《实行村干部勤廉双述和民主评议村干部制度情况.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《实行村干部勤廉双述和民主评议村干部制度情况.docx（7页珍藏版）》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。
1、实行村干部勤廉双述和民主评议村干部制度情况 实行村（居）干部勤廉双述和民主评议村干部制度状况 为深化贯彻党的“十七大”精神和“三个代表”重要思想，落实科学发展观，建立健全教化、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系，进一步加强对村干部的教化、管理和监督，全面推动村级规范化建设，使村级干部勤廉双述工作进一步规范化、制度化，制定本实施方法。 一、勤廉双述的对象 街道各社区党支部书记、主任、会计等。 二、勤廉双述的内容 勤廉双述的主要内容包括双述对象职责履行状况和廉洁自律状况。 职责履行状况包括： 1、村级财务的收支管理状况； 2、一事一议筹资筹劳标准及运用状况： 3、安排生育政策的执行以及社会抚养费的
2、征缴、殡葬改革政策执行状况，农村村各种政策的标准及收缴状况等； 4、村级经济发展、招商引资、产业结构调整、土地运用权的转让、租赁、集体资产处置等状况，农村抢险救灾、危房改造、特困群众低保等各项补贴发放公示状况； 5、社会治安、农村稳定、民事调解等状况； 6、其它群众比较关切、关注的热点问题及处理解决状况等； 廉洁自律状况包括： 1、在村级事务管理中是否根据民主决策、民主管理、民主监督的要求开展工作； 2、在村级事务管理中遵守各项规章制度和廉洁自律状况； 3、村干部家庭成员婚丧喜庆等重大事宜办理状况； 4、其他廉洁自律状况等。 三、勤廉双述会议人员 各社区每半年召开一次专题勤廉双述会议。由社区支
3、部书记主持，指定专人记录。与会人员有街道党委政府班子领导成员代表或片长一名，社区“两委”成员，村民组长，党员代表、村民代表等。 四、勤廉双述会议程序 1、双述对象分别书面报告半年以来分管工作的落实状况、廉洁自律状况以及今后的工作支配、详细措施等。 2、与会人员发表看法，提出质询，村干部按职责逐一分别予以答复。 3、社区书记代表社区“两委”梳理分类与会代表的看法和建议，并综合答复或作出承诺。 4、现场由社区两委成员集体探讨解决问题的措施，制订落实方案。 5、会议记录由提看法、建议或质询的人员签名，并片长签字以示负责。 6、社区支部将群众看法梳理汇总，填写群众看法处理状况反馈表，一份向群众公示，一
4、份报镇双述办公室，同时抓好有关事项的落实。 五、实施勤廉双述的总体要求 l、公开承诺：双述对象年初根据各自分工和职责分别签订职务履行与廉洁从政承诺书一式三份，一份报街道纪委，一份张贴在公示栏向群众公示，一份本人留存备查。双述对象要在每年第一次勤廉双述会议上将新一年作出的承诺向党员群众代表说明，接受群众监督。 2、述职述廉：述职述廉报告的内容应详实详细、实事求是，有无违规违纪问题都应明示，既要确定已做的工作，又要找出存在的差距，避开粗浅空谈或工作总结式的发言。凡是群众有反映的问题应逐一说明说明。 3、考核评定：实行平常与年终相结合的方法，每次双述会议结束后，与会的街道领导班子成员和片长与部分村民
5、代表对本次述职述廉状况要有结论看法，每年7月、其次年元月利用双述会议，全体与会人员对双述对象的勤廉表现分别进行阶段考核和年终评定。 六、监督与保障 l、细心组织、加强领导。街道党委、政府成立村级干部勤廉双述领导小组及办公室，党委书记负总责，纪委书记、组织委员详细指导检查和监督落实，刚好调查探讨、总结阅历、分析存在问题，制定相应措施，确保此项工作扎实有效地开展。要广泛宣扬开展村级干部勤廉双述活动的目的意义，主动引导群众正确行使自己的民主权利。 2、联系实际，注意实效。为保证勤廉双述会议效果，各村干部勤廉双述时间要相对固定，每年不少于两次。其间各村可结合各自实际，有针对性地开展一事一议、农业结构调
6、整、安排生育、危房改造、农田水利建设及道路修建等事项的专题会议，有重点地支配双述内容。使村级干部勤廉双述制度落到实处，并取得实实在在的效果。 3、肃穆工作纪律，加大监督检查力度。党员和群众代表要按时参与勤廉双述会议，主动反映社情民意，正确履行各自职责。街道纪委书记、组织委员要仔细协作，加大监督检查力度，对欺瞒群众、弄虚作假的双述对象一经查实要肃穆处理。 4、街道党委要将勤廉双述工作开展状况纳入村级全年工作考核奖惩的重要内容。年终，要对各村开展勤廉双述的状况进行考核，并作为衡量村干部是否合格的标准。考核结果以及群众的满足程度要与村干部的运用和补贴（工资）标准干脆挂钩。把考核结果作为各村评比先进、
7、干部运用的重要内容和依据。 为切实加强村民对村委会成员的民主监督，现依据村民委员会组织法的有关规定，特制定民主评议村干部制度。 1、民主评议或测评村干部结合年终工作总结，每年进行一次。 2、民主评议的内容：（1）居委会成员的政治素养和思想作风（2）居委会成员的工作实力和业务水平；（3）居委会成员的工作看法和工作作风；（4）居委会成员的实际工作成果。 3、民主评议应当遵守的准则：（1）评议要依据国家有关法律、法规和党的有关方针、政策，有组织地进行；（2）评议要从关切和爱惜干部的愿望动身，坚持实事求是，一分为二；（3）评议要注意干部实绩，抓主要问题；（4）评议要与干部事的奖惩相结合；（5）在评议过
8、程中，既要留意保障评议人的民主权利，又要留意被评议人的正值权益。 4、民主评议村干部实行召开村民会议或村民代表会议的形式进行。首先居委会成员逐人进行个人述职，其次按“称职、基本称职、不称职”三个档次进行无记名投票测评，最终将评议结果记入村民会议或村民代表会议记录簿存档。 5、坚持少数听从多数的原则，对称职的村干部赐予表扬和嘉奖，对基本称职的予以鞭策，对不称职的予以警告、直至罢免。凡连续两年被评为不称职的居委会成员，应当进行罢免和改选。 实行村干部勤廉双述和民主评议村干部制度状况 述职述廉和民主评议村干部制度 民主评议村干部制度 民主评议村干部制度 民主评议党员村干部制度 村干部勤廉双述制度 村干部“勤廉双述”制度 张家产镇民主评议村干部制度 村民代表民主评议村干部制度 树窝乡民主评议村干部制度 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第7页 共7页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页