2022年关于学校教学计划5篇.docx

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1、2022年关于学校教学计划5篇关于学校教学安排5篇光阴快速,一挤眼就过去了,信任大家对即将到来的工作生活满心期盼吧!写一份教学安排,为接下来的工作做打算吧!怎样写教学安排才更能吸引眼球呢?下面是我细心整理的学校教学安排5篇,希望对大家有所帮助。学校教学安排 篇1学校不仅仅要学生取得学习成果和思想素养的渐渐提高,还要让学生的健康的成长,这就是学生的卫生平安了,卫生平安也要时刻的留意,卫生平安了,学生才能够健康的成长。学校卫生平安当然也包括食品平安。加高校生们的健康意识,防止传染病的发生,首先要做到人人讲卫生。以下是学校20xx年卫生工作安排:一、指导思想:全面贯彻执行学校卫生工作条例要求,加强学

2、校卫生各项工作开展,进一步提高全体师生的身体素养和健康学问水平。二、工作目标:建立行之有效的卫生制度,进一步改善校内环境卫生;搞好卫生室建设;以预防为主检测学生健康状况,对学生进行健康教化,加强卫生习惯方面的培育;不断改进学校环境和教学卫生条件;加强传染病和学生常见病的预防和治疗工作;作好学生防近措施,努力限制近视的新发病率;齐全学校卫生基本档案,迎接创建国家卫生城市的备查。三、工作要点:1、建立齐全学生健康卡,组织学生进行健康检查,了解学生健康状况,主动作好近世、沙眼、蛀牙等疾病的矫治工作。2、主动开展爱国卫生活动,搞好校内内外公共卫生和除四害工作。教室、办公室要求做到清洁有序,各包干区做到

3、每天早晚清扫和中午突击扫;保持厕所清洁;绿化美化校内。3、组织学生学习卫生学问,仔细上好体育与保健、生活与劳动、常识学科中的健康阅历课程。刚好更换卫生宣扬窗、黑板报资料,实行多种形式想学生宣扬疾病防治的卫生学问,不断提高学生自我保健意识。4、仔细执行饮食卫生有关规定,加强学生饮食卫生,做好在学校学生的午餐管理,确保学生饮食平安工作。5、开展晨检活动,坚持传染病的报告与隔离;坚持对学生的个人卫生抽查;教化学生养成五要六不的行为习惯。五要是:要定时作息;要睡前刷牙;要勤换衣裤勤洗澡;要勤剪指甲;要勤理发。六不是:不喝生水;不吃不洁食物;不吸烟;不用公共毛巾;不乱扔瓜皮纸屑;不随地吐痰。6、培育学生

4、良好的坐姿和阅读书写习惯,教化学生爱护视力,仔细做两操,遵守用眼卫生要求。四、工作支配:1、划分公共场地,落实包干责任。2、开学大扫除,帮助班主任老师做好包干场地清卫工作。3、组织学生体检。4、落实详细工作,要求做好班级的包干场地清卫工作。5、爱牙日宣扬及口腔病的预防。6、食品平安教化。7、检查个人卫生。信任只要学校的卫生状况搞好了,那么学生的健康成长就不成问题了。学生在很好的卫生坏境中成长,自然心情顺畅,学习成果和思想成果也都会得到很高的提升的。当然学校要做好的事情不仅仅是卫生方面的成果,还有其他许多的工作,不过每一项工作都会制定相应的工作安排,这些都是不能够忽视的。学校教学安排 篇2一、

5、指导思想。本学期数学中心教研组将以学校教学教研工作安排为指导,仔细学习数学课程标准,以构建良好的课堂生态为重心,把好课堂教学关,向教学方式转变要质量,提高课堂教学水平。二、 工作要点。1、仔细组织教研组成员重温课标,领悟课标的指导思想,明确各册相应的教学内容及详细目标,并依据详细状况确立应达到的标准,全面转变老师的教学方式,提高数学素养及业务实力。2、本学期各位老师将依据学段教学内容,自主设计和补充必要的口算、笔算演练,充分利用早读时间,有安排、多形式地进行运算技能的训练,切实巩固并提高学生的运算实力,并在期中、期末分别进行口算、笔算测试,力求口算、笔算技能的达标率为100%。3、加强公开课教

6、学管理,接着开展“同课异构”互动教研活动。各个备课组要仔细研讨、细心打算,每位老师都要出谋献策、取长补短,推出一节示范课,并组织好教学设想与反思的沟通及评课活动,提高教研组和老师个体的教化教学实力。4、主动主动地参加县或市的集体备课、听课等教研活动,以县数学观摩活动为契机,主动参加听课、评课,并和自身的教学行为进行比照反思,不断改进自己的教学行为,提高教学水平。5、接着开展市级课题的深化探讨。每个年段依据各自的子课题实践探究、理性思索,深化总结与反思,形成特性化的教学模式,有效提高数学课堂教学效果,进一步推动学校的教研工作更上一个新的台阶。6、接着做好培优扶差工作,把培优辅导和提高全体学生的全

7、面素养紧密地结合起来,使综合素养评比真正体现其应有的意义和价值,争取在元旦竞赛中取得优异成果。7、各年段做好质量跟踪,依据各单元的质量分析,提出整改方案,把学科教学质量跟踪的关口提到每一单元。本学期,我们全组老师,接着突出“目标清楚化,过程精细化,成果最大化”的管理思想,站得高,看得远,想得深,做的实,把数学教研工作推上一个新的台阶。在以往的数学教研工作中,虽然取得了肯定的成果,但在把理念转化成行为的过程中,更偏重于学问育人,而缺乏文化育人,孙校长说:有阅历的校长许多,有思想的校长很少;有阅历的老师许多,有思想的老师很少。有理由信任,我们小学数学组将在大家的共同努力下,人人都能成为有思想的教化

8、工作者。工作目标:稳步提高教学质量,从多方位、多角度对学生进行评价,在提高分数教学的基础上让素养教化落到实处。稳步提高老师队伍,加强备课管理。数学学科活动丰富开展,强化学科特色,扎实推动, 努力提高教学质量。工作重点及措施:1、每月教育处检查教案、作业两次,教研组进行抽查,杜绝无视进度备课和上课,先上课后备课现象,要求教案具有实效。要有板书设计,要有课后反思;作业方面要求提高作业练习的效能,作业布置细心合理,作业做到批改精确,反馈纠错刚好,适当批有激励性评语,保持作业本整齐,书写规范,使学生养成良好的书写习惯。2、对于每月的评优,我们主要从以下几方面进行考核:参与探讨课的看法;学生作业的状况;

9、老师备课的状况;参与组内教研活动的状况;资料提交的完成状况;教学事故以及教研成果等方面进行考核。3、老师的育人的整体意识还有待于提高,要变学问育人为文化育人,让学生在愉悦的环境中学习。在这方面,教研组要做好三个引领:理念引领、思路引领、方法引领。主要措施是教研组牵头加强理论学习,听课,提高相识。4、教研组每次活动要有内容,有主题,每次都要有主讲人、记录人,人人都要参加到活动中来,人人都要当一次主讲人,要求教研组长、每次活动要早支配,早策划,要起到探讨促进步的目的。这是教育处今年作为一个重点,狠抓教研促进有效课堂教学工作。5、在教化局及教研室的部署支配下,接着开展青年老师公开课、骨干老师示范课等

10、活动,突出新课标理念、以主体参加的课堂教学设计为探讨重点,进行“研、讲、评、议”一条龙教研活动,充分体现集体才智,集思广益,提高老师的授课质量,提高课堂效率,严把“有效教学”关,打造优质课堂。把教研组建成名师成长的摇篮、教化科研的阵地、学科教学质量的保证。6、教研组将不定期进行随堂听课,主要监察学生的学习习惯及课堂效果,每月单元测试由备课组统一支配。这个学期要求每位老师听课20节。7、接着搞好小学数学的建设工作,激励老师主动参加。在对待教研室支配的中心小学公开课示范周等详细教研任务,我们肯定主动协作,争取做得更好。8、主动推动教化局“师资队伍建设年”活动,进一步提高我校老师的业务素养和课程实施

11、实力,主动构建高效课堂,努力提高课堂教学质量,先在我校学开展新课程课堂教学达标活动。激励老师踊跃报名,主动参与,仔细教研,借此机会来提高自己的课堂教学水平。总之,我们数学组是一个强大的集体,是其它教研组无法比拟的,我信任在我们大家的共同努力下,肯定会取得更辉煌的成果。小学数学教研组工作安排在这个充溢希望的新学期里,我们数学教研组将一如既往的做好各项工作,特制定本学期的教研组工作安排如下:一、指导思想以学校教育处教学工作安排要点为指导,确立新课程标准的基本理念,稳步推动课程改革。围绕教研组的科研课题,转变教化理念,改进教化方法,优化教学模式,逐步提升课堂教学效益,切实提高教学质量。二、目标任务1

12、、发展上学期数学教学效果,提高数学教学质量,在不增加学生负担的前提下,数学教学质量与上学期相比能有所提高。2、开展以如何利用课堂资源,提高课堂教学有效性为主题的课堂教学探讨活动,着力变革老师的教学方式,提高老师的课堂教学水平。3、创建优秀教研组,切实加强科组教学探讨,提高科组教学探讨实力,主动参与各种活动,争取好成果,争当优秀教研组。4、按时高质量的完成学校规定的各种常规工作。三、主要措施1、扎实做好常规教学工作:(1)备课要充分,目标要明确;上课要仔细,方法要敏捷;作业布置要突出重点,讲求效果,有收必改,有练必评,有错必纠;(2)接着做好周周练的工作。狠抓学生的计算与基本技能训练,做到每天2

13、-3分钟口算或者是基本计算训练,(一、二年级口算:12题/分钟,各年级计算正确率:90以上)接着落实好周周练工作,针对周周练中存在的问题刚好加以分析,并有改进措施。使各个班级在区质量抽测与学校抽测中取得优异的成果,努力达到学校的教学质量目标的规定。本学期各年级组将分别进行一次基础达标测试(计算或应用)或一次小型数学竞赛,以此激发学生学习数学的爱好。(3)各数学老师仔细拟定好教学安排和辅导学生的安排。在教学中,要特殊重视对学生学习方法的指导和良好习惯培育,做好辅优帮困的工作。(4)加强自身业务学习。养成多看书,看好书的习惯,多参与校内外的专题讲座、教材培训、教学沟通和观摩等活动,一学期听课、评课

14、争取达到10节以上。2、加强教研工作:(1)切实做好每一次教研组的教研活动,做到活动前有中心议题,活动中有记录,活动后有分析。(2)全体数学老师要擅长用新课程理念来谛视和剖析自己的教学设计和教学行为,每位老师上一到二节实践课,课后要进行反思,并写出教学体会。每位老师期未进行一次课题小结(课例或论文)。教研组要刚好整理材料,结合本学期探讨状况,整理出实践课的阅历、成果。这学期我们将在写上加强力度。(3)创设学习信息技术的氛围,提高运用信息技术意识,提高运用信息技术的实力,激励老师运用,切实全面提高数学老师的信息素养。3、培育学生良好的学习习惯学生良好的学习习惯的养成,是实现素养教化不行忽视的基本

15、内容。重视学生学习习惯的培育,使学生养成肃穆、仔细的治学看法和克服困难的精神,形成有安排、有条理的工作作风。各月详细习惯的重点培育如下: 9月:(1)书写习惯:养成书写规范,保持簿本整齐。低年级学生执笔姿态要正确,不随意运用橡皮。(2)作业习惯:培育学生独立作业的习惯,做到当日作业当日完成,当日错题当日改正。10月:(1)听课习惯:上课集中留意力,仔细思索,理清解题思路,找到解题方法,对学习中的疑问要勇于质疑问难。(2)口头表达习惯:回答问题声音洪亮,语言规范,能够比较完整的叙述自己的算理、算法、解题思路。11月:(1)审题习惯:学生做题时,至少读两遍,看清题意。(2)抄题习惯:一抄二对。12

16、月:(1)验算习惯:养成口头验算和笔头验算的好习惯。(2)考试习惯:会题作对,卷面整齐。4、发展学生特性爱好,培育学生学习爱好。1、要用好小学生数学报,开展丰富多彩的小学数学课外活动,提高学生数学素养。2、进一步加强数学爱好小组的辅导,发展学生的特性和特长。3、组织参与各种应用实力竞赛活动,力争多出成果。四、各月活动支配:九月1、小结上学期期末测试状况,制定本学期教学安排。2、分年级制订教学安排。3、月业务检查。4、各年级组织数学爱好活动小组,并制定活动的时间、措施等。5、每位老师撰写一份“优质教案”并参与评比。6、小学一年级数字规范书写竞赛通知。十月1、开展教学设计探讨活动。2、总结通报上月

17、业务检查状况。3、备课、学生作业月查。4、抽查周周练测试状况。5、进行口算、计算竞赛。6、小学一年级数字规范书写竞赛7、细心打算期中考试,作好考试指导。十一月1、接着开展教学设计探讨活动。2、检查学生作业。3、进行期中考试。4、各年级小结期中测试状况,明确后半学期的目标5、数学优质课竞赛,指定竞赛方案。6、总结通报上月业务检查状况7、本月业务检查十二月1、接着抽查周周练测试状况。2、进行计算、应用题竞赛。3、检查个年级的教学进度。4、总结通报上月业务检查状况5、本月业务检查一月1、检查学生作业本和老师备课本。2、各年级制订期末复习安排。3、组织1-6年级期末测试。4、教研组工作总结。5、老师收

18、集有关资料及教学心得,并上交论文或案例。6、复习课展示。进行全面复习。7、期末复习考试。学校教学安排 篇3本学期,我决心通过不断地加强学习与实践,在努力提高自身素养的同时,为我校教学工作贡献自己的力气。以下是我的个人安排:一、加强学习,提高相识我们每一个人,无论从事什么职业,都要有良好的职业道德。中小学老师职业道德规范是检验每一位老师思想言行的标尺,它对我们的一言一行提出了规范性的要求。以前,我缺乏对规范的学习,只知道埋头工作,我总是希望把工作做得尽善尽美,但学生的实际状况却与我的个人愿望相去甚远,因而会急于求成,出现一些过激的语言或行为。虽然我的动机是良好的,殊不知在不知不觉中却违反了师德。

19、因此,我首先要加强学习,仔细领悟规范中的各项内容,让规范的要求深化我心,只有这样,才能保证自己在今后的工作中不偏离方向,不出现违反师德的行为。二、以身立教,为人师表师德中既有老师本人的品德,又有作为老师的职业道德。老师的工作对象是学生,老师的思想、行为、作风、仪表、气质随时都感染和影响着学生。因此,老师必需“美其德,慎其行”,不能出现一点疏漏。凡是要求学生做到的事情,自己必需做到。虽然我的孩子很小,家庭负担很重,但我决不因为个人缘由影响工作,哪里有学生,哪里就有我。要求学生每天7:40到校,我坚持每天必到,无论有多大的困难也要自己克服。在工作中,时刻留意自己的形象,穿戴整齐、朴实、大方,举止文

20、静,带头遵守学校的各项规章制度,主动参与各项活动及公益劳动,为学生树立良好的学习榜样,同时,也用自己的实际行动树立起自己在学生中的威信及良好的老师形象。三、加强修养,提高素养马卡连柯曾说过:“学生可以宽恕老师的肃穆、刻板,甚至吹毛求疵,但不能宽恕他们的不学无术。”作为一名老师,肩负着教书育人的双重任务,要想精彩地完成任务,不仅要具备精深的专业学问,还要广泛涉猎其他相邻学科的学问领域,用丰富的学问武装自己的头脑。随着时代的前进,学生对老师的要求越来越高,加之新课程改革地推行,也起先呼喊新时代的新型老师。因此,为了能够更好地完成本职工作,无愧于学生、家长及社会的期望,无愧于人民老师的光荣称号,今后

21、,我要接着加强学习,在条件允许的状况下,接着深造,努力提高自己的专业学问和专业素养,尽快提高教学水平;同时,深化学习教化学、心理学,了解学生的年龄和心理特征,为顺当开展班主任工作奠定基础。另外,在搞好教化教学工作的同时,还要留意培育自己广泛的爱好和爱好,不断陶冶自己的情操,做一名高素养的人民老师。学校教学安排 篇4一、指导思想海南师范高校外语系以服务少数民族和贫困地区为宗旨,在当地教化局的统一部署与支配下,重组我系英语学科老师教化资源与中学英语教学实践资源,与琼中县基地学校共同建立起为期一年的周末流淌师资培训学院,安排在琼中县培育10-12名探讨型初中英语骨干老师,帮助他们更有效地更新教化教学

22、理念和专业学问,提高学科教化理论修养和教学探讨实力,并以他们为种子队员,推动老师所在学校的“校本老师培训”与反思性实践活动的开展,促进琼中县初中英语老师队伍的专业化进程,实现琼中县英语学科课程改革和海师大外语系英语学科教学探讨的双赢目标。二、培训目标探讨型骨干老师应当具有较强的英语学科教学实力和情愿对英语教学进行反思性实践探讨的主动看法与基本技能,包括:1、能够清晰地描述自己教学的目标、详细过程、结果和存在的教学问题;2、对个人教学有自我监控的意识与实力(包括能够有效视察课堂、记录、反思和讲解并描述自己的教学决策思路);3、能够对教学进行质量评价、分析和诊断,并能够处理自己的教学问题;4、能够

23、对老师的课堂教学行为进行内容分析、学会对教学进行比较与归纳;5、能够用有关语言、学习、教学等相关的外语教学理论对老师教学行为背后的缘由进行推理和说明;6、习惯于与其他同伴老师进行反思性沟通与合作;7、对自己的教学问题或某种课堂现象能够采纳正确方式进行调查;8、能够对自己的调查数据进行处理和对调查结果进行探讨,并能将自己的调查过程与结论撰写成行动探讨报告。三、培训内容海师大周末流淌师资培训学院英语学科从06年12月起先至07年12月结束,在琼中县进行为期两个学期的周末培训活动。本培训着眼于提高老师个人对外语“教”与“学”的个人理解,发展老师自身的专业发展意识与对个人教学行为与思维过程进行探讨的意

24、识。为此,老师将以所在学校教研小组为单位学会开展常常性的教学反思与沟通活动,以提高其自我专业发展的技术和实力,特殊是进行教学行动探讨所须要的各种方法、手段与技巧,并通过这种互助性的(Peer-Support)小组探讨活动,在交互性的学习与探讨中学会总结和扩展自己的教学实践学问,为老师专业的终生发展打好坚实的基矗第一学期(06-12-16至07-7-21)集中培训14个周末,培训内容主要为(1)英语学科教学学问与技能的学习与沟通;(2)英语课堂教学的分析与评估;(3)英语教学反思与沟通等三部分,包括训练营学科教学学问与技能学习414学时,案例分析为主的课堂教学探讨414学时,校本互助型教学反思与

25、探讨,并辅之以网络上的教学探讨指导共7个月,每周一次,约228学时,共计168学时(详见上学期培训支配)。其次学期(07-8-1至07-12-15)集中培训5个周末,培训内容主要为(1)英语教学基本理论的应用;(2)英语教学的探讨方法;(3)英语老师的行动探讨等三部分,包括训练营的英语教学理论讲座与教学探讨方法讲座共45学时,行动探讨案例分析45学时,通过网络进行的教学探讨指导5个月,每周一次,约220学时,共计80学时。四、培训与检测方式1、主题性集中培训每次集中培训都以一个教学主题为中心进行课堂教学分析与研讨活动,邀请本县全体初中英语老师共同参加,一方面有利于促进全县初中英语老师专业化的整

26、体进程,同时为探讨型骨干老师的专业发展供应良好的老师教化氛围与同伴老师之间相互支持和沟通合作的人文环境。凡主动、仔细参与每次主题培训活动、并能大胆发表个人看法的老师均可获5学分。2、自主性记录培训每位探讨型骨干老师必需填写专业自查表,包括:(1)本校英语教化的水平、条件和问题;(2)本人从教英语的历史及特长;(3)本人参与培训的需求与准备;每次训练后都要撰写训练笔记,总结收获体会;每次校本的小组反思后都要写教学反思日志;培训期间还要通过电子邮箱和写博客的方式与指导老师和其他学员进行沟通,每周至少一次。凡仔细完成以上学习与反思记录工作的老师均可获5学分。3、任务性检测培训:每位探讨型骨干老师必需

27、完成以下“专业学问与技能”、“课堂教学探讨”和“教学行动探讨”三项专业培训任务,以便进行培训目标的全面检测,凡达标者可获10学分,执行细微环节如下:(1)专业学问与技能培训的任务与检测:每位探讨型骨干老师必需在基地学校或所在学校演示1-2节公开课,清晰描述自己的教学目标、过程、结果和所存在的教学问题,接受其他老师的评价与建议,并写出自己公开课的反思报告。完成公开课任务的老师可获1学分,优质课可加0.5学分,能够在反思报告中清晰描述和分析自己的教学行为、思想过程的老师可再加1学分(共2.5学分)。(2)课堂教学探讨培训的任务与检测:每位探讨型骨干老师至少要将自己的1-2节课进行录音,转录成课堂话

28、语文本资料,以便对自己的课堂教学的内容进行归纳性分析,并在指定时间与地点向其他老师报告自己的分析结论。完成分析文本的老师可获1学分,在分析报告中能正确归纳自己教学行为要点的老师可加1学分,能够在互助组内推广该课堂教学分析方法的老师可再加0.5学分,(共2.5学分)。(3)教学行动探讨的培训任务与检测:每位探讨型骨干老师必需结合自己的教学实际提出至少1个教学行动调研方案,并写出相关的调查报告和行动探讨报告,完成该任务的老师可获1学分,在探讨报告中能正确运用探讨方法和手段调查问题、处理数据、进行调查结果探讨的老师可加1学分,能够依据自己的探讨结论进一步进行后续探讨、并在互助组内推广该探讨方法的老师

29、可再加0.5学分,(共2.5学分)。老师在培训期间所撰写的其他教化教学改革论文、试验报告或相关论文、教学实践指导报告等都可分别获1、2或2.5学分。以上各项培训的最高学分为20。凡获18学分以上(含18学分)的老师,评估总成果为“优秀”、凡获得17-15分的老师为“合格”,获15分以下的老师为“不合格”。评价考核工作由培训导师,研讨小组,及老师本人共同完成。流淌学院英语学科工作站将为每位老师统一建立“探讨型骨干老师专业发展”个人档案(包括纸质与电子两种文本)。评价以量化记分和定性评价相结合,以利于老师的接着发展与本流淌学院对我省贫困地区外语老师教化现状的深化调查和探讨。凡检测合格的老师将获得海

30、南师范高校流淌学院所颁发的相关证书,优秀的骨干老师将获得海南师范高校外语系师范生“英语教化实践导师”的荣誉称号,他们还可以参加流淌学院对其他县的轮训服务工作或师范生的教化实习指导工作。五、协作管理机构琼中县教化局、琼中县老师培训中心、琼中县中基地学校与海南师范高校外语系共同组建“海南师范高校周末流淌师资培训学院英语学科工作站”,负责以上专业训练活动的组织协调与行政管理工作,主要由基地学校和海南师范学院外语系详细实施训练安排,包括指导老师的聘用与管理、各种训练活动的组织、博客网站的建设、学员学分的确认、以及学员专业档案的建立等。学校教学安排 篇5在学校全体员工共同努力下,我校20xx年秋季已顺当

31、开学了,本学期将组织任课老师仔细学习学亿教化在20xx年学亿教化工作考核制度,进一步确立改革意识,创新意识,责随意识,争先意识,全面提高老师的业务素养,狠抓教学常规管理,全面提高教学质量。培训学校工作安排。同时,作为一名负责人,面对竞争激烈的老师队伍,我感到了身上的压力。作为老师的我必需对自己今后的发展有一个安排,在这段时间里,我也不能放松自己的学习,只有不断的学习,才能有所发展,有所进步。21世纪所须要的老师,既应具有高水平的思想政治素养,敬业爱岗的职业道德素养,也应当是通过不断地学习和接受培训,充溢和更新学问,提高水平和实力,成为教书育人的一名合格的老师。一.主要工作目标和任务1、坚持以人

32、为本。坚固树立一切为了学生,为了一切学生的教化理念,确立服务树形象,质量求生存,特色打品牌。的思想。2、抓好学校稳步发展,争取把班级的留生率保持在90%以上。3、在办名校的基础上扩大办学规模,扩大招生人数,尽自己的实力去吸引更多的学生来学亿教化学习。4。努力学习理论学问,在教学实践中提高自己的教学质量,让学生喜爱课堂,并在课堂中获得最大的收获。二.详细工作和措施1。教学常规管理教学质量的好坏干脆影响学校的生存,教学质量是学校的生命线,是学校的工作重点。课堂教学是提高教学质量的关键,充分利用好课堂,我们内部老师要起到一个监督,督促的作用。充分发挥以老师为主导,学生为主题的教学活动,调动学生学习的

33、主动性,培育学生的实力,学生成果的提高才是我们学校最好的宣扬。任课老师必需将学生的作业批改,按时发放,让家长能够看到学生在我们这里学习的学习成果。2。加强老师队伍建设(1)老师肯定要做到:敬重学生、信任学生、了解学生、探讨学生、帮助学生、关切学生、正确评价学生;(2)关切和帮助新老师。对他们的工作给以指导和帮助。支配新老师听课,试讲,帮助他们订正工作中的错误,并且多给新老师熬炼的机会,让他们快速成长起来,能够为学校的发展做出贡献。3。强化日常工作规范(1)按时交工作周安排,学期个人工作总结等。(2)仔细检查晚托日志并做好统计工作,提高留生率。(3)搞好各个老师工作的的支配和评定工作。(4)希望

34、能够有时间到其他校区去学习阅历,提高新安和勺湖两个校区的办学质量。4。加强学习,提高自身业务实力,提高教学质量(1)学习教化理论,提高自身道德修养要求自己常常阅读相关的报刊杂志、通过上网阅读最新的教化理念,用新的教学理念和教学方法来使自己始终能够拥有簇新的血液。努力通过自己的课堂教学使学生学得轻松,学有所得,真正成为学生心目中学习的引导者。此外,作为一名老师,不仅仅是学生学习学问的引导者,更是学生人品学习的楷模。在教学过程中,我们不能只是培育学生的学问水平,同时也要注意学生道德修养的提高,所以,我自己要先学会怎样欢乐地学习、生活,从我做起,而不是说一套做另一套,严格要求自己的行为,这样,学生才

35、会从我这学到一些他们所须要的;同时,自己也要时时刻刻关切国家大事,了解时事,尽力做好自己的本职工作。在教学中,做到了敬重学生,不对学生偏见,重视他们提出的看法,而不是高高在上,课堂上是师生,生活中是挚友,对学生的信任,从而也使他们信任自己,这样就能有助于教学的进行。(2)提高教学实力,并带动新老师。要酷爱学生,对学生有博爱之心,要以诚相待,要宽容和有剧烈的责任感。在教学过程中仔细探讨教材,立足于学生的角度来探讨教材,主动备课,仔细上好每一堂课,刚好做好课后反思,总结出自己教学中的不足之处并加以改正。在教学方式中接着探究生活化、情境化的创设方法,驾驭生活化、情境化的课堂风格。从而丰富教学方式,激

36、发学生的学习爱好。重视单位中新生力气,对他们主动培育,让新老师听课,同时听新老师的课,取长补短,共同进步。把课上好,把学生留住,是我们的共同目标。三.详细活动支配(1)20xx年9月份全面开展秋季学期的招生工作支配好秋季学期老师的工作内容和工作时间,保障秋季学期课程的顺当开课(2)10-11月份仔细做好本职工作,与其他老师分工合作,加强团队合作精神初步规划寒假学期招生安排(校长)做好期末各项事宜做好期中各项事宜,打算期中家长会(3)20xx年12月份-20xx年1月份稳定现有生源出台寒假学期招生安排,并起先接受报名打算结业典礼的相关事宜做好期末各项事宜(4)20xx年2月份-3月份稳定现有生源,做好任课老师的工作,顺当上好课,做好教材打算工作,做好家长的接待工作。支配好现有老师的工作任务和工作时间,做好与老师的沟通工作,让老师们能够快乐的在学亿教化工作。打算好2月初的搬迁工作,打算3年级全部搬入新安校区。(5)20xx年4月份起先筹划幼小连接班和小升初的招生办学安排,做好课程支配和老师联络工作。第25页 共25页第 25 页 共 25 页第 25 页 共 25 页第 25 页 共 25 页第 25 页 共 25 页第 25 页 共 25 页第 25 页 共 25 页第 25 页 共 25 页第 25 页 共 25 页第 25 页 共 25 页第 25 页 共 25 页

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