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1、县委第二巡察组反馈问题的整改落实方案 县委其次巡察组巡察*乡反馈问题的 整改落实方案 依据县委统一部署，2022年10月26日2022年至1月31日，县委其次巡察组对我乡进行了巡察。2022年6月7日，巡察组向我乡反馈了巡察看法，客观精确、实事求是地指出了我乡在党的领导弱化、党的建设缺失、全面从严治党不力和扶贫领域方面存在的四大类18个方面的主要问题和不足，有针对性提出了整改看法和建议，对进一步变更工作作风、改善发展环境和推动全乡经济社会发展具有重要的指导作用。为切实做好整改工作，经乡党委会议探讨探讨确定，特制定如下整改方案。 一、总体要求 全面深化贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十
2、九大精神，坚持把巡察整改作为肃穆的政治任务，着眼巡察反馈看法和看法建议，以党章党规党纪为标尺，树立“四个意识”，聚焦全面从严治党，遵循“突出重点、分类整改、落实责任、务求实效”的原则，明确整改责任，狠抓跟踪问效，突出建章立制，确保解决实际问题。始终坚持乡党委负主体责任、班子成员负领导责任、承办单位负干脆责任、党政班子齐抓共管、各单位各部门共同参加，同心同德抓好巡察反馈看法整改落实工作。确保县委各项决策部署在我乡贯彻 - 1 1、党委的核心作用发挥不充分。 整改措施：坚固树立“抓好党建是本职、抓不好党建是不称职”的理念，党委成员带头仔细学习党的创新理论，坚持用党的创新理论指导工作、指导实践。切实
3、为群众办实事、解难题，实现好、维护好、发展好群众的根本利益。坚持每季度开展一次集体交心谈心活动，努力营造“肃穆仔细对待自己，诚意诚意关切同事”和谐共事氛围，常常性开展指责与自我指责。通过设置看法箱等形式，建立党委与干部职工沟通的长效机制。削减会议数量，提高会议质量。尽可能少召开会议，对确有必要召开的会议要限制好会期时间，能以文件代替会议的就下发文件，然后督办。 牵头领导：* 责任领导：各党委委员 责任单位：机关各站所（办）、各行政村 整改时限：2022年7月底完成，并长期坚持 2、争取项目资金及财政收入主动性不强。 整改措施：搞好规划，主动争取。紧盯国家供应侧改革方向，立足产业优势和地域优势，
4、创新招商方式，有针对性地编制和申报项目。坚持项目带动建设，以建设促进经济社会的良好态势。取得领导和部门的大力支持。主动汇报，加强沟通。主动主动与上级有关部门搞好连接，取得领导和部门的认可，主动争取召开分管 - 3立健全督查督导机制，着力解决机关党建工作中出现的各种难题。加强规章制度学习教化，提高党员干部遵纪遵守法律自觉性，杜绝作奸犯科现象。加大党员教化培训力度、切实提高党员干部素养。加强党员干部工作作风教化，转变工作观念，树立实事求是的工作作风和为人民服务的意识。 牵头领导：* 责任领导：* 责任单位：党政办 整改时限：2022年7月底完成，并长期坚持 2、“三会一课”制度落实不常常。 整改措
5、施：坚持过程性督查与效果性考核相结合，与乡党建工作年度目标绩效管理考核相结合，进一步督促各支部规范“三会一课”程序和相关资料档案的整理归档。将落实“三会一课”状况作为党支部书记履行党建责任述职的重要内容，健全激励约束机制，奖优罚劣，限期整改。进一步建立健全领导干部定期为联系村支部党员上党课制度，做到领导干部上党课制度的长期性和持续性，同时严格活动纪律，确保活动成效。 牵头领导：* 责任领导：* * 各村支书 责任单位：乡机关支部、各村支部 整改时限：2022年8月底完成，并长期坚持 - 5整改措施：常常深化一线加强调查探讨，倾听基层党组织的心声和诉求，提出解决困难的方案和措施。刚好拨付村级办公
6、经费，保障村级业务正常开展。着力解决村级阵地建设遗留问题，为基础层党组织撑腰、鼓劲、加油。 牵头领导：* 责任领导：* * 各支部负责人 责任单位：党政办、各行政村 整改时限：2022年8月底完成，并长期坚持 （三）全面从严治党不力方面的问题 1、制度执行不严格，对乡村干部管理松懈。 整改措施：进一步修订完善*乡干部管理制度和*乡行政问责制度，组织干部职工重新深化细致学习，坚固树立“四个意识”。严格根据*乡干部管理制度对干部进行管理，把工作作风和会纪会风督查作为一项常态工作来抓，定期进行通报。进一步明确奖罚措施，对模范遵守制度的干部赐予嘉奖，对违反制度的干部赐予惩处，对多次违反制度、屡教不改、
7、造成恶劣影响的干部由乡纪委肃穆问责予以处理，强化干部队伍作风建设，加大正风肃纪督查力度。 牵头领导：* 责任领导：* * * 责任单位：党政办、纪检办 - 7牵头领导：* 责任领导：* * 安正玲 责任单位：乡农财中心、财务室 整改时限：2022年7月底完成，并长期坚持 4、“两个责任”约谈不规范。 整改措施：坚持问题导向，紧密结合党风廉政建设和工作实际，突出重点，聚焦问题，有针对性地进行。 根据约谈层次，确定约谈提纲，确定约谈对象人选，制定工作方案。坚持“谁约谈，谁审核”的原则，规范约谈记录，提高谈话质量，坚决杜绝形式化、表面化、随意化。 牵头领导：* 责任领导：* 责任单位：纪检办 整改时
8、限：2022年7月底完成，并长期坚持 5、婚丧喜庆事宜备案报备要求不严。 整改措施：组织干部职工深化学习关于规范党员干部操办婚丧相宜的实施方法，切实规范干部职工婚丧喜庆操办。定期与不定期抽查婚丧喜庆事宜备案登记工作，对不按相关制度要求备案、弄虚作假行为的干部职工进行肃穆问责。 牵头领导：* 责任领导：* - 9取得支持。进一步加强农村低保监管密度和力度。坚持问题导向，严格落实动态管理制度，严防村组干部的投机取巧，弄虚作假行为，严查屡改屡犯现象的责任追究。进一步把好申报入口关和审核关。乡民政办、惠农办坚持“谁入户调查、谁签字负责”的原则，在群众集居区实行公示制度，将审批结果公布于众，增加低保审批
9、透亮度，以此杜绝侵害群众利益现象的发生。 牵头领导：* 责任领导：* * * 责任单位：民政办、惠农办、各行政村 整改时限：2022年7月底完成，并长期坚持 3、扶贫项目落实不到位。 整改措施：落实扶贫项目检查、督查负责制，制定到村到户扶贫项目管理方法，增加约束机制，从源头上杜绝干部责任心不强，工作应付不担当问题的发生。加强对扶贫项目的检查、督查力度，不断改进方式，提高工作水平。刚好发觉扶贫项目实施过程中出现的问题和不足，主动做好与实施单位的连接和沟通，确保问题解决到位。严查扶贫项目落实中的“微腐败”和不正之风。对因工作责任心不强、工作应付，工作督导不力、不担当问题将倒查责任，肃穆追责。 牵头
10、领导：* - 11及推动工作滞后的责任单位，对消极整改、敷衍塞责、不担当、不作为的问题，进行通报，肃穆问责。 （三）建章立制，强化成果运用。全乡各部门既要仔细解决好县委巡察组反馈的详细问题，确保件件有交待、事事有回音，又要举一反三，以点带面，高度重视建章立制工作，着眼管全局、管长远，着力解决同类型问题，形成整改落实的长效机制，真正使整改的过程成为提高乡、村领导班子凝合力、战斗力、创建力的过程，成为促进乡、村领导干部作风转变的过程。同时，要坚持以整改促改革、促发展、促稳定，强化成果运用，切实把巡察整改工作激发的正能量转化为推动经济社会发展的强大动力，全面完成整乡脱贫攻坚任务。 - 13 - 县委
11、其次巡察组反馈问题的整改落实方案 落实第一巡察组反馈问题整改方案 巡察组巡察反馈看法整改方案（全文） 党委巡察反馈问题的整改方案 关于落实巡察组反馈看法整改状况的报告 第三巡察组巡察状况反馈看法整改方案 残联落实县委第四巡察组巡察反馈看法整改状况报告 关于县委第四巡察组巡察反馈看法整改落实状况报告 关于落实巡察反馈看法整改状况的报告 某小学关于区委巡察组巡察反馈看法整改实施方案 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第8页 共8页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页