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1、2022年顶撞公司领导检讨书顶撞公司领导检讨书在某件事出现失误后，为了避开再次出现相怜悯况，往往被要求写检讨书来自我反思，请留意检讨书里面要交代清晰行为。那么正式、规范的检讨书是什么样的呢？以下是我整理的顶撞公司领导检讨书，希望对大家有所帮助。顶撞公司领导检讨书1敬重的领导：您好！对不起，我不该因为一些事情就顶撞您，我现在已经相识到了自己的错误。我这样的行为给您带来了不好的影响。就算我对您说的话不认可，也不应当在大庭广众之下跟您顶嘴。当时旁边还有许多的同事在，我这样的行为，也不利于您树立威信。我对自己这次做的事情感到特别的惭愧，当时我的行为让您特别的尴尬，很愧疚。我在仔细的反省过后，写下了这一
2、封检讨书，希望您能够宽恕我这一次的行为。这次顶撞您也不是什么大事，只是因为工作上的小事，若是我当时能和您心平气和的聊一聊，跟你说说我的想法，也不会出现这样的状况。我知道，我的工作的确是没有做好，您指出我的错误和指责我都是希望我能够在以后做得更好，改正自己的错误。但当时您说的话略微也有一些重了，让我的自尊心受挫了，我知道我自己做得不够好，但您把我批得一无所取我的确接受不了。所以在这里我也给您提一个小建议，希望您以后指责我们的时候能够略微的委婉一点、温柔一点。其实大家对您指责的话语都有一点小小的看法，我希望我们以后都能够改正自己的缺点，让部门这个集体变得更团结、和谐。当然，当我们做得好的时候您也是
3、不遗余力的夸我们，我们同样也很感谢。当然，这次我犯下这样的错也是我接受不了指责的表现。的确是我自己工作没有做好，所以您的指责我也应当接受，但我因为自身性格的缘由，接受不了指责，这就是我须要改正的地方。我这样的做法也损害了您在同事面前的威历，我这次当着全部同事的面跟您顶嘴，可能就会有同事学着我的做法，在下次跟您看法不同的时候也跟您顶嘴。领导就应当是领导，须要有肯定的威信力，员工才会听领导的叮嘱。就算是再亲和的领导，也有自己的威信。假如一个领导没有了威信，员工就不会听话，就不好管理了。在领导指责我的时候，我应当要仔细的听。您能够成为我们的领导，阅历确定比我们丰富，知道的东西也比我们多，所以指责都是
4、一语道破的。只要我好好的听取了您的看法，之后改正，我就确定可以做得更好。我以后不会在顶撞您了，请您宽恕我这一次的过错，我肯定不会再犯同样的错误。此致敬礼！检讨人：xxx20xx年xx月xx日顶撞公司领导检讨书2敬重的领导：您好！我知道我不应当顶撞您的，我只是公司的一名一般的员工，对于领导的话就应当仔细的听取，不能产生任何的看法和不满，今日，也是因为自己这么长的时间以来完成的项目被您就这样推翻了，我情急之下也惊慌和激烈了，我感觉自己之前付出的努力都白费了，所以心情难免会有一点失控，身为一名成年人，应当要有足够的实力去限制好自己的心情，不能因为一时的冲动就造成严峻的后果。在自己冷静下来之后，我也渐
5、渐的想清晰了，既然您作为公司的领导，您确定是为了公司去考虑的，不管您做出什么样的确定都有着您自己的想法和见解，我也应当去仔细的吸取您的建议，而不是去和您争论事情的对错，后来我也细致的看了一些自己的项目，的确站在一个旁观者的角度，一个公司的领导人的角度，换位思索来看的话，自己的项目还是有着许多的漏洞的，当时因为自己不知道怎么了，可能是自己努力了很久的心血被否定了，感觉自己许多的疑问都没有刚好的问出口，本身我是想要向您去好好的请教的，但是因为您就看了一眼，就干脆说我的不行，要我拿回去重新的做，但是自己的心情一下就不太好了，后来就跟您争论起来了，慢慢的因为自己的不理解和一时的冲动，自己不能刚好的挽救
6、自己的心情，才会发生之后顶撞您的事情，我感到特别的愧疚，现在也无比的懊悔，我知道自己这件事情是我做错了，但是我也想借此机会向您提出一点点的建议，虽说我知道自己现在没有资格去向您提建议，但是我信任您会虚心的听取的，我们公司本身就是一个特别民主的公司，所以许多的时候，对于员工和领导的建议，我们都会刚好的听取，听取好的建议，去更好的完善自己，所以我也希望您可以变更一下自己的说话方式，多多的为我们员工着想，在我们的工作上面有任何的问题的时候，希望您可以刚好的提出来，不要干脆就推翻我们的劳动成果，珍惜全部的人的劳动成果，信任您也在现在这个位置也会有更好的推断的实力，我也信任自己可以在您的带领之后成为更加
7、的优秀的员工。对于今日顶撞您的事情，我向您致歉，对不起，领导，我以后会仔细的改正自己的缺点，限制好自己的心情，不会因为自己的冲动影响到您和公司的工作，希望我们都能够遗忘今日的冲突，在以后，一起为公司的将来而共同努力。此致敬礼！检讨人：XXX20xx年X月X日顶撞公司领导检讨书3敬重的领导：您好！这次事情我做的太过了，我干脆与经理顶撞，是不对的，终归他是我的上级，有什么问题，也不应当发生冲突，我却没有做到，因为始终对经理有看法，对经理的也就没有多重视最终干脆发生争吵。许多时候因为不了解，不明白，每次工作我们部门的业务都是最差的，所以我就始终认为是经理不行，不能带领我们走向更高的发展空间。有些消极
8、怠工，而经志向要我仔细工作，我看法特别懒散，这样让经理生气，使得经理对于越来越不满，我还自己以为是。没有敬重领导是自己的问题，同时经理始终都在为我们工作付出，从来没有奢侈过任何时间，这次争吵让我了解到了真实状况，发觉拖部门后腿的尽然是我，而经理却始终在照看我，每次都希望我能够振作起来，我却不明白，不知道努力，还常常把领导的告诫当做了耳旁风。一次这样两次这样，让我们彼此之间的冲突越来越多。最终爆发了冲突冲突，从而导致了我们最终犯了大错。敬重不止要经理敬重我，更要学会去敬重其他人，我对于经理不满，心中对经理有怨气，不应当始终埋在心中，而是要干脆挑明，报问题刚好解决，不然只会让我们彼此都猜忌怀疑对方
9、，这样不利于部门的发展，这是自私的行为，我现在深深的为自己的过去无趣的做法懊悔，难受，心中有的是数不尽的愧疚。突然发觉，经理是我遇到过最宽容大度的经理，怪不得他能够担当我们部门的经理，原来是他对我们付出的多，仔细的对待，看法好。才能够让全部人敬重，而我却误会，导致自己始终在散漫工作，工作的看法极度不好，但是经理还是希望我能够改正，一次又一次的想要订正我。我却一次又一次的厌烦他。以前我还会敷衍，但是到了现在干脆就与经理吵起来。顶撞领导尤其是一个对自己有恩的经理，让我觉得自己特别的难受，始终以来原来都是我自己的错。假如早点把问题就觉了该多好，就不会让我们部门出现这样的问题，同时让我明白了一点，经理
10、是领头羊，我们员工是他的手足，想要完成工作，须要在经理的带领下不断前进，假如不往一个方向走，付出的再多也是白搭，现在明白了只希望还不晚，我会珍惜，也会重新做好，不会在犯错误了不该在做这样的错误了。此致敬礼！检讨人：xxx20xx年xx月xx日顶撞公司领导检讨书4敬重的张主任：您好！对不起，今日我损害了您，让您难过了，对于自己顶撞您的行为，我知道错了我对您造成的困扰，我很自责，现在，我慎重的向您递交检讨书。回顾我的错误，我是多么的不应当。此次值班工作期间，我由于工作时间稍长一些就吃不消，偷懒睡觉。经过领导提示，我依旧不加在意，最终导致与领导发生口角，言语冲撞了领导。错误的发生，充分暴露出我的工作
11、纪律观念的薄弱。身为公司值班人员，本职就是在值班期间打起十二分精神，值班员是一份须要特别肃穆仔细对待的工作。倘如说值班期间有疏忽，势必是对岗位的不负责任。领导的批准指正，我还不加悔改，更是错上加错。张主任，如今我痛定思痛，对您的顶撞是我万万不应当的行为。我决心深刻反省自己，深刻检讨自己。在今后我会：1、仔细对待这份工作，坚决在值班期间遵守公司各项规章制度。2、敬重领导，不顶撞上司，严格执行上司工作支配。检讨人：xxx20xx年x月x日顶撞公司领导检讨书5敬重的领导：您好！首先，跟您说一声“对不起”，我作为您的员工竟然跟您直面顶撞，万分的心愧和懊悔，今日在这向您检讨我过错。昨天您望见我没有太仔细
12、的上班工作，所以就过来劝阻我，希望我仔细点工作，然后我当时人心情不好，见不得有人说我，就干脆跟您顶起来了，还用各种话怼您，怼您时很爽，因为全部的不顺都发泄在您身上了，但是我那时也是没有把您当成领导，所以才会以那样的口吻跟您说话，作为您的下级，我工作是我本职，但是我没有做好它，在被您说了几句，就还跟您顶撞了，完全是我个人性格的问题。在公司里面，我就应当好好工作的，而不是开小差，不然工作因自己耽搁了，也是在耽搁公司的事业，可我没有半点意识，所以做出来的事情也是偏向真的，就是自己内心的想法，因此得罪您了。我今日是来跟您人错的，后来跟您顶撞完之后，我就意识到自己犯了什么样的错了，然后也被经理骂了，回家
13、之后经过多数的反思，我相识到自己是怎样的错了。在领导满足犯错的状况下，还是我这边犯的错，我因此还顶撞回去，这是我不敬重领导，亦是我太嚣张了，满足完全留意自己只是个员工，而且对领导不敬是极大的错，我这是要为自己的冲动付出代价的。我上班不仔细就已经是违反公司的一项规定了，领导您出于好心提示我，也是在帮我，但我不知感恩，因此跟您发生冲突，就是我的不对。如今我跟您发生明面上的这个冲突，自然是要接受公司给的处分，因为也是我自己有错在先，所以责任是在我这边的。现在我心里一千个懊悔，都不能让我安心，唯有写下这检讨书向您表明我改正的决心以及认错的看法，才能好一点，我并不希望自己因为这次的事情就失去这工作，我本
14、身还是喜爱它的，公司的处分已经下来了，我也知晓公司已经是给的最轻的，我也感谢公司和领导您，是您心胸大才能容忍我顶撞您的冒犯。现我知错，再不敢做出此类冲动和激化冲突的事情了，望您宽恕，也希望您和公司同事给机会予我，信任在以后肯定给你们一个更好的我，肯定在工作上不分心，做事情也会有分寸的。此致敬礼！检讨人：xxx20xx年xx月xx日顶撞公司领导检讨书6敬重的总经理：您好！对不起总经理您了，我作为您底下的员工，我竟然没有做到敬重您，当着公司全部人的面就顶撞您，完全不顾及您的面子，跟您大吵大闹，我作为经理，是协助您工作的，做任何事情都不应当干脆顶撞的。我在这跟您道个歉，同时也做了这番检讨给您，愿求得
15、您宽恕，也望两人以后能够更好的去合作。今日在公司因为一个项目出现了问题，由于我是干脆负责人，出现了问题确定是我先以身作则，但是我却没这样的意识，在您让我负责的时候，我非但不听取建议，还不承认是自己的问题，跟您各种找摆脱自己的责任。原本就是我们两个人领导人私下把问题解决就好，可是我却非要大声跟您争吵，结果闹得全公司的人都知道，都望见我跟您闹起来了。您质问我项目的策划方案是不是我经手的，我还狡辩，结果闹得不行开交。由于项目问题很大，所以您就干脆上交给董事会去处理了，也因此在会上被大家进行指责了。我更是被其他领导给说教了，那是还不服气，可是事后等我冷静下来后，想起自己的本职，我才觉得自己错了。您是总
16、经理，我是经理，虽然都是管理层的人，也都是领导，但是我对您是必需要敬重的，尤其是这次的确是我的问题，我第一时间不应当是辩解，而是去思索自己对这次的项目是否负到责任了。我不好好的处理问题，还去顶撞您想要把问题丢出去，这样的行为一点都不符合作为经理一职的该有的行为。现在我回想自己那样顶撞您，我真是大脑不醒悟了，才会这样“据理力争”，完全不顾您面子，也不自己的工作进行反思，如此大的错误，的确该被指责。此次在其他领导的开解下，我想通了自己的问题，也知道自己顶撞您是很大的错了，没有半点领导的气度，着实小气，在这跟您仔细的道个歉，还希望您之后会选择宽恕我，我以后会仔细负责自己的事情，会努力帮助您把公司管理好，做一个好的管理者和领导。这样冒失和没有礼貌的事情不会再做了。从这次事情后，我以后面对您不会随意不敬重您了，假如出现问题，会第一时间去反省自己的，看看哪里出了问题，不在以这样的形式去处理问题了。此致敬礼！检讨人：xxx20xx年xx月xx日第11页 共11页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页