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1、中心工作计划 中心工作安排 指导思想： 我园以市教化工作会议精神为指导，坚持以科学发展观统领幼教发展全局，坚决不移地走改革发展之路，走内涵发展之路，以队伍建设为根本，以优化服务为基础，以推动课改为核心，以构筑特色为突破口，创新理念，开拓思路，精确定位，真抓实干，规范发展，确保我圆幼儿教化在新的一年中有新发展，新业绩，为二00七年底复查验收夯实基础。 主要工作： 一、理清思路，仔细学习，落实到位。 1 我们接着学习常州市、溧阳市教化局出台的有关文件精神，使幼教发展各便利的工作都要步入这些文件精神的轨道，并结合我园的实际实行到详细工作中去。为迎接0七年十一月份的省示范园复查能确保顺当过关。我们从现
2、在必需发动每一位教职工，人人比照新的评估细则，认仔细真地找寻差距，特殊是软件和内涵便利的差距，定出实实在在的整改目标和工作措施，相互激励监督。 2 随着生源的递增，下半年增加2个班，暑假期间要装潢改造，添置设备。 3 2006年申报溧阳市绿色幼儿园、示范家长学校。 二、找准定位，依法办园，主动发展。 我园要坚决不移地走内涵发展之路，走特色强园、特色兴园之路。特殊我们示范园要思索如何将特色工作做得更为显性，更能被家长认可，要运用各种方式，开展各种活动，大力宣扬特色活动对促进幼儿园全面和谐发展的价值，逐步树立起自己特色品牌。接着强化依法办园、依法办事的意识。加强老师对法律、法规学问的学习，增加法规
3、意识，规范操作，既要维护幼儿园的合法权 益，同时也要维护每一位教职工的合法权益。 本学期打算申请一次全市性开放研讨活动，为一线骨干老师供应一个创建学习、熬炼的机会。 中心园对村园加强检查督促，指导，使村园同步协调发展。 三、以人为本，狠抓两支队伍建设。 园长室在校长室的领导和管理下，服务到不到位处决于园长室一班人，也确定着一所幼儿园的发展方向和发展速度。有思路才会有出路，面对恒久忙不完的事务，领导班子成员要学会学习、学会思索，有所为有所不为，主动吸取新信息、新学问，提高自身的理论水平和综合实力。 我们要坚固树立“服务为本，发展自我”的理念，狠抓师德教化，大力宣扬新时期幼儿老师的职业道德，树立我
4、园老师敬业奉献、勤业爱幼的职业风尚，开展“三心”活动：即关切幼儿园发展，为幼儿园做一件好事；关切幼儿的发展，为班内幼儿做一件好事；关切家长的需求，为家长做一件好事。学期结束前，实行多种方式听取家长对老师职业道德的评价，并将评价结果作为评优评先、工作考核的重要方面。 本学期我们要开展丰富多彩的家长学校工作，将转变家长的教化观念作为我们义不容辞的责任，要与家长多沟通、多沟通，争取家长对幼儿园工作的理解与支持，削减家长因误会或不理解造成麻烦，维护幼儿园良好的形象。 “三八”节部分老师参与镇妇联组织的书画、手工作品展，展示幼儿老师的聪慧才智。 接着狠抓学历进修，力争达到标准。1965年12月31日以后
5、诞生的专任老师，一律要求参与大专学历进修。没有参与的要报名参与，力争我园专任老师学历达到55%以上。对尚未达到标准的老师，人人都要制定进修安排，并将安排的达成度列入工作考核。 本学期我园将组织老师培训，即：计算机、舞蹈、钢琴。届时要人人参与。 我园将实施新老师的带教培育，促使她们尽快成长、成熟起来。4月初开展0205年对新老师教化活动评优。 四、深化贯彻纲要精神，扎实推动教化教学改革。 对于纲要的学习，要克服表面化倾向，要深刻把握理念内涵。纲要中提出的更多是目标要求和组织原则，这些详细要求内化为行为，要通过不断的实践，在实践中学习反思、分析，要注意案例培训和专题研讨，引导老师用纲要理念去分析教
6、化现象，反思教化行为，从真正意义上使理念转化成行为。 四月份将组织全镇幼儿老师语言、美术、科学教学活动评优，六月份老师要撰写一篇教化教学论文，向教化举办单位及报刊杂志社投稿，并要力争获奖或刊登。 各班要狠抓保教常规，切实提高课堂教学效益。大、中、小班每周每月两个主要的教化活动必需有详细的备课安排、其目标和内容必需科学、合理、突出安排性，克服随意性。业务园长和中心教研组长重点把关“幼儿园周日活动支配表”，做到明确目标，突出主题，领域兼顾，有机结合，课内外结合，家长工作，各类嬉戏和区域活动做到丰富多彩，科学合理，促进幼儿身心和谐发展。 发挥专题探讨组的作用，加强课程建设和课题探讨水平。提倡以主题活
7、动和多元整合活动统领各领域教化的组织方式，结合本园实际，逐步构建适合幼儿发展的课题实施体系。有效探究、形成阅历。本学期我园要扎扎实实地抓好利用农村教化资源，培育幼儿视察实力的课题探讨。特殊对过程探讨要实实在在，做好阶段性总结工作。 五、很抓常规，提高卫生保健工作。 今年我们必需以教化部，卫生部联合颁发的托儿所、幼儿园卫生保健管理方法，省、市托幼机构卫生保健评估标准和卫 生保健工作的几项制度作为工作依据，规范制度、落实常规，加强考核，保证卫生保健工作各项任务落实到位。 要不断改善办园条件，做到场地布局和各类设施配置合理。活动室、睡室、盥洗室、专用活动室的设施设备接着配置齐全。 园内绿化要细心护理
8、，营造美丽的校内环境，力争创建溧阳市“绿色幼儿园”。 我们要主动落实国家、省、市、县平安的文件、通知精神，将平安工作列为重中之重，做到有平安预案，与各岗位工作人员签定平安责任书，分工明确，职责到人。加强对师生平安教化，培育幼儿的自我爱护实力。 加强幼儿膳食管理，做到幼儿园伙食费支出，带量食谱，食堂出库“三帐合一”。每周指定均衡带量食谱，幼儿食谱做到带量计算，先算后吃，养分计算每月要求达到98分以上，师幼伙食严格分开。 “把爱护幼儿的生命和促进幼儿的健康放在工作的首位”，这是纲要中提出的要求，因此，要将健康教化与其他领域教化融为一体，渗透到一日活动之中，合理支配幼儿一日活动表，保证幼儿每天户外活
9、动二小时。帮助幼儿从小养成良好的生活卫生习惯和良好的行为习惯，养成饭前便后、活动后洗手，饭后漱口的良好习惯。 进一步健全消毒工作制度，加强对老师和保育员的保健常规培训。仔细抓好防病工作，23月份加强春季传染病的预防，坚持每天的空气消毒，幼儿呼吸道疾病的预防。随时接受妇保院及防疫站的抽查。做好保健台帐。要把好新生入园体检关，要求体检率达100%。老师每年要进行健康体检、体检率达100%。 以上工作安排，请全体教职工全力以赴力争完成。 附：周工作支配： 第一周： 1 做好报名工作，2月13日正式上课，并实行升旗仪式。 2 对未报到幼儿进行家访。 3 分发教材、教辅用书及保洁用品。 其次周： 1 按
10、主题活动内容布置教室。 2 老师书画、制作评比，选出优秀作品参与镇妇联举办的展览。 3 检查村园教化教学工作。 4 园长参与市园长会议。 5 做好爱好班的报名及开班工作。 第三周： 1 中心园常规调研。 2 老师月考核。 3 迎接市幼儿园一日常规调研。 第四周： 1 开展庆“三.八”主题系列活动。 2 组织老师参与市幼儿园青年老师新教材培训。 第五周： 1 开展育人环境创设评比。 2 参与省示范幼儿园市级开放活动。 第六周： 1 大、中、小班家长会。 2 参与常州市幼儿数学教学公开课研讨活动。 第七周： 1 老师优秀课评比，统一科目（科学），按年级组统一课题。 2 参与常州市工作三年内的新老师
11、关于“备课什么样的课是好课”的辅导讲座。 第八周： 1 组织春游，加强平安教化。 2 市局组织省示范幼儿园园长“用好新教材”沟通研讨会。 3 老师优秀课评比（续）。 第九周： 1 新老师教学活动评比。 2 老师月考核。 3 组织参与常州市03岁亲子早教市级开放活动。 第十周： 1 全镇教化教学常规调研。 2 中心园流淌红旗评比。 3 组织参与常州市骨干老师“送教下乡”活动。 4 组织参与市“做中学”项目学校探讨性活动。（溧阳试验幼儿园） 5 镇级优秀课选拔。 第十一周： 1 片级优秀课选拔。（4月25日上报） 2 组织参与省示范园市级开放活动。 第十二周： 1“五.一”休假。 第十三周： 1
12、中心园半日教研活动。 2 组织参与幼儿园骨干老师新教材市级培训。 3 老师月考核。 第十四周： 1 老师技能竞赛。 2 组织老师参与省示范幼儿园市级开放活动。 第十五周： 1 全镇“六.一”文艺节目汇演评比。 2 选拔优秀节目参与片级评比。 第十六周： 1 庆祝“六.一” 。 2 大班家长会。 3 老师月考核。 第十七周： 1 大班幼儿到中心校参观，体验小学学习、生活。 2 老师业务检查。 3 做好新生幼儿摸底报名工作。 第十八周； 1 大班幼儿升一年级报名。 2 幼儿课堂学问测查。 3 选送优秀“做中学”项目活动案例参与市级评比。 4 选送幼儿园音乐教化优秀教案和论文参与市级评比。 第十九周
13、： 1 幼儿课堂学问测查。 2 评比文明班级，优秀老师。 其次十周： 1 上交条线总结。 2 资料整理归档。 3 老师月考核。 4 老师学期考核。 5 学期结束工作。 （以上支配，如有调整，另行通知。） 中心工作安排 中心工作安排 呼叫中心工作安排 审计中心工作安排 资助中心工作安排 资助中心工作安排 环卫中心工作安排 职教中心工作安排 网管中心工作安排 网管中心工作安排 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第12页 共12页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页