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1、2022文广新局开展追赶超越 大讨论大整顿大优化活动实施方案 文广新局开展追逐超越 大探讨大整顿大优化活动实施方案 本文简介：局属各单位、机关各科室：为仔细实行市委书记岳亮同志在全市招商引资动员大会上提出的用两个月时间，集中围绕爬坡过坎、追逐超越三个贯穿始终squo;开展大探讨、大整顿、大优化指示精神，现结合我局实际，就开展有关活动通知如下：一、指导思想仔细贯彻文广新局开展追逐超越 大探讨大整顿大优化活动实施方案 本文内容：局属各单位、机关各科室：为仔细实行市委书记岳亮同志在全市招商引资动员大会上提出的用两个月时间，集中围绕爬坡过坎、追逐超越三个贯穿始终squo;开展大探讨、大整顿、大优化指示
2、精神，现结合我局实际，就开展有关活动通知如下：一、指导思想仔细贯彻习近平总书记来陕视察时的重要讲话精神，全面落实党的十八届三中、四中、五中、六中全会精神，以供应侧结构性改革为主线，以争先进位为目标，以改进工作作风为根本，以提升服务水平为核心，严格落实三严三实要求，通过大探讨、大整顿、大优化，切实提高干部职工的精气神，不断增加干部职工发展意识、责随意识、实干意识、创新意识、超越意识，坚持稳中求进，主动推动改革，加强文化市场监管，确保全市文化广电新闻出版工作在推动文化强市建设上体现新作为，为经济社会发展营造良好氛围，以优异成果为全市追逐超越贡献力气。二、活动内容1、开展解放思想大探讨。比照省委副书
3、记毛万春同志指出的追逐超越亟待破解的八大难题，围绕追逐超越怎么看、怎么办、怎么干全面开展解放思想大探讨，深化分析本单位、本科室工作中存在的短板和不足，明确自身的差距、追逐的目标、超越的路径、保障和措施，引导干部职工勇于打破因循守旧、按部就班的惯性思维，树立择高处立、往高处看、向远处行的眼界胸襟，真正以思想之变引领行为之革、发展之新。2、开展纪律作风大整顿。立足提高执行力和创建力，用好教化培训、奖优罚劣、督查考核、监督问责等利器，引导干部职工围绕追逐超越奋力争先进位，争创一流，争当先锋。督促干部职工比照六提倡六反对，深化查找志向信念、宗旨意识、实力素养、行政效能、精神状态等方面的问题，不断激浊扬
4、清、固本培元，真正把三严三实四讲四有内化于心、外践于行。落实和用好省委三项机制、市委和我局三个方法，在文化市场监管、深化文化体制改革等重点工作中树立一批正反面典型，形成能者上、错者容、庸者下的显明导向。3、提升发展环境大优化。引导干部职工反思玻璃门弹簧门旋转门拆除了没有，是不是出现了门难进、脸难看、事难办的庸政怠政现象;是不是出现了精神不振、贪图安逸，拈轻怕重、推诿扯皮的问题;是不是出现了敷衍塞责、得过且过，疲沓拖拉、效能低下的问题;是不是出现了不深化基层、不联系群众，不结合实际、不调查探讨的问题;是不是出现了不作为、慢作为、乱作为的问题。三、方法步骤(一)动员部署(2月10日前)召开局党组会
5、、干部职工大会，仔细传达学习毛万春、岳亮书记关于追逐超越讲话精神，探讨部署全局开展大探讨、大整顿、大优化活动，紧密结合实际，仔细制定详细实施方案，召开全局干部职工大会进行动员部署。(二)学习探讨(2月10日2月28日)组织广阔党员干部仔细学习习近平总书记来陕视察时的重要讲话、省委副书记毛万春同志在全省追逐超越视频会议上的讲话、市委书记岳亮在XX日报署名文章、在全市招商引资大会上的重要讲话和马希良副书记在全市追逐超越推动会上的讲话精神，组织干部职工围绕追逐超越怎么看、怎么办、怎么干全面开展解放思想大探讨。(三)查摆问题(3月1日3月31日)比照活动内容，结合实际，仔细查找存在的突出问题。通过召开
6、座谈会、设立合理化看法建议奖、开展谈心活动等多种形式，广泛征求看法建议。党员干部要紧密联系实际，通过个人查、群众提、领导点、相互帮的方式，查找自身在作风、纪律方面存在的问题。局属各单位和机关各科室及党员干部对查找出的问题都要深刻分析根源，形成自查材料。(四)集中整治(4月1日4月10日)一是切实抓好整改。坚持边学边改、边查边改，下茬立势、动真碰硬，实行有力措施，着力解决追逐超越中的突出问题。针对查找出的突出问题建立整改台账，明确整改时限，落实整改责任，公布整改结果。全体干部职工要明确整改重点，确定整改措施。局纪检组(监察室)要加强对整改状况的监督，确保不走过场。二是开展明查暗访。秘书科、监察室
7、每月至少明查一次、暗访二次。检查状况要有记录，检查结果要有通报。三是肃穆查处问题。对举报投诉和检查过程中发觉的问题要仔细查处，区分状况分别实行发警示卡、公开通报、警示训诫、组织处理、党政纪处分等方式进行处理。四是加强制度建设。注意制度建设，建立健全相关制度，形成作风建设的长效机制。尽快修订完善请销假、休假、考勤、公务用车运用制度，切实提高制度执行力，确保各项制度落到实处。四、几点要求1、加强组织领导。为确保大探讨、大整顿、大优化活动扎实有效开展，局成立大探讨、大整顿、大优化活动领导小组及其办公室，组长由局长闻俊辉担当，成员有为班子成员、局属各单位主要负责人和机关各科长。办公室设在秘书科。领导小
8、组及其办公室主要职责是加强对活动的组织领导，制定工作安排，抓好工作落实，确保活动开展扎实有序，真正取得实效。2、抓好工作结合。要结合实际，在抓落实、促效率上下功夫，见成效。今年担当省级指标和市级指标的科室和单位，要制定推动措施，明确目标任务，落实管理责任，严格落实奖惩制度，做好规划统计，每月上报考核工作进度，每季度进行一次联评和分析。局机关党员干部要充分发挥示范带头作用，把活动开展与转变工作作风、优化发展环境、提升工作效能相结合，与立足本职岗位创先争优相结合，以服务发展、服务民生、服务群众的工作业绩来检验活动成果。3、强化督查宣扬。秘书科、监察室要加强监督检查，做到无遗漏、无死角，检查状况刚好
9、通报。对解决问题不仔细、不刚好、不扎实，甚至走过场的，要责令补课，直至追究主要负责人的责任。局网站要主动开拓活动专栏，刚好宣扬报道活动中的好阅历和好做法。4、注意实效。通过这次追逐超越大探讨、大整顿、大优化活动，主要是解决机关干部在思想、作风、纪律等方面存在的突出问题，推动机关干部思想更加解放、作风更加过硬、纪律更加严明、队伍更加团结，达到狠抓落实、促进发展、实现超越的目的。要将解决问题作为大探讨、大整顿、大优化活动的核心，贯穿整个活动始终，坚持哪里有问题就解决哪里，有什么问题就解决什么问题，坚决反对搞形式、走过场。以活动实实在在的效果推动各项工作，以各项工作的强力推动检验活动成效。文广新局开展追逐超越 大探讨大整顿大优化活动实施方案本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第6页 共6页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页