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1、完美的校园招聘方案*年度校内聘请实施方案（草案）一、 聘请目的为做好？年度应届毕业生聘请工作，引进一批具有专业学问技能的高校生，充溢公司各部门及相应岗位的人才队伍，为今后公司的发展补充簇新血液、储备人力资源。二. 聘请预期目标1、在高校毕业季内，力争聘请15名左右优秀的适合上岗人员，30名及以上的人力资源库入选。 2、利用校内硬广和校内网站的宣扬媒介以提升公司的形象，扩大我公司在高校的知名度与影响力。 3.利用校内聘请的机会了解目前高校人才培育状况，以把握时效性适时聘请到公司最须要、最合适的人才。三、聘请工作小组及支配1、成立校内聘请工作领导小组；姓名职务小组成员主要工作组长负责聘请会前、中、
2、后的全面协调及指挥副组长负责聘请现场管理、学生应聘与填表询问、表格整理与汇总组员学生应聘与填表询问，帮助现场管理与表格整理、汇总、组员负责校区内聘请简章的流淌发放和引导、询问组员负责校区内聘请简章的流淌发放和引导、询问组员项目中心选派一名专业学问强的员工参加应聘专业岗位时的初次甄选组员质安部选派一名专业学问强的员工参加应聘专业岗位时的初次甄选组员财务部选派一名专业学问强的员工参加应聘专业岗位时的初次甄选2、聘请对象及支配；对象：年度应届毕业生支配：见下表安排完成日期聘请打算事项实施事项协调人经办人保管人聘请方案撰写及报批呈报审核现场聘请会启动日期提前二天查天气预报与校方沟通确定聘请小组预备会及
3、动员布署通知传达易拉宝内容集团概况一幅定稿核准：杨毅内容提交：邓志强排版定稿：余凯聘请简章一幅A4铜版纸聘请简章内容1.2米长折叠桌3张，塑料椅子12把校方指定地方摆放聘请小组成员大号红色平项帐篷1顶校方指定地方摆放制作横幅10条（内容附后）提前三天在校方指定地方悬挂9条，1条横幅现场悬挂制作铜版纸材质的聘请简章2000份（设计长期运用版面）聘请现场固定派发和流淌派发公司网站、校内网发布聘请简章联络、协调10支笔、2箱小瓶矿泉水 现场运用各部门岗位应届需求统计表各部门负责人填报应聘人员登记表101份聘请现场学生填写应届生就业意向书 确认录用后签订 商务车打算（来回接送） 呈报核批 聘请工作掠影
4、现场手机拍照注：10条横幅备选内容，红底+白字；为了找到你，我们始终在努力！?公司2022年度应届毕业生专场聘请会聘请询问：四、聘请原则1、德才兼备原则：聘请人员在聘请过程中不仅要考虑专业学问，更要考察其人品与基本素养；2、双向选择原则：聘请人员在聘请过程中要敬重职业选择；3、择优录用原则：在同等条件下应选择相对优秀的;五、聘请详细实施细则： 1、聘请需求统计与汇总向各部门发出各部门岗位应届需求统计表，详细由部门负责人填报，分管领导审核。聘请需求需包括：部门、岗位、聘请缘由、人数、专业、到岗时间、特别聘请要求等，综合部在汇总公司各部门的聘请需求统计表后，将依据实际需求发布在聘请简章上。2、聘请
5、前期联络事项在确定目标院校、院系后，第一时间与各目标院校就业处、院系取得联系，需了解如下状况：目标院系的状况、比较合适的校内聘请时间或区间、有无其他单位的校内聘请时间支配等。3、聘请实施（1）前期宣扬；-公司网站、专业聘请网站发布校内聘请简章； -联系就业处老师、院系辅导员向学生宣扬；-学校网站发布公司的校内聘请简章；（2）经面试、复试确定录用并签订就业意向书；4、聘请实施说明（1）聘请小组成员参与专场聘请会；接收简历并进行初步筛选；（2）现场筛选后让学生填写应聘人员登记表，收集学校就业举荐表、个人简历、身份证复印件正反面、相关证书复印件、在校成果单等；（3）根据应聘职位的分类约定时间到公司参
6、与面试、复试后确定最终录用人员并签订就业意向书，待取得毕业证后一个月内上报公司领导作出是否签订正式劳动合同的确定；（4）参与校内聘请面试和复试的全部个人资料原件将退还本人，复印件由企业保留；5.聘请总结、反馈、跟踪联络（1）应聘人员登记表存档，并将人员基本信息录入OA系统；（2）聘请总结及反馈；（3）聘请会后三天内形成书面聘请信息汇总表报送校方存档，建立联动合作机制；六、校内聘请费用预算（见下表）品名数量规 格单价（元）小计（元）易拉宝横幅折叠桌红色平顶帐篷铜版纸聘请简章小瓶装矿泉水工作人员午餐（留守2名）不行预见性开支打算金合 计七、 校内聘请简章（附后）为了找到你，我们始终在努力！? 公司
7、?年度校内聘请简章（易拉宝）一、聘请信息一览表任职部门岗 位名 额专业要求基本待遇作息时间入职取得毕业证后享受如下福利待遇* 双休* 国家法定节假日* 缴纳社会基本保险* 供应教化、培训机会* 良好职业晋升机制* 重要节假日物资* 团队国内外旅游二、应聘人员需打算资料1、简历(含1寸照片)4、学校就业举荐表2、身份证复印件(正/反面) 5、其它证书复印件3、在校成果单复印件(学校教务处盖章)三、应聘方式1、校内专场聘请会现场提交应聘资料，符合录用条件的另行通知参加企业组织的面试、复试；2、应聘资料以电子文档形式发送至电子邮箱后通知面试、复试： 公司二维码微信地址3、电话询问、沟通后预约时间到企
8、业应聘； 企业地址： 聘请电话：座机+手机号电子邮箱： 为了找到你，我们始终在努力！？公司？年度校内聘请简章（彩单）一、 集团概况 附后二、聘请信息一览表任职部门岗 位名 额专业要求基本待遇作息时间试用期结束正式入职享受如下福种待遇* 双休* 国家法定节假日* 缴纳社会基本保险* 提拱教化、培训机会* 职业晋升机制* 重要节假日物资* 团队国内外旅游三、应聘人员需打算资料1、简历(含1寸照片)4、学校就业举荐表2、身份证复印件(正/反面) 5、其它证书复印件3、在校成果单复印件(学校教务处盖章) 四、应聘方式1、校内专场聘请会现场提交应聘资料，符合录用条件的另行通知参加企业组织的面试、复试；2、应聘资料以电子文档形式发送至电子邮箱后通知面试、复试： 公司二维码微信地址3、电话询问、沟通后预约时间到企业应聘； 企业地址： 聘请电话：座机+手机号电子邮箱： 公司概况公司荣誉获得奖项： 奖项图片： 第15页 共15页第 15 页 共 15 页第 15 页 共 15 页第 15 页 共 15 页第 15 页 共 15 页第 15 页 共 15 页第 15 页 共 15 页第 15 页 共 15 页第 15 页 共 15 页第 15 页 共 15 页第 15 页 共 15 页