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1、2022年关于专业实习计划六篇关于专业实习安排六篇专业实习安排 篇1一、指导思想全国导游员资格证书是旅游服务与管理专业学生毕业必需获得的职业技术等级证书，也是他们求职谋生的重要工具。其中的现场导游实训环节许多，必需将课堂书本理论与实际操作相结合。该专业实习是学生在旅游景区或旅行社工作人员指导下，对现场导游技能、技巧进行视察、分析，获得感性相识的实践活动之一。学生通过实习，既可以印证所学专业理论学问，了解导游员的工作特点，加深对旅游景区或旅行社工作环境的相识，又可以加强理论与实践的联系，培育酷爱旅游事业的感情，促进专业思想的形成与巩固，为将来的就业打下基础。二、实习目的1、驾驭现场导游的方法和技
2、巧。2、加强对旅游景区和旅行社工作的相识。3、提高学生导游服务技能和专业素养。三、实习班级旅游xx班、旅游xx班、文秘xx班，共计100人。四、实习时间与内容支配（7天6晚）四月16日18日：专家授课、指导三天四月19日20日：现场导游见习两天四月21日22日：现场导游实习两天五、实习地点桃花源风景名胜区六、实习要求1、学问打算：了解桃花源风景区的具体状况。2、心理打算：作好吃苦扎实求知的打算。3、物质打算：带好有关书籍和记录本以及换洗衣物。4、依据景区状况将全班分若干小组，并选出正副组长负责本小组实习工作，小组长每天向指导老师交一份本小组的实习书面小结材料。5、注意仪表，装扮得体，穿着大方、
3、整齐，穿轻巧舒适的鞋子。6、严格遵守各项管理制度，听从指导老师及景区工作人员的支配，爱惜景区内一草一木，爱惜宾馆内一切设施。7、讲究文明礼貌，运用规范的服务用语，不得与客人发生争吵，要亲和有礼。8、实习期间，晚上不得私自出门，不准上网、打嬉戏等，严禁抽烟、酗酒、打牌、赌博、斗殴。9、不准擅自离队，如有紧急事情，必需向指导老师请假，经同意后才能离队。10、实习结束后，必需作好实习总结，仔细填写实习小结表。此次实习成果由带队领导、老师和景区有关工作人员依据学生表现综合评定，并评比出20的优秀实习生。七、实习老师的工作1、带队老师要对实习队的工作全面负责，仔细做好实习学生纪律管理，关切学生生活，保证
4、明习工作圆满完成。2、带队老师要多听取学生反馈看法，有针对性在对实习工作予以指导和总结。八、实习领导小组组长：郭立纯副组长：杨瑞桥、皮德秀组员：曾志高、邓萌、杨春桃、欧阳前春、辛勤、徐礼兰、刘学龙等专业实习安排 篇2一、实习目的毕业实习是美术组20xx级专业教学、教化工作的重要组成部分，是贯彻党和国家教化方针，巩固学生专业思想、培育合格的专业人才的重要环节，目的在于培育学生的综合素养，独立担当产品设计，课外活动和一般艺术实践的工作实力；培育学生高度的社会责任感，事业心和主动的工作看法，并深化调查探讨企业生产的现状，从而深化教化教学探讨和改革，努力培育出适合于企业须要的好用型人才。二、实习要求1
5、.在实习指导老师和原技师的严格要求和指导下，通过钻研教材，跟班学习，初步熟识工艺制作的全过程并能独立完成制作流程。2.在原班主任的指导下，参加思想教化和管理工作，帮助组织集体活动，当好见习管理人员。3.实习老师必需自觉遵守实习工作条例和实习企业的规章制度。4.实习生和带队老师一般不准请假离岗，只有在极特别的状况下，经过严格的审批手续方可离开实习岗位，实习老师请假一天由实习队领导批准，一天以上的上报学校批准，带队老师请假一律经学校领导批准。5.听从领导，虚心好学，友爱队友，敬重师长。6.为人师表，讲究礼貌，仪表端庄，举止大方。7.对实习企业有看法或建议，肯定要通过带队老师有组织的提出，并协调解决
6、。8.刻苦钻研教材，深化了解工作流程，工作仔细负责，克服困难，全面完成实习安排规定的各项任务。9.不准下河，下塘洗澡，干各种违规违纪事务。三、实习时间和实习单位1.实习时间：20xx年9月15日20xx年元月20日2.实习单位：XX县一痕广告公司、XX县金鑫广告公司、神画玻璃工艺公司、方圆装饰工程公司、鹏程平面设计制作公司。四详细工作支配（一) 实习单位实习阶段a)、实习前召开实习动员大会，宣读实习安排，宣布实习纪律，明的确习目的要求。b)、请实习单位领导介绍公司的概况和对实习生的要求及工作支配。c)、请实习单位的有关老师介绍有关制作阅历和管理阅历。d)、听原技师示范课或跟班听课，请管理人员介
7、绍工作状况，制定管理人员见习安排。e)、在指导老师指导下分析教材，设计方案与试验。（二）、实践实习阶段a). 实习生在独立钻研教材的基础上撰写具体方案，于制作前两天请指导老师审批签字，否则不准动手制作。b). 在指导老师的指导下，普遍进行试验，指导老师和带队老师应逐一指导，组织学生仔细进行评审。c). 同年级的实习生必需相互观摩，观摩后由课题组长召开评审会，仔细听取指导老师的看法。d).实习两周后召开一次实习阅历沟通会，每实习小组确立一人上一堂汇报课，按实习人数选取2名优秀者参与工艺制作比武。e).每个实习生完成四个以上设计方案，上交四个标准设计方案。（三）、管理人员实习工作a). 实习生制定
8、管理人员工作安排，要指导老师审批，在原管理人员的指导下开展管理人员见习工作，要坚持向原管理人员恳求汇报。b). 根据实习单位要求，抓好员工日常管理，关切员工，酷爱员工，学会做员工深化细致的思想工作。c). 实习结束前召开一次实习管理人员工作沟通会。（四）、总结鉴定1、实习结束前两天实习生向原管理人员和原技师交回工作，征求看法。2、写好个人总结，课题组评定看法，于实习结束前两天分别交原技师，原管理人员，单位签署实习评语。3、返校前一天打扫住室，归还物品，向实习单位领导和老师致谢。专业实习安排 篇3依据学院本科教化教学安排及本科专业实习的基本要求，结合学生的实际状况，特制订本年度本科专业实习安排。
9、一、实习目的(一)学生巩固所学专业理论学问，加强专业技能的训练，在实践中培育动手实力和创新意识;(二)学生在实习中，培育爱岗敬业的职业精神，提高自身的政治素养和思想道德素养;(三)了解实习单位主要业务流程和业务规范。二、实习对象XX级本科海关管理、物流管理、法学、审计学、税务、国际商务、英语等七个专业433人。三、实习时间(一)XX年6月30日至XX年7月25日(4周)，海关管理专业(部分)155人、物流管理专业33人、法学专业34人、审计学专业35人、税务专业35人、国际商务专业60人、英语专业27人。(二)XX年8月18日至XX年9月12日(4周)，海关管理专业(部分)54人。四、实习地点
10、学院各专业实习基地及部分自主联系的实习单位，其中海关管理专业的学生，统一集中支配在天津、宁波、汕头、上海海关实习基地实习。五、实习生管理(一)实习支配岗位支配：结合学生所学专业，实行定部门、定岗位，配备实习岗位指导老师。岗前培训：每批实习生依据实习时间支配，第一天上午集体到实习单位人力资源部门报到，接受岗前教化，实习单位结合本单位状况对实习生进行关岗前培训与教化，并以正式员工的标准提出实习中的业务方面要求及应留意的事项，接受实习部门的防范执法和廉政风险的教化。(二)实习考核实习生在专业实习期间结合所学专业，收集有关资料和素材，做好专业实习论文撰写打算，实习结束时填写学生实习登记表。1.专业实习
11、论文。实习生上岗后应循序熟识岗位现场操作程序、工作规范和工作特点，结合专业论文题目，边实习边搜集论文素材，为实习结束撰写专业实习论文做打算。2.学生实习登记表，实习生在实习结束前完成个人实习小结，填写学生实习登记表。学生实习登记表由实习队长统一交实习单位人力资源部门，对实习生在实习期间的表现做出综合鉴定，并加盖公章后由实习队长带回学院交实习带队老师。(三)实习经费1.实习生伙食补贴(2元/天、生)按实际实习时间，实习结束后，回学院由学生所在系统一计发(上海海关实习生除外)。2.实习生交通补贴(3元/天、生)按实际实习时间，实习结束后，回学院由学生所在系统一计发(上海海关实习生除外)。3.实习岗
12、位指导老师的带教费，80元/生，由实习生垫付交实习单位，请实习单位在上海海关学院付款凭单(学院统一发放)上加盖单位公章或财务收款章，实习结束后，由各系造册统一报销。4.上海海关实习的学生伙食补贴，天津、宁波、汕头、上海海关实习岗位指导老师费用由教务处统一划拨至相应海关。(四)实习着装到海关实习的实习生，依据海关总署有关着装要求，实习生上岗统一着海关制服，佩戴学生蓝色肩章及学院胸卡。六、实习组织管理(一)学院成立实习工作领导小组，全面负责学生的实习工作，审核各系年度实习安排、协调实习工作中重大问题。分管院长任组长，组员由职能处室负责人和系(部)分管教学、学生工作主任组成。(二)学院各部门按实习工
13、作职责落实实习中的各项详细工作。1.教务处是实习管理的职能处室，负责制订实习管理规章制度、编制实习预算、协调海关专业实习地点及支配、组织实施实践教学质量监控、完成学院实习总结，协调相关部门工作做好实习保障工作等。2.学院各系是实习安排详细落实部门，负责编写实习大纲、制定年度实习安排、组织实习前的辅导讲座、开展实习动员、配备本系的实习带队老师、确定实习队长，组织专业实习论文撰写辅导、评阅、完成实习生实习考核等。3.学生处加强学生思想政治教化，协调处理学生校外实习突发事务。4.后保处负责学生实习的后勤保障工作，包括着装发放、车辆支配、食堂就餐等。5.财务与资产管理处负责专业实习经费核算的相关工作。
14、专业实习安排 篇4一.实习目的与要求：本次在九州通医药集团股份有限公司实习的目的主要是熟识物流流程及物流管理信息系统在整个过程中的应用，通过此次实习将自己在校期间所学的理论联系实践，通过对日常业务流程、物流管理信息系统(lmis)运行以及开发工具与数据库的学习，达到系统维护与实施的基本要求，以及为将来的系统开发积累基础。实习期间集团要求严格根据实习安排组织学习，保质保量完成实习任务，并顺当通过实习考核。二：实习单位简介：九州通医药集团股份有限公司发轫于改革开放之初的1985年，是一家以药品和医疗器械批发、物流配送、零售连锁以及电子商务为核心业务的股份制企业。九州通在国内开创的“低成本、高效率”
15、的医药商业模式被中国医药界誉为“九州通模式”，并成为中国医药物流发展的主流模式，铸就了享誉中国医药行业的九州通品牌。九州通在行业内领先建立了电子商务平台九州通医药网，实现了供货销售银行结算的网上一条龙服务，网上年销售额达10亿元，位居国内同类型网站第一名。九州通目前已是国内唯一具备整合物流规划、物流实施、系统集成实力的大型现代医药物流企业，物流、信息等技术处于国内一流、国际领先的地位。三.实习支配与过程从4月1日起，我们起先了一个月的实习生活，这一个月里的学习与生活自然是收获颇多的，从第一天进来，赫然映入眼帘的是“诚信、勤奋、竞合、创新”的企业精神，“责任心、危机感、执行力”的企业核心价值观，
16、“传递健康、创建价值”的企业宗旨，以及“家文化”的企业文化精髓，随着一每天的真实接触，这些深层次的东西以渐渐刻入了心中，着实是让人受用不尽的财宝。根据集团的支配，实习的内容先后如下：1、入库流程学习。选购部、质管部、仓储部对入库货物进行质量和数量验收上架的过程;2、库存整理学习。收货组针对收货入库时由于运输方或是供应商在运输过程中破损商品的处理;3、内复核学习。内复核员将安排到自己所属区域的拣货篮内商品进行复核并包装拼箱投放到输送线的整个过程;4、外复核学习。输送带将包装拼箱好的药品送至月台集货区，集货员将分拣后的药品放到指定的月台暂存位，外复核员对月台集货暂存区的商品进行复核确认的过程;5、
17、自提学习。以良好的服务品质，为上门提货的客户完成快速出库包装、复核的工作，确保公司出库药品的精确和完整性;6、出库学习。在(lmis系统中按下达的任务完成整箱拣货及拆零拣货出库。四：实习感想：现代物流管理强调运用系统方法解决问题。从选购、仓储、运输、配送到流通加工，各环节原本都有各自的功能、利益和观念。系统方法就是利用现代管理方法和现代技术，使各个环节共享总体信息，把全部环节作为一个一体化的系统来进行组织和管理，以使系统能够在尽可能低的总成本条件下，供应有竞争优势的客户服务。系统方法认为，系统的效益并不是它们各个局部环节效益的简洁相加。系统方法意味着，对于出现的某一个方面的问题，要对全部的影响
18、因素进行分析和评价。从这一思想动身，物流管理系统并不简洁地追求在各个环节上各自的最低成本，因为物流各环节的效益之间存在相互影响、相互制约的倾向，存在着交替易损的关系。比如过分强调包装材料的节约，就可能因其易于破损造成运输和装卸费用的上升。因此，系统方法强调要进行总成本分析，以及避开次佳效应和成本权衡应用的分析，以达到总成本最低，同时满意既定的客户服务水平的目的。从日常的业务流程，到物流管理信息系统，再到开发工具及数据库的学习，使自己具备了系统维护的基本要求，为后续的维护及实施工作奠定了坚实的基础。随着集团其次届物流年会暨首届物流管理干部培训班的召开，在大物流、大舞台、共成长这一主题下，信任物流
19、、物流管理将有一个实质性的突破和提升。五.实习结论及建议：1、入库货物待扫描的条码所贴位置不规范，没有一个严格的参数要求，易造成许多错误和其他问题，应规范这一细微环节操作。2、出库货物在月台的暂存状态都要由操作员在系统中手动更改，效率低下;下游环节操作员都是手动索取任务并需不断刷新任务列表，极不便利，应在物流管理信息系统lmis中在相应模块实行自动操作，省去人工操作的繁琐。3、在不断完善内部物流的同时，要主动探究第三方物流模式，在政府政策的引导下找寻适合自身的发展。4、冷链物流还有待进一步探讨，对需冷藏的药品的出入库及运输过程中的温度监控，以满意新出台的药品经营质量管理规范要求。5、物流管理要
20、深化到各个层面，特殊是要与选购业务方面紧密沟通联系，才能做到最优选购、最优库存，进而达到最优配送销售。专业实习安排 篇5一、 实习目的对物流管理的相识始终来自于课堂理论学问，想在这个岗位上从事管理工作，没有物流基层工作阅历，管理是纸上谈兵，因此，为了更好地理解物流管理概念，了解物流运作程序，实地深化了解物流业发呈现状与理论学问之间的差别，为将来走向社会、进入工作岗位做打算，大四下学期将进行为期三个月的物流工作实习。二、实习支配及要求实习从3月1日起先，实习地点为物流城A区荣信物流有限公司石家庄临沂专线部。要求在每一个岗位上实习两周，熟识物流的每一个环节，每天必需记实习日记，把当天的工作内容，存
21、在的问题，解决的方式等照实记录下来。实习结束要完成一篇内容详实的物流实习报告。详细为3.1至3.15 到达实习单位，熟识工作环境，听工作人员介绍实习单位状况及实习留意事项。实习内部接货员工作，期间需了解内部接货员工作内容。3.16至3.31 实习外部接货员工作，了解外部接货员工作内容及接货定价技巧。4.1至4.15 实习打单员工作，学习物流管理软件的应用，了解打单包括内容及留意事项4.16至4.30 实习装卸货管理工作，学习装卸货过程有哪些技巧，避开此过程出现货损的措施。5.1至5.15 实习代收款发放，熟识代收款周转流程以及出现代收款回笼不刚好的应对方法。5.16至5.31 物流管理岗位上实
22、习，学习如何将物流活动的各个环节有效连接起来，如何处理物流活动中的突发事务。对实习过程进行汇总，深化解析物流业现状，找出物流管理理论与物流实践间的差距，做实习报告。三、实习期间留意事项为保证明习达到预期效果，实习期间必需做到以下几点。1、实习必需按安排进行，期间不得擅自脱离实习岗位。2、实习期间看法要仔细，全部的实习环节都要敬重指导实习的工作人员。3、要擅于学习，将实习活动与理论学问结合起来，擅长发觉问题解决问题，树立良好的高校生形象。4、遵守实习单位的管理章程，做好每一份实习岗位工作，给实习单位留下好印象。值得提示大家的是，做实习安排并不是闭门造车，假如想让安排具有可操作性，必需事前对实习单
23、位、实习内容有个具体了解，有针对性地支配实习内容才不至于安排与事实相去甚远，导致安排无法实施只能束之高搁。希望本篇高校生物流专业实习安排范文对大家有启迪。专业实习安排 篇6一、实习性质与目的依据黑河学院中文系广播电视新闻学专业人才培育方案的实施目标，学生必需参与教学安排规定的各种实习，并仔细完成实习任务，新闻学专业实习安排。实习是广播电视新闻学专业本科生培育的必要教学环节，通过实习，使学生进一步巩固所学的专业理论学问，了解媒体发展的前沿信息，提高学生专业理论、专业技能的运用实力和主动适应社会发展须要的实力，培育学生的实践实力和创新精神。(一)详细地感受和了解广播电视新闻学专业相关领域、相关行业
24、的现状和发展动态，对广播电视新闻学专业相关领域和相关行业形成较为系统、全面和真实的相识，增加对广播电视新闻学专业的酷爱。(二)详细地感受和了解广播电视新闻学专业所涉及而在校内又缺乏干脆认知机会的特别环境，并在实际工作中获得初步的职业体验。(三)与毕业论文和专业课教学等环节相结合，接触和担当特定的专业任务，培育学生理论联系实际的良好学风，提高学生应用所学学问在实践中发觉问题、分析问题和解决问题的实力，进行专业素养的综合训练。通过对学生毕业实习状况的考察，全面检验其基本理论、基础学问和基本技能驾驭的状况，检验理论联系实际的实力，检验其组织协调实力、管理实力和创新实力。二、实习内容(一)新闻的采访、
25、写作、主持、摄影、摄像、编辑、评论，广告的策划、创意和制作等业务。(二)新闻调查、项目策划及有关社会活动的公关和组织。(三)新闻事业的现状及发展态势。(四)新闻工作的方针、政策、法规及职业道德。(五)相关的管理工作。三、实习任务(一)了解广播电视新闻学基本原理在新闻工作中的详细运用，明确新闻宣扬的政策法规。培育学生的政治敏感性、新闻敏感性和正确的新闻价值观。(二)通过了解参加广播电视新闻的实践制作过程，增加学生新闻采访与写作、新闻摄影摄像、广播电视节目制作、播音、主持等新闻实务的操作实力，工作安排新闻学专业实习安排。(三)了解平面媒体的运作流程，增加学生新闻采写、新闻编辑、新闻评论等业务操作技
26、能。(四)了解网络等新兴媒体运作流程，增加学生网络编辑、网络信息获得、选择和加工等实践操作实力。(五)在实践中提高学生视察和相识社会生活的实力，并进一步提高学生适应社会发展，与人沟通沟通的实力。(六)通过实习活动积累资料和素材，为毕业论文的撰写做好前期打算。四、实习要求实习程序与时间支配毕业实习由系实习工作管理领导小组布置和指导。广播电视新闻学专业本科生的毕业实习支配在第七学期，全程要求达到8周。五、实习指导与管理实习指导老师由班主任和毕业论文指导老师担当，其职责是：(一)驾驭实习生落实单位的状况，必要时帮助学生找寻实习单位;(二)定期与实习生沟通，了解实习动向，解决实习过程中遇到的问题，刚好
27、向系实习工作管理领导小组汇报状况;(三)组织实习生开展实习汇报和阅历沟通，指导撰写实习报告;(四)论文指导老师和班主任评定实习成果。学生在实习单位的实习活动同时受单位负责人和实习导师的监督、管理和指导，并由其出具实习鉴定和工作评价。六、实习单位的选择与落实实行分散实习的方式，原则上应选择与本专业学科理论学问和技能相关的企事业单位，如：各级广播电台、电视台、网络传媒以及企事业单位的宣扬部门。为检验学生的新闻专业素养，实习单位应由学生自行联系，的确有困难的，由系实习工作管理办公室帮助就近支配解决。七、实习纪律1.遵守国家法律法规，坚持马克思主义新闻观和四项基本原则，严守新闻职业规范。2.遵守实习单
28、位的各种规章制度，主动热忱担当工作，敬重师长，虚心谨慎，团结合作，留意人身平安。3.实事求是，主动向指导老师汇报工作。4.按时实习，准时返校，根据要求仔细撰写实习报告。八、实习考核方式与成果评定标准学生在实习过程中，应依据实习大纲和详细安排，写出实习日记，记录实习的收获、心得和发觉的问题，并刚好与实习导师或班主任沟通。实习结束时，学生必需收集实习成果并写出实习总结报告。学生实习结束后，由实习单位负责人和实习导师填写实习鉴定和评语，再由班主任依据学生的实习日记、实习报告及实习单位的鉴定与评语进行综合评分，评分按五级分制(优秀、良好、中等、及格、不及格)。成果及格以上的学生，可获得该次实习的学分，凡成果不及格的学生，必需重修;缺实习成果或实习成果不及格的学生，毕业时按结业处理。九、实习报告的内容与要求第20页 共20页第 20 页 共 20 页第 20 页 共 20 页第 20 页 共 20 页第 20 页 共 20 页第 20 页 共 20 页第 20 页 共 20 页第 20 页 共 20 页第 20 页 共 20 页第 20 页 共 20 页第 20 页 共 20 页