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1、2022消防大队上半年工作总结 支队：为仔细梳理半年来我大队各项工作完成状况，为下一步工作做好科学决策和部署，现将有关工作总结如下：自3月份我大队参与完支队201*年工作会议以来，在支队党委和县委、县政府正确领导下，县公安局的大力支持和亲密协作下，大队各项工作紧紧围绕201*年度重点工作目标任务，以全面构建社会单位防火墙工程为主线，以消防平安五大活动为抓手，在狠抓社会单位四个实力建设的同时，整体推动社会单位消防管理创新；以纪念建党90周年活动为契机，全面建设人民满足的消防执法队伍为目标，主动开展大走访开门评警活动；以提高后勤综合保障实力建设为突破口，协调政府建立消防经费保障机制，使各项工作任务
2、得到了全面落实。一、加强制度建设，全面推动大队各项工作顺当开展半年来，依据总队、支队的指示精神和部队建设要求，大队全体官兵同心协力，以饱满的热忱主动投入到各自工作岗位中，埋头苦干，扎实工作，主动请示汇报，使大队各项工作顺当开展，成效明显。（一）大力开展平安防事故教化，夯实官兵居安思危思想基础1、深化开展各类教化活动。理念是行为的先导、行动的指南，为使全体官兵坚固树立社会主义法治理念，根据支队条令条例月活动支配、公安消防部队警示教化、纪念 地震一周年活动、建党90周年等活动，我大队学习了部队条令条例及社会主义法治理念教化有关内容，使广阔官兵学到了先进的政治理论学问，树立了正确的人生观、价值观，从
3、而指导实践、推动工作，规范广阔官兵的工作原则和标准，激发了广阔官兵遵纪遵守法律和爱岗敬业的剧烈意识。截止目前大队官兵撰写读书笔记1.2万字，心得体会9篇，剖析材料3篇，完成12个教化日。2、主动开展转变干部作风加强行政执法效能建设活动。半年来，根据总队和支队关于治理小金库回头看专项治理活动的要求，结合我大队实际，大队召开党支部会议，制定了学习教化方案，仔细学习活动内容，建立专题教化档案，做学习笔记，刚好撰写心得体会和汇报材料。大队与干部签订责任状，大队长在 海南支队治理小金库工作承诺大会上代表大队做了承诺，主动抓好党风廉政工作，通过群众提、自己找、领导点、相互帮等多种形式，本着开门整风的精神，
4、充分发动和依靠群众，虚心听取群众看法，实行组织召开各种座谈会，发放调查表等方式，向社会各界和广阔官兵广泛征求看法，仔细查摆和梳理近年来本单位或个人在思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活作风方面存在的突出问题，仔细剖析主客观缘由，进行仔细查摆，并分清责任，根据制定的整改安排，落实整改措施，目前此项专题教化活动仍在接着深化开展中，大队未存在小金库现象。（二）加强队伍管理，规范队伍建设1、严格贯彻执行五条禁令和六个严禁，坚持从严治警。根据总队和支队的要求，大队坚持依法、从严治警，进一步加强平安教化、健全平安组织、落实平安责任、执行平安制度，切实把人员管住、把车辆管死、把内部目标管牢，确保部队四个
5、秩序正规，无亡人责任事故、无刑事案件、无自杀事务、无违反五条禁令、无严峻违纪的发生，努力创建平安管理先进单位为目标，通过召开会议仔细教化全体官兵吸取一些单位的事故、案件及违反五条禁令和六个严禁被处理的教训，抓好人、酒、车的管理。半年来，我大队在贯彻执行五条禁令和六个严禁上成果显著，没有发生违反禁令的事务，无失密、泄密事务、无车辆事故，目前官兵思想稳定，内部平安。2、完善各种制度，规范部队管理。依据部队管理的新要求和实际状况，大队不断完善并落实各项制度，做到以制度管理。一是完善并落实大队行政会议制度，坚持每月召开一次队务会，重要工作随时召开，加强指导和服务，刚好探讨并解决各种问题；二是完善并落实
6、一日生活制度、请销假制度、车辆管理制度、平安防事故制度、请示汇报制度等，根据部队正规化管理的要求，督促大队人员仔细遵守。（三）以构建社会防火墙工程为重点，不断提高社会单位四个实力水平1、牢牢把握政府部门落实责任这一关键，在消防工作中求实求高。为全面构建政府统一领导、部门依法监管、单位全面负责、群众主动参加的消防工作新格局，大队主动敦促政府及其职能部门落实消防工作责任制，完善消防工作体系。一是强化组织领导。县委、县政府高度重视消防工作，将消防工作纳入国民经济和社会开展规划、纳入政府目标责任考察系统，主管副县长先后主持召开了全县消防工作会议、3次消防工作联席会、1次防火墙工程建设推动会和3次协调会
7、议，协调解决消防工作难点问题。以县政府名义制定下发了某某县构筑社会消防平安防火墙实施方案及某某县社会单位消防平安四个实力建设实施方案，为下一步工作打下了坚实的基础。二是强化消防基础设施建设。县政府在财政非常惊慌的状况下，进一步加大消防投入，全年列入消防业务经费 万元用于大队日常办公。三是强化部门监管责任。充分发挥县消防平安成员单位的组织协调作用，在明白成员单位的消防工作责任得基础上，建立了定期会商、联合执法、工作沟通、信息共享得工作机制，仔细研判火灾形势，适时组织专项整治活动，今年以来，先后组织开展商场市场、建筑消防设施、建筑施工现场、消防产品、构筑防火墙工程百日会战等10余次联合检查和专项治
8、理活动，形成了各部门分工协作、密切协作、齐抓共管得良好局面。四是强化检查考评责任。县政府将消防工作纳入了政府目标责任考察和政务督察内容，建立完善了考察、考评机制，在做好年终考察验收得同时，加强了阶段性督察工作。五是强化各级消防平安责任。全县通过召开消防工作会议，与各乡镇政府、各行业系统主管单位、政府职能部门签订了某某县消防工作责任书、构筑社会消防平安防火墙工程目标责任书、行业系统消防平安目标责任书，明确各乡镇政府、行业系统、政府职能部门在消防工作中的领导责任、消防规划和公共消防设施建设、消防业务经费投入、火灾隐患督促整改、消防宣扬等工作上的职责。2、始终突出社会消防平安四个实力建设，在消防工作
9、中求精求恒。机关、团体、企业、事业单位是消防平安的责任主体，社会单位的参加度、执行度将干脆确定防火墙成效。着力提升社会单位消防自治实力，推动社会单位全面开展消防平安标准化管理，全面提高社会单位四个实力，最大限度的削减和预防事故。大队以检查促落实，在开展各类专项治理的同时，将检查工作与指导单位提高消防平安管理四个实力相结合。一是检查消退祸害实力常常化精细化。四个实力中，检查和消退火灾隐患是首要要求，大队统一制定、必需照实填写的每日消防限制检查记录本、每日防火巡查记录本及每月消防设施检查记录本消防设施故障处理记录本必需由单位消防平安责任人、管理人逐级签字核实，以确保消防设施在须要时能够精确运行。二
10、是扑救初期火灾实力全员化、高效化，组织引导疏散实力岗位化、程序化。扑救初期火灾实力和组织引导人员疏散实力是在突发火灾时相互交叉互为补充的实力要求。大队要求社会单位全部人员要明确划分职责，最终达到四种人的消防角色需求，要求单位的法人为消防平安责任人，消防平安管理人成为消防平安落实人，保卫部门人员成为消防平安精通人，一般员工成为消防平安明白人，使全县消防平安重点单位完成了制定一套预案，建立两支队伍，即制定和完善灭火和应急救援预案，成立两支灭火力气。三是消防宣扬教化实力系统化全面化。消防宣扬教化是预防火灾事故的重要手段。大队要求各类单位要确定专兼职消防宣扬培训人员，经过专业培训，并具备宣扬教化培训实
11、力。通过购置、制作书籍、报刊、杂志等消防宣扬教化培训手段，确保员工上岗前、转岗前，需经过岗前消防平安专业培训合格后方可上岗，在岗人员每年接受一次消防平安专业培训。3、着力夯实农村社区消防工作这一根基，在消防工作中求细求新。依据总队关于印发青海省农牧区消防工作专项检查实施方案的通知要求，大队主动协调县政府，比照检查方案，逐项落实，筑牢农村、社区火灾防控四个基础。一是建立健全新农村建设消防工作机制，构筑以乡镇综治办、公安派出所、行政村综合协管员有机组合的治消一体化网络为依托、以公安派出所农村警务室驻村民警为龙头、综治协管员为骨干的农村消防平安管理网络；二是开展对公安派出所民警进行培训。通过培训，强
12、化了基公安派出所民警的消防平安管理水平。三是初步建立了消防工作群防群治建设基础，大队依据农牧区消防平安工作的实际，进一步明确村委会、居民委员会消防平安管理人及其职责，制定了防火平安公约，并组织开展群众性的消防工作，定期开展防火检查，整改消退火灾隐患。四是夯实公共消防设施建设基础。社区、村委会初步完善了公共消防设施建设工作，每个社区基本上设置了公共消防器材配置点，配备了基本的灭火器材，从而保证扑救初起火灾的须要。4、大力强化公安机关执法规范化这一措施，在执法工作中求严求效。消防监督执法事关社会和谐稳定，事关公安机关形象。大队在消防监督执法上实行了一系列措施，开展各类消防平安专项治理，实行措施工作
13、制、创建文明窗口等活动。一是大队立足社会须要，转变工作作风，增加服务观念，以四个提升全力打造消防执法，消防行政许可文明窗口单位，实现了消防监督执法零过错、零投诉、零复议、零诉讼。二是结合每名消防监督执法干部的实际，明确了大队监督干部的岗位职责，加大干部自学和支队执法例会等时机，强化业务理论技能。三是着力提高消防专兼职民警的工作实力，以州公安局制定的基层公安派出所消防监督工作考评实施细则，量化消防民警消防监督工作数量，推行民警岗前培训，岗后强训，并以相对固定的形式，保障人员效果的有机统一，初步形成重点突出、监管有序的消防监督模式。 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第7页 共7页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页