后勤部规章制度.docx

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1、后勤部规章制度 后勤部管理规章制度 (一)总则 1、后勤部要坚固树立一心为全公司服务的思想，保持亲善可亲的工作看法，提高工作质量。 2、刚好快速、保质保量地组织好公司的舍务管理、物质供应、设备修理、房屋修建，厂区卫生等工作，保证各部门的各项工作顺当进行。 3、制定年度、月度工作安排、检查督促落实状况。 4、每月召开部门会议，探讨工作安排，探讨本部的重大问题。 5、每月进行一次整体平安检查，发觉问题刚好解决。 （二）后勤部技术工人培训复训制度 1、从事技术工作工人均应进行岗位培训，经考试合格后持证上岗。 2、应举荐工作表现较好，符合条件的技术工人进行等级工培训。 3、从事特别工种的技术人员均须按

2、国家劳动人事部门有关规定持证上岗，并定期复训，详细复训如下： a、汽车驾驶员每年审核执照一次。 b、电工、电焊工每年审核复训一次，高压炉消毒工每四年复训一次。 （三）物资报废、回收、处理制度 1、全部部门物资须要报废，必需由部门领导提出书面申请，将物资报废的名称、规格、型号、数量、价格等填写好。经后勤部验证后方可报废。 2、报废物资必需填写好公司物资报废单一式三份，经相关部门签名，部门领导审批，报废单交财务部处理。 3、物资报废后连同物资审批单一起交给物资仓库回收。 4、基建、修理等其它过期不能用的废旧材料和物品，一律回收到公司指定地点，由后勤部统一处理，不得自行处理。 5、清理、回收大宗废旧

3、物品，变卖时须报主管领导批准后，方可处理。 6、变卖后收入按财务制度处理交财务部，部分可报主管领导批准发给茶水费。 （四）房屋、集体宿舍管理制度 1、全公司房屋由后勤部负责管理，业务用房未经后勤部同意不得变更其用途、结构、内部设备、水电等设置。 2、凡住本公司宿舍的职工，必需职工本人居住，不得外借，违者责令其改过。 3、房屋通道、走廊等公共场地不得堆放杂物，听从后勤部管理，严格执行平安防火和卫生制度。 4、集体宿舍入住须经后勤部批准，办理有关手续，按指定房号居住，未经批准不得乱搬。 5、宿舍人员由公司配给每人一床一桌一椅,不得占用其它空置床位，不得拒绝后勤部支配他人入住。 6、集体宿舍不得留宿

4、外来人员，外来人员须在晚上11时前离去。 7、室内禁止运用煤炉、电炉，违者除没收炉具外，还每次扣罚200元，发生火灾或用电平安事故要追究其相关责任。 8、午休和晚上11时后，音响、电视机要关小音量，不准大声喧哗，以免影响他人休息。 （五）公司基建管理制度 1、全公司的基建、修理工程项目由后勤部按国家标准安排和公司年度规划组织实施。 2、年度基建修理安排由后勤部负责制定，方案经充分探讨探讨确定后，报领导批准实施，无特别状况应按安排执行。 3、基建工程须严格做好建前规划，按程序进行申报设计，报建等工作后方可施工，不搞违章建筑。同时要按规定收集各种基建档案资料，并于工程竣工验收后三个月内整理好移交公

5、司办公室保存。 4、负责对工程的材料质量、施工质量进行检查，如发觉质量不符合要求，坚决制止，确保工程质量和平安。 5、做好自供建材、材料的管理，工程量的复核、招标、预算、结算的审核工作。 6、负责施工队的平安、防火、卫生、教化工作，并督促其文明施工。按公安保卫部门要求做好施工民工的管理工作。 7、基建、修理工程超过十万元以上，要进行招标或议标取舍工程队（投标要有四个队以上、议标最少二个队以上）。并按投标、招标规定的程序进行，严禁弄虚作假。 8、基建、修理超过壹仟元以上，要做出预算，预算经审核确定后，连同合同书一起交一份给财务部，作付款和结算监督。 9、工程竣工后，刚好通知有关部门进行质量检查验

6、收，质量符合要求后方可投入运用。 10、基建管理人员做到廉洁奉公，遵纪遵守法律，不以权谋私，秉公办事。 二、部门工作制度 （一）仓库 仓库物资验收保管制度 1、对入库物品要具体检查数量、规格、质量品种，是否与订货合同或选购安排相符。 2、比照发票验收入库，严格把好产品质量关，对低劣质的产品要刚好退货，严禁入库。 3、凡购买固定资产设备，由运用部门验收，财务会计刚好建立帐目。物资和设备物品购进，要刚好验收入库，做到帐物相符。 5、物资验收入库后分类，妥当保管，落实防火、防霉、防损坏措施，以确保物资平安。 仓库物资发放制度 1、应有专人负责物品保管和领用，其他人不得随意进入仓库领物品。 2、领用物

7、品必需由仓库负责人按部门审批安排物品发放，当面点清物品数量，规格、质量、发觉问题马上退换，如一时解决不了的物品暂缓领回，等物品换回后通知部门领用。 3、仓库的一切物品领用时，须按部门分类具体登记，由领物人签名，月终由仓库汇总送财务部核算。 仓库物资盘点制度 1、仓库物资每季度盘点一次，各类物资盘点由财务会计与仓库人员负责，盘点后将结果书面上报财务部、后勤部负责人。 2、盘盈、盘亏、报废、削价等要报批程序报告处理调帐，不得自行处理。 仓库物资报废制度 1、仓库人员要严格执行物资报废手续，手续不完善者，不得办理报废手续。 2、单价在500元以上的后勤设备，由总经理办公会议探讨；单价在500元以下的

8、后勤设备，由分管部门主管审批。固定资产报废，必需由运用部门填写财产物资报废单经管理部门签定后，方能办理报废手续。 3、低值易耗品报废，必需交回报废物品，由仓库人员收回。 4、公司的一切废旧物品，各部门不得自行处理，出售，应将废品物资存放到指定地点，由后勤部统一办理。 （二）电工工作制度 1、负责全公司供电、照明工作。 2、管好配电间发电房。严格执行供电局劳动局有关高、低压运行的操作规程和公司的各项规章制度。按规定常常巡察配电房、变压器的高压运行状况，并做好具体记录。 3、照明线路、医疗线路、动力线路应令分路输送，避开相互干扰。 4、备用发电机应常常保持完好待用状态，每周试运行一次。如遇停电，马

9、上进行发电，保证不致因断电而影响工作。对电动机电器设备要定期修理，保证正常运行。 5、建立平安用电管理制度，对工作人员进行用电平安教化，严防发生事故。 6、做好线路、照明设备、动力机电设备的安装、改装、修理以及其他有关电器的修理工作，一般修理任务要做到刚好、快速、坚固、美观并留意节约用料，如遇修理任务较多，要区分轻重缓急合理支配修理工作。 （三）五金修理工工作制度 1、五金修理工负责全公司五金器件的修理、安装工作。 2、各部门如有修理项目不含小修理，需填写修理通知单，送后勤部主管人员支配。如抢修急需，应马上通知人员到现场检修。小修理可干脆与修理部门联系解决，但要做好修理后的登记验收。 3、定期

10、检查全公司水管运用状况，刚好修理和更换废旧、破漏水件。 4、严格遵守各种修理技术规程，留意平安，防止意外。 5、加强修理材料、工具的运用管理。工具一般不能外借，的确须要，须经部长批准。各类工具每半年清查一次，并报后勤部或财务会计。 （四）洗衣房工作制度 1、负责全公司工作服及被服洗涤、保管、消毒、熨烫、缝补、折叠、收送工作。 2、按时到车间、宿舍收送工作服、被服,并做好清点工作，交送被服时要有宿舍人员亲笔签名。 3、职工工作服、被服要分类、分机洗涤，严格执行消毒隔离制度，防止交叉感染。 4、被服、工作服等破损时，要缝补后方能送出。 5、要熟识驾驭洗衣机、干衣机、脱水机的性能，严格根据规定程序操

11、作机器设备，坚守岗位，做到人走机停，留意用电平安. 6、要常常保持洗衣机、干衣机、脱水机清洁干净，修理工每周检查机器设备，发觉问题，刚好处理，仔细做好修理保养工作。 7、工作间要保持整齐清洁，每天下班前打扫卫生，每周六大搞一次，烘干机滤尘罩每天打扫一次，保证烘干机顺当运行。 洗衣机保养制度 1、每天用干布抹去灰尘，清除积物。 2、常常检查机器的运转状况，检查各种管道和线路。 3、常常检查注水阀气缸，留意排水阀是否堵塞。 4、每月检查一次洗衣机固定螺丝栓，拧紧加油，防止生锈。 5、每天下班前要将机器电源切断，机内不得存放衣物。 烘干机修理保养制度 1、专人负责烘干衣物，每机放衣物量不得超过机器额

12、定重量。 2、每班清洁烘干机的毛尘过滤罩以及机身各部分，保持清洁卫生、干净。 3、常常检查烘干机的各种流量表，防止操作时产生故障。 4、由修理组人员专人负责修理保养。 （五）食堂管理制度 1、严格执行卫生防疫条例，仔细执行个人卫生，厨房食具卫生和食堂环境卫生等制度，把好病从口入关。 2、办好职工食堂，提高烹调技术，品种多样化，保持食品的养分和清洁卫生。 3、保持食堂内外的环境卫生，切实做好防蝇、防鼠措施，绝不选购和供应霉烂变质的食品，杜绝食物中毒。 4、食堂工作人员上班应戴口罩和帽子，穿工作服，定期检查身体，留意个人卫生。 5、搞好养分饮食,保障公司员工按时用餐，做到饭热菜香。 6、伙食管理人

13、员和工作人员对各种票据要妥当管理，当日点清，登记入帐。购买物品由保管员验收入库，领用物品要登记做册，填好出库单。 7、个人一律不准带任何物品进入厨房，无关人员不得随意进入厨房，严防盗窃，工作时间不访客会友。 8、定期召开会议，广泛听取看法，公布有关帐目，接受群众监督和有关部门检查，以便更好地改进工作。 (六)车队管理制度 1、公司全部车辆归队长统一调配和管理。 2、全部司机须严格听从队长的支配,不得擅自动用公司车辆,杜绝公车私用,一经发觉,务必严格惩处。 3、每周按时清洗车辆,保证车身清洁,维护公司形象。 4、定期进行全部车辆的检修工作,发觉故障,刚好修理,确保出行平安。小修理由司机自行解决,

14、大修理须向队长汇报,由队长向财务部提交修理申请。 5、队长定期组织司机学习平安驾驶的相关学问。 6、对新司机要着重进行平安驾驶培训, 培训合格后方可上岗。 (七)门卫管理制度 1、门卫值班人员在班期间要着装整齐,谈吐文明,留意运用礼貌用语。 2、对于外来人员及车辆进入公司,门卫值班人员要刚好向有关部门汇报,经许可后方可允许进入,并做好必要的相关登记。 3、值班人员要严格执行交接班制度,不得迟到与早退,接班人员要提前十五分钟到岗,与在班人员做好交接班工作后，在班人员方可下班,否则因交接班不清导致的工作失误将由上一班人员负全责。 4、值班期间,若发觉异样状况要刚好向上级领导汇报,不得隐瞒。 (八)

15、清洁工管理制度 1、负责全公司厂区的卫生管理,以及园林绿化方面的工作。 2、当班人员要着装统一,有效安排工作时间,不闲站,不私聊,定期巡察厂区,确保厂区的干净整齐。 3、当班时间内不得擅自离岗,有事请假,刚好与部门主管做好沟通。 后勤部规章制度 商场后勤部规章制度 后勤车间规章制度 小学后勤规章制度 小学后勤规章制度 后勤部 财务跟后勤规章制度 总务后勤规章制度（材料） 总务后勤规章制度材料 后勤部工作制度 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第13页 共13页第 13 页 共 13 页第 13 页 共 13 页第 13 页 共 13 页第 13 页 共 13 页第 13 页 共 13 页第 13 页 共 13 页第 13 页 共 13 页第 13 页 共 13 页第 13 页 共 13 页第 13 页 共 13 页