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1、医院各岗位职责(很全很强大) 医院医师护士各岗位的职责 一、临床科主任职责 1、在院长领导下，负责本科的医疗、教学、科研、预防及行政管理工作。 2、制定本科工作安排，组织实施，常常督促检查，按期总结汇报。 3、领导本科人员，对病员进行医疗护理工作，完成医疗任务。 4、定时查房，共同探讨解决重危疑难病例诊断治疗上的问题。 5、组织全科人员学习、运用国内外医学先进阅历，开展新技术、新疗法，进行科研工作，刚好总结阅历。 6、督促本科人员，仔细执行各项规章制度和技术操作常规，严防并刚好处理差错事故。 7、确定医师轮换、值班、会诊、出诊。组织领导有关本科对挂钩医疗机构的技术指导工作、帮助基层医务人员提高
2、医疗技术水平。 8、参与门诊、会诊、出诊，确定科内病员的转科转院和组织临床病例探讨。 9、领导本科人员的业务训练和技术考核，提出升、调、奖、惩看法。妥当支配进修、实习人员的培训工作。组织并担当临床教学。副主任帮助主任负责相应的工作。 二、正、副主任医师职责 1、在科主任领导下，指导全科医疗、教学、科研、技术培育与理论提高工作。 2、定期查房并亲自参与指导急、重、疑难病例的抢救处理与特别疑难和死亡病例的探讨会诊。 3、指导本科主治医师和住院医师做好各项医疗工作，有安排地开展基本功训练。 4、担当教学和进修、实习人员的培训工作。 5、定期参与门诊工作。 6、运用国内、外先进阅历指导临床实践，不断开
3、展新技术，提高医疗质量。 7、督促下级医师仔细贯彻执行各项规章制度和医疗操作规程。 8、指导全科结合临床开展科学探讨工作。 三、主治医师职责 1、在科主任领导和主任医师指导下，负责本科肯定范围的医疗、教学、科研、预防工作。 2、按时查房，详细参与和指导住院医师进行诊断、治疗及特别诊疗操作。 3、驾驭病员的病情改变，病员发生病危、死亡、医疗事故或其他重要问题时，应刚好处理，向科主任汇报。 4、参与值班、门诊、会诊、出诊工作。 5、主持病房的临床病例探讨及会诊，检查、修改下级医师书写的医疗文件，确定病员出院，审签出（转）院病历。 6、仔细执行各项规章制度和技术操作常规，常常检查本病房的医疗护理质量
4、，严防差错事故。帮助护士长搞好病房管理。 7、组织本组医师学习与运用国内外先进医学科学技术，开展新技术、新疗法，进行科研工作，做好资料积累，刚好总结阅历。 8、担当临床教学，指导进修、实习医师工作。 四、临床医师（士）职责 1、在科主任领导和主治医师指导下，依据工作实力、年限，负责肯定数量病员的医疗工作。担当住院、门诊、急诊的值班工作。 2、对病员进行检查、诊断、治疗，开写医嘱并检查其执行状况，同时还要做一些必要的协助检查工作。 3、书写病历。新入院病员的病历，一般应在病员入院后24小时内完成。检查和改正实习医师的病历记录。并负责病员住院期间的病程记录，刚好完成出院病员病案小结。 4、向主治医
5、师刚好报告诊断、治疗上的困难以及病员病情的改变，提出须要转科或出院的看法。 5、住院医师对所管病员应全面负责，在下班以前，作好交班工作。对需特别视察的重症病员，用口头方式向值班医师交班。 6、参与科内查房。对所管病员每天至少上、下午各巡诊一次。科主任，主治医师查房（巡诊）时，应具体汇报病员的病情和诊疗看法。请他科会诊时，应陪伴诊视。 7、仔细执行各项规章制度和技术操作常规，亲自操作或指导护士进行各种重要的检查和治疗，严防差错事故。 8、仔细学习、运用国内外的先进医学科学技术，主动开展新技术、新疗法，参与科研工作，刚好总结阅历。 9、随时了解病员的思想、生活状况，征求病员对医疗护理工作的看法，做
6、好病员的思想工作。 10、在门诊或急诊室工作时，应按门诊、急诊室工作制度进行工作。 五、总住院医师职责 1、在科主任领导和主治医师领导下，帮助科主任做好科内各项业务和日常医疗行政管理工作。 2、带头执行并检查督促各项医疗规章制度和技术操作规程的贯彻执行，严防差错事故发生。 3、负责组织和参与科内疑难危重病人的会诊、抢救和治疗工作。带领下级医师做好下午、晚间查房和巡察工作。主治医师不在时代理主治医师工作。 4、帮助科主任和主治医师加强对住院、进修、实习医师的培训和日常管理工作。 5、组织病房出院及死亡病例总结探讨，做好病死率、治愈率、化脓率、病床周转率、病床利用率及医疗事故、差错登记、统计、报告
7、工作。 6、负责节假日排班及书写各种手术通知单。 六、正、副主任技师职责 1、负责本事域关键性的技术问题 , 并能指导下级技师工作。 2、依据工作的须要 , 独立完成和改进本部门的技术工作 , 审核探讨技术的设计、组织并指导探讨工作的开展 , 全面驾驭本事域的全部技术工作 , 负责其平安和建设。 3、负责维护并监督管理全室仪器、药品及财务的调控和运用。 七、主管技师职责 1、协作临床或科研工作的须要 , 独立设计和完成较困难的技术任务 , 解决技术问题 , 有肯定的技术管理实力。 2、对仪器设备及药品应建立严格运用制度 , 负责下级技师操作实力的检查及文献资料的管理。 3、指导技师的工作和学习
8、 , 有较好的实际阅历。 4、在探讨课题组中担当详细技术工作 , 保证课题在技术操作中出现的问题能够刚好解决 ,不断熟识驾驭本专业的新技术、新方法。 八、技师职责 1、在上级技术人员领导下 , 完成一般技术任务。 2、指导技士和技术工人的工作和学习。 九、麻醉科主任职责 1、在院长的领导下，负责全科的医疗、教学、科研、行政管理等工作。 2、制订本科工作安排，组织实施，常常督促检查，按期总结汇报。 3、依据本科任务和人员状况进行科学分工，亲密协作手术和对危重病员进行抢救工作。 4、领导各级麻醉师做好麻醉工作，参与疑难病例术前探讨，对手术打算和麻醉选择提出看法，必要时亲自参与操作。 5、组织本科人
9、员的业务训练和技术考核。对本科人员晋升、奖惩提出详细看法。 6、领导本科人员仔细执行各项规章制度和技术操作规程，严防差错事故。 7、组织并担当教学，支配进修、实习人员的培训。开展麻醉的探讨工作。搞好资料积累，完成科研任务。 8、确定本科人员轮换、值班、会诊、出诊等事宜。与手术室亲密协作，共同搞好科室工作。 9、审签本科药材的请领和报销，检查运用与保管状况。 10、副主任帮助主任负责相应的工作 十、麻醉科主任、副主任医师职责 1、在科主任领导下，指导麻醉科医疗、教学、科研、技术培育、理论提高工作。 2、参与和指导危、急、重、疑、难病例抢救处理工作。担负特别病例和疑难病例的会诊工作。 3、指导本科
10、主治医师、医师和麻醉士做好麻醉工作。组织疑难病例术前探讨，对手术打算和麻醉选择提出看法，必要时亲自参与麻醉操作。 4、指导本科人员的业务学习和基本功的训练。学习运用国内外医学先进阅历，吸取最新科研成就，依据本科状况运用于临床。 5、担当教学、进修、实习人员的培训工作。 十一、麻醉科主治医师职责 1、在科主任领导和主任医师指导下，负责指导本科医师（士）、进修、实习人员施行麻醉工作。 2、着重担当疑难病员的麻醉和教学、科研工作。 3、其他职责与麻醉科医师同。 十二、麻醉科医师（士）职责 1、在科主任领导和主治医师指导下，负责本科的日常麻醉教学、科研的详细工作。 2、麻醉前，检查手术病员，参与术前探
11、讨，与手术医师共同探讨确定麻醉方法和麻醉前用药，做好麻醉前的药品器材打算。 3、麻醉中，常常检查输血、输液及用药状况，亲密视察病情，仔细填写麻醉记录单。如出现异样改变，刚好与术者联系，共同探讨，妥当处理并报告上级医师。 4、手术后，对危重和全麻病员亲自护送，并向病房护士交待病情及术后留意事项。 5、手术后进行随访，将有关状况记入麻醉记录单，并做出麻醉小结。 6、遇疑难病例不能单独处理时，应刚好报告上级医师。 7、严格执行各项规章制度和技术操作规程，严防差错事故。 8、主动开展麻醉的探讨，参与科研及教学，做好进修、实习人员的培训。 9、帮助各科抢救危重病员。 十三、检验科主任职责 1、在院长的领
12、导下，负责本科的检验、教学、科研、行政管理和血库的管理工作。 2、制订本科工作相关工作制度和工作安排，组织实施，常常督促检查，按期总结汇报。 3、督促本科各级人员仔细执行各项规章制度和技术操作规程，做好登记、统计和消毒隔离工作。正确运用菌种、毒株、毒剧药品和器材，审签药品器材的请领、报销，常常检查平安措施，严防差错事故。 4、参与部分检验工作，并检查科内人员的检验质量，开展质量限制工作。 5、负责本科人员的业务训练、技术考核，提出升、调、奖、惩看法。搞好进修、实习人员的培训及临床教学。 6、确定本科人员轮换和值班。 7、制订本科的科研规划，检查进度，总结阅历。学习运用国内外新技术，不断改进各种
13、检验方法。 8、常常与临床科室联系，征求看法，改进工作。 9、副主任帮助主任负责相应的工作 十四、检验科主任、副主任检验师职责 1、在科主任领导下，负责指导本科的检验、教学和科研工作。 2、参与部分检验工作，并检查科内的检验质量，解决业务上困难疑难问题。 3、开展科研，担负教学工作。指导进修、实习人员的学习，做好科内各类技术人员的培育提高工作。 4、帮助科主任制定科研规划，督促实施。学习运用国内外新技术，不断改进各种检验方法。 十五、检验科主管检验师职责 1、在科主任领导和上级检验师指导下进行工作。 2、亲自参与检验，并指导检验师（士）、员进行工作，核对检验结果，负责特别检验的技术操作和特别试
14、剂的配制、鉴定、检查，定期校正检验试剂、仪器，严防差错事故。 3、负责菌种、毒株、毒剧药品，珍贵器材的管理和检验材料的请领、销毁等工作。 4、开展科学探讨和技术革新，改进检验方法，不断开展新项目，提高检验质量。 5、负责临床教学，搞好进修、实习人员的培训工作。 6、负责执行本专业质量限制工作。 十六、检验师（士）职责 1、在上级检验师的指导下，担负各种检验工作。 2、收集和采集检验标本，发送检验报告单。在上级检验师的指导下进行特别检验。 3、仔细执行各项规章制度和技术操作规程，随时核对检验结果，严防差错事故。 4、负责检验药品、器材的请领、保管，检验试剂的配制，培育基的制备，做好登记、统计工作
15、。 5、担当肯定的检验器材的洗刷，做好消毒隔离工作。 十七、检验员职责 1、在检验师、检验士的指导下，进行一般的检验工作及担当本科的统计工作。 2、领取及保管检验用的药品器材，并填写消耗表。 3、担当肯定的检验器材的洗刷，做好消毒隔离工作。 十八、放射科主任职责 1、在院长领导下，负责本科的医疗、教学、科研、预防、行政管理工作。 2、制订本科工作安排，组织实施，常常督促检查，按期总结汇报。 3、依据本科任务和人员状况进行科学分工，保证对病员进行刚好的诊断和治疗。 4、定期主持集体阅片，审签重要的诊断报告单，亲自参与临床会诊和对疑难病例的诊断治疗，常常检查放射诊断、治疗和投照质量。 5、常常与临
16、床科室取得联系，征求看法，改进工作。 6、组织本科人员的业务训练和技术考核，提出升、调、奖、惩的看法。学习、运用国内外的先进医学技术，开展科学探讨。督促科内人员做好资料积累与登记、统计工作。 7、担当教学，搞好进修、实习人员的培训。 8、组织领导本科人员，仔细执行各项规章制度和技术操作规程，检查工作人员防护状况，严防差错事故。 9、确定本科人员轮换、值班和休假。 10、审签本科药品器材的请领与报销，常常检查机器的运用与保 管状况。 11、副主任帮助主任负责相应的工作。 十九、放射科主任、副主任医师职责 在科主任领导下进行工作。负责本科的医疗、教学、科研、预防工作。 2、着重担负疑难病例的诊断、
17、治疗，参与会诊和教学科研工作。 3、主持每天的集体阅片，审签诊断报告单。 其他职责与放射科医师同。 二 十、放射科主治医师职责 在科主任领导和主任医师指导下，负责本科肯定范围的医疗、教学、科研、预防工作。做好进修、实习人员的培训。 2、参与值班、门诊、会诊、出诊工作。 3、担当临床教学，指导进修、实习医师工作。 负责线诊断和放射线治疗工作，按时完成诊断报告，遇有疑难问题，刚好请示上级医师。 驾驭仪器设备的原理、性能、运用及投照技术，遵守操作规程，做好防护工作，严防差错事故。 二十 一、放射科医师（士）职责 在科主任领导和主治医师指导下进行工作。 2、负责线诊断和放射线治疗工作，按时完成诊断报告
18、，遇有疑难问题，刚好请示上级医师。 3、参与会诊和临床病历探讨会。 担负肯定的科学探讨和教学任务，做好进修、实习人员的培训。 驾驭线机的一般原理、性能、运用及投照技术，遵守操作规程，做好防护工作，严防差错事故。 加强与临床科室亲密联系，不断提高诊断符合率。 二十二、放射科主任、副主任技师职责 在科主任领导下进行工作。 2、负责投照工作，参与较困难的技术操作，并帮助和指导主管技师、技师、技士、技术员工作。 3、负责本科机器的安装、修配、检查、保养和管理，督促本科人员遵守技术操作规程和平安规则。 4、开展技术革新和科学探讨。指导进修、实习人员的技术操作，并担当肯定的教学工作。 5、参与集体阅片，讲
19、评投照质量。 二十三、放射科主管技师职责 1、在科主任领导下进行工作。 2、负责投照工作，并帮助和指导技师、技士、技术员工作。 3、负责本科机器的安装、修配、检查、保养和维护，督促本科人员遵守技术操作规程和平安规则。 4、开展技术革新和科学探讨。指导进修、实习人员的技术操作，并担当肯定的教学工作。 5、参与集体阅片和讲评投照质量。 二十四、放射科技师、技士、技术员职责 1、在上级技师、医师指导下，担负所安排的各项技术工作。 2、根据医师的要求，负责进行投照、洗片、治疗工作。 3、协作技师进行本科机器的安装、检修、保养、整理和擦拭工 作。 4、负责机器附件、药品、胶片等物品的请领、保管及登记统计
20、工作。 5、主动参与技术革新和科研工作。 二十五、功能科主任职责 1、在院长领导下，负责本科的医疗检查、教学、科研及行政管理工作。 2、依据医院工作安排制定本科工作安排，并组织实施。常常督促检查，按期总结汇报。 3、领导本科人员，开展各项无创伤性功能检查，完成目标管理任务，为临床早期诊断和确定治疗方案供应牢靠依据。 4、依据本科任务和人员状况进行科学分工，保证对病员进行刚好检查和治疗。 5、参与临床会诊及疑难病例探讨，签署重要的诊断报告单，常常检查操作和诊断质量。 6、常常深化临床科室征求看法，改进工作。 7、督促本科人员仔细执行各项规章制度和技术常规，严防差错事故。 8、组织全科人员进行政治
21、、业务技术学习。运用国内外医学先进阅历，开展新技术，进行科研工作，刚好总结阅历。 9、领导本科人员的业务训练和技术考核，提出升、调、奖、惩看法。妥当支配进修、实习生的培训工作。 10、审签本科材料消耗的请领与结算，常常检查机器的运用保养。 副主任帮助主任负责相应的工作。 二十六、功能科主任、副主任医师职责 1、在科主任及上级医师领导下进行工作。 2、担负较困难疑难病例的检查、会诊工作。 3、搞好科研教学工作，详细帮助和指导下级医师和见习、实习生工作。 4、学习运用国内外新技术，不断提高检查质量。 二十七、功能科主治医师职责 1、在科主任及上级医师指导下进行工作。 2、负责本科室一般及部分困难病
22、例的检查诊断工作，按时完成诊断报告，遇有困难疑难问题刚好请上级医师会诊。 3、担负肯定的科研和教学任务，做好进修实习人员的培训。 4、参与会诊和病历探讨会。 5、保持并加强与临床科室的联系，不断提高诊断符合率。 6、仔细执行各项规章制度及技术操作规程，严防差错事故。 二十 八、功能科医师（士）职责 1、在科主任及上级医师指导下进行一般检查诊断工作，刚好填写诊断报告，遇有困难病例及技术难题刚好请示上级医师。 2、刚好做好病人登记及资料统计工作。 3、仔细执行各项规章制度，严格遵守操作规程。 4、随时保持室内外环境卫生及仪器清洁。 二十九、功能科主任、副主任技师职责 1、在科主任领导下进行工作，负
23、责技术操作。负责解决本事域技术问题 , 并能指导下级技师工作。 2、依据工作的须要 , 独立完成和改进本部门的技术工作 , 审核探讨技术的设计、组织并指导探讨工作的开展 , 全面驾驭本事域的全部技术工作 , 负责其平安和建设。 3、负责本科机器的安装、修配、检查、保养和管理，督促本科人员遵守技术、操作规程和平安规则。 4、开展技术革新和科研，指导进修，实习人员的技术操作，并担当肯定的教学工作。 三 十、功能科主管技师、技师职责 1、在科主任领导下进行工作。 2、负责技术操作，帮助和指导下级技术人员工作。 3、负责本科机器的安装、修配、检查、保养和管理，遵守技术、操作规程和平安规则。 4、指导进
24、修，实习人员的技术操作，并担当肯定的教学工作。 三十 一、病理科主任职责 1、在院长领导下，负责本科的医疗、教学、科研及行政管理工作。 2、制订本科工作安排，组织实施，常常督促检查，按期总结汇报。 3、督促本科人员仔细执行各项规章制度和技术操作规程，保证检查结果精确。严防差错事故。 4、参与疑难病例的病理检查，组织病理探讨。 5、参与会诊和临床病理探讨会，常常与临床科室取得联系，征求看法，改进工作。 6、督促科内人员做好病理资料的积累和保管，搞好登记、统计工作。 7、负责组织本科人员的业务训练和技术考核，提高本科人员的技术水平；对本科人员提出升、调、奖、惩的详细看法。 8、学习国内外先进阅历，
25、开展科学探讨和技术革新工作。 副主任帮助主任负责相应的工作。 三十 二、病理科主任、副主任医师职责 1、在科主任领导下，负责指导本科的医疗、教学及科研工作。 2、负责院内、外疑难病例（组织病理学、冷冻切片及细胞病理学）的诊断及会诊。审核下级医师重要诊断报告单，组织病理探讨。 3、参与会诊和临床病理探讨会，常常与临床科室取得联系，征求看法，改进工作 4、组织本科人员的业务学习和技术考核，学习运用国内外先进医学技术，指导本科室的学科发展，开展科学探讨和技术革新工作。 5、担当教学工作，搞好进修人员的培训。 三十 三、病理科主治医师职责 1、在科主任领导下和正、副主任医师的指导下，负责重要的病理检查
26、，审签下级医师的各种重要的疑难病例的诊断报告和医疗文件。确保检查、诊断质量 2、帮助科主任工作，督促下级医师仔细贯彻执行各种规章制度和操作规程，严防差错事故。 3、主动参与本科室的科学探讨，学习和运用国内外的先进阅历，在实际工作中开展新技术、新项目。 4、帮助和指导医师、实习生、进修生的工作。 5、帮助上级医师对进修人员进行力所能及的辅导及管理工作。 三十 四、病理科医师（士）职责 1、在科主任领导下及主治医师的指导下进行工作，负责尸检和活检工作，仔细做好病理诊断，发出病理诊断报告。 2、发觉疑难问题刚好请示上级医师，指导技术员进行尸检和病理诊断工作。 3、参与临床病理探讨会，做好探讨记录。
27、4、担当科室有关的预约、登记、联系及打算临床病理探讨会等事务性工作。 5、担当肯定的科学探讨及教学任务，做好进修人员及实习生的带教工作。 6、仔细执行各项规章制度和技术操作规程，严防差错事故。 7、参与技术室工作个月，熟识技术室常规、冷冻、特染及免疫组化等技术工作。 8、参与对进修医师的专题讲座学习。 三十 五、病理科主任、副主任技师职责 1、负责制订病理技术室的建设及发展规划。 2、负责病理新技术的开发及应用。 3、精通各项技术室工作并能指导各项技术工作及解决操作中出现的问题。 4、组织技术室人员学习，提高业务实力。 5、负责制订进修技术人员的培训安排，落实详细支配及指导。 6、组织技术室开
28、展科研工作及参与科内外科研工作。 7、在科主任领导下负责仪器、设备、试剂等选购工作。 三十 六、病理科主管技师职责 1、独立担当常规及冷冻切片。 2、独立担当特别染色。 3、独立开展免疫组化技术。 4、帮助上级技师担当辅导进修技术员的教学工作。 5、在上级技师指导下，独立开展或参与有关的科研工作。 6、参与巨检记录和帮助医师做好临床病理探讨会前的打算工作。 7、制作涂片。 8、担当仪器的修理、保养工作。 三十 七、病理科技师（士）职责 1、独立担当常规切片、冷冻切片及涂片制作。 2、在上级技师指导下，参与或担当其他技师的工作。 3、技术员应依据科室实际状况分别担当收费、资料归档、各项登记工作、
29、诊断报告的打印及发送等工作。 三十 八、药剂科主任职责 1、在院长领导下，仔细执行药品管理的各项法律法规，仔细完成各项行政管理工作，领导药剂科各项工作。制定药剂工作安排，组织实施，常常督促检查，按期总结汇报。 2、拟定药材预算、选购安排，经院长批准后组织实施。 3、组织领导药品调配与制剂工作，指导或亲自参与困难的药剂调配和制剂，保证配发的药品质量合格。 4、督促和检查毒、麻、限剧、珍贵药品运用，管理以及药品检验鉴定工作，领导所属人员仔细执行各项规章制度和技术操作规程，确保平安，严防差错事故。 5、常常深化科室，了解须要，主动供应，得知有危重病员抢救时，组织人员主动参与，主动协作。 6、领导所属
30、人员进行学习，技术考核，提出升、调、奖、惩的看法。 7、督促检查各科室的药品运用、管理状况。 8、组织中草药的加工炮制和改革剂型，开展科学探讨和技术革新。 9、组织及指导药学院学生生产实习和医疗单位药剂人员进修的技术指导工作。 10、组织实施药品登记、统计工作。 11、确定本科人员轮换和值班。 12、副主任帮助主任负责相应的工作。 三十 九、药剂科主任、副主任（中、西）药师职责 1、在科主任的领导下，指导本科各项业务技术工作。 2、指导困难的药剂调配和制剂，保证配发的药品质量合格、平安有效。 3、督促检查毒、麻、限剧、珍贵药品运用管理以及药品检验鉴定工作。 4、常常深化临床科室，了解用药状况，
31、征求用药看法，介绍新药，必要时参与院内疑难病例大会诊及病例探讨。 5、开展科学探讨，协作临床开展新剂型、新技术。 6、担负教学工作，指导进修生、实习生学习。做好科内各级人员业务培育提高工作。 四 十、药剂科主管（中、西）药师职责 1、在科主任领导和副主任药师指导下进行工作。 2、负责指导本科室技术人员对药品调配、制剂和加工炮制工作。 3、负责药品检验、鉴定，保证药品质量符合药典规定。 4、组织参与科学探讨和技术革新，协作临床探讨制作新药及中草药提纯，了解运用效果，征求看法，改进剂型，提高疗效。 5、检查毒、麻、限剧、珍贵药品和其他药品的运用、管理状况，发觉问题刚好处理。 6、担当教学和进修、实
32、习人员的培训，组织本科室技术人员的业务学习。 四十 一、药剂科（中、西）药师职责 1、在科主任领导和主管药师指导下进行工作。 2、指导和参与药品调配、制剂工作。仔细执行各项规章制度和技术操作规程，严防差错事故。 3、负责药品检验鉴定和药检仪器的运用保养，保证药品质量符合药典规定。 4、参与科学探讨和技术革新，协作临床探讨制作新药及中草药提纯，了解运用效果，征求看法，改进剂型，并常常向各科室介绍新药学问。 5、检查毒、麻、限剧、珍贵药品和其他药品的运用、管理状况，发觉问题刚好探讨处理，并向上级报告。 6、担当教学和进修，实习人员的培训，指导药剂士、调剂员的业务学习和工作。 四十 二、药剂科（中、
33、西）药士职责 1、在科主任领导和上级药师指导下进行工作。 2、根据分工，负责药品的预算、请领、分发、保管、选购、报销、回收、下送、登记、统计和药品制剂与处方调配等工作。 3、主动深化科室，征求看法，不断改进药品供应工作，检查科室药品的运用、管理状况，发觉问题刚好探讨处理，并向上级报告。 4、担负药剂员的业务学习和技术指导。 5、仔细执行各项规章制度和技术操作规程，严格管理毒、麻、限剧、珍贵药品，严防差错事故。 6、常常检查和校正天平、冰箱、干热灭菌器及注射液过滤装置等设备，保持性能良好。 四十 三、药剂科（中、西）药剂员职责 1、在科主任领导和上级药师（士）指导下进行工作。 2、负责处方调配和
34、一般制剂工作。 3、帮助药剂师、士进行灭菌制剂的配制和消毒。 4、帮助药剂士进行药品的出纳、分发、保管、消耗、回收、下送、登记、统计工作。 5、负责所在工作室的清洁卫生工作。 6、依据实际，经科主任批准可参与药剂科值班。 四十 四、血库技师职责 1、在检验科主任领导下进行工作。 2、仔细执行血库管理制度。 3、督促检查各项规章制度和技术操作规程的执行，严防差错事故。 4、常常检查血液质量，做好血液的储备工作。 5、指导或参与血型的鉴定，交叉配血试验和发血工作。 6、负责药品器材的请领和管理。 7、主动深化临床科室，了解输血状况，亲密协作临床须要，开展科学探讨工作。 8、领导血库人员的业务学习，
35、搞好进修、实习人员的培训。 9、检查或填写血库各项登记、统计。 10、亲密视察储血冷藏柜温度，并做好记录。 11、做好交接班记录。 四十 五、保健医师职责 1、在科长领导下负责本院职工及家属的医疗保健工作。 2、书写职工保健手册，并负责病程记录。 3、遇有疑难病人要刚好向科长报告病情及治疗上的困难，提出转科住院看法。 4、负责卫生宣扬工作。 5、仔细执行各项规章制度和操作常规，严防差错事故。 6、仔细学习先进医学科学技术，主动开展新技术。 7、了解职工病员的思想、生活状况，征求对保健工作的看法。 8、负责本院病指导基层的富有保健和预防接种工作。 四十 六、医疗统计人员职责 1、在医务科长领导下
36、，负责编报上级规定的报表和供应本院领导及医疗、教学、科研须要的统计资料。统计资料誊写完毕后必需核对精确、完整，并加以必要的说明，按期上报。 2、每天深化门诊、病房及有关科室收集日志，分别整理、核对，进行登记。 3、每月将门诊、病房及各科室登记好的原始材料，按上级和本院有关规定，分别进行统计，按月、季、半年度等分别对比分析，并做好疾病分类统计工作，按规定时间报送各类报表。 4、每月终负责向医技科室催送月报表，分别进行登记。 5、督促科室做好医疗登记、统计工作，并赐予必要的帮助。 6、刻苦钻研业务，不断提高业务水平，努力做好病案管理和病历统计工作。 四十 七、病案管理员职责 1、在医务科长领导下进
37、行工作。 2、常常检查各科病历书写状况，提出改进看法，提高病历书写质量。 3、负责病案的回收、整理、装订、归档、检查和保管工作。 4、负责病案资料的索引、登记、编目工作。 5、负责查找再次入院和复诊病员的病案号，保证病案的供应，办理病案借阅手续。 6、负责供应教学、科研、临床阅历总结等运用的病案。 7、负责做好病案、统计室的管理工作，保持室内清洁、整齐、通风、干燥，防止病案霉烂、虫蛀和火灾。 四十 八、院内感染管理人员职责 1、制定院内感染管理安排并组织实施。 2、监督检查全院有关医院感染管理规章制度执行状况。 3、定期对医院环境污染状况，消毒药械运用进行监测并提出考评看法。 4、调查、收集、
38、整理、分析有关医院感染的各种监测资料并按要求上报。 5、协调各科室间医疗感染各项工作。 6、对发生医院感染爆发流行或重大事务，进行流行病学调查分析提出限制措施刚好上报感染管理委员会。 7、定期汇总医院各种临床标本的细菌培育及药敏试验结果，并向临床科室反馈，供临床选用抗生素参考。 8、医院感染的在职教化。 9、开展医院感染专职探讨。 10、监督进入医院的一次性卫生用品，消毒药械的购置，检验卫生许可证，并定期监测消毒效果和用途处理。 四十 九、质控科主任职责 1、在院长领导下，负责质控科全面工作，组织实施全院的质量管理工作；以医疗、护理、医技工作质量为核心，兼顾后勤、职能部门工作质量管理。 2、依
39、据上级的要求以及医疗工作的核心，拟订有关工作安排和管理文件，经院长批准后组织实施，并常常督促检查，定期总结汇报。 3、深化各科室，了解和驾驭全院质量管理状况。 4、督促各项法律、法规、规章和常规等的贯彻执行。 5、组织质量检查、考核和评价，定期进行分析、通报、反馈，提出整改措施并监控整改措施的落实状况。 6、汇总并协调各服务质量管理部门的质量管理工作。 7、探讨提高服务质量、加强日常监控的工作方法。 8、完成院长交办的其它任务。副科长帮助科长完成相应的工作。 五 十、质控人员职责 1、质控员由各科副主任、副护士长担当。 2、质控员在科主任及质控科的双重领导下工作。 3、质控员详细负责监控本科区
40、部门的医疗质量动态，刚好向科主任汇报并反馈至质控科。做好病历自查，统计有关指标，收集改进医疗质量的合理化建议。 医院各岗位职责(很全很强大) 施工现场各岗位职责(很全) 医院各岗位职责 医院各岗位职责 医院食堂各岗位职责 县直医院各岗位职责 医院人员岗位职责全 医院信息科各岗位职责 中医院各岗位职责 医院信息科各岗位职责 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第35页 共35页第 35 页 共 35 页第 35 页 共 35 页第 35 页 共 35 页第 35 页 共 35 页第 35 页 共 35 页第 35 页 共 35 页第 35 页 共 35 页第 35 页 共 35 页第 35 页 共 35 页第 35 页 共 35 页