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1、2022安全生产责任制 （一）依法依规制定完善企业全员平安生产责任制。企业要根据平安生产法、职业病防治法和辽宁省平安生产条例，依据沈阳市生产经营单位主要负责人履行平安生产管理职责规定（沈安监发201*69号），依法建立适应本单位平安生产工作须要的平安生产管理机构。规模以上企业成立平安生产委员会，小微企业成立平安管理决策机构，由企业主要负责人依法组织平安生产管理机构，建立健全本单位平安生产责任制，明确各岗位责任人员，责任内容和考核奖惩要求，落实全员平安生产责任。（二）企业全员平安生产责任制的范围和基本内容1明确企业法人为主要负责人。企业法人是本企业平安生产的第一责任人，必需依法履行平安生产主体职
2、责，对本企业平安生产工作担当领导责任，应做到平安责任、管理、投入、培训和应急救援五到位，对本企业全过程平安生产工作全面负责，负责组织建立健全并有效运行自我约束、持续改进的平安生产责任体系内朝气制。2明确企业分管领导的平安生产责任。根据平安生产一岗双责、管业务必需管平安、管生产经营必需管平安和谁主管、谁负责的要求，依据企业工作分工，详细明确和细化分管平安生产工作的负责人和其他负责人职责范围内的平安生产工作职责。3.明确企业平安生产管理机构及其负责人的平安生产责任。各生产经营单位，从业人员超过一百人的，应当设置平安生产管理机构或者配备专职平安生产管理人员;从业人员在一百人以下的，应当配备专职或者兼
3、职的平安生产管理人员。企业平安生产管理机构及其负责人应制定企业全员平安生产责任制及其对应的考核制度和考核标准，并对运行效果实施跟踪考核管理。4.明确企业职能部门及其负责人的平安生产责任。依据职责分工，细化生产、技术、经营、党群等负责人的平安生产职责。依据平安生产机制职责分工制定完善本企业各岗位的平安操作规程。4明确岗位及其负责人的平安生产责任。依据本单位岗位要求，明确细化平安生产职责及其负责人的责任，组织落实各岗位平安生产职责和平安操作规程，推动风险分级管控、隐患排查治理、标准化建设，完善应急处置措施。（三）加强企业全员平安生产责任制的公示企业可实行内部、展板、微信等方式，并在适当显著位置粘贴
4、全员平安生产责任制展板，实现制度上墙，此外，要签订平安承诺书和发放相关方平安告知书，定期对落实平安生产责任考核结果进行公示。（四）加强企业全员平安生产责任制的教化培训企业主要负责人要指定专人或机构，组织制定并实施本企业全员平安生产责任制教化和培训安排，并将其纳入平安生产年度培训安排中。四、加强对企业全员平安生产责任制的监督检查（五）加强企业全员平安生产责任制监督检查根据属地为主、分级负责的原则，依据年度执法监督检查安排，加强对企业全员平安生产责任制从建立、公示、教化培训到考核管理的工作指导和监督检查（考核标准见附件）。（六）落实企业全员平安生产责任制的考核管理企业结合风险辨识管控与隐患排查治理
5、双重预防工作机制、开展平安生产标准化建设等，建立全员平安生产责任制层层管理的落实机制，依据考核标准，对全员平安生产责任制落实状况进行考核管理。对不落实责任、部分落实责任，嘴上实干，实际怠慢的平安生产责任落实两面人，则依法依规，不留情面，以此来消退平安生产责任侥幸误区。（七）强化监督检查和依法惩罚根据言必行、行必查、查必究的原则，镇平安生产委员会会加大日常监督检查力度，对企业全员平安生产责任制监督检查的闭环管理。对企业主要负责人未履行建立健全全员平安生产责任制职责，干脆负责的主管人员和其他干脆责任人员未落实相关要求等违法违规行为，将移交上级依法予以上限的行政惩罚并向上级报告。本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第3页 共3页第 3 页 共 3 页第 3 页 共 3 页第 3 页 共 3 页第 3 页 共 3 页第 3 页 共 3 页第 3 页 共 3 页第 3 页 共 3 页第 3 页 共 3 页第 3 页 共 3 页第 3 页 共 3 页