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1、反腐倡廉建设创新工作汇报 XX医院 反腐倡廉建设创新工作汇报 近年来，XX医院反腐倡廉建设创新工作以科学发展观为指导，坚持标本兼治、综合治理、注意预防、惩防并举的方针，紧紧围绕医院医疗中心工作，以抓好党风廉政建设责任制落实，加强行风建设为工作重点，加大宣扬教化力度，建立完善惩治和预防腐败的长效机制，坚决订正和预防医药购销和医疗服务中的不正之风，为促进医院良性发展供应有力保证。 一、以制度建设树清风正气，筑牢行为准则的规范防线。 1、抓好党风廉政建设和行风建设责任制的落实。每年年初，院党委与全院各科室签订党风廉政建设和行风建设责任书，明确科室负责人是党风行风的第一责任人。同时，制定并下发党风廉政
2、建设工作责任分解表，进一步健全责任体系，制定细化措施，加强责任考核，严格责任追究，确保党风廉政建设工作各项目标任务落到实处。 2、加强对临床合理用药的监管。医院制订了合理用药考核暂行方法和异动用药监督管理方法，成立合理用药领导小组、合理用药管理督导小组和合理用药管理专家组，规范了工作流程，每月公示用药量前十位的药品和医生，每2个月进行一次异动药品的检查和梳理，对存在问题的相关科室、个人及药品经销商落实相应的惩罚，真正做到合理用药，实现群众满足。 3、落实重点部门、关键岗位人员的教化和轮岗制度。坚持每季对重点部门、关键岗位人员进行警示教化活动，严格落实药剂科、总务科负责人及选购员、库房管理员等关
3、键岗位人员的轮岗制度，明确轮岗范围和周期。 4、建立健全权力运行监控机制。依据中心要求，院党委在全院范围内开展权力运行监控机制建设工作，成立了医院一把手全面负责，副职领导全员参加的权力运行监控机制建设领导小组，院办把关审核，监察科全程监督指导。依据无锡市部门内控机制建设基本规范指导手册要求及医院工作实际，仔细梳理确定了包含领导干部权利、职能部门权利和医务人员权利在内的20项权利书目。依据书目，根据责、权、利相统一的原则进行权利范围的界定，明确各项权利的 分责。各职能部门比照要求，针对书目确定权利内容，仔细编制操作规程。监察科对岗位责任制、服务承诺制、限时办结制、失职追究制、信息公开制及考核评价
4、制等监督检查制度。 5、严格执行党务政务事务公开。把重大决策、干部任免、重大项目支配、大额度资金运用、卫生行政审批、行政许可、行政执法等社会普遍关注、涉及人民群众切身利益、简单滋生腐败问题的各类事项作为医院党务政务事务公开的重点内容，刚好向社会和群众公示，接受社会监督。各医疗机构要大力推动医疗服务项目、收费标准、药品及医用耗材价格等信息的公示工作，使干部群众知晓率达100%，确保权力公开透亮运行。 二、以创新措施促整纪肃风，实现拒腐防变的行为转化。 1、开展“廉政文化进工地”活动。在参加基建的医院工作人员中开展“廉政文化进工地”活动，单位主要领导找分管领导、分管领导找基建科工作人员进行廉政谈话
5、；要求基建科工作人员依据自警、自省、自励的要求，针对自己的工作岗位及工作要求，每人给自己提出一条勤廉箴言，并制成小卡片放在办公桌惹眼处，时刻提示自己紧绷廉政弦，切实做到廉洁奉公、强化自律。 2、转变机关作风。为有效提高机关办事效率，努力打造服务型机关形象，在机关职能科室范围内开展加强效能建设活动，着力解决职能科室在工作作风上存在的突出问题。结合医院实际制定关于开展机关效能建设活动的实施看法，开展了“我为临床一线做些什么”大探讨活动，编制XX医院机关文明服务行为规范，通过开展职能科室自查自纠、召开职工座谈会、发放征求看法表、开展机关干部进行公文写作培训、充溢行政查房内涵、规范职能科室联带工作、建
6、立职能科室联席会议制度、强化首问（科）负责制、实行限时服务等系列措施，订正机关的会风、文风、话风和作风，让职工感受到机关作风的转变，从而带动全院作风的转变。职能科室联带反应基层科室的看法和建议，限时反馈率达100%，基层科室对职能科室的满足度从80%上升至93.68%。 3、拓展教化培训的广度和深度。一是通过医院内网开设每月网上廉政课堂，提高廉政教化学习的覆盖面和学习途径，同时坚持每季对重点部门、关键岗位人员进行警示教化活动，做到警钟长鸣，促进廉洁自律。二是在每年开展“5.10（我要廉）”思廉日活动中不断推陈出新，用“清风赞”廉政漫画展、征集廉政警句和自勉箴言、一把 手将廉政党课、发送廉政短信
7、等形式多元、参加度广的活动来营造风清气的正良好氛围。三是开展“医院精神”大探讨和大演讲，挖掘身边的优秀人物，号召向医院“中国好人”任勇学习，开展院内岗位标兵评比和宣扬，以榜样引路，激励人生，以医者之心，捍卫职业志向；四是扎实开展好“坚决志向信念，自觉拒腐防变”党员集中轮训工作，走进“无锡市预防职务犯罪教化基地”参观学习，观看医药行业腐败警示教化片，听潘兆麟院长题为遵纪遵守法律，必需警钟长鸣的廉政党课，观看专题纪录片信仰，帮助全体党员坚决志向信念，加强思想修养，提高实力素养，在本职岗位上不遗余力地履行职责，努力创建一流的工作成果。 三、以解放思想攻弱点难点，巩固反腐倡廉的工作成效。 1、医疗卫生
8、行业反商业贿赂形势依旧严峻，治理商业贿赂任重而道远。医院要进一步下猛药，出狠招，对“红包”、“回扣”等隐匿较深的热点、难点问题进行专项治理，加大惩处打击的力度，让全院干部职工深刻意识到违法犯罪的惨痛代价，从思想上牢牢绷紧法律底线，常思贪欲之害、常怀律己之心、常修从业之德。 2、逐步构建与法律规范相协调、与时代精神相统 一、具有医疗行业特色的医院廉政文化体系。用健康、向上、先进的廉政文化占据全院干部职工思想阵地，使全院干部职工更加坚固地树立正确的世界观、人生观、价值观，做到“以廉为荣、以贪为耻”， 着力打造清明的政治环境，清爽的和谐风气和清廉的职工队伍。 二一三年八月二十三日 反腐倡廉建设创新工作汇报 反腐倡廉建设工作汇报 反腐倡廉建设工作汇报 反腐倡廉建设工作汇报材料 区委反腐倡廉建设工作汇报 最新反腐倡廉建设工作汇报 县委反腐倡廉建设工作汇报 最新反腐倡廉建设工作汇报 反腐倡廉工作汇报 反腐倡廉工作汇报 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第6页 共6页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页