十五)组织平安生产检查，刚好排查治理生产平安事故隐患的状况；(十六)制定、实施生产平安事故应急预案，以及有关应急预案备案的状况；(十七)危急物品的生产、经营、储存单位以及矿山企业建立应急救援组织或者兼职救援队伍、签订应急救援协议，以及应急救援器材、设备的配备、维护、保养的状况；(十八)根据规定报告生产平安事故的状况；(十九)依法应当监督检查的其他状况。(二十)职业病防治法规定的应当检查的内容。四、执法监察对象及安排支配(一)执法监
33、察对象对辖区内的危急化学品生产经营、烟花爆竹、非煤矿山、机械、轻工、纺织、液氨运用等企业依据工作实际进行检查。(二)安排支配1、年度执法监察工作安排。对重点企业(名单附后)根据行业分类分季度检查，其余企业每年检查一次。2、季度、月执法监察工作安排。第一季度检查安排:1、检查区域：重点监察企业，段泊岚、孟戈庄、毛戈庄管区所辖企业，共10家。2、参与检查人员：安监办，管区主任、村庄平安员。3、检查时间：20xx年1月15日-3月30日4、检查内容：对企业平安生产状况全面检查并督促企业落实平安生产主体责任。其次季度检查安排:1、检查区域：重点监察企业，瓦戈庄、段泊岚管区所辖企业，涉10家。2、参与检
34、查人员：安监办，管区主任、各村庄平安员。3、检查时间：20xx年4月1日-6月30日4、检查内容：对企业平安生产状况进行信息采集，重点结合“4.5”平安日活动，做好平安宣扬和平安培训，督促企业查隐患抓整改，落实平安生产主体责任。第三季度检查安排:1、检查区域：重点监察企业，毛戈庄、毛家岭管区所辖企业，共10家。2、参与检查人员：安监办，管区主任、各村庄平安员。3、检查时间：20xx年7月1日-9月30日4、检查内容：对企业平安生产状况进行信息采集，重点结合“6月平安月”活动，做好应急演练，做好企业专家查隐患活动，至少使10家企业的平安隐患得到彻底整改。第四季度检查安排:1、检查区域：重点监察企
35、业，程戈庄管区所辖企业共10家。2、参与检查人员：安监办，管区主任、各村庄平安员。3、检查时间：20xx年10月1日-12月30日4、检查内容：督促企业完善平安生产制度职责，并抓好主体责任落实，开展职工三级教化和企业班组平安文化建设，抓好网格化平安监管的运行，树立一批平安生产样板企业。(三)专项执法监察工作安排。依据上级部门工作支配，编制专项执法监察工作安排并组织实施。街道工作安排 篇7（一）党建工作1、接着抓好“书记项目”，推动基层党建创新。2、接着抓好党代表进社区活动。3、接着做好党建引领社会建设工作。3、做好党员干部队伍的.教化管理工作。（二）宣扬工作1、做好全国文明城市创建工作。2、接
36、着做好各类舆情处置和罗湖社区家园网的相关工作。（三）人事工作1、做好在编人员人事管理各项工作，包括房补、住房公积金缴交等。2、做好临聘人员管理各项工作。街道工作安排 篇8劳动保障事务所下半年的工作主要抓好以下几方面的工作：（一）主动开展劳动监察工作，维护社会稳定，构建和谐劳动关系，开方法律法规培训班，对辖区企业实行送法上门，做好宣扬、询问活动，加强对企业的巡查，以最大努力使劳资纠纷刚好得到调处。接着做好企业信息收集和录入工作，驾驭企业的基本状况，为上级部门的决策打好基础。（二）接着做好就业工作，仔细做好充分就业社区，按时发放各项补贴，按时按质完成区委下达的任务，（三）接着做好辖区企业就业登记工
37、作。（四）接着帮助社保局进行领取养老金资格认证,使退休人员准时领取退休金。20xx年，桂园街道安监科将从以下几个方面持续改进和完善全国平安社区创建工作及日常平安生产工作。（一）平安社区创建工作加大辖区内外资源整合力度；加大平安社区工作的深度和广度；20xx年增加损害监测点，扩大损害监测面，完善损害监测体系；针对居民反映的突出问题进一步策划一些有针对性的、能够解决实际问题的促进项目；夯实平安社区工作机制；以20xx年12月1日施行平安生产法修正案为契机，街道上下坚固树立依法治平安的理念，严格落实企业主体责任和部门监管主体责任，更加发挥平安委员会作用和平安社区创建领导小组的作用，发挥消防、治安、交
38、通、教化、医疗等专业部门的作用，在平安社区建设上下功夫，扩大平安宣、教、培、演覆盖面，使辖区80%以上单位、人员参加到平安社区建设工作中，共建、共驻、共享、共同建设一个平安、健康、华蜜的桂园。20xx年是创建国际的平安社区的一年，还需各方支持，共同完成国际平安社区的创建。（二）创建桂园消防一条街依据广东省消防宣扬示范街消防主题公园建设指导看法（试行）的建设标准，市政府要求每个区建设一条消防示范街，XX区定于我街道创建消防示范街，同时，借“创建全国平安社区”的有利契机，进一步增加社会群众消防平安意识，提升社会抗御火灾实力，维护社会平安稳定。街道已制定“创建消防一条街”方案，确定在万象城万象街打造
39、“消防一条街”，今年年底将会完成创建工作。（三）平安生产执法工作1、通过进一步深化开展执法检查工作，不断强化企业平安生产主体责任的落实，督促企业加大平安生产投入，同时指导企业丰富平安宣扬教化培训内容，提高企业人员平安生产意识。2、加强执法人员对法律法规以及执法业务的培训和学习，提高执法人员执法技能，并希望能通过购买服务的方式增加执法人员数量，供应技术支持。（四）企业标准化工作接着推动企业标准化进程，持续推动生产经营单位分级分类管理和企业平安生产标准化工作，争取20xx年对更多人员密集场所和消防重点单位实施标准化，使平安生产工作更高效、更到位。（五）平安管理新网格工作不断深化开展和推动平安管理新
40、网格系统上线工作，采纳新网格系统进一步加强对辖区的平安监管，发觉问题，刚好上报区职能部门。依据区有关文件要求，进一步落实我街道物业管理单位平安管理培训方案，加强对物管单位的平安管理培训，提高物业管理单位从业人员的平安生产学问水平及平安管理实力，确保社区居民居住平安。（六）专项平安生产检查和整治行动接着主动开展“平安生产月”、今冬明春、节假日平安生产大检查工作，确保辖区平安局势平稳；持续落实源头治理、“九打九治”等专项整治行动，时刻跟踪存在和检查出来的平安生存隐患源头的动态，做到刚好治理及消退的能动性。重点推动老旧住宅消防系统改造工作，刚好消退消防平安隐患。（一）承前启后接着推动我辖区就业工作，
41、确保20xx年底街道就业目标考核任务的全面完成20xx年就业工作，要紧紧围绕目标责任制要求，从五个方面入手，确保就业工作任务的完成。一是接着强化岗位监督和岗位职责，形成合力促进就业；二是加大岗位开发力度，确保就业举荐到位；三是大力开展创业带动就业工作，有效带动就业；四是主动开展技能培训，提升素养助推就业；五是深化开展就业救济帮扶，确保政策兑现到位。结合社区工作站改革，根据XX区社区工作站工作事项清单，对业务进行重新梳理规划，针对大部分业务多环节申报、非即时即办理的特点，且服务群体经济实力、身体状况等多种特别因素，全部移交街道增加失业人员办事成本，对行动不便的老年人也不够便利。我街道拟设置3个就
42、业服务点，辐射全街道，开展公共就业服务工作，尽可能就近、便利办理，满意服务需求。（二）充分发挥劳动关系协调服务与监管职能，主动做好综治维稳工作1、实行分类监控，做好日常动态管理接着加强日常巡查巡察工作，在对辖区企业建档工作的基础上，对用人单位的信息刚好更新。，将劳资纠纷化解在萌芽状态。通过分类监控机制，仔细做好辖区内三个网格的红黄类用人单位每月巡查巡察工作，做好绿类用人单位全年巡查巡察工作，对发觉的白类用人单位刚好建档，巡查巡察信息刚好更新，做到对辖区内企业底数清、状况明，通过夯实基础性工作降低劳资纠纷发生率。2、充分发挥劳动关系冲突调解中心作用，提高劳资纠纷化解水平以社区网格为依托，根据街道
43、综治维稳中心工作的统筹支配，保证劳资纠纷随到随调，同时也要不断提高劳动关系冲突调解胜利率，凡胜利调解的尽量确保实现司法对接，确定调解结果的法律效力，防止回潮。对于争议较大或以劳资名义信访的非劳资案件刚好引导当事人选择法律途径或其他解决途径，疏导结合，不激化辖区冲突。3、加强劳动法律法规的宣扬，降低劳资纠纷发生率全年组织两场以上大型户外劳动法律法规宣扬活动，为劳动者发放法律法规读本并进行现场解答，对辖区内多发劳资纠纷用人单位实行有针对性的定期“诊疗”活动。即对于辖区内多发劳资纠纷的企业，探讨其发生类型和成因，实行走访座谈和重点帮助的方式，按劳动监察网格由专人负责“诊疗解决”企业问题，并定期反馈“
44、治疗”效果。通过此种方式一对一解决企业顽疾，做到出现一个，治愈一个，纵深在先，横向扩大在后，防治结合，逐步编织出辖区法律宣扬网络，切实做到将宣扬防治集于一体、落在实处，通过提高法治理念促进劳动关系和谐。（三）仔细开展退休人员信息采集和核对工作，进一步推动离退休人员社会化管理进程1、开展社会保障窗口延长服务工作为便利辖区居民，精确驾驭退休人员信息，确保对退休人员进行动态管理，我所接着通过社会保障窗口，将社会保障服务向社区延长，为居民供应指纹认证、信息采集和少儿医保等各种社会保障窗口服务，对于行动不便的老人供应上门验证服务，做好信息录入与管理工作。2、进一步做好企业退休人员社会化管理服务工作明年将
45、对社会化服务方式进行适当调整，根据“总体规划、分类指导、稳步推动、规范服务”的思路，以“送祝愿、送健康”为主题思想，指导十个社区全面开展企业退休人员社会化管理服务工作。活动要突出人性关怀的理念，实行慰问和组织活动两种形式，向参加社会化服务的退休老人送去工作人员的关爱，社区工作站可以通过托付企业开展生日慰问、自行开展重病探视、举办座谈会、探讨会、联欢会、培训学习班等一系列活动，以自愿为原则，邀请参加社会化管理的企业退休人员主动参加，真正做到老有所养、老有所教、老有所学、老有所乐，全面促进我辖区社会化退休人员服务工作水平。街道工作安排 篇9一、 进一步实现综合窗口业务受理。切实做到“为群众办好事，
46、让群众好办事”的服务宗旨，根据前台受理接件、后台负责审批的要求，彻底实现 “前台综合受理，后台分类审批，统一窗口出件”、线上线下功能互补的政务服务新模式，为公众供应高效、优质的政务服务。二、 不断完善管理、考核制度，规范行政行为。明确岗位责任，加强组织纪律性，有效监督窗口工作人员依法行政、依规审批、遵守纪律、热忱服务、微笑服务。对违反规定、不履行或不正确履行职责的，实行严格问责。三、 接着开展“三专”就业服务系列活动。预定7-10月联合坭岗、草埔西、清水河三个社区各举办一场不同内容的活动。四、 对家庭困难失业人员进行慰问。五、 下一步将接着督促企业建立职工名册，全面实行实名制管理制度和农夫工工
47、资专用账户管理制度。加大宣扬劳动保障法律法规，引导企业经营者增加依法用工、按时足额支付工资的法律意识，引导农夫工依法理性维权，营造和谐劳动关系的良好氛围。六、 对纳入社会化管理的退休人员进行慰问。七、 按时按质完成第四次经济普查。八、 完成4人口抽查工作。街道工作安排 篇101、加强党的建设。一是加强宣扬思想工作；二是加强领导班子建设；三是加强干部队伍建设；四是深化“三送”活动全覆盖、常态化工作；五是推动基层组织建设年活动，实现基层党支部晋位升级，实施社区党支部书记分类管理；六是扩大社区党建工作覆盖面和影响力；七是加强党风廉政建设；八是打造公园华庭多位一体的党建示范点;九是在社区内开展“人大代表在行动”工