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1、顶岗实习计划书 2022年顶岗实习安排 为加强顶岗实习及就业管理，把顶岗实习工作落到实处，特制订此安排。 一、实习目的 通过顶岗实习和实习期间的教学任务支配，使学生走向社会，接触本专业及相关工作，拓宽学问面，增加感性相识，培育、熬炼学生综合运用所学的专业学问和基本技能，去独立分析和解决实际问题的实力，把理论和实践结合起来，提高实践动手实力；培育学生酷爱劳动、不怕苦、不怕累的工作作风；培育、熬炼学生沟通、沟通实力和团队精神，实现学生由学校向社会的转变。 二、实习时间 自2022年6月10日至2022年9月10日。 三、实习方式 由学校举荐与学生自愿相结合的方式支配学生进入相应的单位、企业、公司进
2、行岗位实习 四、实习任务 实习任务包含岗位实习任务、阶段性学习任务、毕业设计任务、完成各类表格填写任务等四项。 （一）岗位实习任务 1、岗位工作思想任务 在实习工作中进一步树立正确的人生观和思想观，进一步提 1 高做一个合格公民的良好素养，为将来走上工作岗位建设祖国、贡献社会奠定良好的基础。 2、岗位工作专业任务 结合详细的实习岗位，提高自己现状及相关专业学问的应用 实力。依据实际状况的综合，计算机应用专业的专业实习详细专业方向为四类：物流类、旅游类、管理类、营销类。（在下面的阶段学习任务中请同学们结合自己的实际岗位选择一类进行学习和提高） 物流类： 对应岗位：货物运输、货物包装、货物信息化存
3、储及信息化收货 出货等 专业要求：通过实习，结合校内所学内容驾驭现代物流的基本理 论和基本技能，具有经济学、管理学、统计学、运输经济、商务和营销技术、计算机网络技术等基本学问，具备物流运作全过程的实力，能对现代企业的物流系统进行策划、营销管理的应用型、复合型、创新性高级特地人才。 旅游类： 对应岗位：景区介绍，酒店管理岗位 专业要求：在各级旅游行政管理部门、旅游企事业单位从事旅游 管理工作的高级特地人才。 管理类： 对应岗位：单位、企业、公司办公、内务管理及文印室打印员岗 位 专业要求：驾驭现代企业管理实际工作的基本流程和基本实力，成为适应生产、建设、管理、服务第一线须要的德、智、体、美全面发
4、展的具有良好综合素养的高等技术应用性特地人才等。 营销类： 对应岗位：公司的业务岗位 专业要求：具有深厚的人文学问和广博的科学素养，具有剧烈的 社会责任感和健全的人格，具有创新精神和实践实力，具备市场营销和经济、管理和法律等方面的学问实力，能在企、事业单位、政府机关及有关部门从事市场营销与管理实务或从事相关教学、科研方面工作的，德、智、体、美全面发展的工商管理学科复合型人才。 扩展要求： 以上的分类同学们可以敏捷驾驭，在做好自己岗位工作的同时，为自己发展着想，尽可能利用所在公司、企业的条件结合自己的专业学问和爱好提高充溢自己。 3、岗位工作职业素养任务 在实际的工作岗位和职场中培育和提高自己的
5、现代职业素养。要求第一是了解国家与劳动、经济有关的法律法规。其次是遵守实习单位、企业、公司的规章制度和管理措施。第三是提高自己的社会适应实力和解决实际问题的实力。同时提示同学们在实际工作岗位中树立良好的个人信誉对自己而言是一笔重要的人生财宝。 （二）阶段性学习任务 第一阶段： 实习前期的熟识实习教学内容和单位业务内容，确定岗位类别 （前面介绍的四类），熟识并适应详细岗位环境。 其次阶段： 接着熟识实习岗位工作流程，驾驭相关学问和技能；虚心请教和 听取实习单位技术人员或管理者的业务指导，提升肯定职业岗位实力。 五、实习要求： 1、要求学生充分相识毕业实习的重要性。实习是一个人由学习 阶段走向社会
6、实践的一个过渡阶段，要有目的地应用这个过渡阶段的有利因素，多向相关人员请教。 2、要做到踏实、虚心、仔细、勤奋。实习中要主动、独立、热 情地完成实习项目，注意理论与实际的紧密结合，利用所学学问为社会，为企业创建财宝。 3、初到社会，初到企业，要谨慎行事，留意人身平安、公共财 务的平安，要遵守社会规范和企业规章制度。 4、要体现出高校生的精神文明风貌。要自尊、自爱、自强，关 心集体，爱惜公物，不得做有损学校和个人荣誉的事。 5、有事刚好同相关的指导老师通报。 六、实习留意事项 1、遵纪遵守法律，讲文明、讲礼貌，充分体现当代高校生的良好精 神风貌。要自尊、自爱、自强，关切集体，爱惜公物，不要做有损
7、与学校荣誉的事。 2、严格遵守实习单位的规章制度，严守国家与企业机密，爱护 公共财产。 3、仔细遵守实习单位的各项管理制度，严格根据职业人的标准 要求自己，端正实习看法，学生实习上班不得迟到、早退，不得无故缺勤，有事需向实习单位有关领导请假。 4、仔细完成实习内容，在实习中要主动主动地做好担当的任务，加强实际操作实力的熬炼。 5、要充分相识毕业实习的重要性。实习是一个人由学习阶段走 向社会实践的一个过度阶段，要有目的地应用这过渡阶段的有利因素，多向相关人员请教。 6、凡实习单位或联系方式有变动，要刚好将变动状况同时通知 指导老师。 八、顶岗成果评定 岗位实习成果（含实习单位评定成果和校内指导老
8、师评定成果），按优秀、良好、合格、不合格评定。 （二）顶岗实习成果评定要求 1、每位同学主动按时完成各阶段任务，凡有未刚好完成的，警 告一次，相应成果降低一个等级，但仍需在15日内补齐；出现其次次，取消实习成果。 2、实习期间有下列状况之一者，实习成果一律作不及格处理。 （1）累计旷工三天以上者； （2）引起重大责任事故者； （3）参加或策划违法及重大违纪行为者； （4）表现极差，给学校声誉造成严峻影响者； 周口科技职业学院 二一0年六月三日 顶岗实习安排书 顶岗实习安排书 顶岗实习安排书 顶岗实习安排书（优秀） 顶岗实习安排书优秀 某学校顶岗实习安排书 供用电技术专业顶岗实习安排书 会计电算化专业毕业顶岗实习安排书 实习安排书 实习安排书 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第8页 共8页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页